江州區(qū)餐飲公司經(jīng)理招聘
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江州區(qū) 經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
按商圈:
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酒店銷售經(jīng)理
5000-6000元2024-10-19張才昌酒店銷售:
1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷、酒店管理等相關(guān)專業(yè)。
2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先。
3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力。
4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí)。
5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力。
6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。 -
客房經(jīng)理
4000-6000元2024-10-19張才昌工作內(nèi)容
- 負(fù)責(zé)客房的日常管理和維護(hù)
- 確??头糠?wù)流程的順暢執(zhí)行
- 處理客戶的入住需求和相關(guān)問題
任職要求
- 具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神
- 能夠有效地解決客戶問題,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)
- 對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能夠承受一定的工作壓力 -
客戶經(jīng)理
3000-6000元2024-10-19張才昌崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場(chǎng)營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);
3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè);
2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先;
3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);
5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;
6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。 -
酒店前廳經(jīng)理
4000-6000元2024-10-19張才昌熟悉攜程,美團(tuán),飛豬等系統(tǒng)操作,具有前廳經(jīng)理經(jīng)驗(yàn),善于管理團(tuán)隊(duì),服務(wù)態(tài)度好。 -
酒店運(yùn)營經(jīng)理
5000-6000元2024-10-18酒店運(yùn)營經(jīng)理工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)酒店日常管理工作;? 2、組織制定年度經(jīng)營目標(biāo)、年度經(jīng)營計(jì)劃以及年度預(yù)算,落實(shí)經(jīng)營管理計(jì)劃和方案,保證經(jīng)營目標(biāo)實(shí)現(xiàn);? 3、根據(jù)經(jīng)營目標(biāo),組織制定酒店組織機(jī)構(gòu),人員編制,崗位職責(zé); 4、建立健全酒店各項(xiàng)管理制度;? 5、負(fù)責(zé)酒店安全管理職責(zé)。 職位招聘1-2人 -
酒店經(jīng)理
6000-7000元2024-10-18蒙子強(qiáng)全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營管理,領(lǐng)導(dǎo)各部門員工完成酒店的各項(xiàng)計(jì)劃目標(biāo) -
酒店餐飲經(jīng)理
5000-10000元2024-10-18全面負(fù)責(zé)公司旗下高端酒店餐飲板塊的獨(dú)立運(yùn)營與管理 -
銷售經(jīng)理
4000-6000元2024-10-18農(nóng)建義1、負(fù)責(zé)酒店產(chǎn)品的銷售及推廣,開拓銷售渠道,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍。 2、負(fù)責(zé)銷售酒店的會(huì)議室、客房、餐飲等項(xiàng)目,例如某個(gè)公司到酒店開會(huì)+住宿+用餐合計(jì)銷售額可達(dá)8萬以上。 3、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力??缧袠I(yè)的人才也可培訓(xùn)。 4、月薪:3000-6000底薪+提成+超額獎(jiǎng)勵(lì)),提成:上不封頂 -
酒店前廳經(jīng)理
4000-6000元2024-10-18酒店前臺(tái)經(jīng)理的工作職責(zé)是: 1、負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)的接待等工作:負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)的接待、收銀管理工作及對(duì)客服務(wù)工作,確保高效辦理客人的入住及退房; 2、制定相關(guān)規(guī)章制度并監(jiān)督員工嚴(yán)格執(zhí)行:制定部門相關(guān)規(guī)章制度、操作流程 -
餐飲部經(jīng)理
6000-8000元2024-10-18吳小姐人力行政主管1.協(xié)助餐飲總監(jiān)分管餐飲部餐廳樓面的工作。 2.負(fù)責(zé)各餐廳人員安排及日常接待。 3.負(fù)責(zé)跟進(jìn)重大接待及餐廳活動(dòng)。 4.負(fù)責(zé)日常餐廳衛(wèi)生,服務(wù)質(zhì)量的跟進(jìn)及督導(dǎo)。 5.負(fù)責(zé)餐廳菜品促銷及日常預(yù)訂工作。 6.負(fù)責(zé)餐廳管理人員的培訓(xùn)及日常評(píng)估。 -
餐飲經(jīng)理
6000-8000元2024-10-18陳3、嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),確保餐具及出品符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和公司要求 4、高效完成上級(jí)安排的工作,具有度假村酒店餐飲部經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
酒店餐飲經(jīng)理
6000-8000元2024-10-18陳3、嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),確保餐具及出品符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和公司要求 4、高效完成上級(jí)安排的工作,具有度假村酒店餐飲部經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
酒店經(jīng)理
4000-7000元2024-10-18邵海文對(duì)太平古城梅園酒店進(jìn)行全面管理 -
酒店前臺(tái)
3000-5000元2024-10-184.年齡20-35歲 晉升空間:前臺(tái)接待 前臺(tái)主管 前臺(tái)經(jīng)理 店總助理 店總 -
物業(yè)管理區(qū)域經(jīng)理(憑祥)
5000-6000元2024-10-15呂女士1.主持分公司全面工作; 2.對(duì)物業(yè)的整體服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé); 3.身體健康,品行良好,熟悉物業(yè)服務(wù)項(xiàng)目管理; 4.具備電腦辦公基本技能,懂得總結(jié)計(jì)劃、請(qǐng)示報(bào)告等公文寫作。 -
物業(yè)管理項(xiàng)目經(jīng)理(龍州)
4000-5000元2024-10-15呂女士1.某小區(qū)物業(yè)管理,熟悉物業(yè)相關(guān)服務(wù)管理。 2.身體健康,品行良好,具備電腦辦公基本技能,懂得總結(jié)計(jì)劃、請(qǐng)示報(bào)告等。 -
餐廳樓面主管
4000-5000元2024-10-12吳小姐人力行政主管崗位職責(zé): 1、根據(jù)營業(yè)情況,對(duì)服務(wù)員進(jìn)行工作任務(wù)分配,確保提供優(yōu)質(zhì)服務(wù); 2、巡視、監(jiān)督、檢查所屬員工的各項(xiàng)工作; 3、處理餐廳里發(fā)生的問題和賓客的意見,并及時(shí)向經(jīng)理匯報(bào); 4、定期檢查和清點(diǎn)餐廳的設(shè)備 …… 、餐具、布草等物品,并將結(jié)果匯報(bào)給經(jīng)理。 -
酒店總經(jīng)理
8000-13000元2024-10-10張才昌酒店店長 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,熟悉OTA運(yùn)營,具有一定的管理能力。 2、具備1-3年的連鎖店酒店店長工作經(jīng)驗(yàn)。 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧、人際關(guān)系處理能力。 4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí)。 5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力。 6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
約 18 個(gè)崗位
江州區(qū)相關(guān)熱門崗位
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江州區(qū)餐飲公司經(jīng)理招聘最新投遞
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黃先生投遞了 崇左市泊隱酒店管理服務(wù)有限公司 的 餐廳樓面主管 職位2024-10-06
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趙先生投遞了 崇左悅達(dá)金龍湖酒店有限公司 的 酒店總經(jīng)理 職位2024-09-26
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楊小姐投遞了 崇左市左岸文化旅游投資有限公司 的 酒店前臺(tái) 職位2024-09-22
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崇左江州區(qū) 薪酬績(jī)效招聘工資
¥
4375
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
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4.2%2K
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45.8%3K
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12.5%4K
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20.8%5K
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8.3%6K-8K
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4.2%8K-1W
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4.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷95.8%
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大專4.2%
崇左江州區(qū)薪酬績(jī)效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.8%,大專占4.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)95.8%
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1-3年4.2%
崇左江州區(qū)薪酬績(jī)效招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占95.8%,1-3年占4.2%。