2024-10-24
黃先生
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司全盤賬務(wù)處理工作;2、負(fù)責(zé)編制和維護(hù)公司的總帳和明細(xì)帳,及時(shí)準(zhǔn)確地記錄公司業(yè)務(wù)往來;
3、負(fù)責(zé)審核各類原始單據(jù),編制記帳憑證;
4、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目往來賬目的及時(shí)對賬催款等事宜;
5、按月、按季度申報(bào)各項(xiàng)稅費(fèi)及年度所得稅匯算清繳工作;
6、負(fù)責(zé)成本核算,編制銷售利潤分析表、稅務(wù)報(bào)表等相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表;
7、協(xié)助上級完善公司財(cái)務(wù)管理制度及會計(jì)核算流程;
8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職條件:
1、全日制本科以上學(xué)歷,財(cái)會類專業(yè)畢業(yè);2、持有初級會計(jì)證,2年以上制造行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或總賬會計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟練使用各類財(cái)務(wù)軟件、 Excel 表及熟練運(yùn)用各類函數(shù);
4、有較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析能力
5、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,邏輯思維清晰,抗壓能力強(qiáng)。
2024-10-20
蘇丙生
主要負(fù)責(zé)在銷售過程中為客戶提供專業(yè)的技術(shù)支持和解決方案。以下是該崗位的詳細(xì)說明:
一、崗位職責(zé)
技術(shù)支持:在銷售過程中,為客戶提供專業(yè)的技術(shù)支持,解答客戶的技術(shù)疑問,確??蛻魧Ξa(chǎn)品的技術(shù)性能和功能有充分的了解。
解決方案制定:根據(jù)客戶的實(shí)際需求,結(jié)合公司的產(chǎn)品和服務(wù),制定符合客戶需求的解決方案,為客戶提供個(gè)性化的服務(wù)。
項(xiàng)目規(guī)劃與設(shè)計(jì):參與項(xiàng)目的規(guī)劃和設(shè)計(jì),制定項(xiàng)目的實(shí)施方案,確保項(xiàng)目的順利進(jìn)行。
市場調(diào)研與分析:關(guān)注市場動態(tài),收集并分析競爭對手的產(chǎn)品信息和技術(shù)趨勢,為公司產(chǎn)品的改進(jìn)和市場推廣提供有力支持。
跨部門協(xié)作:與銷售、產(chǎn)品、研發(fā)等部門保持密切溝通,確保售前工作的順利進(jìn)行,為客戶提供高質(zhì)量的服務(wù)。
二、任職要求
教育背景:具備計(jì)算機(jī)、電子工程、自動化等相關(guān)專業(yè)的大專及以上學(xué)歷。
專業(yè)技能:熟悉弱電智能化行業(yè)的相關(guān)技術(shù)和產(chǎn)品,具備一定的項(xiàng)目規(guī)劃與設(shè)計(jì)能力。
工作經(jīng)驗(yàn):具備一定的售前工作經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立完成項(xiàng)目的技術(shù)支持和解決方案制定工作。
溝通能力:具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與客戶和內(nèi)部團(tuán)隊(duì)進(jìn)行有效的溝通。
學(xué)習(xí)能力:具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識,能夠不斷跟進(jìn)行業(yè)的發(fā)展動態(tài),提升自身技能。
三、職業(yè)發(fā)展
弱電智能化售前崗位的職業(yè)發(fā)展路徑通常是從初級售前工程師逐步晉升為高級售前工程師、售前經(jīng)理等職位。在職業(yè)發(fā)展過程中,需要不斷提升自身的技術(shù)水平和市場敏銳度,為公司創(chuàng)造更多的價(jià)值。同時(shí),也可以通過參加行業(yè)培訓(xùn)、認(rèn)證考試等方式,提升自己的專業(yè)技能和市場競爭力。
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)市場規(guī)劃與開拓,制定店鋪選址工作計(jì)劃,尋找、陌拜個(gè)體商戶洽談合作;
2、維護(hù)公司資源獲取的意向客戶,了解客戶需求,為加盟者提供優(yōu)質(zhì)的選址服務(wù);
3、維護(hù)良好的客戶關(guān)系,提升客戶滿意度;
4、進(jìn)行市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r。
【崗位要求】
1、高中/中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;22-35周歲;
2、具有銷售工作經(jīng)驗(yàn),良好的溝通談判能力;
3、熟悉基本的電腦操作;
4、具有團(tuán)隊(duì)意識,吃苦耐勞;
5、能接受來賓區(qū)域包括縣份的工作地調(diào)配。
【福利待遇】
1、綜薪:底薪+提成+獎金,平均每月1單業(yè)績月薪有1w,平均2個(gè)月1單業(yè)績月薪也有6k以上;
2、開店獎金提成:一間店開店提成6-12k,可給詳細(xì)方案看,白紙黑字真實(shí)有效;
3、季度超產(chǎn)獎:每季度開店目標(biāo)2間,每超出一間獎勵(lì)2k,例如開店3間獎2k,開店4間獎4k,開店5間獎6k,如此類推,上不封頂
4、績效獎金:600-1400月,每月新增可推鋪位數(shù)、月新增客戶數(shù)、帶看次數(shù),每月只要登記系統(tǒng)自動累計(jì)積分,1分=10塊錢,最高1400塊;
5、每年1月和7月根據(jù)上半年拓展人員業(yè)績進(jìn)行行政等級劃分,初級加盟投資顧問開3間店可晉升中級投資顧問每月加500專項(xiàng)補(bǔ)貼,中級投資顧問開4間可升高級投資顧問每月加1000專項(xiàng)補(bǔ)貼,高級加盟投資顧問升資深加盟投資顧問每月加2000專項(xiàng)補(bǔ)貼;
6、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、年度體檢、節(jié)假日福利、創(chuàng)業(yè)支持;
7、工作時(shí)間:彈性工作制,手機(jī)拍照外勤打卡
開發(fā)區(qū)域:來賓市區(qū)\\合山市\(zhòng)\忻城
廣西大區(qū)總部地址:南寧五象航洋城2號樓3301(距總部基地站C出口100m)

銷售助理

3000-4000元
南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園 1人 化學(xué) 輪胎
2024-10-16
張小波
從事該職位,您將: 1、訂單處理:處理系統(tǒng)內(nèi)訂單,安排發(fā)貨及跟進(jìn)每日銷售情況(出具相應(yīng)日報(bào)); 2、物流:跟蹤貨品發(fā)貨及物流情況,銜接物流各環(huán)節(jié),客戶能快速收到貨; 3、庫存:做好貨源調(diào)配、合理安排進(jìn)發(fā)貨 …… 4、對數(shù)字敏感,邏輯思維強(qiáng),能利用公式或函數(shù)處理大數(shù)據(jù),有初級會計(jì)師優(yōu)先。
約 4 個(gè)崗位

南寧良慶區(qū)初級銷售招聘最新投遞

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南寧良慶區(qū) 銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 100K,最多人拿:3K
  • 3.9%
    2K
  • 24.7%
    3K
  • 20.5%
    4K
  • 19.9%
    5K
  • 15.2%
    6K-8K
  • 8%
    8K-1W
  • 7.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.7%
  • 高中
    0.6%
  • 中專
    1.5%
  • 大專
    1.2%
南寧良慶區(qū)銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.7%,高中占0.6%,中專占1.5%,大專占1.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.5%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    1.2%
南寧良慶區(qū)銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1.2%。
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