工作職責(zé):
1. 遵守和執(zhí)行酒店的各項規(guī)章制度及操作程序;
2. 服從前廳經(jīng)理的工作安排和督導(dǎo),在大堂各崗位值班;
3. 按程序為入住和離店客人提供行李搬運(yùn)服務(wù);
4. 協(xié)助維持大堂的秩序,并及時匯報情況;
5. 熱情、禮貌地引領(lǐng)客人到客房,并熟練地向客人介紹酒店的服務(wù)項目及客房設(shè)施的使用方法。
任職資格:
1、年齡20-30歲之間,中專及以上學(xué)歷;
2、性格外向,身體健康,五官端正,形象良好;
3、工作積極主動,有較強(qiáng)的現(xiàn)場管理能力和良好的溝通表達(dá)能力。
崗位職責(zé):
1、受客房主管管理;
2、負(fù)責(zé)按房間衛(wèi)生質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和清潔程序清潔房間衛(wèi)生;
3、負(fù)責(zé)杯具清潔、消毒、保存工作;負(fù)責(zé)折疊布草;保持內(nèi)部區(qū)域、公共區(qū)域干凈整潔;
4、負(fù)責(zé)清潔吸塵機(jī);檢查和送洗臟布草;整理回收廢品及***,整理工作間;
5、完成主管每天安排的計劃衛(wèi)生任務(wù);
6、負(fù)責(zé)做好樓層的服務(wù)接待和服務(wù)輸送工作;
7、負(fù)責(zé)檢查走廊、住房的工作,協(xié)助做好客人洗衣的收洗、送回工作;
8、負(fù)責(zé)房間酒水的耗用檢查、統(tǒng)計、報賬、補(bǔ)充工作;
9、負(fù)責(zé)檢查設(shè)備情況,發(fā)現(xiàn)問題及時報告,并做好記錄。
職位招聘1-2人
1、負(fù)責(zé)樓層整體工作,確??头啃l(wèi)生整潔;
2、對客房區(qū)域進(jìn)行常規(guī)檢查,監(jiān)督員工紀(jì)律及儀容儀表;
3、協(xié)助客房經(jīng)理處理客訴及工程維修等事宜。
任職要求
1、工作責(zé)任心強(qiáng),具備較強(qiáng)的管理能力和執(zhí)行能力;
2、具備2年以上星級酒店同等崗位工作經(jīng)驗。
1.協(xié)助前廳經(jīng)理負(fù)責(zé)酒店在運(yùn)作收集對客服務(wù)過程中所產(chǎn)生的問題信息。 2.采取必要行動,及時有效的處理賓客的不滿,適當(dāng)?shù)臅r候告知其他賓客關(guān)懷經(jīng)理,回訪客人,確??腿藢鉀Q辦法滿意。
2.協(xié)助安排會議,包括預(yù)訂會議室、準(zhǔn)備會議資料、記錄會議內(nèi)容等。 3.負(fù)責(zé)日常工作的跟蹤,跟蹤結(jié)果匯報總經(jīng)理。 4.接聽電話,處理來電咨詢和留言,并及時轉(zhuǎn)達(dá)相關(guān)信息。 …… 6.協(xié)助處理相關(guān)日常事務(wù)。 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性任務(wù),積極配合團(tuán)隊工作。任職要求 1.行政管理、文秘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。 2.具備 1-3年行政助理。
2024-10-19
錢超
5、協(xié)助酒店與上級領(lǐng)導(dǎo)處理突發(fā)事件。 要求:高中及以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗1年以上。 2、熟悉酒店前廳的經(jīng)營管理工作,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)協(xié)助上級進(jìn)酒店財務(wù)審計管理及內(nèi)部控制,根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展計劃完成年度財務(wù)預(yù)算,并跟蹤其執(zhí)行; 2.重點負(fù)責(zé)項目的全盤賬務(wù)管理及內(nèi)部財務(wù)管控; 3.協(xié)助上級制定并完善項目財務(wù)體系并監(jiān)督執(zhí)行
2024-10-18
劉瓊英
1、參與編制本單位年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算 2、根據(jù)《事業(yè)單位會計制度》和會計基礎(chǔ)工作規(guī)范及內(nèi)部財務(wù)管理要求,協(xié)助處監(jiān)督檢查各會計崗位工作。 3、按月編報收、支情況內(nèi)部報表。 …… 4、定期對所管經(jīng)費(fèi)的執(zhí)行情況與部門進(jìn)行對賬,協(xié)助部門管理好經(jīng)費(fèi),對發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)、違法行為及時向部門領(lǐng)導(dǎo)提出和反映。 5、配合處做好科內(nèi)會計崗位的分工協(xié)調(diào)工作。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
6、協(xié)助酒店與更高一級領(lǐng)導(dǎo)處理突發(fā)事件。
協(xié)助維持大堂的秩序,并及時匯報情況; 5. 熱情、禮貌地引領(lǐng)客人到客房,并熟練地向客人介紹酒店的服務(wù)項目及客房設(shè)施的使用方法。
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柳州柳北區(qū) 行政專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 23.3%
    2K
  • 61.7%
    3K
  • 8.3%
    4K
  • 3.3%
    5K
  • 3.3%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.3%
  • 大專
    1.7%
柳州柳北區(qū)行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.3%,大專占1.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.3%
  • 1-3年
    1.7%
柳州柳北區(qū)行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.3%,1-3年占1.7%。
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