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合浦安全管理經(jīng)理招聘

共找到 3條 合浦 安全管理經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘
北海-合浦縣-合浦萬達(dá)廣場 1人
2024-10-22
陳祥
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)茶導(dǎo)師(值班經(jīng)理)的日常工作,包括但不限于茶飲制作、顧客服務(wù)和團(tuán)隊(duì)管理。
2. 確保茶飲制作符合公司標(biāo)準(zhǔn),保證產(chǎn)品質(zhì)量和顧客滿意度。
3. 有效管理團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作效率和工作積極性。
任職要求:
1. 具備出色的溝通能力,能夠與顧客和團(tuán)隊(duì)成員建立良好的關(guān)系。
2. 能夠按時(shí)完成上級交付的任務(wù),保證工作的高效進(jìn)行。
3. 具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠迅速融入團(tuán)隊(duì),共同完成工作目標(biāo)。
4.有1年以上的值班管理經(jīng)驗(yàn)
1、負(fù)責(zé)業(yè)態(tài)經(jīng)營部的日常工作的管理;
2、通過合理渠道搜集、篩選有效客戶信息,并做好招商服務(wù)工作;
3、協(xié)助部分做好景區(qū)商戶管理;
4、進(jìn)行招商洽談,跟蹤招商進(jìn)度;
5、執(zhí)行上級布置的其他工作。
1、熱愛銷售,3-5年以上商業(yè)、地產(chǎn)招商經(jīng)驗(yàn),曾參與或主持過商業(yè)項(xiàng)目的具體招商工作,具有良好招商業(yè)績,熟悉商戶拓展、招商接待、招商租賃談判等工作流程和基本要求;
2、具備商業(yè)相關(guān)知識(shí),迅速挖掘項(xiàng)目賣點(diǎn),有較強(qiáng)的搜尋和聯(lián)絡(luò)客戶、商業(yè)資源的能力;
3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有親和力,具有較強(qiáng)的溝通能力;
4、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
2024-10-17
李謀春
職位介紹
職責(zé)描述:
1、 結(jié)合公司對該品牌制定的發(fā)展戰(zhàn)略制定區(qū)域全年藍(lán)籌。
2、制定區(qū)域各餐廳的考核目標(biāo)及績效,并定期溝通、提出改進(jìn)意見,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神;
3、管理、培訓(xùn)并考核餐廳經(jīng)理,及時(shí)把握各外派籌備、駐店人員情況,幫助選拔、補(bǔ)充、發(fā)展運(yùn)營管理人員,注重人員培養(yǎng)與團(tuán)隊(duì)建設(shè);
4、及時(shí)收集并掌握相關(guān)餐廳動(dòng)態(tài)變化情況,分析其他品牌的營銷策略并制定相應(yīng)對策,對涉及影響該品牌的相關(guān)事件及時(shí)拿出方案,并上報(bào)部門負(fù)責(zé)人。
5、及時(shí)掌握區(qū)域門店運(yùn)營情況(包括產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、營銷狀況,門店經(jīng)濟(jì)指標(biāo)達(dá)標(biāo)情況),對區(qū)域困難門店或重點(diǎn)門店拿出有效運(yùn)營方案。
6、及時(shí)傳達(dá)公司相關(guān)管理制度及相應(yīng)方針政策,并對各餐廳的執(zhí)行做好上報(bào)、協(xié)調(diào)、傳達(dá)等工作。
7、按時(shí)向上級提交各餐廳相關(guān)人員考勤、獎(jiǎng)懲、職位升遷,離職等相關(guān)人事報(bào)表。
崗位要求:
1、有連鎖餐飲或快消連鎖管理工作經(jīng)驗(yàn);至少3年以上公司同類工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉使用辦公軟件,具有一定的市場嗅覺,以及制定戰(zhàn)略,管理制度和組織協(xié)調(diào)的能力;
3、具有較強(qiáng)責(zé)任心、嚴(yán)于律己,吃苦耐勞,熟悉店面籌備及開業(yè)流程,能接受長期出差。
約 3 個(gè)崗位
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