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行政人事
4000-5000元2024-10-14潘小姐崗位要求:
1、25-40歲 3年行政人事經驗
2、具有較強的責任心,組織、協(xié)調、溝通能力,善于整合資源,有良好的合作精神
3、有人事招聘經驗
4、能夠熟練使用office辦公軟件,如:excel、PPT、word等工具綜合管理
崗位職責:
1、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續(xù); 2、負責管理人力資源相關文件和檔案。及時更新維護員工人事信息系統(tǒng);
3、整理、統(tǒng)計員工日??记谫Y料;
4、社會保險資料辦理申報工作;
5、組織安排公司辦公會議,或會同有關部門籌備公司其他會議及有關重要活動,做好會議記錄和整理會議紀要,根據需要按會議決定發(fā)文;
6、負責公司來往信函的收發(fā)、登記、傳閱、批示,做好公文的擬訂、審核、印刷、傳遞、催辦和檢查,及文書檔案資料的歸檔立卷管理的工作;
7、負責公司固定資產的管理;
8、負責公司辦公用品的采購與管理;
9、完成上級交給的其它事務性工作。
約 1 個崗位
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桂林 培訓招聘工資
¥
4958
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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17.9%6K-8K
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2.6%8K-1W
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5.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷56.4%
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高中2.6%
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中專5.1%
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大專30.8%
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本科5.1%
桂林培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占56.4%,高中占2.6%,中專占5.1%,大專占30.8%,本科占5.1%。
經驗要求分析
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不限經驗69.2%
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1-3年23.1%
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3-5年5.1%
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5-10年2.6%
桂林培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占69.2%,1-3年占23.1%,3-5年占5.1%,5-10年占2.6%。