來賓培訓(xùn)招聘
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來賓 培訓(xùn) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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副總經(jīng)理
6000-9000元2024-10-22林小姐崗位職責(zé):
1.分解銷售目標(biāo)到所轄各部門,通過進行市場調(diào)查并制定
相應(yīng)競爭策略,關(guān)注采購信息,結(jié)合店內(nèi)特色并相應(yīng)調(diào)
整商品訂貨、生產(chǎn)、促銷等計劃,定期回顧報告和記
錄,并作出達到公司期望的決定,以推進銷售目標(biāo)的完
成。
2.通過監(jiān)管各部門生產(chǎn)、訂貨和商品陳列計劃的實施和定
期回顧市場價格和采購毛利目標(biāo),保障庫存和價格的正
確性,管理預(yù)算和銷售目標(biāo),并對銷售業(yè)績進行分析,
結(jié)合本店情況組織制定行動計劃,以確保部門的毛利和
損耗達到預(yù)期目標(biāo)。
3.在部門內(nèi)營造公平透明的溝通氛圍,實踐公仆領(lǐng)導(dǎo),不
斷提高員工士氣,實施和監(jiān)督人員發(fā)展培訓(xùn)計劃,以滿
足公司擴張和發(fā)展的人員需求,有計劃性地激勵和提高
員工的專業(yè)水平。
4.通過培訓(xùn)、宣傳、考核等方式,提高團隊服務(wù)意識與技
能,以保證持續(xù)提供高質(zhì)量的顧客服務(wù)。
崗位要求:
1.具備敏銳的市場洞察力、良好的制定預(yù)算和人員規(guī)劃能
力、演講技巧和談判能力、判斷能力和溝通表達能力、
分析和解決問題的能力、培養(yǎng)和發(fā)展人才能力、顧客服
務(wù)技能和團隊意識,工作責(zé)任心強。
2能適應(yīng)倒班工作,有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 -
門店銷售精英
5000-6000元2024-10-21韋玉才1.工作內(nèi)容:主要在門店對公司產(chǎn)品(門窗系列)進行銷售。
2.形象好氣質(zhì)佳,具有良好的溝通能力和服務(wù)意識,積極主動,具有一定抗壓能力,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.偶爾需要到工地量尺寸,并會簡單的窗口繪圖標(biāo)尺。(有經(jīng)驗豐富的銷售經(jīng)理培訓(xùn),簡單易上手。)
4.門店:摩爾城店、紅星店、桂中店、工廠店 按需安排工作地點。
5.工作時間:9點-18點
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店長
6000-8000元2024-10-21羅華一、崗位職責(zé):
1. 負責(zé)本店的經(jīng)營管理工作,保證餐廳經(jīng)營業(yè)務(wù)的正常進行;
2. 標(biāo)準(zhǔn)推行總部的規(guī)章制度、工作程序、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和擬訂本店的工作計劃及工作總結(jié);
3. 營業(yè)高峰期的巡視,檢查服務(wù)質(zhì)量、出品質(zhì)量、衛(wèi)生環(huán)境,并及時采取措施解決;
4. 檢查和督導(dǎo)員工嚴(yán)格按照餐廳服務(wù)規(guī)程和質(zhì)量要求做好各項工作,確保安全、優(yōu)質(zhì)、高效;
5. 嚴(yán)格實施有效的成本控制及對財務(wù)工作的監(jiān)控,落實本店經(jīng)營范圍內(nèi)的合同的執(zhí)行,控制本店的各項開支及成本消耗;
6. 隨時掌握最新的市場信息,及時調(diào)整經(jīng)營計劃,提高服務(wù)質(zhì)量,制定分店節(jié)假日及其它相關(guān)營銷計劃上報公司并組織實施;
7. 對下屬員工實施業(yè)務(wù)考評與人才推薦,合理安排人事調(diào)動、任免;
8. 加強員工的職業(yè)道德教育,關(guān)心員工的思想和生活,加強員工的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),不斷提高全員業(yè)務(wù)素質(zhì),培訓(xùn)店里所有員工相關(guān)禮儀;
9. 協(xié)調(diào)、平衡各崗位的關(guān)系,發(fā)現(xiàn)矛盾及時解決;
10. 審閱分店營業(yè)報表,進行營業(yè)分析,做出經(jīng)營決策并上報公司。
二、崗位要求:
1. 年齡30-40歲,身體健康;
2. 至少5年以上連鎖餐飲業(yè)管理崗位經(jīng)驗,具備知名連鎖品牌管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
3. 熟悉人事、訂貨、設(shè)備、訓(xùn)練、財務(wù)等管理流程為佳,有豐富的行業(yè)知識;
4. 具備良好的團隊管理能力和溝通能力,同時能承受較大的工作強度與工作壓力。
三、薪酬待遇:
年薪7-15W,節(jié)假日福利、員工生日福利、不定期團建 -
酒店客房主管
3000-4000元2024-10-21黃新電1.全面負責(zé)客房部的管理,包括倉庫管理、客房部工作計劃安排、部門培訓(xùn)、部門排班、每日排房、查房等。 2.至少一年以上的酒店工作經(jīng)驗,有崗位經(jīng)驗優(yōu)先。 3.工作態(tài)度認真,服從上級管理。 -
地產(chǎn)中介
3000-8000元2024-10-21權(quán)樸完善的培訓(xùn)體系,幫助員工不斷提升專業(yè)能力和業(yè)務(wù)水平。 輕松愉快的工作氛圍,讓員工在工作中感受到家一般的溫暖。 -
收銀
2000-3000元2024-10-21羅華檢查使用的收銀機、計算器等設(shè)備,并做好清潔保養(yǎng)工作;2、準(zhǔn)確打印各項收款單據(jù)、發(fā)票;3、及時、快捷收妥客人消費款;4、每日收入現(xiàn)金,切實執(zhí)行長繳短補的規(guī)定;5、接聽電話給客人訂廂點菜;6、使用信用卡結(jié)賬時,按銀行培訓(xùn)的使用規(guī)定和操作程序辦理 -
人事主管/經(jīng)理
4000-5000元2024-10-21朱小姐2.負責(zé)制訂公司用人制度、人力資源管理制度、勞動工資制度、人事檔案管理制度、員工手冊、培訓(xùn)大綱、編制各崗位的崗位說明書等規(guī)章制度。 …… 3.依據(jù)公司的人力資源需求計劃,組織各種形式的招聘工作,收集招聘信息,進行人員面試 4負責(zé)建立公司的培訓(xùn)體系,制定公司的年度培訓(xùn)計劃,并對公司的培訓(xùn)工作進行監(jiān)督和考核。 -
人事專員
3000-4000元2024-10-21李世忠任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,人力資源管理相關(guān)專業(yè)有相關(guān)培訓(xùn)經(jīng)驗優(yōu)先; 2.良好的溝通協(xié)調(diào)、問題解決、工作推動、系統(tǒng)思考能力; 3.有團隊協(xié)作精神,抗壓能力,良好的事業(yè)心、責(zé)任心、上進心、工作熱情及職業(yè)素養(yǎng) -
家裝顧問
3000-5000元2024-10-20陳女士人事HR崗位職責(zé): 1.負責(zé)對公司外的家裝廣告及其他家裝資料的宣傳發(fā)放,提高公司知名度(有拍抖音經(jīng)驗優(yōu)先); 2.開拓和建立信息渠道,維護并保持各渠道的信息資源有效; 3.及時了解客戶需求并積極做出合理反應(yīng); 4.努力配合設(shè)計師對業(yè)務(wù)信息的反饋與跟進,參與談單,提高簽單率; 崗位福利:3000績效底薪+提成+獎金+年終,綜合薪資5000+/月 工作時間:8:50-12:00;14:00-18:00 單休 -
銷售
5000-6000元2024-10-20黎秋嬋店面銷售,零基礎(chǔ)可培訓(xùn),也招聘設(shè)計師 -
房產(chǎn)銷售專員
5000-6000元2024-10-20覃記教1.了解來賓各小區(qū)的位置戶型,學(xué)習(xí)二手房專業(yè)知識,有專人培訓(xùn)。 2.工作內(nèi)容簡單,一帶一培訓(xùn)上手。 3.公司包午餐。 -
門店銷售精英
5000-6000元2024-10-20(有經(jīng)驗豐富的銷售經(jīng)理培訓(xùn),簡單易上手。) 4.門店:摩爾城店、紅星店、桂中店、義烏店、工廠店 按需安排工作地點。 -
房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人
5000-6000元2024-10-20林浩宇沒關(guān)系,我們公司非常重視人才的培養(yǎng),對新人有全方面的培訓(xùn),讓你快速從小白變精英。沒有做過不用怕,凡是都有第一次,只要你有抱負有追求,積極進取,態(tài)度端正就是我們要的人。 -
人力資源主管
4000-5000元2024-10-20廖非負責(zé)公司制定并執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、績效 考核等計劃,管理員工福利和激勵機制,提升員工滿意度與團隊凝聚力,支持企業(yè)文化和員工關(guān)系建設(shè),高效完成領(lǐng)導(dǎo)指派的任務(wù)。 -
置業(yè)顧問
2000-7000元2024-10-20林永川1、要求: 40歲以下,形象端正; 具有良好溝通能力、思維敏捷、性格開朗; 有責(zé)任心,能吃苦耐勞; 無需經(jīng)驗,培訓(xùn)上崗。 2、崗位職責(zé): 1. 全面熟悉和了解公司樓盤的詳細信息; 2. …… 參與市場人員分銷的維護、培訓(xùn)和案例分享工作; 6. 執(zhí)行銷售計劃,完成客戶追蹤,定金催繳以及銷售合同簽定; 7. 完成上級交代的其他事項 -
運營店長
4000-8000元2024-10-20趙鵬程工作內(nèi)容:1門店運營 2門店推廣 3員工培訓(xùn)安排 4客戶安撫. 公司招聘要求:五官端正 做過店長優(yōu)先 性格開朗 管理能力強 . -
銷售經(jīng)理
4000-8000元2024-10-20覃莉娟4.正式錄用后可免費培訓(xùn)銷售技能。 5.正式錄用后可免費學(xué)習(xí)營銷。 6.正式錄用后可免費學(xué)習(xí)財商。 -
銷售,設(shè)計,安裝售后
5000-10000元2024-10-20黎秋嬋武宣縣美華系統(tǒng)門窗+龍樹門強勢招聘以下工作崗位精英若干: 【【【 銷售部,渠道部,設(shè)計部,安裝部 】】】 【薪酬】試用期無責(zé)任底薪2500元?新人培訓(xùn)考核獎勵0-1000元(考核不掛靠業(yè)績) …… ?新人簽單獎勵500元/單 ??培訓(xùn)學(xué)習(xí)達標(biāo),可保底5000元+? 【產(chǎn)品】定制門窗,木門、合金門、入戶門,墻板等 【公司管理】 公司化運營,配備系統(tǒng)性銷售培養(yǎng)及晉升高管,具備足夠能力更可發(fā)展成為公司合伙人 -
汽車質(zhì)保經(jīng)理
5000-10000元2024-10-20韋女士2、公司福利:五險+節(jié)日福利+生日會+團建活動+職業(yè)培訓(xùn)師完善體制的培訓(xùn)+老帶新一對一帶教。 …… 4、行業(yè)處于發(fā)展普及期,不用擔(dān)心升職、薪酬問題,我們團隊有完善的培訓(xùn)體系,培訓(xùn)經(jīng)理為每個新員工實行帶教培訓(xùn),輕松上手,無須擔(dān)心。員工上崗后能很快實現(xiàn)崗位穩(wěn)定及高薪穩(wěn)定。 -
咖啡師
2000-3000元2024-10-20湯志堅新手可以培訓(xùn) 2、熱情接待顧客、 3、上6休1 4、營業(yè)時間早上8點到晚上10:30。 5、暑假工不招哦 面試地點 大洋購物中心一樓進來庫迪咖啡
來賓相關(guān)熱門崗位
it培訓(xùn)安全培訓(xùn)培訓(xùn)管理銷售培訓(xùn)員工培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)培訓(xùn)開發(fā)教育培訓(xùn)培訓(xùn)顧問業(yè)務(wù)培訓(xùn)客服培訓(xùn)培訓(xùn)機構(gòu)培訓(xùn)專業(yè)經(jīng)理管理培訓(xùn)顧問培訓(xùn)督導(dǎo)培訓(xùn)機構(gòu)銷售培訓(xùn)項目執(zhí)行培訓(xùn)管理經(jīng)理培訓(xùn)專員人事培訓(xùn)專員教育培訓(xùn)銷售與培訓(xùn)專員培訓(xùn)管理崗安全培訓(xùn)專員科研服務(wù)培訓(xùn)銷售教學(xué)培訓(xùn)美容培訓(xùn)培訓(xùn)開發(fā)經(jīng)理銷售培訓(xùn)師培訓(xùn)經(jīng)理培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)專家培訓(xùn)專員/主管培訓(xùn)運營專員培訓(xùn)師銷售管理培訓(xùn)職業(yè)培訓(xùn)師保險培訓(xùn)經(jīng)理業(yè)務(wù)培訓(xùn)經(jīng)理培訓(xùn)總監(jiān)/經(jīng)理業(yè)務(wù)培訓(xùn)專家外教培訓(xùn)經(jīng)理培訓(xùn)績效經(jīng)理培訓(xùn)專員/助理培訓(xùn)人才發(fā)展內(nèi)訓(xùn)主管內(nèi)訓(xùn)助理
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