餐飲店鋪合伙人

10000-15000元
桂林-疊彩區(qū)-清風(fēng)小區(qū) 5人 5年以上 25-55歲 大專以上 廣告 管理咨詢 中介
1小時(shí)內(nèi)
裴橋榮
人事經(jīng)理
1、共同經(jīng)營老九丸子鹵味店;
2、店鋪的第一負(fù)責(zé)人,對(duì)店鋪經(jīng)營情況直接負(fù)責(zé);
3、管理店鋪員工,有序調(diào)動(dòng)安排員工自主性;
4、負(fù)責(zé)店鋪貨品的進(jìn)銷存管理;
5、搞好店鋪衛(wèi)生,確保食品安全;
6、維護(hù)經(jīng)營老九丸子品牌店。
崗位要求:
1、有餐飲從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
2、有強(qiáng)烈的賺錢欲望;
3、想自己當(dāng)老板,不甘于做員工,樂于接受挑戰(zhàn),開拓創(chuàng)新;
4、有創(chuàng)業(yè)資金預(yù)算。
2024-10-08
小文
崗位職責(zé)
1.協(xié)助貫徹執(zhí)行公司經(jīng)營方針、政策,完成分管工作的經(jīng)營管理目標(biāo)。
2.負(fù)責(zé)協(xié)助管理員組織催繳物業(yè)管理服務(wù)費(fèi)并跟進(jìn)與收費(fèi)有關(guān)的法律活動(dòng)。
3.負(fù)責(zé)所管轄項(xiàng)目的物業(yè)管理的日常工作,確保公司整體服務(wù)質(zhì)量不斷提升,滿足公司發(fā)展需要。
4.負(fù)責(zé)所管轄項(xiàng)目范圍內(nèi)重大投訴、建議的處理,及重大突發(fā)事件等事務(wù)處理。
5.負(fù)責(zé)做好所管轄項(xiàng)目的各項(xiàng)物耗費(fèi)用成本的控制,嚴(yán)格執(zhí)行公司財(cái)務(wù)制度,做到收支兩條線及資金預(yù)算管理
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
任職要求
1.35歲以下(1989年5月及以后出生);
2.具有較高的思想政治覺悟和良好的職業(yè)道德,嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī);
3.有2年以上物業(yè)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)管理工作各環(huán)節(jié)、流程、規(guī)范;熟悉項(xiàng)目運(yùn)作,有6萬平米以上大型商業(yè)地產(chǎn)物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;具有良好的客戶服務(wù)意識(shí),工作積極主動(dòng),抗壓性強(qiáng);
4.具備出色的組織協(xié)調(diào)能力,良好的溝通、表達(dá)、分析能力,富有團(tuán)隊(duì)合作精神;
5.具有良好的心理素質(zhì),身體健康,能夠適應(yīng)崗位需要;
6.優(yōu)秀的應(yīng)聘者可以適當(dāng)放寬應(yīng)聘條件。
約 2 個(gè)崗位

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桂林 財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 20K,最多人拿:4K
  • 8.9%
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    8K-1W
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    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    38%
  • 中專
    1.3%
  • 大專
    43.7%
  • 本科
    17.1%
桂林財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占38%,中專占1.3%,大專占43.7%,本科占17.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    36.7%
  • 1-3年
    31%
  • 3-5年
    27.8%
  • 5-10年
    4.4%
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桂林 財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)
1.審核記賬憑證,據(jù)實(shí)登記各類明細(xì)賬,并根據(jù)審核無誤的記賬憑證匯總、登記總賬。
2.負(fù)責(zé)設(shè)置本企業(yè)會(huì)計(jì)科目、會(huì)計(jì)憑證和會(huì)計(jì)賬簿,并指導(dǎo)會(huì)計(jì)人員做好記賬、結(jié)賬和對(duì)賬工作。
3.定期對(duì)總賬與各類明細(xì)賬進(jìn)行結(jié)賬,并進(jìn)行總賬與明細(xì)賬的對(duì)賬,保證賬賬相符。
4.月底負(fù)責(zé)結(jié)轉(zhuǎn)各項(xiàng)期間費(fèi)用及損益類憑證,并據(jù)以登賬。
5.編制各種會(huì)計(jì)報(bào)表,編寫會(huì)計(jì)報(bào)表附注,進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)表分析并上報(bào)高層管理人員。
6.為企業(yè)貸款及企業(yè)基礎(chǔ)資料匯編工作提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、合并會(huì)計(jì)報(bào)表。
7.為企業(yè)預(yù)算編制及管理提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),為統(tǒng)計(jì)人員提供相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。
8.為會(huì)計(jì)事務(wù)所審計(jì)工作提供各明細(xì)賬情況表及相關(guān)審計(jì)資料。
9.完成上級(jí)交付的臨時(shí)工作及其他任務(wù)。
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