靈川培訓(xùn)學(xué)校培訓(xùn)招聘(有崗位晉升)
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靈川 培訓(xùn) 招聘
(有崗位晉升)職位。好工作,上桂聘
按商圈:
按行業(yè):
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羅丹美育少兒美術(shù)教師
4000-7000元- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
1小時前黃老師經(jīng)理1、負(fù)責(zé)4—14歲少兒創(chuàng)意美術(shù)課程的教學(xué),根據(jù)總校提供的教案進(jìn)行備案、上課。?
2、負(fù)責(zé)創(chuàng)新課題開發(fā)設(shè)計、教案、范畫制作以及課前準(zhǔn)備工作。?
3、維護(hù)管理教案教具,整理和歸檔學(xué)生藝術(shù)作品(含電子歸檔)。?
4、對孩子的課堂表現(xiàn)等情況和家長保持溝通和交流。
5、積極參與學(xué)校招生活動及招生方案的實施。
1、年齡22歲——40歲,大專及以上美術(shù)教育或相關(guān)專業(yè)畢業(yè),持教師資格證。有美術(shù)教學(xué)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),有較強(qiáng)的親和力,講課生動活潑,知識面廣,形象氣質(zhì)佳。熱愛教育事業(yè),擁有與孩子相處的熱情。
3、富有團(tuán)隊合作精神和敬業(yè)精神,工作積極主動、責(zé)任心強(qiáng)。 -
語文教學(xué)主任
4000-6000元- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
4小時前文老師人事1) 統(tǒng)籌學(xué)校年度教研規(guī)劃,確定教研主題,督導(dǎo)小學(xué)語文老師制定學(xué)期工作計劃;2 統(tǒng)籌學(xué)校年度教研規(guī)劃,確定教研主題,督導(dǎo)各學(xué)科主任制定學(xué)期工作計劃;(3 構(gòu)建教學(xué)質(zhì)量管理體系,包括教師備課、教學(xué)規(guī)范、教案預(yù)查制度、演課制度、推門聽課制度、錄像課制度等一系列控制教學(xué)質(zhì)量的管理規(guī)定; -
全職數(shù)學(xué)
4000-6000元- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
4小時前文老師人事1.從事中學(xué)、小學(xué)數(shù)學(xué)的教學(xué)工作,實施授課計劃;
2.根據(jù)教學(xué)計劃進(jìn)行備課;
3.針對學(xué)生情況,對其進(jìn)行個性化的專業(yè)性的學(xué)習(xí)指導(dǎo)課程,保證教學(xué)質(zhì)量;
4.積極參加學(xué)校和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、會議等活動,參與教學(xué)評估,保證授課質(zhì)量。 -
全職語文老師
4000-6000元- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
4小時前文老師人事1.從事中學(xué)、小學(xué)語文的教學(xué)工作,實施授課計劃; 2.根據(jù)教學(xué)計劃進(jìn)行備課; 3.針對學(xué)生情況,對其進(jìn)行個性化的專業(yè)性的學(xué)習(xí)指導(dǎo)課程,保證教學(xué)質(zhì)量; 4.積極參加學(xué)校和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、會議等活動 -
數(shù)學(xué)教學(xué)主任
4000-6000元- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
4小時前文老師人事1) 統(tǒng)籌學(xué)校年度教研規(guī)劃,確定教研主題,督導(dǎo)小學(xué)數(shù)學(xué)老師制定學(xué)期工作計劃;(2) 統(tǒng)籌學(xué)校年度教研規(guī)劃,確定教研主題,督導(dǎo)各學(xué)科主任制定學(xué)期工作計劃;(3 構(gòu)建教學(xué)質(zhì)量管理體系,包括教師備課、教學(xué)規(guī)范、教案預(yù)查制度、演課制度、推門聽課制度、錄像課制度等一系列控制教學(xué)質(zhì)量的管理規(guī)定; -
兼職數(shù)學(xué)老師 兼職
3000元/月- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
4小時前文老師人事1.從事中學(xué)、小學(xué)數(shù)學(xué)的教學(xué)工作,實施授課計劃; 2.根據(jù)教學(xué)計劃進(jìn)行備課; 3.針對學(xué)生情況,對其進(jìn)行個性化的專業(yè)性的學(xué)習(xí)指導(dǎo)課程,保證教學(xué)質(zhì)量; 4.積極參加學(xué)校和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、會議等活動
約 6 個崗位
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靈川培訓(xùn)學(xué)校培訓(xùn)招聘(有崗位晉升)最新投遞
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唐小姐投遞了 靈川縣陽光育成教育培訓(xùn)學(xué)校 的 兼職數(shù)學(xué)老師 職位2024-10-23
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唐小姐投遞了 靈川縣陽光育成教育培訓(xùn)學(xué)校 的 全職語文老師 職位2024-10-23
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陸先生2024-10-18
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楊小姐2024-10-16
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楊小姐投遞了 靈川縣陽光育成教育培訓(xùn)學(xué)校 的 全職語文老師 職位2024-10-16
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李小姐2024-10-16
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桂林 培訓(xùn)招聘工資
¥
4958
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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5.1%2K
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15.4%3K
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33.3%4K
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20.5%5K
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17.9%6K-8K
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2.6%8K-1W
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5.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷56.4%
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高中2.6%
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中專5.1%
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大專30.8%
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本科5.1%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占56.4%,高中占2.6%,中專占5.1%,大專占30.8%,本科占5.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗69.2%
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1-3年23.1%
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3-5年5.1%
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5-10年2.6%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占69.2%,1-3年占23.1%,3-5年占5.1%,5-10年占2.6%。