招商經(jīng)理

5000-20000元·13薪
桂林-靈川縣-八里街 1人 2年以上 大專以上 餐飲 房地產(chǎn)
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2024-10-21
陽女士
行政人事經(jīng)理
崗位職責(zé)：
1、執(zhí)行產(chǎn)業(yè)鏈招商任務(wù)，深入挖掘產(chǎn)業(yè)目標(biāo)群體資源，進(jìn)優(yōu)質(zhì)企業(yè)入駐園區(qū)；
2、負(fù)責(zé)開拓整合招商線上線下渠道，類似58安居客、企查查、中介等資源，累積中介、企業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)等渠道資源；
3、負(fù)責(zé)意向客戶、目標(biāo)企業(yè)的跟蹤、接待、溝通、談判、簽約及合作等；
4、協(xié)助入駐企業(yè)項(xiàng)目落地及其他企業(yè)服務(wù)的開展；
5、負(fù)責(zé)與入駐企業(yè)建立并保持良好的溝通機(jī)制，了解入駐企業(yè)的服務(wù)需求并提供解決方案；
6、負(fù)責(zé)組織與實(shí)施各項(xiàng)招商推廣活動。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，有一定企業(yè)客戶開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，具備敏銳的市場意識及產(chǎn)業(yè)理解能力，具有創(chuàng)新服務(wù)思維；
2、對創(chuàng)業(yè)企業(yè)、科技企業(yè)的需求有一定了解且有企業(yè)客戶資源者優(yōu)先；
3、具有良好的應(yīng)變、人際溝通、商務(wù)談判及渠道拓展能力。
2024-10-19
龔小姐
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)本部門全面管理工作；
2、建立與優(yōu)化公司品牌形象，規(guī)劃執(zhí)行公司品牌策略、年度營銷策劃方案；
3、建立調(diào)研體系，為公司制定營銷策略、銷售目標(biāo)提供及時(shí)、準(zhǔn)確的決策依據(jù)；
4、負(fù)責(zé)營銷策劃活動的組織、執(zhí)行、協(xié)調(diào)以及執(zhí)行過程中的監(jiān)控和調(diào)優(yōu)；
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售任務(wù)指標(biāo)；
6、挖掘新媒體資源和方式進(jìn)行有效的策劃推廣；
7、私域流量的維護(hù)（小程序、社群、會員等維護(hù)監(jiān)管）
8、完成總經(jīng)辦其他任務(wù)；
任職資格：
1、專科以上學(xué)歷，有營銷策劃3年以上經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
2、思維敏捷，品牌營銷、策劃、組織能力較強(qiáng)；
3、具備較強(qiáng)溝通能力，高度責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
4、具備良好的行業(yè)、市場環(huán)境分析能力、較強(qiáng)整合營銷策劃及提案能力；
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)酒店前廳部的接待和管理工作，熟知前廳服務(wù)設(shè)施的功能；
2、進(jìn)行有關(guān)的部門工作計(jì)劃，完成工作報(bào)告；
3、了解酒店行業(yè)市場并具備基本收益管理知識，促使客房收益最大化；
4、督導(dǎo)下屬部門主管，委派工作任務(wù)，明確崗位責(zé)任，隨時(shí)調(diào)整工作部署；
5、保持良好的對客關(guān)系，能獨(dú)立有效地處理賓客投訴；
6、協(xié)助酒店管理層處理突發(fā)事件。
任職資格：
1、有中端、中高端商務(wù)型酒店或四星級以上酒店同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，知名連鎖酒店前廳經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、熟悉酒店前廳的經(jīng)營管理工作，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神；
3、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)管理能力，具有一定的銷售能力；
4、全面掌握前臺收銀方面的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識，能處理日常服務(wù)環(huán)節(jié)中所涉及到的財(cái)務(wù)方面的問題。
工作職責(zé)： 1、 負(fù)責(zé)酒店前廳部的接待管理工作，熟知前廳服務(wù)設(shè)施的功能，處于完好狀態(tài)； 2、 進(jìn)行有關(guān)的市場計(jì)劃分析制定部門工作計(jì)劃，完成工作報(bào)告； 3、 使客房達(dá)到最高出租率，獲取最佳的客房收入
約 4 個(gè)崗位

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桂林 其他市場職位招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：4K，最多人拿：5K
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    8K-1W
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學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    46.9%
  • 初中
    9.4%
  • 高中
    6.3%
  • 中專
    9.4%
  • 大專
    15.6%
  • 本科
    12.5%
桂林其他市場職位招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占46.9%，初中占9.4%，高中占6.3%，中專占9.4%，大專占15.6%，本科占12.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    53.1%
  • 1-3年
    43.8%
  • 3-5年
    3.1%
桂林其他市場職位招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占53.1%，1-3年占43.8%，3-5年占3.1%。

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    房地產(chǎn)開發(fā)與營銷
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