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2024-10-10
黃笛
1、有2年三星級以上客房管理經(jīng)驗
2、熟悉本部門專業(yè)知識
3、有較強的團隊管理經(jīng)驗
2024-10-10
彭福創(chuàng)
1、協(xié)助上級做好前廳各分部的日常經(jīng)營管理工作;
2、執(zhí)行酒店經(jīng)營策略和計劃,熟悉客戶,了解客源,掌握訂房情況;
3、復(fù)核當日VIP客人預(yù)訂及安排事項;
4、審核所有收到的訂房要求,親自處理需要特別安排的訂房事宜;
5、檢查各崗位對工作流程及標準的執(zhí)行情況,親自督導(dǎo)員工工作;
6、制定所屬分部的排班和培訓(xùn)計劃并組織實施;
7、收集客戶意見,處理客人投訴,協(xié)助部門經(jīng)理建立客史檔案;
8、負責網(wǎng)絡(luò)客戶和會員的維護,制定經(jīng)營分析報表。
9、了解員工思想動態(tài)并及時向部門經(jīng)理匯報;
10、負責團隊排房,現(xiàn)場督導(dǎo)團隊入住接待和退房工作;
11、負責與客房協(xié)調(diào),監(jiān)督做好住店客人服務(wù)工作;
12、做好交接班工作并跟進落實。
13、遇到工作職權(quán)以外的事情,要及時請示上級,不能擅自處理或隱瞞不報。
工作地址:賀州市八步區(qū)里松鎮(zhèn)
約 2 個崗位
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賀州 客房服務(wù)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 4K,最多人拿:2K
  • 54.7%
    2K
  • 42.2%
    3K
  • 3.1%
    4K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
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經(jīng)驗要求分析

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