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合浦渠道運(yùn)營(yíng)招聘

共找到 5條 合浦 渠道運(yùn)營(yíng) 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-10-20
林家濱
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)合浦樂(lè)星汽車銷售新媒體平臺(tái)的內(nèi)容策劃與運(yùn)營(yíng)
2.通過(guò)新媒體渠道提升品牌影響力及銷售業(yè)績(jī)
3.監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)分析,優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略
任職要求:
1.具備出色的內(nèi)容創(chuàng)意能力和文案撰寫技巧
2.熟悉新媒體運(yùn)營(yíng)工具和平臺(tái)規(guī)則
3.具有良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略
2024-10-19
周小姐
人事專員
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷(自帶資源,經(jīng)驗(yàn)豐富者可適當(dāng)放寬條件)
2、有3年以上的食品相關(guān)行業(yè)銷售、管理經(jīng)驗(yàn)。
3、具備肯定的規(guī)劃力量(促銷規(guī)劃、新品進(jìn)場(chǎng)規(guī)劃)。
4、熟練操作辦公軟件,善于與人溝通,有良好的管理能力、判斷與決策能力、人際能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、客戶服務(wù)能力等。
主要工作職責(zé):
1、按照部門工作計(jì)劃和要求進(jìn)行具體的工作規(guī)劃,努力完成全年?duì)I銷預(yù)算。
2、協(xié)助銷售部負(fù)責(zé)人組織及處理特別銷售推廣,負(fù)責(zé)將公司有關(guān)推廣計(jì)劃和材料派送給各類銷售渠道。
3、勤于訪問(wèn)潛力大、需要量大的客戶,維系客戶關(guān)系。
4、負(fù)責(zé)部門新員工的代訓(xùn),使新入職員工盡快熟練本部門的相關(guān)業(yè)務(wù),提高工作效率。
5、監(jiān)督銷售跟進(jìn)應(yīng)收款項(xiàng)的核對(duì)與催繳工作。
6、熟練抖音、視頻號(hào)、直播等電商平臺(tái)的基本操作與運(yùn)營(yíng),熟識(shí)商超渠道運(yùn)作模式,精于業(yè)務(wù)的開發(fā)和談判。
7、完成公司上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。
薪資待遇:底薪+提成( 6000-15000以上)
福利待遇:工作餐(早、午)、五險(xiǎn)一金、法定節(jié)假日、節(jié)日禮品
2024-10-19
莫宇鋒
崗位職責(zé):
1、通過(guò)電話、平臺(tái)等渠道,負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣,并進(jìn)行售前售后對(duì)接工作;
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo)。
3、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人開展?fàn)I銷中心相關(guān)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、制訂公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)并完成公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)策略的落地推動(dòng)、營(yíng)銷數(shù)據(jù)看板問(wèn)題分析追蹤反饋、方案推行落地等;
4.負(fù)責(zé)銷售渠道的開拓和管理;負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)及溝通聯(lián)系,收集相關(guān)客戶信息;
職位要求:
1、年齡18歲以上,高中以上學(xué)歷;
2、口齒伶俐,責(zé)任心強(qiáng),勤奮向上,擁有良好的溝通能力;
3、懂電腦基本操作;
4、擁有基礎(chǔ)藥物相關(guān)知識(shí)或醫(yī)藥相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
工資待遇:***;
如若不能及時(shí)回復(fù),請(qǐng)致電:*****
2024-10-19
陳裕鑫
崗位職責(zé): 1、制定達(dá)人拓展策略及銷售計(jì)劃、挖掘抖音、快手、小紅書等渠道優(yōu)質(zhì)達(dá)人、MCN機(jī)構(gòu),幫助品牌與達(dá)人建立深度合作,達(dá)成銷售目標(biāo)。 …… 以確保達(dá)成營(yíng)銷目標(biāo); 4、深度理解公司品牌產(chǎn)品理念和達(dá)人形象等,結(jié)合對(duì)達(dá)人直播數(shù)據(jù)結(jié)果的診斷;幫助達(dá)人進(jìn)行直播內(nèi)容策劃,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品賣點(diǎn)傳遞和直播效果優(yōu)化; 任職要求: 1.本科以上學(xué)歷,2年以上達(dá)人運(yùn)營(yíng)
2024-10-18
鄒達(dá)
熟知前廳部管理模式及工作流程,負(fù)責(zé)前廳部日常運(yùn)營(yíng),能夠有效督導(dǎo)下屬工作,明確崗位職責(zé),隨時(shí)調(diào)整工作部署; 2. 保持良好的賓客關(guān)系,能獨(dú)立有效地處理賓客投訴; 3. …… 熟悉OTA渠道管理,善于與OTA渠道客人溝通; 3. 懂得房態(tài)調(diào)整技巧,促使客房達(dá)到最高出租率,獲取最佳客房收入。
約 5 個(gè)崗位

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