職位描述

1.組織建設;
2.人力資源規(guī)劃;
3.薪酬及績效管理;
4.員工教育與培訓管理;
5.企業(yè)文化建設。

上班地點

工作地址: 來賓興賓區(qū)裕達中央城·水戶皇門3棟2702 查看上班路線

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來賓-興賓區(qū)
崗位職責: 1.負責建立、建全公司人力資源管理系統(tǒng),確保人力資源工作按照公司發(fā)展目標日趨科學化,規(guī)范化。 2.負責制訂公司用人制度、人力資源管理制度、勞動工資制度、人事檔案管理制度、員工手冊、培訓大綱、編制各崗位的崗位說明書等規(guī)章制度。 3.依據(jù)公司的人力資源需求計劃,組織各種形式的招聘工作,收集招聘信息,進行人員面試 4負責建立公司的培訓體系,制定公司的年度培訓計劃,并對公司的培訓工作進行監(jiān)督和考核。 5.建立、完善員工職業(yè)生涯管理系統(tǒng)。 6.負責員工日常勞動紀律、考勤、績效考核工作,并辦理員工晉升、獎懲等人事手續(xù)。
朱小姐
人事專員
3000-4000元
來賓-興賓區(qū)
崗位職責: 1.負責招聘,人員入離轉(zhuǎn)調(diào)等手續(xù)辦理、員工檔案整理存檔及維護、人事系統(tǒng)數(shù)據(jù)維護; 2.考勤工資的核算; 3.協(xié)助部門負責人完成部分招聘工作; 4.完成上級領導安排的工作。 任職要求: 1.大專及以上學歷,人力資源管理相關專業(yè)有相關培訓經(jīng)驗優(yōu)先; 2.良好的溝通協(xié)調(diào)、問題解決、工作推動、系統(tǒng)思考能力; 3.有團隊協(xié)作精神,抗壓能力,良好的事業(yè)心、責任心、上進心、工作熱情及職業(yè)素養(yǎng)。
李世忠
來賓-金秀縣
金秀匯泉瑤膳食品有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
負責公司制定并執(zhí)行招聘、培訓、績效 考核等計劃,管理員工福利和激勵機制,提升員工滿意度與團隊凝聚力,支持企業(yè)文化和員工關系建設,高效完成領導指派的任務。要求:服從安排,有團隊協(xié)作精神和管理能力,具備良好的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力以及持有人力資源管理證書者優(yōu)先。
廖非
來賓-興賓區(qū)
人事負責,公司任日常人力,缺乏的人力補充,和日常的考勤工作,以及發(fā)布通知通告。日常管理監(jiān)督員工沿著公司規(guī)定運轉(zhuǎn)。負責人員的入職和日常工作人員的調(diào)解。
韋助理
人事主管
4000-7000元
來賓-興賓區(qū)
廣西來賓自由熊開心農(nóng)場有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
1、人員招聘、培訓、入職離職辦理。 2、人員日常工作績效考核。 3、人員日常工作排班。 4、人員統(tǒng)籌協(xié)助管理。 5、完成園長臨時工作安排。
梁燕
廣西順越信息技術有限公司招聘:公司標志 logo
廣西順越信息技術有限公司
所在行業(yè) 安防/包裝/辦公設備
成立時間 6年(2018年6月4日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
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