按商圈：
按行業(yè)：
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電話銷售
3000-20000元
2024-10-24
蘇女士人力資源負責人一、工作職責：
1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶；（公司主要銷售仿石漆、真石漆等內外墻裝修材料）
2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績；
3、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系。
1、性格開朗，有激情，善于溝通表達，熱愛銷售工作；
2、有電話銷售銷售工作經驗優(yōu)先（可接收應屆畢業(yè)生）；
二、其它：
1、高提成（最高提成可達12%），工資上不封頂，以業(yè)績結果為導向。據在職員工綜合年薪在6萬-32萬。
2、上班時間：早上8:30-12：00 下午13:00-17:30
三、福利待遇：
1、節(jié)假福利+工齡獎+生日福利+工作餐+優(yōu)秀員工獎+晉升機會+周冠軍獎+團建培訓
四、晉升藍圖：
銷售經理→銷售營長→銷售團長→銷售總監(jiān) -
抖音主播短視頻達人
4000-15000元
2024-10-24
蘇女士人力資源負責人1、負責公司抖音賬號內容策劃、視頻拍攝；
2、負責產品直播介紹，吸引更多粉絲關注直播間，促成訂單；
2、負責粉絲互動，留言板回復粉絲問題，搞高品牌曝光量與知名度；
3、負責直播期間，調動粉絲情緒，增加粉絲活躍度，確保直播間熱度。
1、熱愛認可直播行業(yè)，形象氣質好；
2、有直播經驗優(yōu)先，條件優(yōu)秀者；
3、工作時間：8:30-12:00 13:00-17:30
4、工資上不封頂,
薪資待遇：5000-20000，包中餐，節(jié)假日福利，公司不定期舉行團建活動 -
營銷總監(jiān)
8000-30000元
2024-10-24
蘇女士人力資源負責人1.根據公司的發(fā)展戰(zhàn)略目標，制定營銷職能戰(zhàn)略規(guī)劃，并組織貫徹實施。
2.組織制訂年度營銷計劃，并分解部門銷售目標，組建銷售團隊，組織落實，完成銷售指標。
3.根據公司發(fā)展的需要，制定銷售區(qū)域管理規(guī)劃方案，產品價格定位策略，并組織實施。
4.負責部門內部關系，協(xié)調上級與下級的溝通，組與組、部與部、人與人之間的各種關系，并在第一時間進行處理。
5.負責設定部門每日、每周、每月、每季度、每年度團隊的業(yè)績指標，要求正常目標實現率100％，并且努力超額完成。
6.負責銷售訂單執(zhí)行異常的處理與協(xié)調管理，銷售過程中的異常情況，并第一時間處理。
7.負責大客戶的管理工作，定期拜訪大客戶，對客戶提出的意見組織整改。
8.負責激勵、輔導、培訓團隊成員，建設和管理高素質的營銷團隊。
9.負責設定部門成員組織每日例會、周總結、公司安排的各種工作會議，傳達會議精神，帶領團隊徹底執(zhí)行公司制度。
10.負責帶動、激勵部門成員進行每月PK。
11.負責組織客戶滿意度調查，及時監(jiān)督客戶投訴問題的處理。
12.督導客戶訂單在公司的實施，監(jiān)督客戶服務工作，督導建立和健全客戶資料，并存檔好。
13.負責按照公司的發(fā)展要求，組織開展市場調研，及時掌握市場信息、行業(yè)信息。
14.負責VIP客戶服務，鋪助代理落地方案的執(zhí)行，幫助代理商實現總體目標、為本代理地區(qū)第一品牌，創(chuàng)造財富。
1.大專以上學歷，市場營銷和相關專業(yè)畢業(yè)，條件優(yōu)秀者及較強的學習能力者，學歷條件可適當放寬。
2.具有敏銳的市場意識，應變能力、領導能力和獨立開拓市場的能力
3.具有果斷的決策風格、優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力。
4.工資上不封頂。
5.有做過涂料行業(yè)優(yōu)先 -
生產部部長
8000-10000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2024-10-24
韋冬玲3、確保批生產記錄和批包裝記錄經過指定人員審核并送交質量管理部門； 4、確保廠房和設備的維護保養(yǎng)，以保持其良好的運行狀態(tài)； 5、確保完成各種必要的驗證工作； 6、確保生產相關人員經過必要的上崗前培訓和繼續(xù)培訓 …… ，并根據實際需要調整培訓內容； 7、負責生產計劃下達及生產指標統(tǒng)計和跟蹤，有效控制成本； 8、上級領導安排的其他管理工作。 -
安全員
4000-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-24
韋冬玲參與公司日常安全管理及安全檢查工作； 2、參與危險作業(yè)監(jiān)護； 3、協(xié)助公司安全隱患治理及應急建設； 4、協(xié)助危險源及職業(yè)病危害辨識、職業(yè)病危害防控、職業(yè)健康安全資料整理填報的工作； 5、協(xié)助公司開展安全教育培訓 -
儀表、自動化技術員
4000-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 帶薪年假
- 生日福利
- 員工培訓
- 員工旅游
2024-10-24
韋冬玲崗位職責： 1、負責自動控制系統(tǒng)或設備的驗收、調試、安裝、操作控制、運行維護、技術管理、簡單控制系統(tǒng)設計等工作； 2、負責各類儀器儀表的現場檢查、維修、維護。 相關要求： 1、本科及以上學歷，化工儀表及自動化、工業(yè)自動化、電氣工程自動化或自控專業(yè)； 2、兩年以上工作經驗，掌握傳感器、自動檢測技術、過程儀表、自動控制基本原理等相近領域的專業(yè)知識與技能，具有儀表維修操作能力，能獨立完成控制儀表及系統(tǒng)的運行、調試與維護，具有CAD制圖、修圖能力。 -
設備技術員
3000-4000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-10-24
韋冬玲崗位職責： 1、負責協(xié)助設備供應商對設備安裝、調試及試運行，參與組織設備配套設施的安裝； 2、負責參與組織生產區(qū)域水、電、汽、管道設施、生產設備、電氣設備及其他設施的維修保養(yǎng)、故障搶修和巡回檢查，保證生產的有序進行； 3、負責制定設備的備品備件采購計劃及驗收管理； 4、負責制定設備的預防性維護和保養(yǎng)計劃； 5、完成上級領導交辦的其他工作。 招聘要求： 1、機電自動化、機械類相關專業(yè)，大專及以上學歷； 2、1-2年相關工作經驗，優(yōu)秀應屆生也可以考慮。 -
機修工
5100-6500元
2024-10-23
于梅娟行政1、負責礦山生產車間機器設備定期維修保養(yǎng)工作； 2、負責崗位衛(wèi)生； 3、協(xié)助班組長做好生產車間事務； 4、完成公司安排的其他事務 -
銷售經理
5000-10000元
2024-10-23
李經理人事1、維護老客戶，發(fā)展新客戶！工作責任心強有上進心！ 2、需要開車，要求有駕照！適應短期的出差！ 3、定期回訪負責轄區(qū)內的客戶！維護客戶關系！ 底薪＋提成＋補貼上不封頂！ -
仿石漆工程師
6000-10000元
2024-10-23
蘇女士人力資源負責人5.負責外部學員行業(yè)專業(yè)知識培訓及實操培訓。 6.為客戶提供技術服務的同時，努力探詢客戶的潛在的需求，并及時將有關信息反饋到部門領導 及公司領導進行討論。 …… 7.負責對公司員工進行產品工藝培訓和指導，使員工能夠熟練掌握產品工藝及相關工藝設備操作。 9.完成上級領導臨時安排的工作及服從上級領導工作安排。 -
業(yè)務銷售（建材）
3000-12000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-10-23
黃女士人事行政專員主要工作： 1、負責公司產品（護墻板、全屋吊頂、燈光線條系列產品）的銷售、推廣； 2、根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標、任務； 3、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行； 4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析； 5、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產品銷售范圍； 6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 基本要求： 1、性別年齡不限、高中以上學歷，市場營銷等相關專業(yè)； 2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經驗，業(yè)績突出者優(yōu)先； 3、反應敏捷、表達力強、有親和力，有較強的溝通能力及交際技巧； 4、有一定的市場分析、判斷能力，有良好的客戶服務意識； 5、有責任心、團隊協(xié)... -
成本部負責人
10000-15000元
2024-10-23
鄧婷經理崗位職責： 1、參與項目成本合同修訂、項目投資概算、項目成本計劃管控、組織成本分析、和復盤工作； 2、負責項目招投標工作、負責項目各個階段目標成本的審核； 3、負責項目的付款計劃、工程量、簽證變更、工程材料、設備價格信息等審核工作； 4、根據項目進度，組織編制項目投資估算、項目概算、項目預算并確立各階段目標成本； 5、依據項目設計方案或圖紙，組織對方案等成本造價進行優(yōu)化與測算，并做出總成本及盈利預測； 6、目標成本確立后項目實施過程中，負責監(jiān)督目標成本對招標及合約限額指導，并定期提供目標成本執(zhí)行偏差情況的原因分析； 任職要求： 1、工民建、建筑工程、工程造價管理、概預算相關專業(yè)... -
客服專員（上汽大眾）
4000-6000元
- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-22
羅小姐人力1. 受理客戶投訴事宜，并協(xié)調和監(jiān)控銷售與售后部門對客戶抱怨進行處理。 2. 負責新車成交客戶和維修客戶的回訪，收集客戶的服務感受。 3. 每月5日前回訪上月流失客戶并匯總分析。 4.對抱怨客戶進行抱怨單傳遞，并24小時內收回至總經理封單。 5. 在規(guī)定日期內按照提供的客戶名單進行100%邀約并記錄。 6. 完成客戶總監(jiān)委派的臨時性工作。 7. 執(zhí)行公司5S管理制度。 -
機加車間主任
6000元
2024-10-22
尚總總經理3 負責車間的安全生產管理，組織對生產安全培訓，事故處理演習，致力減少安全隱患和避免安全事故的發(fā)生。 4.遵守及執(zhí)行公司信息安全管理制度及要求 5.監(jiān)督及上報信息安全違規(guī)行為。 -
市場外聯專員
3000-6000元
2024-10-21
蔣女士行政人事1、開發(fā)所負責區(qū)域內的客戶資源，定位目標用戶群，提升產品或服務的知名度 2、分析行業(yè)趨勢和競爭對手動向，結合業(yè)務數據分析，精準提煉產品或服務的賣點和亮點，制定有針對性的市場推廣方案 3、建設高效的推廣渠道體系，有效整合、運用推廣資源，高性價比、規(guī)?；孬@取新用戶 4、向用戶推廣新產品、新服務、新功能，并及時獲取用戶反饋 5、撰寫市場推廣策劃案，拆分各項銷售指標，跟進推廣和投放轉化效果 -
家具設計師
4000-12000元
2024-10-21
張先生老板1. 全屋定制工廠招聘設計師 1、根據客戶要求定制衣柜方面的設計與測量 2、富有創(chuàng)意及執(zhí)行力。 3、服從領導安排，責任心強，有團隊合作精神，有良好的溝通能力 4、一年以上工作經驗，38歲以下 -
銷售總監(jiān)
8000-20000元
- 五險
- 提供住房
- 期權
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-10-21
涂女士人事行政1、調研和考察市場，制定公司市場戰(zhàn)略、拓展目標、銷售策略，并組織實施 2、組建、輔導及管理銷售團隊，控制部門回款，達成銷售業(yè)績指標 3、了解行業(yè)動態(tài)，分析和報告月度、年度經營情況，制定和調整產品或服務價格 4、把握公司的營銷政策，提高市場占有率 5、開拓區(qū)域內目標客戶，維護管理客戶，建立良好的客戶關系 6、完成上級安排的工作 任職條件： 1、4S店銷售管理5年以上經驗 -
銷售顧問
3000-30000元
- 五險
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-21
涂女士人事行政崗位職責： 1、負責公司經營品牌的汽車銷售工作； 2、參與開發(fā)客戶資源的市場活動； 3、完成部門經理及總經理安排的工作。 崗位要求： 1、初中以上學歷； 2、具有較強的溝通表達能力； 3、對銷售工作充滿熱情； 4、擁有汽車駕駛執(zhí)照并具有駕駛能力。 -
收銀員
3000元
2024-10-21
周女士人力資源1.負責餐廳中餐及晚餐結算收銀； 2.填報當日營業(yè)臺賬； 3.公司結算臺面商品的銷售； 4.處理與結算臺相關的物品保管與清點； 5.配合出納做好資金管理、對賬工作； 6.其他公司安排的工作任務； 7.工作時間：9:30-14:00 17:00-21:00； 任職要求： 1.18-40歲，男女不限； 2.形象好、氣質佳，身體健康，表達清晰； 3.誠實守信，有良好的職業(yè)操守； 4.有超市、餐廳收銀經驗者優(yōu)先考慮； 薪酬福利：3-4K底薪+獎金 包吃，可安排宿舍； -
材料采購專員
3500-4500元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-10-21
黃女士人事行政專員崗位職責： 1.在直接上級領導的安排下，負責完成公司采購任務； 2.嚴格遵守公司采購原則，對供應商進行比價，選合適供應商； 3.遵循質量、成本權衡的原則進行采購，努力降低采購成本； 4.按照公司采購計劃，緊密追蹤產品進度，監(jiān)督產品交期，及時安排提貨； 5.負責對所采購材料質量、數量的核對工作； 6.負責辦理交驗、報賬手續(xù)（已付款、未付款等）； 7.負責碳晶板基材庫存統(tǒng)計； 8.對采購產品的包裝、擺放、安全、防護，進行必要的監(jiān)督； 9.對生產產品報價表及時更新。 崗位要求： 1.工作時間：早8:30-12：00/13:00-17:40； 2.月休4天；
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桂林 培訓招聘工資
￥
4958
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：4K
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5.1%2K
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15.4%3K
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33.3%4K
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20.5%5K
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17.9%6K-8K
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2.6%8K-1W
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5.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷56.4%
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高中2.6%
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中專5.1%
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大專30.8%
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本科5.1%
桂林培訓招聘需要什么學歷？不限學歷占56.4%，高中占2.6%，中專占5.1%，大專占30.8%，本科占5.1%。
經驗要求分析
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不限經驗69.2%
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1-3年23.1%
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3-5年5.1%
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5-10年2.6%
桂林培訓招聘需要什么經驗？不限經驗占69.2%，1-3年占23.1%，3-5年占5.1%，5-10年占2.6%。
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桂花、茉莉花、白蘭花等天然提取物的提取 -
汽車/汽車銷售/4S店 10-30人
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建材/金屬制品/門窗 10人以下 -
一般項目：非金屬礦粉體技術、改性技術的研發(fā)和應用；銷售：建材及輔助材料、塑料制品、五金、交電、 化工產品（危險化學品除外）、機電設備、日用百貨；生產銷售膩子粉、涂料、防水材料、瓷磚膠（不含許可審批項目）；加工銷售非金屬礦粉（以上兩項限分支機構經營）。（（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
研發(fā)、生產、銷售：新型節(jié)能環(huán)保水性涂料、膩子粉、瓷磚膠、防水涂料、新型建筑裝飾材料（國家禁止、限制或淘汰項目除外，本市、縣產業(yè)政策禁止和限制類項目除外）；涂裝技術服務；銷售：水性涂料、建筑材料、家居裝飾材料、化工產品（危險化學品除外）、五金、電機產品、日用百貨；承接：建筑裝飾工程、建筑涂裝工程施工。 -
房地產開發(fā)經營;對房地產項目、城鄉(xiāng)建設項目的投資;城鎮(zhèn)基礎設施開發(fā)建設;房屋建筑工程施工總承包,承接市政工程、水利水電工程、公路工程、拆除工程(爆破拆除除外)、土石方工程、鋼結構工程、室內外裝飾工程;糧食購銷(憑有效許可證經營);加工、銷售大米(憑有效許可證經營),生產、銷售米粉(憑有效許可證經營);儲存儲備糧;單一飼料加工、銷售;銷售:建材、農副產品、食品(憑有效許可證經營);對娛樂、教育項目的投資;其他室內娛樂服務、電子游藝廳娛樂服務。 -
銷售：建材及輔助材料、塑料制品、五金、交電、 化工產品（危險化學品除外）、機電設備、日用百貨；；非金屬礦粉體技術、改性技術的研發(fā)和應用；加工銷售非金屬礦粉；生產銷售膩子粉、涂料、防水材料、瓷磚膠（不含許可審批項目）（以上兩項限分支機構經營）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
業(yè)務產品：膩子粉，瓷磚膠，乳膠漆，防水、水溶性涂料;生產銷售膩子粉。 -
塑鋼門窗加工制作、卷閘門、不銹鋼加工制作;塑鋼型材銷售。
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門窗 10-30人
