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職位描述

勝任服務(wù)工作，能協(xié)助店長(zhǎng)落實(shí)管理工作，跟員工溝通、跟顧客溝通，策劃和組織營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)

公司簡(jiǎn)介

227咖啡面積500多平米，2011年裝修，店內(nèi)環(huán)境溫馨雅致，中西餐服務(wù)周到。品味咖啡，品位生活。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 美甲美睫店長(zhǎng)
3000-6000元

柳州-柳南區(qū)-航星花園

柳州市微角度廣告設(shè)計(jì)有限公司

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負(fù)責(zé)日常店鋪客戶(hù)接待負(fù)責(zé)美甲美睫手藝服務(wù) 負(fù)責(zé)店鋪運(yùn)營(yíng)管理

覃經(jīng)理; 店長(zhǎng)/店長(zhǎng)助理
4000-9000元

柳州-柳南區(qū)-金華商住樓

柳州市中奕汽車(chē)科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1.負(fù)責(zé)門(mén)店的人員工作安排 2.完成門(mén)店的產(chǎn)值和利潤(rùn)目標(biāo)，負(fù)責(zé)管理，組織和協(xié)調(diào)售后的業(yè)務(wù)。 3.清楚了解門(mén)店所有服務(wù)項(xiàng)目，提供服務(wù)產(chǎn)品以及標(biāo)價(jià)。 4負(fù)責(zé)整個(gè)門(mén)店的正常運(yùn)營(yíng)管理工作，如人員管理，崗位安排，在崗培訓(xùn)，庫(kù)存管理。 5與客戶(hù)建立長(zhǎng)期良好的溝通交流，建立并擴(kuò)大公司品牌形象。 6及時(shí)有效的處理門(mén)店突發(fā)事件。 7.有4S店相關(guān)工作優(yōu)先

韋忠寧; 店長(zhǎng)
5000-6000元

柳州-城中區(qū)-財(cái)富大廈

柳州市城中區(qū)美微賓館

其他行業(yè)

工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)門(mén)店日常運(yùn)營(yíng)管理，確保服務(wù)質(zhì)量 - 監(jiān)督客房清潔工作，維護(hù)良好的住宿環(huán)境 - 處理客戶(hù)需求，提供優(yōu)質(zhì)的接待體驗(yàn) 任職要求 - 具備良好的服務(wù)意識(shí)，能夠處理各類(lèi)客戶(hù)服務(wù)事務(wù) - 具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠有效管理團(tuán)隊(duì)成員 - 對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能夠適應(yīng)高強(qiáng)度的工作環(huán)境

朱經(jīng)理; 來(lái)賓方盛品牌鞋店店長(zhǎng)
3000-7000元

柳州-柳南區(qū)-柳岸春曉

柳州市卡曼品牌管理有限責(zé)任公司

計(jì)算機(jī)軟件

工作內(nèi)容： 1.管理員工排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務(wù)規(guī)范； 2.監(jiān)督商品或辦公物資的訂貨、補(bǔ)貨、進(jìn)貨驗(yàn)收，管理季末商品退貨、調(diào)撥，嚴(yán)格控制商品損耗； 3.管理商品陳列，保持門(mén)店整潔有序； 4.執(zhí)行銷(xiāo)售計(jì)劃，策劃促銷(xiāo)方案和促銷(xiāo)活動(dòng)； 5.人員招聘，培訓(xùn)人員銷(xiāo)售技巧、產(chǎn)品知識(shí)； 6.帶領(lǐng)門(mén)店員工完成銷(xiāo)售目標(biāo)； 7.妥善處理顧客投訴，不斷優(yōu)化門(mén)店管理，提升顧客滿(mǎn)意度；崗位要求： 1.熱愛(ài)銷(xiāo)售，有一定的抗壓能力，有相關(guān)鞋服管理工作經(jīng)驗(yàn)； 2.熟悉電腦基本操作，會(huì)基本表格編輯； 3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，積極向上，有集體榮譽(yù)感，溝通能力強(qiáng)。

鄧于民; 外派店長(zhǎng)（百色-田東、田林區(qū)域）
5000-7000元

柳州-城中區(qū)-聚寶大廈

柳州市優(yōu)雅潮服飾有限公司

服裝/紡織/皮革

能接受出差、調(diào)動(dòng) 工作范圍：百色市區(qū)、田林、田東有出差租房補(bǔ)貼

王國(guó)旦; 女裝店長(zhǎng)（田林）
5000-10000元

柳州-城中區(qū)-聚寶大廈

柳州市優(yōu)雅潮服飾有限公司

服裝/紡織/皮革

首月保底5000元要求：有過(guò)2年以上的服裝門(mén)店管理經(jīng)驗(yàn) ，具有一定的抗壓能力，較好的溝通協(xié)調(diào)能力，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)一起進(jìn)步！

王國(guó)旦; 百色區(qū)域大店長(zhǎng)（巡店）
5000-10000元

柳州-城中區(qū)-聚寶大廈

柳州市優(yōu)雅潮服飾有限公司

服裝/紡織/皮革

組織開(kāi)展新店開(kāi)業(yè)的培訓(xùn)工作，督促管轄門(mén)店管理，促銷(xiāo)的輔助工作，提升門(mén)店的業(yè)績(jī)。 1、新開(kāi)門(mén)店前期準(zhǔn)備工作，1-3月時(shí)問(wèn)將新店帶入正常的運(yùn)營(yíng)工作狀態(tài)。 2、負(fù)責(zé)門(mén)店的日常運(yùn)營(yíng)管理，對(duì)門(mén)店的、貨、場(chǎng)負(fù)責(zé)。對(duì)公司各項(xiàng)制度、通知的傳達(dá)與執(zhí)行。 3、搭建新開(kāi)店鋪人員組織框架，對(duì)門(mén)店員工進(jìn)行不斷的培訓(xùn)和督導(dǎo)，指導(dǎo)當(dāng)?shù)氐觊L(zhǎng)能迅速接手門(mén)店的各項(xiàng)管理工作，督促各門(mén)店的管理、促銷(xiāo)的輔助工作，提升門(mén)店業(yè)績(jī)。 4、對(duì)門(mén)店所處商圈、客群進(jìn)行定位分析并因店制宜，制定合適的促銷(xiāo)策略。 5、若公司有需要，針對(duì)老店長(zhǎng)離職或其它原因需要整改的店鋪，須駐場(chǎng)進(jìn)行整改并培訓(xùn)新店長(zhǎng)。 6、處理門(mén)店突發(fā)事件。了、有效的控制門(mén)店的成本，對(duì)公司有忠誠(chéng)度。 8、服從上司的各項(xiàng)工作安排。適應(yīng)廣西范圍內(nèi)出差「任職條件】 1、性別不限，大專(zhuān)以上學(xué)歷； 2、有2年以上鞋服行業(yè)店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)或督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)； 3、具備零售門(mén)店統(tǒng)籌力，管理經(jīng)驗(yàn)及豐富的終端銷(xiāo)售技巧。 4、擅長(zhǎng)終端員工培訓(xùn)，授課，管理經(jīng)驗(yàn)豐富，懂的人才培養(yǎng)及梯隊(duì)建設(shè)能力。 5、具備良好的表達(dá)能力及溝通力； 6、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，對(duì)工作有責(zé)任感。

王國(guó)旦; 男裝店長(zhǎng)
4000-8000元

柳州-柳南區(qū)-新時(shí)代商業(yè)港

廣西彭爵服飾有限公司

服裝/紡織/皮革

1負(fù)責(zé)店鋪日常工作安排 2衛(wèi)生及陳列執(zhí)行 3人員溝通及KPI考核 4商品跟進(jìn) 5帶領(lǐng)員工沖業(yè)績(jī) 6負(fù)責(zé)店內(nèi)的所有事物，維持店鋪正常運(yùn)轉(zhuǎn)

陳欽良; 店長(zhǎng)/賣(mài)場(chǎng)經(jīng)理
5000-7000元

柳州-柳南區(qū)-新時(shí)代商業(yè)港

廣西彭爵服飾有限公司

服裝/紡織/皮革

1.按公司下配每月的銷(xiāo)售目標(biāo)，規(guī)劃調(diào)配完成目標(biāo)； 2.日常培訓(xùn)店鋪人員銷(xiāo)售技巧，面料知識(shí)，陳列搭配，貨品管理; 3.及時(shí)發(fā)現(xiàn)分析出店鋪問(wèn)題原因，貨品銷(xiāo)售情況； 4.日常收集維護(hù)VIP，了解客戶(hù)風(fēng)格所需，提供資料給上級(jí)； 5.責(zé)任心強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，有相應(yīng)管理能力的優(yōu)先 6.能獨(dú)立處理店鋪出現(xiàn)的突發(fā)事件，能提高店員的凝聚力。

陳欽良; 店長(zhǎng)
4000-7000元

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