柳州柳南區(qū)業(yè)務(wù)開拓經(jīng)理招聘

按職能類別按關(guān)鍵詞

共找到 1條柳州柳南區(qū) 業(yè)務(wù)開拓經(jīng)理招聘職位。好工作，上桂聘

按城市：

南寧(14) 柳州(2) 桂林(2) 梧州(1) 北海(1) 貴港(1) 玉林(1) 賀州(1) 百色(1)

按地區(qū)：

不限(2) 柳南區(qū)(1) 城中區(qū)(1)

按行業(yè)：

不限(3) 機(jī)電(1) 計(jì)算機(jī)(1) 儀器(1)

職業(yè)經(jīng)理人（桂景檢測(cè)公司總經(jīng)理）

10000-15000元

柳州科路測(cè)量?jī)x器有限責(zé)任公司

柳州-柳南區(qū) 1人機(jī)電計(jì)算機(jī) 儀器

2024-10-22

覃女士

一、任職要求：
1、有良好的的職業(yè)操守，遵紀(jì)守法，懂職場(chǎng)規(guī)矩，克己、敬業(yè)，身體健康。
2、有豐富的企業(yè)管理能力與經(jīng)驗(yàn)，擔(dān)任過(guò)企業(yè)副總以上的閱歷，并取得了同行認(rèn)可的業(yè)績(jī)，或者在檢測(cè)服務(wù)行業(yè)擔(dān)任過(guò)（大區(qū)）銷售（業(yè)務(wù)開拓）經(jīng)理職務(wù)。
3、有同類企業(yè)任職經(jīng)歷者優(yōu)先錄用。
二、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)：
1、聘任期限：聘期五年。
2、五年到期后只要業(yè)績(jī)尚可，雙方協(xié)商續(xù)聘。五年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)如下（每年與入職的上年度對(duì)比）：
第一年：銷售增量達(dá)到150萬(wàn)元以上。
第二年：銷售增量達(dá)到350萬(wàn)元以上。
第三年：銷售增量達(dá)到550萬(wàn)元以上。
第四年：銷售增量達(dá)到750萬(wàn)元以上。
第五年：銷售增量達(dá)到950萬(wàn)元以上。
三、待遇
1、底薪（10萬(wàn)元/年）+經(jīng)營(yíng)目標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)
2、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)算方法：
第一年：按第一年銷售增量的5%（完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，年收入17.5萬(wàn)元以上）。
第二年：按第二年銷售增量的5%（完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，年收入27.5萬(wàn)元以上）。
第三年：按第三年銷售增量的5%（完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，年收入37.5萬(wàn)元以上）。
第四年：按第四年銷售增量的5%（完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，年收入47.5萬(wàn)元以上）。
第五年：按第五年銷售增量的5%（完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，年收入57.5萬(wàn)元以上）。
注：如果第一年銷售增量完成低于50%目標(biāo)值，或第二年至第Ｎ年（1≤Ｎ≤5）累計(jì)銷售增量低于50%目標(biāo)值，公司可解聘。