職位描述

1、根據(jù)公司目標(biāo)，制定門店?duì)I業(yè)目標(biāo)與工作計(jì)劃，領(lǐng)導(dǎo)門店員工實(shí)施計(jì)劃，并根據(jù)每月目標(biāo)的達(dá)成情況，對(duì)計(jì)劃進(jìn)行分析和調(diào)整，達(dá)成門店全年目標(biāo)

2、貫徹執(zhí)行門店5S及公司各項(xiàng)流程規(guī)范的具體實(shí)施，為所有的車主客戶提供優(yōu)質(zhì)的環(huán)境與服務(wù)

3、對(duì)全店的人、財(cái)、物負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)門店固定資產(chǎn)、設(shè)備的管理、維護(hù)和保養(yǎng)，保證公司的財(cái)產(chǎn)不受損失，督導(dǎo)清潔、防火、防盜、防工傷、安全防損的工作，保障營(yíng)運(yùn)安全。

4、定期組織技術(shù)培訓(xùn)，提升店內(nèi)整體技術(shù)能力，保證車輛出廠質(zhì)量

5、負(fù)責(zé)店內(nèi)進(jìn)銷存管理，保證充足的配件儲(chǔ)備，同時(shí)盡量減少庫(kù)存積壓。

6、嚴(yán)格控制門店運(yùn)營(yíng)成本（易耗品、水電、行政用品等）

7、設(shè)備工具管理，定期安排設(shè)備保養(yǎng)，避免工具意外損壞與丟失，并保障設(shè)備使用安全

8、處理店內(nèi)緊急突發(fā)事件，并組織責(zé)任部門制定預(yù)防和糾正措施

9、負(fù)責(zé)門店同政府職能部門和周邊社區(qū)的聯(lián)系協(xié)調(diào)工作，合理處理好此類公共關(guān)系，以保證門店的正常營(yíng)運(yùn)

任職資格

1、汽車相關(guān)專業(yè)

2、5年以上汽車行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，2年以上汽車維修企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)

3、具有一定的管理運(yùn)營(yíng)能力；良好的組織協(xié)調(diào)能力；良好的交際能力；良好的表達(dá)能力；良好的開(kāi)拓創(chuàng)新能力；較強(qiáng)的執(zhí)行力；

4、敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)、堅(jiān)持原則，對(duì)汽車行業(yè)充滿熱情

5、服從公司安排

公司簡(jiǎn)介

沃泰科技有限公司是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售和技術(shù)服務(wù)的高科技公司，以“科技服務(wù)社會(huì)”為宗旨，沃泰科技緊緊圍繞“技術(shù)”、“合作”、“品牌化”的發(fā)展戰(zhàn)略，大力弘揚(yáng)“創(chuàng)新、探索、超越；忠誠(chéng)、責(zé)任與價(jià)值等同”的企業(yè)文化，在智能安防、智能信息兩大產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域不斷探索、創(chuàng)新。將踏實(shí)穩(wěn)健的一步步做大規(guī)模、做新技術(shù)、做精產(chǎn)品、做優(yōu)服務(wù)，把公司建設(shè)成為國(guó)內(nèi)外領(lǐng)先知名企業(yè)，努力為客戶創(chuàng)造最大價(jià)值，實(shí)現(xiàn)與客戶的共贏發(fā)展。公司目前形成了以安全防范、物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用、LED大屏幕應(yīng)用、高清液晶拼接等四大主干產(chǎn)業(yè)為核心的組織架構(gòu)及發(fā)展格局

上班地點(diǎn)

工作地址： 柳州市城中區(qū)居上·V8城A座寫字樓908 查看上班路線

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工作內(nèi)容： 1.管理員工排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務(wù)規(guī)范； 2.監(jiān)督商品或辦公物資的訂貨、補(bǔ)貨、進(jìn)貨驗(yàn)收，管理季末商品退貨、調(diào)撥，嚴(yán)格控制商品損耗； 3.管理商品陳列，保持門店整潔有序； 4.執(zhí)行銷售計(jì)劃，策劃促銷方案和促銷活動(dòng)； 5.人員招聘，培訓(xùn)人員銷售技巧、產(chǎn)品知識(shí)； 6.帶領(lǐng)門店員工完成銷售目標(biāo)； 7.妥善處理顧客投訴，不斷優(yōu)化門店管理，提升顧客滿意度； 崗位要求： 1.熱愛(ài)銷售，有一定的抗壓能力，有相關(guān)鞋服管理工作經(jīng)驗(yàn)； 2.熟悉電腦基本操作，會(huì)基本表格編輯； 3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，積極向上，有集體榮譽(yù)感，溝通能力強(qiáng)。
鄧于民
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1負(fù)責(zé)店鋪日常工作安排 2衛(wèi)生及陳列執(zhí)行 3人員溝通及KPI考核 4商品跟進(jìn) 5帶領(lǐng)員工沖業(yè)績(jī) 6負(fù)責(zé)店內(nèi)的所有事物，維持店鋪正常運(yùn)轉(zhuǎn)
陳欽良
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能接受出差、調(diào)動(dòng) 工作范圍：百色市區(qū)、田林、田東 有出差租房補(bǔ)貼
王國(guó)旦
柳州-城中區(qū)-聚寶大廈
組織開(kāi)展新店開(kāi)業(yè)的培訓(xùn)工作，督促管轄門店管理，促銷的輔助工作，提升門店的業(yè)績(jī)。 1、新開(kāi)門店前期準(zhǔn)備工作，1-3月時(shí)問(wèn)將新店帶入正常的運(yùn)營(yíng)工作狀態(tài)。 2、負(fù)責(zé)門店的日常運(yùn)營(yíng)管理，對(duì)門店的、貨、場(chǎng)負(fù)責(zé)。對(duì)公司各項(xiàng)制度、通知的傳達(dá)與執(zhí)行。 3、搭建新開(kāi)店鋪人員組織框架，對(duì)門店員工進(jìn)行不斷的培訓(xùn)和督導(dǎo)，指導(dǎo)當(dāng)?shù)氐觊L(zhǎng)能迅速接手門店的各項(xiàng)管理工作，督促各門店的管理、促銷的輔助工作，提升門店業(yè)績(jī)。 4、對(duì)門店所處商圈、客群進(jìn)行定位分析并因店制宜，制定合適的促銷策略。 5、若公司有需要，針對(duì)老店長(zhǎng)離職或其它原因需要整改的店鋪，須駐場(chǎng)進(jìn)行整改并培訓(xùn)新店長(zhǎng)。 6、處理門店突發(fā)事件。 了、有效的控制門店的成本，對(duì)公司有忠誠(chéng)度。 8、服從上司的各項(xiàng)工作安排。適應(yīng)廣西范圍內(nèi)出差 「任職條件】 1、性別不限，大專以上學(xué)歷； 2、有2年以上鞋服行業(yè)店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)或督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)； 3、具備零售門店統(tǒng)籌力，管理經(jīng)驗(yàn)及豐富的終端銷售技巧。 4、擅長(zhǎng)終端員工培訓(xùn)，授課，管理經(jīng)驗(yàn)豐富，懂的人才培養(yǎng)及梯隊(duì)建設(shè)能力。 5、具備良好的表達(dá)能力及溝通力； 6、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，對(duì)工作有責(zé)任感。
王國(guó)旦
柳州-城中區(qū)-聚寶大廈
首月保底5000元 要求：有過(guò)2年以上的服裝門店管理經(jīng)驗(yàn) ，具有一定的抗壓能力，較好的溝通協(xié)調(diào)能力，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)一起進(jìn)步！
王國(guó)旦
柳州-柳南區(qū)-新時(shí)代商業(yè)港
1.按公司下配每月的銷售目標(biāo)，規(guī)劃調(diào)配完成目標(biāo)； 2.日常培訓(xùn)店鋪人員銷售技巧，面料知識(shí)，陳列搭配，貨品管理; 3.及時(shí)發(fā)現(xiàn)分析出店鋪問(wèn)題原因，貨品銷售情況； 4.日常收集維護(hù)VIP，了解客戶風(fēng)格所需，提供資料給上級(jí)； 5.責(zé)任心強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，有相應(yīng)管理能力的優(yōu)先 6.能獨(dú)立處理店鋪出現(xiàn)的突發(fā)事件，能提高店員的凝聚力。
陳欽良
店長(zhǎng)
5000-10000元
柳州-城中區(qū)-聚寶大廈
【工作內(nèi)容】 1.負(fù)責(zé)店鋪日常事務(wù)處理 2.把控貨品庫(kù)存周轉(zhuǎn) 3.貨品陳列美觀 4.溝通店員，給予方法鼓勵(lì)，提升店鋪業(yè)績(jī)！ 【任務(wù)要求】 做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，有一定的奉獻(xiàn)精神，有上進(jìn)心！ 店長(zhǎng)保底薪資5000元，田東中興城一樓
王國(guó)旦
柳州-城中區(qū)-聚寶大廈
保底薪資5000元 要求：有同行業(yè)2年以上的管理經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，具有一定的抗壓能力！
王國(guó)旦
店長(zhǎng)
5000-10000元
柳州-城中區(qū)-淘園世家
崗位職責(zé): 一、跟隨店長(zhǎng)學(xué)習(xí)店內(nèi)管理、咨詢談單、日常工作安排等工作。 二、按照店長(zhǎng)要求配合完成工作。 三、目前店長(zhǎng)由總部指派下來(lái)，后續(xù)會(huì)調(diào)任其他門店，由店長(zhǎng)助理接任本店店長(zhǎng)。 任職要求: 一、1年以上銷售或者店內(nèi)管理經(jīng)驗(yàn)。 二、親和力強(qiáng)、形象佳、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、表達(dá)能力強(qiáng)。 三、有較強(qiáng)的抗壓能力，有思想，能獨(dú)立完成工作。
黃繼想
柳州
柳州市恒捷電器有限公司
家具/家電/工藝品/玩具
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)專賣店內(nèi)客戶接待，產(chǎn)品銷售工作。 任職資格：1、女性優(yōu)先 2、良好的溝通能力 3、善于學(xué)習(xí)，有悟性，勤奮，有執(zhí)行力，能吃苦！ 4、有銷售經(jīng)驗(yàn)及電話營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)者更好！ 5、懂常規(guī)辦公軟件！ 工作時(shí)間：月休息4天，休息時(shí)間自己調(diào)節(jié)！ 每天上班9：00-18：00，中午休息2小時(shí)。 薪資福利： 底薪：2000-3000. 提成：1000-2000. 職業(yè)發(fā)展規(guī)劃：店長(zhǎng)助理-店長(zhǎng)
張經(jīng)理

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    一般項(xiàng)目：品牌管理;專業(yè)設(shè)計(jì)服務(wù);市場(chǎng)營(yíng)銷策劃;企業(yè)形象策劃;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;咨詢策劃服務(wù);會(huì)議及展覽服務(wù);廣告設(shè)計(jì)、代理;市場(chǎng)調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;財(cái)務(wù)咨詢;勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;住房租賃;租賃服務(wù)（不含許可類租賃服務(wù)）;網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù);軟件開(kāi)發(fā);電子產(chǎn)品銷售;日用百貨銷售;勞動(dòng)保護(hù)用品銷售;鞋帽零售;鞋帽批發(fā);工藝美術(shù)品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）;建筑裝飾材料銷售;服裝服飾批發(fā);服裝服飾零售;箱包銷售;物業(yè)管理。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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  • 柳州好藥邦醫(yī)藥科技有限公司
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柳州沃泰科技有限公司招聘：公司標(biāo)志 logo
柳州沃泰科技有限公司
所在行業(yè) 安防/電子/電器
成立時(shí)間 14年（2010年4月6日）
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10人以下
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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