柳州管理咨詢公司招聘
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柳州 招聘
職位。好工作，上桂聘
按城市：
按地區(qū)：
按商圈：
按行業(yè)：
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普工
4600-5000元
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內
湯女士人事經理做組裝裝配、擦拭安裝。做汽車前后保險杠(塑料的、很輕)
招聘要求：年滿18-45歲，無經驗均可。
生產要求：能夠吃苦耐勞，需要上夜班
薪資待遇：
17/小時，夜班補貼9元餐補 滿7天在補貼20元
吃：免費包工作餐、兩餐正餐、三菜一湯。
住：公司提供宿舍、水電費平攤、宿舍環(huán)境好，有獨立衛(wèi)生間熱水器等。 -
坐班貼標簽包吃住
5000-6000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內
劉主管人事經理本招聘崗位屬于內部直招，不收取任何費用?。?！
（一）、工作內容：主要是從事手機，藍牙耳機，音響等內部電子零配件的代加工；
招聘年齡：17-45歲，持有有效身份證
招聘崗位：裝配，組裝，包裝，分揀，貼標簽，質檢，物料等，手工活容易上手，全部崗位無需工作經驗，
入職后做滿7天每周可借支300-500元工資。
（二）、福利與待遇：
1、普通工衣，空調車間，全天坐著上班，工作輕松。
2、大部分長白班坐班（綜合180-200元一天左右，加班多工資就越高），每月平均300工時。
3、18-20元/小時，崗位不同，工資待遇不同。月收入保底：5000元/月（每個月都有全勤獎、小組獎、績效獎等）。
4、每個月20號準時發(fā)工資，打進個人銀行卡（特殊情況可發(fā)微信，現(xiàn)金）
5、每月有崗位津貼300元-500元，績效獎200元-500元，全勤獎300元等等。
6、工廠依法為轉正員工購買五險一金。
（三）、上班時間：
早八晚八，每天上10個小時；每周休息1天，每月休息4天
四、吃飯住宿：
1、包吃包住，進廠當天，統(tǒng)一發(fā)飯卡，刷卡吃飯，不用自己掏錢充值。
2、飯?zhí)茫河忻罪?、粵菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水餃、饅頭、面包、雞蛋、吃飽為止，持廠牌即可刷卡就餐。
3、公寓宿舍，4-6人間，電梯宿舍，宿舍里面有空調，熱水器。 -
質量檢查坐班工作輕松
5000-6000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內
劉主管人事經理QC質檢
【工作要求】男女不限，18-42歲，中專以上學歷，有過相關經驗優(yōu)先，可接受應屆生；
公司主營揚聲器、充電寶、小風扇等電子產品代加工
【工作內容】該崗位主要檢查產品質量，負責對完成品，在產品的品質管控，對不合格品上報，退回等;
【工作時間】上班時間8點-8點，中間2小時吃飯休息；月休4-6天，每周至少休1天，訂單不多排雙休；
工資待遇：前期上崗試用期（1個月）18/小時（加崗位補貼），月綜合：5000+；轉正底薪3000-4000+享受社保，平時加班1.5倍，周末加班2倍薪資，每月設有績效獎，每月評判月表現(xiàn)獎，優(yōu)秀員工獎等，月綜合6000-6500+不等
公司福利：
薪資發(fā)放時間：每月20號
1.員工享有婚假，員工生日慶禮，生育禮金，喪禮禮金，年終獎等...
2.包吃包住，飯?zhí)貌耸阶杂蛇x擇兩葷一素，廠里公寓宿舍環(huán)境好4-6人間 -
QC質檢員
6000-6500元
1小時內
湯女士人事經理【工作要求】男女不限，年齡18-40歲，有過相關經驗優(yōu)先，無經驗有老員工教，可接受應屆生； 【工作內容】公司生產揚聲器、充電寶、小風扇的電子產品， 該崗位主要檢查產品質量，負責對完成品，在產品的品質管控，對不合格品上報，退回等; 【工作時間】正常班早8晚6，加班的話早8晚8，中間兩個小時吃飯休息；正常上六休1，訂單不多排雙休； 工資待遇：前期實習上崗期（1-2個月）18-20/小時月，；轉正底薪3500-4500 每月設有績效獎，優(yōu)秀員工獎，包吃包住，有五險一金+崗位補貼。綜合工資6000-6500左右 公司福利： 1.員工享有婚假，員工生日慶禮，生育禮金，喪禮禮金，年終獎等...... -
電子廠普工坐班
5000-6000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內
劉主管人事經理QC質檢 【工作要求】男女不限，18-42歲，中專以上學歷，有過相關經驗優(yōu)先，可接受應屆生； 公司主營揚聲器、充電寶、小風扇等電子產品代加工 【工作內容】該崗位主要檢查產品質量，負責對完成品，在產品的品質管控，對不合格品上報，退回等; 【工作時間】上班時間8點-8點，中間2小時吃飯休息；月休4-6天，每周至少休1天，訂單不多排雙休； 工資待遇：前期上崗試用期（1個月）18/小時（加崗位補貼），月綜合：5000+；轉正底薪3000-4000+享受社保，平時加班1.5倍，周末加班2倍薪資，每月設有績效獎，每月評判月表現(xiàn)獎，優(yōu)秀員工獎等，月綜合6000-6500+不等 公司福利： 薪資... -
電子零配件
5000-6500元
1小時內
湯女士人事經理電子零配件（包吃?。?職位要求：年齡16-45歲，身體健康，男女不限，輕松坐班。 主要生產：手機，藍牙耳機，音響等內部電子零配件 崗位：組裝，包裝，分揀，貼標簽等。不需要經驗，新人有老員工帶，工作簡單上手 工資待遇：18-20/小時，月綜合：5000+ 上班時間：早8晚8，中間2小時吃飯休息 包吃包住，飯?zhí)貌耸阶杂蛇x擇兩葷一素，廠里公寓宿舍環(huán)境好 -
電子廠包吃住普工輕松坐班
5000-6500元
1小時內
湯女士人事經理崗位：組裝，包裝，分揀，貼標簽等。新人有老員工帶，工作簡單上手， 職位要求：年齡16～45歲，身體健康，可接受紋身，男女不限，輕松坐班。 工資待遇：18-20元/小時；月綜合：5000-6000+ 上班時間：正常班早8晚6，加班早8晚8，中間2小時吃飯休息 公司福利：1.員工享有婚假，員工生日慶禮，生育禮金，喪禮禮金，年終獎等... 2. 包吃包住，飯?zhí)貌耸阶杂蛇x擇，廠里公寓宿舍環(huán)境好4-6人間 -
倉管物料員
5000-6500元
1小時內
劉主管人事經理物料倉管員 【工作要求】年齡20-40歲以內，有過相關經驗優(yōu)先，無經驗有老員工教，可接受應屆生； 公司主要生產：手機零配件、攝像頭、充電寶等電子產品 崗位職責： 1.物料配送。根據(jù)生產計劃和需求，準備和配送物料，確保生產的順利進行。 1.熟悉相應產品的類型、規(guī)格和型號標準。 2.協(xié)助主管打印發(fā)票并快遞，檢查客戶退貨情況并進行相應處理。 3.負責日常物料的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作。 4.每天清點收到的貨物，賬目是否與事實相符。 工資待遇：前期實習上崗期（1-2個月）18/小時+崗位補貼，月綜合：5000+；轉正底薪3500-4000+享受社保，平時加班1.5倍，... -
電子廠普工坐班
4500-7000元
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
1小時內
湯女士人事經理公司主要生產電冰箱，空調等內部零配件 崗位：組裝部、包裝部、貼標簽、質檢部 操作崗。不需要經驗，新人有老員工帶，工作簡單上手， 職位要求：年齡18～45歲，身體健康，輕松坐班。 工資待遇：18元/小時月綜合：4500-5500+ 上班時間：正常班8-6，加班8-8， 中間兩小時吃飯休息 公司福利：1.員工享有婚假，員工生日慶禮，生育禮金，喪禮禮金，年終獎等... 2.包吃包住，飯?zhí)貌耸阶杂蛇x擇兩葷一素，廠里公寓宿舍環(huán)境好四人間 -
機操操作員
5000-7000元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內
劉主管人事經理機操操作員 主要產品：手機，藍牙耳機，音響等內部電子零配件 崗位職責： 操作自動化機器輔助生產，日常開機的程序輸入，調試；后續(xù)的保養(yǎng)，轉產品型號帶來的調試，停工檢修開機加料等 職位要求：18-45歲 工資待遇：前期上崗試用期（1-2個月）18/小時月（加崗位補貼），綜合：5000+；轉正底薪3500-4500（供參考具體視情況而定）+享受社保，每月設有績效獎，每月評判月表現(xiàn)獎，優(yōu)秀員工獎等，月綜合6500-7500+（扣除社保） 上班時間8點-8點，中間2小時吃飯休息；月休4-6天，每周至少休1天，訂單不多排雙休 公司福利： 1.員工享有婚假，員工生日慶禮，生育禮金，喪禮禮金，... -
電子廠組裝/包裝/分揀崗包吃住
4600-6000元
1小時內
梁主管主管月保底薪資4500（入職簽合同）包吃住可預支 【一】、工廠正式工/小時工待遇： 1、工資每月20號準時發(fā)放 2、長期工：5000-6000元/月， 3、小時工：按17-18元/小時算工資，月結工資 4、一天上10小時，工作輕松手工活 5、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上260一300個工時，加班越多薪資越高，每月績效獎500元/月；崗位津貼300/月6、做滿1個星期可以預支3-500元，辭工只需提前7天，小時工可以選擇短期或者長期做。 【二】、工廠訂單增加，增加產線招聘： 【招聘崗位】—公司目前主要生產手機，藍牙耳機，音響等內部電子零配件代加工、操作、組裝、測試、檢驗、包裝... -
分揀/掃描/打包/包裝工
4500-6500元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內
梁主管主管本招聘崗位屬于內部直招，不收取任何費用！??！ （一）、工作內容：主要是從事手機，藍牙耳機，音響等內部電子零配件的裝配，組裝，分揀/掃描/打包/包裝工等，手工活容易上手，全部崗位無需工作經驗， 入職后做滿7天每周可借支300-500元工資。 （二）、福利與待遇： 1、普通工衣，空調車間，女孩子多，全天坐著上班，工作輕松。 2、大部分長白班坐班（綜合220-300元一天左右，加班多工資就越高），每月平均300工時。 3、17-18元/小時，崗位不同，工資待遇不同。月收入：4500-5500元/月（每個月都有全勤獎、小組獎、績效獎等）。 4、每個月20號準時發(fā)工資，打進個人銀行卡（特殊... -
倉庫物料員
5000-7000元
1小時內
湯女士人事經理倉庫物料員 任職要求： 1. 職位要求：年齡18～45歲，身體健康，男女不限 主要包括以下幾個方面: 1.物料配送。根據(jù)生產計劃和需求，準備和配送物料，確保生產的順利進行。 2.物料管理與控制。負責物料的入庫、驗收、發(fā)放和登記，確保物料帳卡物相符。 3.倉庫管理。對倉庫進行整理和維護，包括物料的分類擺放、標識明確、安全存放，以及工具和設備的日常維修養(yǎng)護。 4.物料信息管理。維護物料的相關信息，包括采購信息、入庫信息、配送信息和消耗信息，使用物料管理系統(tǒng)或電子表格軟件進行數(shù)據(jù)錄入、查詢和分析。 5.庫存管理。監(jiān)控物料庫存數(shù)量和質量，制定補貨策略，定期生成庫存報表和分析報告，以及處... -
質檢IPQC
5000-6500元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
1小時內
梁主管主管【工作要求】男女不限，年齡18-45歲，有過相關經驗優(yōu)先，無經驗有老員工教，可接受應屆生； 【工作內容】公司生產揚聲器、充電寶、小風扇的電子產品， 該崗位主要檢查產品質量，負責對完成品，在產品的品質管控，對不合格品上報，退回等; 【工作時間】上班時間8點-8點，中間2小時吃飯休息，工廠基本是這個時間；月休4-6天，每周至少休1天 工資待遇：前期上崗試用期（1-2個月）18/小時月，綜合：5000+；轉正底薪3200-3800+享受社保，平時加班1.5倍，周末加班2倍薪資，每月設有績效獎，每月評判月表現(xiàn)獎，優(yōu)秀員工獎等，月綜合6500-8500+不等 公司福利： 1.員工享有婚假，員... -
柳北區(qū)電子廠普工/操作工19元/時
5000-6500元
1小時內
梁主管主管工廠主要生產電冰箱，空調等內部零配件 崗位：組裝，包裝，分揀，貼標簽等。不需要經驗，新人有老員工帶，工作簡單上手 職位要求：年齡16～45歲，身體健康，可接受紋身，男女不限，輕松坐班。 工資待遇：白班17元/h，兩班倒19元/h；月綜合：5000-6500+ 上班時間：正常班早8晚6，加班早8晚8，中間2小時吃飯休息 公司福利：1.員工享有婚假，員工生日慶禮，生育禮金，喪禮禮金，年終獎等... 2. 包吃包住，飯?zhí)貌耸阶杂蛇x擇兩葷一素，廠里公寓宿舍環(huán)境好4-6人間 -
無責3000+住宿+（實習生）
3000-6000元
1小時前
袁露經理1. 從基礎開始學習，熟悉各部門基礎工作，簡單好上手，有專業(yè)的主管一對一帶，上手快，適合年輕人發(fā)展。瑞生和瑞夏是一家不要重復同意面試 工作內容： 1.主要負責阿里巴巴、京東、美團、點陶，陶特，云閃付、酷狗等app的線下推廣，為這些平臺做線下引流和推廣，增加用戶量 2.每周三、周五免費為員工培訓，為以后的提升主管打下基石 提示：我們不是廠，我們也不賣東西。瑞夏是子公司，不要重復面試 薪資：無責底薪3000+，免費提供住宿，節(jié)假日福利生日福利旅游福利等 要求:具備良好的工作態(tài)度，愛學習，愿意從基層開始學習，積極樂觀，好相處， 年齡要求18-26歲 公司氛圍簡單輕松，家文化傳承，沒有勾心... -
裝配/分揀工
4800元
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內
湯女士人事經理做組裝裝配、擦拭安裝。做汽車前后保險杠(塑料的、很輕) 招聘要求：年滿18-45歲，無經驗均可。 生產要求：能夠吃苦耐勞，需要上夜班 薪資待遇： 17/小時，夜班補貼9元餐補 滿7天在補貼20元 吃：免費包工作餐、兩餐正餐、三菜一湯。 ?。汗咎峁┧奚帷⑺奚岘h(huán)境好，有獨立衛(wèi)生間熱水器等。 -
學徒（免費住宿）
3000-6000元
1小時前
袁露經理1. 1. 從基礎開始學習，熟悉各部門基礎工作，簡單好上手，有專業(yè)的主管一對一帶，上手快，適合年輕人發(fā)展。瑞生和瑞夏是一家不要重復同意面試 工作內容： 1.主要負責阿里巴巴、京東、美團、點陶，陶特，云閃付、酷狗等app的線下推廣，為這些平臺做線下引流和推廣，增加用戶量 2.每周三、周五免費為員工培訓，為以后的提升主管打下基石 提示：我們不是廠，我們也不賣東西。瑞夏是子公司，不要重復面試 薪資：無責底薪3000+，免費提供住宿，節(jié)假日福利生日福利旅游福利等 ? 要求:具備良好的工作態(tài)度，愛學習，愿意從基層開始學習，積極樂觀，好相處， 年齡要求18-26歲 公司氛圍簡單輕松，家文化傳承... -
儲備干部/管培生（免費住宿）
4000-8000元
1小時前
袁露經理1. 1、學習企業(yè)的企業(yè)文化和培訓及實踐學習 2、各部門之間的交叉學習 3、前輩一對一的指導工作內容 崗位要求： 1、積極向上有上進心，有往管理層發(fā)展的想法 2、 具有團隊精神和合作精神 3、持續(xù)不斷的學習能力，并能在工作中通過專業(yè)或非專業(yè)的學習提升自己的綜合素質和能力 4、公司會安排有出差去提升自己綜合能力，主要負責開拓和產品推廣，無需墊付費用，賺錢的同時還可以旅游體驗當?shù)氐娘L土人情，邊賺錢邊旅游，公司報銷 5、年齡26周歲以下 小白——主管——高管——副經理-----經理-----分公司負責人 管理層由公司內部提拔，絕無空降兵，晉升不受工作年限限制! 秉承公平、公正、... -
市場推廣專員4000+住宿
4000-8000元
2小時前
袁露經理1. 1. 工作內容： 負責各合作平臺APP的推廣拉新，增加用戶量，引流拉新 ★任職資格： 1、18-25歲，無經驗有人帶； 2、熱愛推廣行業(yè)，接受面銷； 3、喜歡挑戰(zhàn)，具有吃苦耐勞及團隊協(xié)作精神； 4、對創(chuàng)業(yè)有強烈欲望，有想法，積極樂觀，高薪收入 ★薪資情況: 無責任底薪3000~ 5000元(轉正底薪根據(jù)業(yè)績定級，試用期無責底薪3000) +高額提成+月度獎金+季度獎金+管理獎，綜合月薪: 6000~ 12000元 ★福利待遇: 1、社會保險（五險一金）； 2、員工公寓(兩人一間含熱水器，家電齊全)； 3、每年享有10~15天帶薪年假，帶薪婚假，帶薪病假； 4、我...
柳州管理咨詢公司招聘最新投遞
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譚先生投遞了 廣西思辰企業(yè)管理有限公司 的 電子零配件 職位2024-10-23 -
覃小姐投遞了 柳州市瑞夏信息科技有限公司 的 儲備干部/管培生（免費住宿） 職位2024-10-22 -
莫先生投遞了 廣西思辰企業(yè)管理有限公司 的 倉管物料員 職位2024-10-22 -
朱先生投遞了 廣西思辰企業(yè)管理有限公司 的 倉庫物料員 職位2024-10-22 -
林先生投遞了 廣西思辰企業(yè)管理有限公司 的 倉管物料員 職位2024-10-21 -
譚小姐投遞了 廣西思辰企業(yè)管理有限公司 的 倉管物料員 職位2024-10-21
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一般項目:商務咨詢服務，企業(yè)管理咨詢服務，市場營銷策劃服務；以企業(yè)自有資金對外投資；房地產中介服務，二手車經紀；汽車、助力自行車、汽車配件、機械設備、鋼材、五金產品、潤滑油、辦公用品銷售，機動車登記代理。（除許可業(yè)務外，可自主依法經營法律法規(guī)非禁止或限制的項目）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
酒店管理服務；酒店經營管理咨詢；會議服務；餐飲管理；商務信息咨詢服務；酒店用品銷售。
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計算機軟件開發(fā)及銷售；工程機械空調、汽車空調及農用車的空調、汽車銷售；金屬制品加工及銷售；有色金屬鑄造及銷售；特種制冷設備制造與銷售；工程機械配件、汽車配件和農用車配件、摩托車配件的生產、銷售；設計、制作、代理、發(fā)布國內各類廣告；企業(yè)形象策劃；企業(yè)管理咨詢服務；汽車裝飾材料、非金屬礦及制品、金屬及金屬礦、機槭設備、電子產品、五金交電、金屬材料銷售；貨物及技術進口業(yè)務；道路普通貨物運輸；房屋、設備租賃；空調系統(tǒng)性能檢測。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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服裝批發(fā)兼零售；商務服務、會議會展服務、商務信息咨詢、企業(yè)管理咨詢服務。
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預防保健科（門診），內科：呼吸內科專業(yè)、消化內科專業(yè)、神經內科?？?，內分泌專業(yè)，外科：普通外科專業(yè)，婦產科：產科專業(yè)、計劃生育專業(yè)、圍產期保健專業(yè)、婦科專業(yè)、婦女保健科（門診），兒科，眼科（門診），耳鼻咽喉科（門診），口腔科（門診），皮膚科（門診），急診醫(yī)學科（門診），麻醉科，醫(yī)學檢驗科：臨床體液、血液專業(yè)、臨床微生物學專業(yè)、臨床化學檢驗專業(yè)、臨床免疫、血清學專業(yè)，病理科（協(xié)議），醫(yī)學影像科：超聲診斷科、心電圖診斷專業(yè)，中醫(yī)科（門診），中西醫(yī)結合科（門診）。
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珠光顏料、涂料、云母及其相關制品、原材料、半成品(以上項目劇毒和危險化學品除外)的研發(fā)、生產、銷售以及生產技術和產品的進出口貿易(國家限制出口的產品和技術除外)。 -
一般項目：技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；軟件開發(fā)；軟件銷售；動漫游戲開發(fā)；電競應用系統(tǒng)開發(fā)；網絡與信息安全軟件開發(fā)；數(shù)字文化創(chuàng)意軟件開發(fā)；人工智能應用軟件開發(fā)；人工智能基礎軟件開發(fā)；工程和技術研究和試驗發(fā)展；智能控制系統(tǒng)集成；廣告制作；圖文設計制作；平面設計；專業(yè)設計服務；互聯(lián)網數(shù)據(jù)服務；數(shù)據(jù)處理服務；信息系統(tǒng)集成服務；人工智能行業(yè)應用系統(tǒng)集成服務；數(shù)字內容制作服務（不含出版發(fā)行）；區(qū)塊鏈技術相關軟件和服務；網絡技術服務；信息技術咨詢服務；信息系統(tǒng)運行維護服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：互聯(lián)網信息服務；互聯(lián)網游戲服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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許可項目：醫(yī)療美容服務;生活美容服務;醫(yī)療服務;藥品零售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：健康咨詢服務（不含診療服務）;遠程健康管理服務;市場營銷策劃;企業(yè)管理咨詢;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;數(shù)據(jù)處理服務;廣告設計、代理;廣告制作;廣告發(fā)布;化妝品零售;個人衛(wèi)生用品銷售;衛(wèi)生用品和一次性使用醫(yī)療用品銷售;第一類醫(yī)療器械銷售;第二類醫(yī)療器械銷售;專用化學產品銷售（不含危險化學品）;進出口代理;貨物進出口;技術進出口。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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汽車、二手車、汽車零配件、汽車裝飾用品銷售;汽車租賃;汽車維修、維護及保養(yǎng);機動車登記代理;企業(yè)管理咨詢服務;會議及展覽服務。（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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酒店管理，餐飲管理服務，企業(yè)管理咨詢，物業(yè)服務，會務服務，停車場管理服務，酒店用品銷售，接受委托房屋租賃。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
