南寧crm數(shù)據(jù)分析招聘 logo

南寧crm數(shù)據(jù)分析招聘

共找到 6條 南寧 crm數(shù)據(jù)分析 招聘 職位。好工作,上桂聘
按城市:
按商圈:
2024-10-26
何漢林
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)品牌公私域全域會員運(yùn)營體系建設(shè),統(tǒng)籌負(fù)責(zé)年度線上線下會員運(yùn)營整體規(guī)劃,完善VIP系統(tǒng);
2、制定CRM運(yùn)營機(jī)制及流程,包括全新的會員分級體系,通過社會員/產(chǎn)品推薦等手段,提高公私域流量引入;對會員關(guān)系管理從拉新、留存、促活、轉(zhuǎn)化幾個方向進(jìn)行實(shí)施及方案優(yōu)化,。
3、對VIP數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析與挖掘,為終端運(yùn)營提供支持和建議;策劃精準(zhǔn)的線上線下會員活動,推動高質(zhì)量的粉絲/會員發(fā)展與活躍;
4、會員權(quán)益構(gòu)建及維護(hù):建立并完善會員招募、激勵機(jī)制、會員權(quán)益、會員分級、積分制度、會員俱樂部等會員關(guān)系管理基礎(chǔ)框架,基于CDP的人群標(biāo)簽不斷優(yōu)化會員權(quán)益架構(gòu)及觸達(dá)策略,維持會員粘性,通過具有吸引力的會員權(quán)益,帶動線上線下公私域銷售;
5、制定和規(guī)范日常數(shù)據(jù)分析和挖掘流程,管理公私域體系報表和洞察輸出。使用CDP/CRM/SCRM等數(shù)字化工具,基于數(shù)據(jù)挖掘的洞察和人群標(biāo)簽的分析制定和優(yōu)化會員運(yùn)營策略。
????
要求:
1.???? 大專以上學(xué)歷、電子商務(wù)、新聞廣告,營銷類等相關(guān)專業(yè)
2.???? 1-3年CRM工作經(jīng)驗(yàn),懂得進(jìn)行基于數(shù)據(jù)洞察的個性化會員營銷,有會員管理體系構(gòu)建迭代經(jīng)驗(yàn);
3.???? 懂得基于標(biāo)簽的人群分析,會使用CDP/CRM/SCRM等數(shù)字化會員資產(chǎn)管理及運(yùn)營工具;
4.???? 掌握細(xì)分人群消費(fèi)心理洞察策略,能對消費(fèi)行為及生命周期特點(diǎn)深入理解;
5.???? 具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,豐富的會員全域營銷方面的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2024-10-25
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)銷售人員線上營銷動作設(shè)計(jì)、優(yōu)化方案;
2.負(fù)責(zé)銷售人員日常營銷物料制作、更新及分發(fā);
3.負(fù)責(zé)銷售人員營銷動作執(zhí)行跟進(jìn)與對接;
4.負(fù)責(zé)企業(yè)用戶社群管理及運(yùn)營;
5.負(fù)責(zé)智能小程序、CRM系統(tǒng)營銷素材日常管理更新、用戶管理、用戶數(shù)據(jù)導(dǎo)入與分析;
6.負(fù)責(zé)定期收集、分析CRM營銷數(shù)據(jù),形成日報、周報、月報,給予營銷物料改進(jìn)優(yōu)化建議;
7.負(fù)責(zé)對內(nèi)智能CRM系統(tǒng)使用培訓(xùn);
8.完成上級下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。
任職要求:
1、具有3年以上的社群運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)或電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、具備文案能力、作圖能力、數(shù)據(jù)分析能力、微信營銷能力;
3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,可快速掌握專業(yè)知識,及時開展工作;
4、工作嚴(yán)謹(jǐn),計(jì)劃性強(qiáng),善于分析思考問題;
5、有責(zé)任心,勤奮踏實(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神,執(zhí)行力100%;
6、??埔陨蠈W(xué)歷。
崗位職責(zé):
1.建立完整的客戶信息數(shù)據(jù)庫,包括客戶的基本信息、購買歷史、投訴記錄、客戶反饋等。
2.定期進(jìn)行客戶滿意度調(diào)查,以了解客戶對企業(yè)產(chǎn)品和服務(wù)的滿意度,及時發(fā)現(xiàn)客戶的不滿意之處,及時改進(jìn)產(chǎn)品和服務(wù),提高客戶滿意度和忠誠度。
3.建立和維護(hù)公司的業(yè)務(wù)信息系統(tǒng)和數(shù)據(jù)管理,確保業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確和安全。
4.主要負(fù)責(zé)CRM系統(tǒng)選型后的操作,維護(hù)與日常運(yùn)營;
5.負(fù)責(zé)月度、季度客戶數(shù)據(jù)復(fù)盤,協(xié)同賦能各業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)提升整體銷售、運(yùn)營能力。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,有ERP或CRM系統(tǒng)操作或運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),有從初始狀態(tài)搭建CRM系統(tǒng)經(jīng)歷者優(yōu)先。
2.對銷售流程或用戶行為管理有一定的了解。
3.具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)監(jiān)控,匯總,歸納及分析能力,并能依據(jù)數(shù)據(jù)信息提出有效改進(jìn)方案的建議。
4. 樂觀有耐心,好奇心強(qiáng),學(xué)習(xí)能力與創(chuàng)造力高,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和人際溝通能力。

客服經(jīng)理

7000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2024-10-18
2、定期對客戶反饋進(jìn)行匯總分析,為產(chǎn)品或服務(wù)改進(jìn)提供依據(jù)。 3、 協(xié)助健全客戶投訴處理機(jī)制,確??蛻魸M意度。 4、與其他部門保持密切溝通,為銷售團(tuán)隊(duì)、產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)等提供客戶服務(wù)和售后支持。 …… 5、 參與制定并優(yōu)化客戶服務(wù)流程和規(guī)范,定期對客戶服務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,為管理層提供決策支持。 6、 關(guān)注行業(yè)動態(tài)和競爭對手情況,為團(tuán)隊(duì)提供針對性的培訓(xùn)和支持。 …… 4、具備優(yōu)秀的溝通技巧和人際交往能力,具備強(qiáng)大的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,具備優(yōu)秀的分析能力和決策能力。 5、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能夠快速適應(yīng)公司發(fā)展和市場變化。 …… 6、 熟練使用辦公軟件(如Word、Excel、PowerPoint等)和客戶服務(wù)系統(tǒng)(如CRM系統(tǒng))。 福利待遇: 薪資7k-8k,節(jié)假日福利,五險,下午茶福利,團(tuán)建活動。

市場推廣主管

5000-6000元
南寧-青秀區(qū)-萬象城 1人 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 投資 民營 知名企業(yè) 高潛公司
2024-10-18
歐女士(0771-3211111)、黃女士(0771-3388888)
工作職責(zé): 1、依據(jù)項(xiàng)目年度推廣計(jì)劃,策劃日常推廣活動并跟進(jìn)落地、分析及復(fù)盤; 2、熟悉智慧商業(yè)系統(tǒng)的運(yùn)用,包括線上活動、會員活動、商家促銷等形式的呈現(xiàn); 3、配合CRM會員數(shù)據(jù)管理,建立會員體系及維護(hù) …… 4、熟練使用辦公軟件,優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析、PPT、報表制作經(jīng)驗(yàn)。 5、創(chuàng)新意識、思維開闊,能處理繁復(fù)的工作及突發(fā)問題,具有獨(dú)立思考能力和積極的工作態(tài)度。
2024-10-18
崗位職責(zé): (1)負(fù)責(zé)渠道數(shù)據(jù)的匯總、整理、篩選、分類和基礎(chǔ)分析。 (2)負(fù)責(zé)渠道客戶數(shù)據(jù)的檢查、核實(shí)、跟進(jìn)。 (3)負(fù)責(zé)報價單制作、銷售訂單系統(tǒng)推送。 …… (4)負(fù)責(zé)銷售產(chǎn)品在大疆CRM報備、跟進(jìn)、提醒。 (5)負(fù)責(zé)線上進(jìn)行售后解答和服,務(wù)回復(fù)客戶咨詢等。 (6)部門及公司安排的其他工作。
約 6 個崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧 數(shù)據(jù)分析師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 5.3%
    2K
  • 7.9%
    3K
  • 44.7%
    4K
  • 13.2%
    5K
  • 15.8%
    6K-8K
  • 10.5%
    8K-1W
  • 2.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    94.7%
  • 大專
    5.3%
南寧數(shù)據(jù)分析師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占94.7%,大專占5.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    94.7%
  • 1-3年
    5.3%
南寧數(shù)據(jù)分析師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占94.7%,1-3年占5.3%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP