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廣告銷售

3000-5000元
柳州-柳南區(qū)-聲福國際五金機電城 1人 玻璃 環(huán)保
2024-10-22
小韋
1、負責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo);
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
7、男女不限,年齡25~40歲,無經(jīng)驗均可,專業(yè)導(dǎo)師一對一現(xiàn)場帶隊培訓(xùn),
工作時間:9:30~18:30,月休4天+法定節(jié)假日;包中餐;底薪+提成+獎金; 薪資***;
工作地點:柳南區(qū)河西小區(qū)旁育才路(基隆村)
聯(lián)系人:黃經(jīng)理*************
2024-10-22
林警
1.有醫(yī)藥從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先
2.搜集市場信息,反饋市場動態(tài),維護市場穩(wěn)定
3.開發(fā)市場,精準(zhǔn)對接醫(yī)院科室
4.有醫(yī)院渠道業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗
5.積極進取,樂觀向上,保持正能量。
6.有一定市場洞察力,能夠發(fā)現(xiàn)市場存在的機會點
7.有醫(yī)學(xué)學(xué)歷和市場營銷學(xué)歷優(yōu)先
8.對醫(yī)療器械有興趣愛好
9.有一定的抗壓能力,語言溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力
10有自我學(xué)習(xí)的能力,自我挑戰(zhàn),自我超越的能力
2024-10-20
李文霞
崗位職責(zé):
1、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)藥品質(zhì)量管理的法律、法規(guī)和政策,積極推行GSP在企業(yè)的施行。
2.全面負責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量管理工作,獨立履行職責(zé),在企業(yè)內(nèi)部對產(chǎn)品質(zhì)量管理具有裁決權(quán)。
3.負責(zé)起草或?qū)徍似髽I(yè)藥品質(zhì)量管理制度,并指導(dǎo)、督促質(zhì)量管理制度的執(zhí)行。
4.建立企業(yè)所經(jīng)營藥品的質(zhì)量檔案,包含質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容。
5.負責(zé)首營企業(yè)和首營品種的質(zhì)量審核。
6.負責(zé)藥品質(zhì)量的查詢和藥品質(zhì)量事故或質(zhì)量投訴的調(diào)查、處理及報告。
7.負責(zé)質(zhì)量不合格藥品的審核,提出對不合格藥品的處理意見并對處理過程實施監(jiān)督。
8.負責(zé)藥品驗收的管理,負責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督藥品保管、養(yǎng)護中的質(zhì)量工作。
9.負責(zé)收集和分析藥品質(zhì)量信息,直接責(zé)任,對企業(yè)質(zhì)量管理體系有效運行負責(zé)。
10.組織內(nèi)部質(zhì)量管理活動,建立和健全質(zhì)量保證體系。
11.定期開展現(xiàn)場檢查和質(zhì)量培訓(xùn),保證產(chǎn)品一致性。
12.配合處理和分析質(zhì)量問題,協(xié)助上級處理其他事務(wù)性工作。
13.具有新公司質(zhì)量管理體系搭建工作經(jīng)驗。
14.維護與藥監(jiān)部門的工作聯(lián)絡(luò)及事務(wù)處理。
任職要求:
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,藥學(xué)、中藥學(xué)等醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè),要求在藥品經(jīng)營企業(yè)從事質(zhì)量管理三年及以上工作經(jīng)驗。
2、熟悉國家有關(guān)藥品、耗材管理的法律法規(guī)及GSP;
3、具備正確的判斷和保障實施的能力;
4、具備良好的個人素質(zhì)和道德情操,責(zé)任心強;
5、具有執(zhí)業(yè)藥師資格證。
薪資:6-8k,能力強者可***
工作內(nèi)容: 1、負責(zé)公司辦公監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)安裝、擴展與維護,電話線路安裝、移位 與故障排除:監(jiān)控線路、監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)、監(jiān)控設(shè)備的安裝與維護:電腦 及外設(shè)(打印機、復(fù)印機、掃描儀等)軟硬件維護網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、監(jiān)控 …… 設(shè)備、辦公電腦清潔工作,會議設(shè)備調(diào)試、維護等。 …… 2、負責(zé)公司業(yè)務(wù)相關(guān)軟件的安裝、配置、升級和維護工作,確保公 司業(yè)務(wù)相關(guān)軟件能夠正常穩(wěn)定的運行。 3、負責(zé)公司文件系統(tǒng)服務(wù)器、數(shù)據(jù)服務(wù)器系統(tǒng)的安裝、配置、升級、維護、安全和管理工作。 …… 計算機網(wǎng)絡(luò)管理等相關(guān)專業(yè),具備計算機軟軟 件知識,網(wǎng)絡(luò)知識,2年以上系統(tǒng)管理員經(jīng)驗: 2、具有一定的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力: 3、熟悉SOL數(shù)據(jù)庫系統(tǒng),了解基本網(wǎng)絡(luò)安全防護: 4、有ERP項目實施或維護經(jīng)歷者優(yōu)先

電工

5000-6000元
2024-10-18
蔣先生
招聘總監(jiān)
崗位工作職責(zé): 1、負責(zé)公司施工類器械維護保養(yǎng)工作; 2、負責(zé)電力相關(guān)項目施工工作; 3、負責(zé)配合現(xiàn)場進行安全檢查、質(zhì)量控制、進度管理工作; 4、上級交代的其他工作。
2024-10-18
蔣先生
招聘總監(jiān)
工作內(nèi)容: 1、負責(zé)配合銷售部門進行市場推廣與維護 2、負責(zé)協(xié)調(diào)產(chǎn)品的測試、實施和服務(wù)等工作 要求: 1、高度負責(zé)的工作態(tài)度、注重團隊精神,能承受較強的工作壓力 2、具備自主學(xué)習(xí)能力,協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力
2024-10-18
蔣先生
招聘總監(jiān)
協(xié)助溝通和維護客戶關(guān)系,對原有客戶和潛在客戶進行定期回訪; 3. 負責(zé)合同管理、訂單跟進、回款賬期跟蹤等工作; 4. 負責(zé)銷售、商務(wù)內(nèi)勤和其他輔助性工作。 任職要求: 1.
2024-10-15
藍春亮
HR
崗位職責(zé) 1、 負責(zé)空調(diào)系統(tǒng)的所有電氣設(shè)備的管理、維護,以保證所有設(shè)備能夠正常運行; 2、 對潔凈間的環(huán)境溫度,濕度,壓力進行有效的控制; 3、 及時有效的處理在空調(diào)系統(tǒng)運行期間所發(fā)生的一切有關(guān)于電氣及控制系統(tǒng)發(fā)生的問題進 …… ; 4、 制作電氣及自控設(shè)備管理月度與年度維護計劃; 5、 跟蹤行業(yè)內(nèi)新設(shè)備及新技術(shù),并應(yīng)用其對系統(tǒng)進行改善; 6、 協(xié)調(diào)并配合其他設(shè)備人員解決突發(fā)或非突發(fā)性事件。
2024-10-15
藍春亮
HR
崗位職責(zé): 1.負責(zé)對接本區(qū)域內(nèi)醫(yī)藥商業(yè)公司、連鎖藥店的銷售和專業(yè)性支持工作; 2.負責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶的銷售、回款、對賬等相關(guān)業(yè)務(wù)工作; 3.開發(fā)、維護上下游客戶,收集客戶意見及市場信息,并及時反饋。
崗位職責(zé): 1.負責(zé)數(shù)據(jù)分析、加工、清洗、處理程序的開發(fā); 2.負責(zé)大數(shù)據(jù)相關(guān)平臺的搭建、開發(fā)、維護、優(yōu)化; 3.對業(yè)務(wù)部門的數(shù)據(jù)分析需求給予實現(xiàn)與支持; 4.對公司的“數(shù)據(jù)驅(qū)動運營”的業(yè)務(wù)目標(biāo)進行大數(shù)據(jù)架構(gòu)方案實現(xiàn)
2024-10-15
藍春亮
HR
1.招聘管理:招聘渠道的管理與維護、招聘需求的統(tǒng)計與分析、招聘計劃的實施及招聘數(shù)據(jù)的管理工作、面試和錄用反饋與跟蹤; 2.培訓(xùn)管理:培訓(xùn)資源管理、培訓(xùn)需求管理、培訓(xùn)運營管理、培訓(xùn)政策研究與設(shè)計協(xié)同;
銷售專員 崗位職責(zé): 1.負責(zé)對接本區(qū)域內(nèi)藥品、器械的銷售和專業(yè)性支持工作; 2.負責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶的銷售、回款、對賬等相關(guān)業(yè)務(wù)工作; 3.開發(fā)、維護上下游客戶,收集客戶意見及市場信息,并及時反饋。
貫徹公司的推廣方針,為客戶提供醫(yī)學(xué)和產(chǎn)品的相關(guān)學(xué)術(shù)信息; 2.及時收集匯總市場信息及行業(yè)政策相關(guān)數(shù)據(jù)并做出適當(dāng)分析和建議; 3.規(guī)范開展專業(yè)學(xué)術(shù)的醫(yī)學(xué)推廣活動及會議; 4.負責(zé)目標(biāo)市場的開發(fā)和目標(biāo)客戶關(guān)系的日常維護
撰寫實驗原始記錄(對照品臺賬、試驗記錄、儀器使用記錄等),確保實驗原始記錄及時、真實、清晰、準(zhǔn)確,具備可追溯性; 3、匯總試驗過程中遇到的問題并及時匯報; 4、根據(jù)公司的管理規(guī)定,進行儀器設(shè)備的日常維護和管理工作
2024-10-15
藍春亮
HR
崗位職責(zé): 1、區(qū)域銷售:負責(zé)本區(qū)域內(nèi)的銷售和專業(yè)性支持工作; 2、銷售回款:及時準(zhǔn)確的回收貨款; 3、賬務(wù)管理:按照計劃財務(wù)部要求做好對帳工作,確保往來賬目相符; 4、客戶服務(wù):維護上下游客戶
2024-10-15
藍春亮
HR
崗位職責(zé): 1.對接客戶,完成日常銷售工作的對接及輔助,為銷售人員提供銷售支持性工作; 2.負責(zé)銷售數(shù)據(jù)分析、匯總、核算工作; 3.負責(zé)產(chǎn)品及相關(guān)資料的收集、交換和審核,完成系統(tǒng)資料的錄入; 4.維護上下游客戶關(guān)系
2024-10-15
藍春亮
HR
原輔料、成品的取樣及檢驗工作,熟練掌握藥品常規(guī)檢驗操作技術(shù); 2、及時完成各類檢品檢驗,并于規(guī)定工作日完成檢驗記錄和出具檢驗報告; 3、配制對照品、對照藥材、各類試劑、試液與滴定液; 4、正確使用、維護保養(yǎng)各類檢測儀器 …… 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,藥學(xué)、中藥學(xué)、藥物分析等相關(guān)專業(yè); 2年或以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 2、熟悉藥品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和藥品檢驗操作規(guī)程; 3、熟悉檢驗儀器的操作、應(yīng)用及維護保養(yǎng); 4、熟悉高效液相操作者優(yōu)先
貫徹公司的推廣方針,為客戶提供醫(yī)學(xué)和產(chǎn)品的相關(guān)學(xué)術(shù)信息; 2.及時收集匯總市場信息及行業(yè)政策相關(guān)數(shù)據(jù)并做出適當(dāng)分析和建議; 3.規(guī)范開展專業(yè)學(xué)術(shù)的醫(yī)學(xué)推廣活動及會議; 4.負責(zé)目標(biāo)市場的開發(fā)和目標(biāo)客戶關(guān)系的日常維護
2024-10-15
藍春亮
HR
4、客戶服務(wù)及檔案管理 (1)建立、維護與用戶的良好合作關(guān)系,受理客戶的投訴和意見,并實行反饋; (2)收集下游客戶資料,并提交質(zhì)量管理部進行資質(zhì)審核; (3)按照GSP建立客戶資料及客戶檔案,并協(xié)助財務(wù)部做好對客戶的資信度評估工作
2024-10-15
藍春亮
HR
崗位職責(zé): 1、參與編制和修訂公司質(zhì)量管理系統(tǒng)文件,并對文件進行適時的更新和補充; 2、質(zhì)量數(shù)據(jù)的收集、整理和歸檔,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、完整和可追溯; 3、協(xié)助質(zhì)量管理部門進行質(zhì)量管理體系的維護和改進,
約 22 個崗位

柳州玻璃公司維護招聘最新投遞

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柳州 運維工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:3K
  • 50%
    3K
  • 25%
    4K
  • 8.3%
    5K
  • 8.3%
    6K-8K
  • 8.3%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
柳州運維工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
柳州運維工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
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