職位描述

崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)物業(yè)項(xiàng)目各物業(yè)管理階段的公共秩序維護(hù)及安全防范管理工作。
職資格
1、大專(zhuān)或以上學(xué)歷;
2、3年以上全國(guó)知名物業(yè)管理企業(yè)或高端住宅小區(qū)同等崗位工作經(jīng)驗(yàn),具豐富物業(yè)管理和安全保衛(wèi)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉國(guó)家相關(guān)物業(yè)管理法律法規(guī),業(yè)務(wù)素質(zhì)和政治素質(zhì)過(guò)硬,具較強(qiáng)的組織能力和應(yīng)變能力;有高度責(zé)任感,務(wù)實(shí)、勤奮,作風(fēng)民主,正直誠(chéng)實(shí),積極上進(jìn);
4、善于溝通協(xié)調(diào),團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)強(qiáng),能在團(tuán)隊(duì)中樹(shù)立較高的威信;
5、條件稍遜者可應(yīng)聘物業(yè)管理服務(wù)部隊(duì)長(zhǎng)或領(lǐng)班。

公司簡(jiǎn)介

碧桂園,成立于1992年,2007年在香港聯(lián)交所主板上市,是一家以房地產(chǎn)為主營(yíng)業(yè)務(wù),涵蓋建筑、裝修、物業(yè)管理、酒店開(kāi)發(fā)及管理、教育等行業(yè)的國(guó)內(nèi)著名綜合性企業(yè)集團(tuán)。
碧桂園集團(tuán)主席楊國(guó)強(qiáng)先生曾說(shuō)“有好的物業(yè)管理,碧桂園才有明天”,碧桂園物業(yè)一直秉承“碧桂園,給您一個(gè)五星級(jí)的家”的服務(wù)理念,憑借“資質(zhì)、細(xì)節(jié)、專(zhuān)業(yè)、科技、文化”打造高端物業(yè)服務(wù)體系,倡導(dǎo)“5H”健康生活理念,即Health(身體健康,體育健美)、Heart(心靈滋養(yǎng),書(shū)香門(mén)第)、High-tech(高新科技,智慧生活)、Hope(創(chuàng)造希望,公益慈善)、Home(家與親情,睦鄰而居),以?xún)?yōu)質(zhì)的服務(wù)品質(zhì)、完善的配套和便捷的社區(qū)生活服務(wù)、獨(dú)具特色的社區(qū)文化贏得美譽(yù)。在堅(jiān)持做好基礎(chǔ)服務(wù)的基礎(chǔ)上,公司不斷探索構(gòu)建業(yè)主需要的社區(qū)大市場(chǎng),推動(dòng)現(xiàn)代物業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),目前公司在社區(qū)經(jīng)營(yíng)、社區(qū)特供、社區(qū)020、社區(qū)金融、社區(qū)教育、社區(qū)養(yǎng)老等方面均已取得了突破與成功,在盈利能力、客戶(hù)口碑、競(jìng)爭(zhēng)力和成長(zhǎng)性等方面位于行業(yè)前列。
碧桂園物業(yè)在服務(wù)碧桂園自有項(xiàng)目的基礎(chǔ)上積極開(kāi)拓市場(chǎng),攜手各類(lèi)型業(yè)態(tài)的地產(chǎn)商及物業(yè)公司、政府及各類(lèi)企事業(yè)單位,向社會(huì)輸出碧桂園科學(xué)先進(jìn)的管理模式、創(chuàng)新的服務(wù)體系,讓更多人享受到碧桂園物業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),圓更多人五星級(jí)的家園夢(mèng)。
展望未來(lái),碧桂園物業(yè)人將繼續(xù)緊隨集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展的腳步不斷前行,我們期待更多優(yōu)秀精英加盟,共同為實(shí)現(xiàn)“希望社會(huì)因我們的存在而變得更加美好”的偉大使命而努力!

我司招聘崗位可享受全部或部分福利待遇:
1.免費(fèi)接受各類(lèi)培訓(xùn),完善的晉升機(jī)制,廣闊的發(fā)展平臺(tái);
2.入職購(gòu)買(mǎi)社保五險(xiǎn),戶(hù)外作業(yè)崗位額外6~10月享受150元/月高溫補(bǔ)貼;入職滿(mǎn)1年,享受免費(fèi)體檢、醫(yī)療補(bǔ)助等;
3.公司提供食宿,宿舍配備齊全,空調(diào)房、24小時(shí)熱水供應(yīng),享受定額水電費(fèi)補(bǔ)貼及伙食津貼;
4.入職享受?chē)?guó)家規(guī)定的各類(lèi)帶薪年假、婚假、產(chǎn)假/陪產(chǎn)假,享受月度績(jī)效獎(jiǎng)金,年末發(fā)放績(jī)效年終獎(jiǎng);
5.不定期舉辦各式各樣員工活動(dòng)、員工生日會(huì)。

上班地點(diǎn)

工作地址: 河池市金城江區(qū)河池碧桂園 查看上班路線

可能感興趣的職位

河池-金城江區(qū)
1、完成公司下達(dá)的片區(qū)業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù); 2、負(fù)責(zé)片區(qū)經(jīng)銷(xiāo)商客情維護(hù),并溝通下貨; 3、負(fù)責(zé)片區(qū)團(tuán)隊(duì)管理 工作地點(diǎn)在河池各區(qū)縣,根據(jù)求職者居住地就近安排
梁寶省
駐地經(jīng)理
5000-10000元
河池-都安縣
生產(chǎn)廠家大量招全國(guó)各地區(qū)、市、縣、渠道業(yè)務(wù)達(dá)人;合作經(jīng)營(yíng)!泡腳粉,足浴包,泡浴液,駐地銷(xiāo)售
譚雪征
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增值經(jīng)理
5000-10000元
河池-金城江區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)辦全面管理河池壹品慧各項(xiàng)工作。并認(rèn)真貫徹執(zhí)行轉(zhuǎn)達(dá)集團(tuán)、總部、省公司管理制度、政策和標(biāo)準(zhǔn)。 2.負(fù)責(zé)制定增值業(yè)務(wù)管理制度、營(yíng)銷(xiāo)政策、考核方案,業(yè)務(wù)規(guī)劃并組織實(shí)施;、部門(mén)人員配置、班組建設(shè)、各業(yè)務(wù)組目標(biāo)考核管理,督促各崗位做好增值銷(xiāo)售、安檢服務(wù)、戶(hù)內(nèi)安裝維修服務(wù)等增值業(yè)務(wù)管理。 3.負(fù)責(zé)河池壹品慧安全管理工作,全面維護(hù)公司合規(guī)經(jīng)營(yíng),建立與上級(jí)主管部門(mén)、城燃公司間順暢的溝通渠道。 4.全面主持壹品慧河池分子公司管理工作,指導(dǎo)和監(jiān)督落實(shí)各項(xiàng)工作,與其他公司及部門(mén)間緊密協(xié)作配合;建立業(yè)務(wù)渠道,成功推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展,負(fù)責(zé)擬定公司增值銷(xiāo)售開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略和發(fā)展規(guī)劃。 5.組織營(yíng)業(yè)廳、入戶(hù)服務(wù)管理工作,完善導(dǎo)購(gòu)服務(wù)流程和管理規(guī)范,確保營(yíng)業(yè)廳標(biāo)準(zhǔn)動(dòng)作、入戶(hù)服務(wù)管理達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求、提升客戶(hù)滿(mǎn)意度。 6.統(tǒng)籌組織開(kāi)展增值業(yè)務(wù)促銷(xiāo)活動(dòng)(營(yíng)業(yè)廳、戶(hù)外爆破、線上直播),方案制定。 7.按時(shí)按質(zhì)完成公司各項(xiàng)督辦事項(xiàng),完成必贏戰(zhàn)役主要業(yè)務(wù)指標(biāo)落地,負(fù)責(zé)新建住房、散戶(hù)及工商業(yè)的日常銷(xiāo)售管理工作。 8.負(fù)責(zé)增值業(yè)務(wù)產(chǎn)品價(jià)格管理、采購(gòu)、成本結(jié)算、產(chǎn)品陳列、及售后管理。 任職要求: 1.有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),團(tuán)隊(duì)人數(shù)不得少于50人,具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力。 2.具備燃?xì)庑袠I(yè)、家電行業(yè)、建材行業(yè)5年及以上工作經(jīng)驗(yàn),中級(jí)職稱(chēng)及以上人員優(yōu)先。 3.學(xué)歷年齡要求:40歲以下,全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理、經(jīng)濟(jì)類(lèi)及戰(zhàn)略規(guī)劃與管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,有豐富工作經(jīng)驗(yàn)及條件優(yōu)秀的可放寬年齡、學(xué)歷要求。
黃小姐
碧桂園生活服務(wù)集團(tuán)股份有限公司河池分公司招聘:公司標(biāo)志 logo
碧桂園生活服務(wù)集團(tuán)股份有限公司河池分公司
所在行業(yè) 餐飲/電子/生活服務(wù)
成立時(shí)間 10年(2014年8月27日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 30-50人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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