柳州魚峰區(qū)有培訓(xùn)招聘
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柳州 魚峰區(qū) 有培訓(xùn) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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不限(72)
陽和工業(yè)區(qū)(13)
雒容鎮(zhèn)車園(12)
柳州萬象城(10)
協(xié)和家園·麗都(5)
南亞名邸(4)
鴻泰名都(2)
友誼大廈(2)
新興工業(yè)園(2)
官塘工業(yè)園(2)
華潤凱旋門(2)
恒大翡翠龍庭(2)
協(xié)和家園集美郡(2)
洛維工業(yè)園(2)
白云小區(qū)(1)
民泰東園(1)
華林君邸(1)
屏山電腦市場(1)
窯埠古鎮(zhèn)(1)
雒容工業(yè)園(1)
上汽通用五菱(柳東寶駿)生產(chǎn)基地(1)
仁悅商業(yè)中心(1)
恒大御府(1)
同和佳境(1)
馬鞍山公園(1)
聯(lián)發(fā)君悅(1)
按行業(yè):
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酒店前臺
2000-4000元2024-10-21吳毅薪資詳情
薪資范圍:2000-4000元/月
發(fā)薪日:15日
底薪:1800-2300元/月
提成方式:銷售額提成;
獎金補(bǔ)貼:夜班補(bǔ)助,全勤獎,飯補(bǔ)
職位詳情:輪班工作制
系統(tǒng)培訓(xùn)化培訓(xùn)
崗位職責(zé):為客人提供接待、預(yù)訂、問詢、結(jié)帳等服務(wù)。在任何工作時間,提供主動、熱情、耐心、細(xì)致、準(zhǔn)確、高效的服務(wù),竭誠服務(wù),殷勤待客。能接受三班倒,化淡妝站著上班!
年齡:18-35歲
員工福利:月休8天、高提成、帶薪年假等福利
公司提供發(fā)展和晉升空間,發(fā)展路線:前臺接待﹣值班經(jīng)理﹣店助﹣店長
酒店位置請導(dǎo)航:城市便捷酒店柳州柳東雒容店
注:如未回復(fù)可直接到公司進(jìn)行詢問及面試
上班時間:參考
A 班08:00-16:00
B 班16:00-24:00
C 班24: 00﹣次日08:00 -
餐飲學(xué)徒
4000-6000元2024-10-21朱峰工作內(nèi)容:
1. 服從店長的領(lǐng)導(dǎo),負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)各式包點的制作。
2. 積極參加店內(nèi)組織的有關(guān)培訓(xùn),提高自身工作技能。
任職要求:
1. 男女不限,18周歲以上。
2. 身體健康,能吃苦耐勞。
3. 有服務(wù)意識,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),接受住宿。
福利待遇:
3700-6800元/月 + 包吃包住+
帶薪年休假 + 帶薪生日假 + 社會保險 + 意外保險 + 公平公正的晉升考核制度+ 完善的培訓(xùn)體系
工作時間:早班、中班,無夜班,19:30收工
工作地點:柳州航惠路、河西路、北雀路、白云路、桂中大道陽光100包司令門店 -
注塑班長
6000-7000元2024-10-20魏華初1、注塑車間的生產(chǎn)任務(wù)設(shè)備、模具點檢與保養(yǎng)。負(fù)責(zé)車間所有生產(chǎn)機(jī)臺的工藝參數(shù)制定。
2、負(fù)責(zé)對注塑成型工藝進(jìn)行合理調(diào)整,對生產(chǎn)周期合理控制,努力提高生產(chǎn)效率,保證質(zhì)量達(dá)標(biāo)。按要求嚴(yán)格控制不良品的發(fā)生,對各機(jī)臺的不良品的原因作分析與及時處理跟進(jìn),并向上級報告。
3、認(rèn)真填寫交接班記錄,面對面和下一班技術(shù)員相互交流,傳遞信息。
4、定時巡查每臺機(jī)的生產(chǎn)狀況,品質(zhì)狀況,對設(shè)備異常,模具異常并提前發(fā)現(xiàn)杜絕問題的蔓延。核查設(shè)備保養(yǎng)維護(hù)執(zhí)行力度。
5、監(jiān)督作業(yè)員的執(zhí)行狀況,提出工作中不足并加強(qiáng)培訓(xùn)。執(zhí)行模具的預(yù)防性保養(yǎng)計劃與零備件使用申請。
6、下班前檢查工具是否齊全,是否規(guī)整到位,員工現(xiàn)場清潔是否做好,是否符合交班要求。 -
質(zhì)量管理/測試
6000-7000元2024-10-20魏華初負(fù)責(zé)日常的質(zhì)量檢驗、跟蹤、分析、驗證工作; 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)心; 3、在塑膠、注塑、汽配行業(yè)從事過質(zhì)量檢驗、質(zhì)量管理者優(yōu)先; 4、熟悉ISO9002、IATF16949質(zhì)量管理體系,接受過專業(yè)體系培訓(xùn)并參加內(nèi)審 -
電話客服行政班
4000-5000元2024-10-20宋建江公司福利待遇: 1、3天帶薪試工,雙向選擇,免費培訓(xùn)(無相關(guān)工作經(jīng)驗者,只要符合基本要求的都可以考慮),試工期過后即可辦理入職; 2、工資架構(gòu)為底薪加提成:試用期在兩個月內(nèi)3000元/月,轉(zhuǎn)正后月薪平均三千多 -
移動客服專員
4000-5000元2024-10-20宋建江公司福利待遇: 1、3天帶薪試工,雙向選擇,免費培訓(xùn)(無相關(guān)工作經(jīng)驗者,只要符合基本要求的都可以考慮),試工期過后即可辦理入職; 2、工資架構(gòu)為底薪加提成:試用期在兩個月內(nèi)3000元/月,轉(zhuǎn)正后月薪平均三千多 -
移動前臺
3000-4000元2024-10-20宋建江薪資待遇: 1、免費培訓(xùn)(無相關(guān)工作經(jīng)驗者,只要符合基本要求的都可以考慮),試工期后即可辦理入職; 2、試用期一個月,轉(zhuǎn)正后月薪平均三千多,高有四千至六千,工資不封頂,完成業(yè)務(wù)量多可拿更高工資; -
酒店經(jīng)理
4000-7000元2024-10-20陳木安1.工作地點在雒容 2.包吃包住 3.能服務(wù)餐廳的全面工作,能處理客訴,能在300桌婚宴開席的時候控場,不亂 4.能培訓(xùn)員工的基礎(chǔ)技能 5.全面了解餐廳禮儀知識 6.高中以上學(xué)歷,3年以上餐飲部工作經(jīng)驗 -
醫(yī)務(wù)部主任
6000-8000元2024-10-20蒙女士提高醫(yī)療質(zhì)量,嚴(yán)防差錯事故; 4、對醫(yī)療事故進(jìn)行調(diào)查,組織討論,及時向CEO、業(yè)務(wù)院長提出處理意見,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決醫(yī)患糾紛; 5、負(fù)責(zé)實施、檢查全院醫(yī)務(wù)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核;檢查督促各學(xué)科制定的帶教、培訓(xùn) -
生產(chǎn)部經(jīng)理
10000-15000元2024-10-20謝女士人事專員制訂和跟蹤各生產(chǎn)班組的生產(chǎn)計劃,監(jiān)督與協(xié)調(diào)各各班組的生產(chǎn)效率; 3、對產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)效率、生產(chǎn)成本、設(shè)備和人員安全進(jìn)行有效監(jiān)控跟蹤,實現(xiàn)效率最大化; 4、定期組織生產(chǎn)管理干部的培訓(xùn) -
人力行政專員
4000-6000元2024-10-19唐*生能使用EXCEL、WORD、PPT等辦公軟件處理日常工作,如員工考勤統(tǒng)計、工資考核核算、工作匯報PPT制作等; 4、監(jiān)督執(zhí)行規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,處理員工獎懲事宜; 5、熟悉招聘平臺和招聘流程,有招聘、培訓(xùn) -
焊工
4000-7000元2024-10-19唐*生任職資格: 1、需要自動焊機(jī)操作工、手工釬焊、火焰焊、鋁熱焊等不同崗位人員,沒經(jīng)驗、零基礎(chǔ)的公司可培訓(xùn)上崗,男女不限; 2、吃苦耐勞,能適應(yīng)生產(chǎn)企業(yè)的工作環(huán)境和遵守勞動紀(jì)律; 3、無不良嗜好,有良好的職業(yè)道德 -
銷售專員
5000-10000元2024-10-19吳菊秀提供專業(yè)的銷售咨詢 任職要求: 1、對銷售工作有濃厚興趣,愿意接受挑戰(zhàn) 2、具備良好的溝通技巧和客戶服務(wù)意識 3、能夠適應(yīng)團(tuán)隊合作,同時也能獨立完成銷售任務(wù) 4、接受應(yīng)屆生,無經(jīng)驗者入職我們都會有專人培訓(xùn)和師傅帶 -
短視頻運營
4000-5000元2024-10-19吳莉麗崗位福利: 薪資待遇:底薪+高提成+獎勵,綜合薪資4K-12K(上不封頂) 福利:提供包吃包住,自有食堂,發(fā)展空間大 職位晉升:良好及公平的晉升機(jī)制,帶薪技能培訓(xùn) 辦公環(huán)境,位于市中心,員工關(guān)系簡單 -
淘寶直播主播
8000-12000元2024-10-19黃雅婕2.普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒伶俐,具有一定的邏輯表達(dá)能力 3.有一定的銷售經(jīng)驗和臨場應(yīng)變能力,主播需要在直播間解答客戶疑問(會提前進(jìn)行培訓(xùn)) 4.日常工作包含產(chǎn)品賣點知識學(xué)習(xí)、產(chǎn)品賣點話術(shù)撰寫、直播下播復(fù)盤 -
客戶服務(wù)體驗顧問/經(jīng)理(TOP1地毯品牌)
7000-12000元2024-10-19黃雅婕8.具備家裝、地毯行業(yè)專業(yè)知識儲備的人優(yōu)先考慮 我們的福利: 我們除了高薪酬,公司非常關(guān)注個人成長,提供外部頂級資源的學(xué)習(xí)【專業(yè)的培訓(xùn)、一對一輔導(dǎo)支持】,讓每一位員工發(fā)揮長處、快速精進(jìn)自己的業(yè)務(wù)能力 -
地產(chǎn)置業(yè)顧問
3000-8000元2024-10-19邢志文6:公司福利:五險、免費培訓(xùn)、每個月團(tuán)建活動、話費補(bǔ)貼。銷售前三名有現(xiàn)金獎勵。 -
抖音主播
5000-10000元2024-10-19覃經(jīng)理了解用戶購買心理; 3、鏡頭感強(qiáng),情商高,語言表達(dá)能力強(qiáng),臨場應(yīng)變佳,有強(qiáng)烈的公關(guān)意識; 4、關(guān)注電商直播行業(yè),期望在這個行業(yè)內(nèi)長期發(fā)展; 5、有直播經(jīng)驗、銷售經(jīng)驗、柜姐柜哥等經(jīng)驗優(yōu)先;若無經(jīng)驗,公司有針對培訓(xùn) -
綜合崗商務(wù)文員
2000-3000元2024-10-19阮映梅上崗前應(yīng)接受的培訓(xùn)內(nèi)容: 1、了解公司企業(yè)文化及相關(guān)的規(guī)章制度; 2、了解本崗位主要的職能和責(zé)任,熟悉部門各項操作規(guī)程; 3、掌握公司各職能部門的工作分工; 4、服務(wù)意識、安全意識、保密意識; -
人力資源主管
3000-4000元2024-10-19陳小姐主要職責(zé) 1、執(zhí)行并完善公司的人事制度與計劃,培訓(xùn)與發(fā)展,績效評估,員工社會保障福利等方面的管理工作; 2、組織并協(xié)助各部門進(jìn)行招聘、培訓(xùn)和績效考核等工作; 3、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關(guān)政策及流程
柳州相關(guān)熱門崗位
柳州魚峰區(qū)有培訓(xùn)招聘最新投遞
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卜女士投遞了 柳州穩(wěn)遠(yuǎn)電氣有限公司 的 生產(chǎn)部經(jīng)理 職位2024-10-12
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