南寧工程咨詢(xún)招聘
桂聘提供2024年12月南寧工程咨詢(xún)最新招聘,青秀區(qū)140條良慶區(qū)52條,平均工資約為7056元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多工程咨詢(xún)工程咨詢(xún)項(xiàng)目經(jīng)理工程咨詢(xún)師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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建筑銷(xiāo)售顧問(wèn)(雙休)
5000-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)林女士人事主管不需要具備相關(guān)經(jīng)驗(yàn),我們提供專(zhuān)業(yè)的崗前培訓(xùn)!對(duì)新員工堅(jiān)持傳、幫、帶的培訓(xùn)原則
工作職責(zé):
通過(guò)電話(huà)、網(wǎng)絡(luò)或其他你可以挖掘到的渠道給建筑企業(yè)提供服務(wù);
1、給解答客戶(hù)咨詢(xún)的問(wèn)題;
2、配合后勤及其他部門(mén),做好客戶(hù)的跟蹤及售后服務(wù)。
任職資格:
1.喜歡與人溝通,協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有服務(wù)精神;
2.對(duì)新事物有不斷學(xué)習(xí)和探索的精神,行動(dòng)力強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng)。
工作時(shí)間:
8:45-18:00,午休兩小時(shí),周末雙休。
公司有穩(wěn)定的培訓(xùn)體系,不提倡加班,內(nèi)部沒(méi)太大階層,人人平等,氛圍和諧,最重要的是,周末雙休哦。
薪資福利:
1、底薪+提成+獎(jiǎng)金;
2、廣闊且公平的晉升機(jī)會(huì):基礎(chǔ)段位→主管→銷(xiāo)售總監(jiān)
3、福利:雙休、節(jié)假日福利、下午茶、戶(hù)外活動(dòng);
公司辦公氛圍輕松愉快,員工多為90后,周邊交通便利~ -
一級(jí)礦業(yè)建造師 兼職
15000元/月- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
4小時(shí)前何經(jīng)理總經(jīng)理崗位職責(zé):
1、要求持有相關(guān)專(zhuān)業(yè)證書(shū),具備一定的專(zhuān)業(yè)知識(shí),工作經(jīng)驗(yàn)無(wú)要求均可。
崗位要求:
1、有一級(jí)礦業(yè)建造師
薪酬福利:五險(xiǎn) -
注冊(cè)發(fā)輸變電工程師 兼職
20000元/月- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
4小時(shí)前何經(jīng)理總經(jīng)理職務(wù)描述:
1、 負(fù)責(zé)電氣專(zhuān)業(yè)項(xiàng)目設(shè)計(jì)相關(guān)工作,對(duì)所承擔(dān)的設(shè)計(jì)項(xiàng)目負(fù)主要責(zé)任;
2、準(zhǔn)確理解項(xiàng)目要求,提供可行性設(shè)計(jì)圖紙、施工方案和建議,并負(fù)責(zé)施工圖設(shè)計(jì)及校核工作;
3、負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目設(shè)計(jì)過(guò)程中各專(zhuān)業(yè)的配合工作;
4、負(fù)責(zé)本專(zhuān)業(yè)各階段的電氣專(zhuān)業(yè)技術(shù)管理工作,包括編制說(shuō)明書(shū)、設(shè)計(jì)圖紙、招投標(biāo)文件和技術(shù)規(guī)范等;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
能力要求:
1、本科及以上學(xué)歷,本科畢業(yè)3年以上、碩士畢業(yè)2年以上工作經(jīng)驗(yàn),電氣工程及相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、熟練掌握設(shè)計(jì)相關(guān)知識(shí)和標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范,了解本專(zhuān)業(yè)的發(fā)展方向和設(shè)計(jì)流程;
3、具有一定的文檔編寫(xiě)能力,能夠獨(dú)立編寫(xiě)項(xiàng)目過(guò)程文檔;
4、具備一定的溝通能力和表達(dá)能力,工作認(rèn)真、踏實(shí)、積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng),能承擔(dān)一定的工作壓力;
5、具有注冊(cè)電氣工程師(發(fā)輸變電)資格證書(shū)。 -
電力中級(jí)工程師 兼職
1000元/月- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
4小時(shí)前何經(jīng)理總經(jīng)理招聘電力中級(jí)工程師 任職資格: 1、持有中級(jí)工程師證書(shū)(電力相關(guān)專(zhuān)業(yè)),可在公司注冊(cè)使用的 2、大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷 3、有工程項(xiàng)目從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有一定協(xié)調(diào)能力,能夠承受一定的工作壓力,具有團(tuán)隊(duì)合作精神 5、單位購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn),有差旅補(bǔ)貼 -
一級(jí)公路建造師 兼職
4000元/月- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 年終獎(jiǎng)
4小時(shí)前何經(jīng)理總經(jīng)理崗位職責(zé): 1、需有一級(jí)公路建造師證書(shū) 任職要求: 1、要求持有相關(guān)專(zhuān)業(yè)證書(shū),具備一定的專(zhuān)業(yè)知識(shí),工作經(jīng)驗(yàn)無(wú)要求均可。 -
一級(jí)市政建造師 兼職
3000元/月4小時(shí)前何經(jīng)理總經(jīng)理公司急招兼職: 1.本崗位為兼職,兼職,兼職,持一級(jí)建造師證書(shū)者; 2.敬業(yè)負(fù)責(zé)、責(zé)任心強(qiáng)、有良好的組織協(xié)調(diào)及團(tuán)隊(duì)合作精神; 3.持有中級(jí)或高級(jí)工程師優(yōu)先 4.本科或以上學(xué)歷,建筑工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè) -
一級(jí)房建建造師 兼職
3500元/月4小時(shí)前何經(jīng)理總經(jīng)理1、因公司業(yè)務(wù)發(fā)展,需一級(jí)房建建造師,購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn),該崗位需持證上崗,無(wú)證者勿投! 2、該崗位為兼職,維護(hù)資質(zhì)或項(xiàng)目需要; 3.單位福利待遇好,購(gòu)買(mǎi)全年五險(xiǎn),可以馬上上報(bào)!有意者可直接聯(lián)系??! -
一級(jí)房建建造師 兼職
1500元/月4小時(shí)前何經(jīng)理總經(jīng)理1、一級(jí)建造師房建專(zhuān)業(yè) 2、兼職,不用坐班 3、應(yīng)聘一年或兩年 4、帶B證 5、該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定。 -
二級(jí)房建建造師 兼職
500元/月4小時(shí)前何經(jīng)理總經(jīng)理1.需持有二級(jí)建造師證書(shū)者優(yōu)先; 2.大專(zhuān)或以上學(xué)歷 3.買(mǎi)五險(xiǎn),有差旅補(bǔ)貼 4.此崗位兼職,有責(zé)任心,有一定的溝通能力 -
二級(jí)造價(jià)工程師 兼職
500元/月4小時(shí)前何經(jīng)理總經(jīng)理崗位職責(zé): 一、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,具有注冊(cè)二級(jí)造價(jià)工程師資格證書(shū),優(yōu)先考慮有工程造價(jià)類(lèi)中級(jí)職稱(chēng)。 二、有建筑行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。 三、要求必要有二級(jí)造價(jià)師證件。 四、 可兼職 -
注冊(cè)二級(jí)結(jié)構(gòu)工程師 兼職
5000元/月4小時(shí)前何經(jīng)理總經(jīng)理1、本科及以上學(xué)歷,中級(jí)及以上職稱(chēng)、取得國(guó)家二級(jí)注冊(cè)結(jié)構(gòu)師 2、團(tuán)體意識(shí)強(qiáng),服從工作安排 3、有一定的工作管理能力 4、兼職 -
網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售(雙休)
4000-5000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 接受畢業(yè)生
5小時(shí)前林女士人事主管工作內(nèi)容: 1、根據(jù)公司提供的資源,通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、微信、電話(huà)等方式拓展客戶(hù); 2、無(wú)須經(jīng)驗(yàn),入職會(huì)進(jìn)行崗前培訓(xùn),上手快; 3、配合后勤及其他部門(mén),做好客戶(hù)的回款跟蹤及售后服務(wù)。 崗位要求: 1、專(zhuān)業(yè)不限,對(duì)銷(xiāo)售工作有認(rèn)同感; 2、性格外向,表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的抗壓能力和應(yīng)對(duì)突發(fā)時(shí)間的能力; 3、具備一定的時(shí)長(zhǎng)分析及判斷能力,良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí); 4、有責(zé)任心,能承受一定的工作壓力; 5、接受實(shí)習(xí)生和應(yīng)屆生。 工作時(shí)間:8:45-18:00,午休兩小時(shí),周末雙休。 薪資福利: 1、薪資:底薪+提成+獎(jiǎng)金; 2、福利:雙休、節(jié)假日福利、下午茶、戶(hù)外活動(dòng); 公司辦公氛... -
電話(huà)銷(xiāo)售(雙休)
6000-8000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
5小時(shí)前林女士人事主管工作內(nèi)容: 1、根據(jù)公司提供的資源,通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、電話(huà)等方式拓展客戶(hù); 2、協(xié)助公司其他部門(mén),給有需求的企業(yè)客戶(hù)提供咨詢(xún)服務(wù);做好客戶(hù)的維護(hù)、回訪(fǎng)及售后服務(wù); 3、無(wú)須經(jīng)驗(yàn),入職會(huì)進(jìn)行培訓(xùn),當(dāng)然你有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)就更好啦! 上班時(shí)間8:45-18:00,午休兩小時(shí),周末雙休,法定節(jié)假日休 崗位要求: 1、不注重學(xué)歷、能力。只注重工作態(tài)度。我們會(huì)毫無(wú)保留的幫助每一個(gè)新同事; 2、公司重視培訓(xùn),注重培養(yǎng),力求讓每一個(gè)人都可以發(fā)揮自己所長(zhǎng),得到應(yīng)有的回報(bào); 3、歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生、實(shí)習(xí)生公司會(huì)在最短的時(shí)間之內(nèi)培養(yǎng)起來(lái); 4、大膽提問(wèn),謙虛好學(xué),領(lǐng)導(dǎo)同事都很樂(lè)意為你解答。 -
跟單客服
3500-7000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
5小時(shí)前林女士人事主管1、通過(guò)微信社群、在線(xiàn)或電話(huà)溝通的方式,及時(shí)解決客戶(hù)問(wèn)題,有效反饋溝通,提升用戶(hù)滿(mǎn)意度 2、為客戶(hù)介紹公司的產(chǎn)品或服務(wù),引導(dǎo)客戶(hù)達(dá)成交易、更好地使用產(chǎn)品或享受服務(wù) 3、收集整理用戶(hù)的反饋信息,做好信息統(tǒng)計(jì)及分析 4、進(jìn)行客戶(hù)回訪(fǎng),處理客戶(hù)投訴 上班時(shí)間:8:45-12:00,14:00-18:00,周末雙休,法定節(jié)假日,下午茶 -
企業(yè)顧問(wèn)主管
7000-8000元14小時(shí)前一、工作內(nèi)容: 1、根據(jù)公司提供的資源,通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、電話(huà)等方式聯(lián)系建筑企業(yè)。 2、給有需求的單位提供咨詢(xún)服務(wù);做好客戶(hù)的維護(hù)、回訪(fǎng)及售后服務(wù)。 3、專(zhuān)業(yè)性的引導(dǎo)和解決客戶(hù)問(wèn)題,維護(hù)老客戶(hù),發(fā)掘客戶(hù)潛力,定期回訪(fǎng)客戶(hù),并與客戶(hù)建立良好的合作關(guān)系。 4、管理本部員工日常工作,在工作中給予員工指導(dǎo);帶領(lǐng)好本部員工做好工作。 5、掌握自己的渠道及相應(yīng)的客戶(hù)資源,能快速地掌握工作節(jié)奏、上手業(yè)務(wù)。 二、任職要求: 1、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),具備良好的責(zé)任心和執(zhí)行力,文字表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 2、身體健康,責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,有一定的抗壓能力,勇于挑戰(zhàn)。 3、有同行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),且業(yè)績(jī)良好者優(yōu)先;無(wú)...
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
工程咨詢(xún)項(xiàng)目經(jīng)理工程咨詢(xún)師工程咨詢(xún)專(zhuān)員工程咨詢(xún)工程資料施工建筑工程管理預(yù)算現(xiàn)場(chǎng)管理項(xiàng)目工程管理資料管理機(jī)電前期建筑工程材料管理項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理建造師造價(jià)安全總監(jiān)工程現(xiàn)場(chǎng)管理土建規(guī)劃設(shè)計(jì)監(jiān)理工程造價(jià)預(yù)算預(yù)結(jié)算裝修市政項(xiàng)目經(jīng)理房建項(xiàng)目經(jīng)理工程施工工程造價(jià)/預(yù)結(jié)算造價(jià)員預(yù)結(jié)算造價(jià)員規(guī)劃與設(shè)計(jì)預(yù)算造價(jià)員現(xiàn)場(chǎng)人員預(yù)算工程師水電土木工程工程資料管理工程造價(jià)二級(jí)建造師施工管理
南寧工程咨詢(xún)招聘最新投遞
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陀小姐投遞了 廣西南寧英拓工程咨詢(xún)有限公司 的 跟單客服 職位2024-12-06
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陳先生投遞了 廣西南寧英拓工程咨詢(xún)有限公司 的 建筑銷(xiāo)售顧問(wèn)(雙休) 職位2024-12-06
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寧小姐投遞了 廣西南寧英拓工程咨詢(xún)有限公司 的 跟單客服 職位2024-12-05
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陳先生投遞了 廣西南寧英拓工程咨詢(xún)有限公司 的 建筑銷(xiāo)售顧問(wèn)(雙休) 職位2024-12-04
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莫小姐投遞了 廣西南寧英拓工程咨詢(xún)有限公司 的 跟單客服 職位2024-12-03
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馬先生投遞了 廣西南寧英拓工程咨詢(xún)有限公司 的 建筑銷(xiāo)售顧問(wèn)(雙休) 職位2024-12-03
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南寧工程咨詢(xún)招聘工資
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7056
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 100K,最多人拿:6K-8K
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3.6%2K
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7.9%3K
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13.6%4K
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15.4%5K
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21.4%6K-8K
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17%8K-1W
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21.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧工程咨詢(xún)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%,大專(zhuān)占0%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧工程咨詢(xún)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%,1-3年占0%。