營運主管

崗位職責： 1、根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略，制定公司年度營銷計劃并監(jiān)管實施 2、負責制定并完善公司營銷推廣方案、包括運營形式的方案協(xié)談 3、執(zhí)行公司的經(jīng)營策略，推動營銷經(jīng)營發(fā)展 4、建立客戶檔案，協(xié)助公司做好客戶管理工作及維護工作 5、開拓新市場，發(fā)展新客戶，良好的商務談判能力與技巧，扎實的市場營銷專業(yè)知識 6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃 任職要求： 1、大專及以上學歷， 2、熟悉行業(yè)營銷模式，心態(tài)積極，有親和力，有事業(yè)心和責任感，待人真誠，做事踏實勤奮 3、有營銷組織策劃推廣能力、良好的溝通協(xié)調能力，較強的溝通能力及公關應急能力，知識面廣，有氣場，能應酬，會開車，能接受短期出差 4、有2年以上餐飲營銷管理工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮

有多年小區(qū)經(jīng)驗，有責任心，能吃苦耐勞

1、當?shù)厥锌h市鎮(zhèn)的市場推廣， 2、勤奮，上進心強，能吃苦耐勞 3、有車代步

一、崗位職責 1、全面負責公司渠道戰(zhàn)略目標完成，對結果負責； 2、全面布局渠道發(fā)展方向、制定各品牌年度拓展及優(yōu)化目標； 3、分解年度目標、并制定達成目標方案； 4、根據(jù)部門年度目標，調整和管理季、月度拓展指標； 5、審議審核新開店各類信息，把控市場政策； 6、跟進重點客戶、建立較好的客戶關系、擴大客接觸戶面，完善渠道多樣化； 7、熟悉商圈，評估分析客戶質量和潛在價值，確定精準客戶群； 8、熟悉競品發(fā)展情況及分析客戶需求，熟悉市場發(fā)展動向； 9、客戶二次回訪、老客戶拜訪、洽談合作； 10、檢視部門指標達成情況、部門考核； 11、建立良好的團隊工作氛圍，對團隊成員進行業(yè)務與指導，提升員工能力，培養(yǎng)團隊人才； 12、完成上級領導交辦的各項工作。 二、任職要求 1、精通客戶溝通能力、了解投資分析評估能力、服裝零售行業(yè)知識； 2、熟悉市場行情及相關競品情況，有一定的客戶資源（女裝、男裝或童裝）； 3、有較強的市場感知能力，敏銳的把握市場動態(tài)、市場方向的能力。 三、工作時間： 早上9:00-12:00，下午13:00-17:30，單雙休 四、公司福利： 免費中餐+法定節(jié)假+節(jié)日禮品+生日蛋糕+績效考核+帶薪培訓+半年薪資調整+工齡獎+年終獎+公司聚餐+公司旅游+帶薪年假等等

1、崗位職責 1）開發(fā)市場客戶，到店扶持合作伙伴，了解顧客的美容需求，并針對性的提出整形美容方案，為顧客提供專業(yè)的美容整形咨詢； 2）指導下級客服人員不斷提高業(yè)務技術水平，進行下級客服人員帶教工作； 3）負責對療程、價格等細節(jié)完善咨詢，完成項目推薦，促成銷售； 2、任職資格： 1）中專以上學歷，1年以上相關工作經(jīng)驗； 2）工作認真踏實，能承受一定的工作壓力； 3）具有良好的親和力和個人職業(yè)形象氣質、溝通表達能力，工作認真負責。

市場推廣，線上線下活動宣傳策劃推廣及執(zhí)行。

崗位職責: 1、負責開發(fā)加盟門店、門店股東，合作商戶、及城市合伙人； 2、負責招商團隊的搭建，管理，及團隊建設； 3、積極開展市場調研，積累商戶資源； 任職要求: 1、認同牙企業(yè)文化，及發(fā)展理念； 2、有溝通，拓展和成交力； 3、有資源人脈(美業(yè)、商會、老年大學、社會團體資源)； 4、有保險、直銷、美業(yè)、連鎖門店，醫(yī)療行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先錄取

崗位職責： 1.負責制定企業(yè)年度、季度、月度營銷策劃、宣傳推廣、平面設計、美陳制作、資源整合等工作計劃、執(zhí)行和總結； 2.負責各類媒體、政府、商戶的公關工作； 3.負責本部門日常管理工作。 任職要求： 1.全日制本科以上學歷，市場營銷類、設計類專業(yè)； 2.5年以上工作經(jīng)驗，有市場營銷或廣告策劃等2年以上的工作經(jīng)歷； 3.具有豐富的線上線下市場營銷，宣傳策劃，設計專業(yè)知識及管理經(jīng)驗； 4.語言及文字表達能力強； 5.認同萬達企業(yè)文化，具有較強的工作責任心。

【崗位職責】 1、負責市場調研和需求分析; 2、負責月度、季度、年度銷售的預測，目標的制定及分解，確定銷售部門目標體系和銷售配額，制定銷售計劃和銷售預算。 3、審核設計圖紙、預算等 4、負責設計師和客戶經(jīng)理的管理培訓，安排接待和洽談客戶工作 5、組建銷售隊伍，培訓銷售人員 【任職要求】 1、市場營銷或室內設計等相關專業(yè)優(yōu)先; 2、從事銷售工作3年以上，團隊管理經(jīng)驗3年以上 (不限銷售行業(yè)的團隊管理)者優(yōu)先，有房產(chǎn)，汽車，金融方面管理經(jīng)驗優(yōu)先 3、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調能力，分析和解決問題的能力