靈川業(yè)務(wù)招聘
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靈川 業(yè)務(wù) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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區(qū)域銷售經(jīng)理
2500-15000元1小時內(nèi)蔣女士總經(jīng)理1.負責(zé)桂林市及周邊區(qū)域的市場拓展及推廣工作;
2.負責(zé)客戶需求分析,與客戶達成銷售意向,最終簽訂合同;
3.負責(zé)與設(shè)計院對接、政府采購及招標(biāo)網(wǎng)站的項目投標(biāo);
4.對項目從前期交流,到合同簽定以及完結(jié),各環(huán)節(jié)跟蹤、負責(zé);在執(zhí)行合同過程中,協(xié)調(diào)公司各職能部門配合工作;
5.較強的人際溝通、公關(guān)能力,善于與人打交道;能夠獨立開展工作,具有良好的分析和解決問題的能力;
6.具有強烈的做銷售的欲望;有設(shè)計院對接經(jīng)驗,有門窗銷售經(jīng)驗,具有相關(guān)自動門或中央空調(diào)銷售經(jīng)驗優(yōu)先;
7.工作餐:公司設(shè)有食堂,提供工作午餐;
8.上班地點:靈川縣希宇城附近,周末雙休。
公司簡介
公司成立超過10年,業(yè)務(wù)內(nèi)容為通風(fēng)工程的安裝服務(wù),常駐社保人員8-9人。經(jīng)營范圍:環(huán)保技術(shù)開發(fā);環(huán)保工程技術(shù)咨詢;地墊、地毯、空調(diào)的銷售、設(shè)計、安裝、售后服務(wù);機電設(shè)備、五金交電(電動車、摩托車除外)、家用電器、家居用品、酒店設(shè)備的銷售和安裝(許可審批項目除外);室內(nèi)外裝飾工程、水電安裝工程設(shè)計、施工(涉及許可審批項目的憑有效許可證經(jīng)營);環(huán)保儀器、環(huán)保設(shè)備、給排水設(shè)備、水處理設(shè)備設(shè)計、生產(chǎn)(憑有效許可證經(jīng)營)、銷售及安裝。 -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
4000-6000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 團建旅游
- 交通住房補貼
1小時內(nèi)劉經(jīng)理1.年齡30-35歲已婚已育,勤奮好學(xué)有上進心,女性優(yōu)先
2.有一定的植保專業(yè)知識能獨立負責(zé)一個市場
3.有駕照,開車熟練
4.有農(nóng)資銷售經(jīng)驗優(yōu)先,有興趣從事銷售行業(yè)也可
農(nóng)藥、化肥銷售經(jīng)理 -
金牌銷售顧問
8000-15000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)唐女士人力行政經(jīng)理1、完成車輛、精品、保險的銷售任務(wù);
2、配合公司的業(yè)務(wù)和品牌宣傳拓展工作;
3、根據(jù)6S管理和服務(wù)“五到位”的原則 提高客戶滿意度;
4、負責(zé)填寫來訪客戶登記表并進行追蹤回訪;
5、遵守公司的各項規(guī)章制度,及時有效完成領(lǐng)導(dǎo)的交辦事項。
崗位要求
1、身體健康,有駕駛執(zhí)照,并能熟練駕駛;
2、大專以上學(xué)歷,市場營銷或汽車銷售等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
3、有較好的語言溝通技巧,有責(zé)任心、主動性強、善于學(xué)習(xí);
4、有較強的企業(yè)忠誠度。 -
區(qū)域銷售經(jīng)理
4500-10000元2024-10-22蔣小姐負責(zé)產(chǎn)品銷售過程中的各個環(huán)節(jié)(商務(wù)談判、合同簽訂及產(chǎn)品交付與貨款回收)完成銷售指標(biāo); 2、對公司原有客戶和渠道進行維護,增進已有客戶關(guān)系,與客戶保持經(jīng)常溝通,收集客戶反饋意見、積極挖掘客戶潛在需求,發(fā)現(xiàn)新的業(yè)務(wù)機會 -
售后總監(jiān)
8000-16000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
2024-10-22唐女士人力行政經(jīng)理1、根據(jù)公司總體規(guī)劃,制定公司服務(wù)戰(zhàn)略,制定年度/月度服務(wù)目標(biāo)(包括維修臺次、維修產(chǎn)值、一次性修復(fù)率等),與相關(guān)部門制定附件精品業(yè)務(wù)計劃,并保證目標(biāo)完成; 2、與客戶關(guān)系管理部共同制定服務(wù)滿意度年度目標(biāo) …… 、負責(zé)服務(wù)滿意度工作推進、改善和目標(biāo)達成,維護品牌形象、提升服務(wù)滿意度; 3、負責(zé)車間管理、備件管理、技術(shù)管理、附件精品管理等業(yè)務(wù)制度、流程的制定和開展,搭建良好、高效的服務(wù)質(zhì)量管理體系; 4、負責(zé)服務(wù)接待 …… 、維修、索賠、交車等服務(wù)業(yè)務(wù)各項環(huán)節(jié)的管理監(jiān)控,并推進改善; 5、負責(zé)與一汽大眾、相關(guān)部門共同解決重大客戶投訴和重大質(zhì)量問題; 6、按照一汽大眾商務(wù)政策、服務(wù)營銷策略以及服務(wù)流程開展服務(wù)工作,與市場部共同制定服務(wù)策略 -
財務(wù)負責(zé)人
5000-8000元2024-10-22劉女士行政人員6、審核、控制日常的付款支出、包括費用報銷、貸款及固定資產(chǎn)支出等合理安排公司資金付款計劃,做好資金的日常安排; 7、做好藥品交付過程中的一切票據(jù)的交接及處理工作、與往來單位的對賬工作、催促業(yè)務(wù)人員和業(yè)務(wù)單位的貨款回籠工作 …… 負責(zé)管理企業(yè)職工的工資發(fā)放工作; 9、負責(zé)對下屬人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及檢查考核工作;? 10、負責(zé)實施質(zhì)量損失的核算和管理,定期向領(lǐng)導(dǎo)提供質(zhì)量損失的財務(wù)報告;? 11、審核每月會計憑證及財務(wù)報表; 12、負責(zé)銷售開票醫(yī)院業(yè)務(wù)審核 …… ; 13、負責(zé)重要對內(nèi)對外審計活動的組織與實施,正確協(xié)調(diào)、處理好財務(wù)部與企業(yè)內(nèi)其他部門、外部業(yè)務(wù)往來單位以及與銀行、稅務(wù)、財政等上級主管單位的工作關(guān)系。 -
外貿(mào)業(yè)務(wù)
3500-6000元2024-10-22黃主管人事主管貨物質(zhì)量及退換貨的處理; 5、做好產(chǎn)品銷售、售后溝通協(xié)調(diào)服務(wù)工作; 任職要求: 1、22-45歲,男性別不限,大專以上學(xué)歷,機械制造、國際貿(mào)易、商務(wù)英語及營銷相關(guān)專業(yè); 2、外貿(mào)業(yè)務(wù)需英語口語流利 -
桂林市區(qū)建材業(yè)務(wù)員/銷售代表
4000-8000元- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-10-22唐小姐人事相關(guān)要求 1、中專及以上學(xué)歷,35歲以內(nèi),有C1駕照能熟練駕駛優(yōu)先,有業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、較強的溝通能力,思維反應(yīng)敏捷,有一定的渠道拓展能力; 3、具備較強的學(xué)習(xí)能力,良好的應(yīng)變能力; 4、 -
2024-10-22羅小姐人力1.負責(zé)制訂二手車部門年度、季度、月度業(yè)務(wù)目標(biāo),并確保完成; 2.負責(zé)二手車業(yè)務(wù)資金的管理; 3.負責(zé)與二手車業(yè)務(wù)相關(guān)的公司內(nèi)外部協(xié)調(diào); 4.確保二手車業(yè)務(wù)的各項標(biāo)準(zhǔn)達到上海大眾的要求; 5.負責(zé)置換車輛的批售渠道建立與維護
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區(qū)域經(jīng)理
4000-10000元2024-10-22黃主管人事主管3、要求能吃苦耐勞,適應(yīng)能力強,學(xué)習(xí)能力強,能不定期出差 4、具備商務(wù)禮儀交流、業(yè)務(wù)談判能力。 -
桂林光伏業(yè)務(wù)員
7000-12000元2024-10-22唐先生人事專員創(chuàng)維光伏招聘業(yè)務(wù)-分布式光伏板塊 上下班不打卡,工作時間完全自由,底薪3000 高業(yè)務(wù)費:每戶業(yè)務(wù)費16000起。 有無經(jīng)驗皆可,公司安排基礎(chǔ)理論培訓(xùn)。 …… 工作內(nèi)容: 創(chuàng)維光伏小陽樓業(yè)務(wù)開拓:在周邊縣城區(qū)域推廣創(chuàng)維小陽樓免費安裝,客戶提供閑置屋頂,公司提供電站安裝,國家電網(wǎng)統(tǒng)一回購電力,共同收益,所有投資皆由創(chuàng)維公司承擔(dān),國企背書,客戶可享受免費屋頂小陽樓 -
總賬會計
5000-6000元2024-10-22秦女士人事主管崗位職責(zé): 1、負責(zé)總部憑證、費用的審核,指導(dǎo)會計及出納完成會計日常并審核; 2、執(zhí)行公司各項會計核算政策,依據(jù)審核細則、核算規(guī)范對收入類業(yè)務(wù)進行審核入賬處理; 3、配合業(yè)務(wù)財務(wù),銷售發(fā)票開具審核 -
網(wǎng)絡(luò)銷售
3000-15000元2024-10-22賈女士人事4、通過網(wǎng)絡(luò)進行渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展。 5、按時完成銷售任務(wù) 相關(guān)要求 1、年齡不限,性別不限; 2、有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、上班時間相對彈性,每天只需打卡2次。 -
區(qū)域銷售業(yè)務(wù)經(jīng)理(八里街:桂林金龍料廠)
6000-20000元2024-10-22蘇女士人力資源負責(zé)人崗位內(nèi)容: 1、做好本區(qū)域的銷售計劃,完成本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo)。 2、做好客戶市場的監(jiān)督、檢查、不定期回訪,了解客戶門店市場動態(tài)。 3、及時處理客戶售后問題,提高客戶對公司的滿意度,與客戶建立良好的,穩(wěn)定的合作關(guān)系。 任職要求: 1、有建材或快消品銷售工作經(jīng)驗,同行優(yōu)先錄用,能力強者職位上升為區(qū)域銷售業(yè)務(wù)總監(jiān)。 2、有C1以上駕照,自備交通工具,能吃苦耐勞,適應(yīng)出差15-20天左右。 3、對工作有熱情,做事穩(wěn)重,溝通能力強,執(zhí)行力強。 薪資待遇: 1、底薪(3000-4000)+餐補+話補+車補+住宿補貼等(月薪6000-20000上不封頂,工資多少你說了算) 2、... -
市場總監(jiān)
8000-20000元2024-10-22蘇女士人力資源負責(zé)人市場總監(jiān)崗位職責(zé): 1、統(tǒng)籌市場部內(nèi)部各項管理工作,編制年度市場計劃,開展市場調(diào)研,及時掌握市場信息; 2、負責(zé)公司市場營銷體系的戰(zhàn)略分析、戰(zhàn)略定位、業(yè)務(wù)架構(gòu)、運營模式、競爭戰(zhàn)略、實施規(guī)劃等方面的管理工作 -
榮威售后服務(wù)站長(經(jīng)理)
7000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2024-10-22黎經(jīng)理1、嚴格按照廠家特約售后服務(wù)部管理文件要求制定相應(yīng)的特約售后服務(wù)部工作章程; 2、主管特約售后服務(wù)部的內(nèi)部各項業(yè)務(wù)及對外業(yè)務(wù)開拓; 3、作為特約售后服務(wù)部與廠家之間的聯(lián)絡(luò)人并實現(xiàn)廠家“客戶為尊”的宗旨 -
運營總監(jiān)
7000-10000元2024-10-22唐小姐人事1、根據(jù)公司戰(zhàn)略方向和業(yè)務(wù)規(guī)劃,擬定公司發(fā)展計劃,營收、利潤計劃,全面管理公司運營體系; 2、根據(jù)公司下達的業(yè)績、利潤目標(biāo),制定經(jīng)營計劃,分解任務(wù),跟進、執(zhí)行和監(jiān)控任務(wù)完成情況,及時分析、復(fù)盤經(jīng)營數(shù)據(jù) …… ,解決業(yè)務(wù)痛點,帶領(lǐng)團隊完成目標(biāo),保證經(jīng)營目標(biāo)和利潤指標(biāo)的實現(xiàn); 3、進行團隊管理和組織建設(shè),搭建人才梯隊對關(guān)鍵崗位進行培養(yǎng); 4、協(xié)調(diào)各方面資源以推進公司各項工作進度; 5、完成上級交辦的其他工作 -
華為汽車銷售顧問
5000-10000元2024-10-22唐女士行政人事經(jīng)理,條件好可放寬至中專學(xué)歷 2、有半年以上汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先(有豪華品牌車銷售經(jīng)驗半年以上/中檔品牌車銷售工作經(jīng)驗1年以上/汽車專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生) 3、具有較強的客戶服務(wù)意識和接待技巧以及溝通能力、業(yè)務(wù)開拓能力 -
新能源汽車銷售顧問
4000-9000元2024-10-22唐女士行政人事經(jīng)理,條件好可放寬至中專學(xué)歷 2、有半年以上汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先(有豪華品牌車銷售經(jīng)驗半年以上/中檔品牌車銷售工作經(jīng)驗1年以上/汽車專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生) 3、具有較強的客戶服務(wù)意識和接待技巧以及溝通能力、業(yè)務(wù)開拓能力 -
人事行政文員
3000-5000元2024-10-22周生人事行政經(jīng)理行政人事部是負責(zé)本公司的行政管理和日常事務(wù),做好各部門之間的綜合協(xié)調(diào),落實公司規(guī)章制度,加強對各項工作的督促和檢查,溝通內(nèi)外聯(lián)系,保證上情下達和下情上報,負責(zé)對會議文件決定的事項進行催辦,查辦和落實,加強對外聯(lián)絡(luò),拓展公關(guān)業(yè)務(wù)
靈川相關(guān)熱門崗位
銷售專員業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)員/銷售專員銷售專員全職銷售專員銷售顧問銷售顧問/銷售專員項目銷售專員業(yè)務(wù)業(yè)務(wù)員銷售代表業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)銷售業(yè)務(wù)管理銷售業(yè)務(wù)員汽車銷售業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)經(jīng)理業(yè)務(wù)主管保險業(yè)務(wù)主管業(yè)務(wù)推廣銷售主管/業(yè)務(wù)主管保險業(yè)務(wù)經(jīng)理移動業(yè)務(wù)經(jīng)理房產(chǎn)中介業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)拓展渠道業(yè)務(wù)市場業(yè)務(wù)廣告銷售業(yè)務(wù)員廣告業(yè)務(wù)拓展廣告業(yè)務(wù)員培訓(xùn)業(yè)務(wù)主管培訓(xùn)業(yè)務(wù)經(jīng)理項目業(yè)務(wù)經(jīng)理業(yè)務(wù)運營保險業(yè)務(wù)總監(jiān)業(yè)務(wù)總監(jiān)區(qū)域業(yè)務(wù)經(jīng)理區(qū)域業(yè)務(wù)主管廣告業(yè)務(wù)總監(jiān)銷售業(yè)務(wù)業(yè)務(wù)運營管理市場業(yè)務(wù)推廣市場業(yè)務(wù)拓展外貿(mào)業(yè)務(wù)銷售其他銷售銷售服務(wù)維護客戶客戶維護銷售顧問銷售人員全職銷售人員軟件銷售維護出差銷售專員客戶開發(fā)開發(fā)客戶市場銷售銷售專業(yè)銷售客戶代表銷售代表/客戶代表移動專員財稅顧問銷售建材項目銷售客戶關(guān)系維護項目銷售顧問項目銷售人員新客戶開發(fā)
靈川業(yè)務(wù)招聘最新投遞
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黃小姐投遞了 廣西寶朗醫(yī)藥有限公司 的 財務(wù)負責(zé)人 職位2024-10-22
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石小姐投遞了 廣西桂康新材料有限公司 的 總賬會計 職位2024-10-22
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唐小姐投遞了 廣西寶朗醫(yī)藥有限公司 的 財務(wù)負責(zé)人 職位2024-10-22
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蘇小姐投遞了 廣西寶朗醫(yī)藥有限公司 的 財務(wù)負責(zé)人 職位2024-10-21
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張小姐投遞了 廣西雅爾惠涂料有限公司 的 人事行政文員 職位2024-10-21
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唐先生投遞了 廣西桂康新材料有限公司 的 總賬會計 職位2024-10-20
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桂林靈川縣 銷售專員招聘工資
¥
4170
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:3K
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14.5%2K
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34.1%3K
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15.4%4K
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23.8%5K
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7.9%6K-8K
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2.8%8K-1W
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1.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷66.4%
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初中5.1%
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高中11.2%
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中專7.5%
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大專9.8%
桂林靈川縣銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占66.4%,初中占5.1%,高中占11.2%,中專占7.5%,大專占9.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗78.5%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.9%
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1-3年19.6%
桂林靈川縣銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占78.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.9%,1-3年占19.6%。