桂林周末加班招聘（有接受畢業(yè)生）
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桂林 周末加班 招聘
（有接受畢業(yè)生）職位。好工作，上桂聘
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桂林北鐵路工作人員
4000-8000元1小時前
張老師經(jīng)理工作時間:每天工作8--9小時,無夜班，無工作任務要求，環(huán)境舒適。單位提供工作餐、水果及飲品，下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天，實行鐵路對班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿鐵路制服，佩戴鐵路標志) .
1、協(xié)助組長做好安全服務工作。
2 服務旅客指引旅客上下車。
3、負責旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高端進口產(chǎn)品推廣宣傳。
4、面試通過之后辦理入職。
相關要求
1、男女不限，女性優(yōu)先
2、學歷及年齡：初中及以上學歷，男性年齡30周歲以下，女性年齡30歲以下。
3、凈身高155cm以上
4、形象好氣質(zhì)佳（不暈車）、五官端正、動作靈活、口齒清晰、普通話標準、善于溝通、協(xié)調(diào)性好。
5、有良好的服務意識、團隊意識，有吃苦耐勞精神，能適應列車工作的特點.
6、遵紀守法，品德良好，身體健康，無傳染性疾病、無違紀、無不良嗜好。
需交納綜合服務費290元
薪酬福利：
新人實習為期1-3個月，平均綜合工資4000-8000;轉(zhuǎn)正后8000+,上不封頂，單位提供保險;每月頒發(fā)月度獎、員工優(yōu)秀獎等
各項獎勵，設有節(jié)假日福利，必要提供免費旅游，組織團建聚餐等,年底組織公司年會，單位提供公寓住宿。
退伍軍人優(yōu)先。 -
臨桂博晟科技普工
4500-6000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
- 周末單休
1小時前
李經(jīng)理人事副總臨桂電子廠因產(chǎn)量訂單增多招聘需求100人以上
底薪2270-2790，綜合工資4500-6000，包住有餐補
年齡要求：男工18-45歲，女工18-40歲
一、薪酬福利：
1. 綜合月薪：4500-6000元，
有餐補180元/月，包住水電平攤；
2.每月20號發(fā)上月工資。
3.基本薪資:1990元/月，計入加班基數(shù):
4.全勤津貼:100元/月，計入加班基數(shù);
5.伙食補貼:180元/月，每月充入飯卡。
二，津貼福利:
1.夜班補貼:20元/晚;
2.廠齡補貼:0-200元，入職滿半年50元/月，每半年增加一次;
4.季度獎勵:400-1000元，依據(jù)績效考核成績而定;3.星級補貼:40元/星級,轉(zhuǎn)正后按季度評定，最高8星級;
三、工作環(huán)境優(yōu)越
恒溫工廠，環(huán)境舒適，6人間公寓式宿舍，有衣柜電腦桌，空調(diào)，熱水器，洗衣機，健身房，員工活動中心。
四、工作時間：兩班倒，周休一天。
面試帶上身份證行李，面試通過當天安排宿舍 -
環(huán)保報告編制員
4000-6000元1小時前
趙女士人事環(huán)境影響評價報告，環(huán)保驗收，環(huán)境應急預案，排污許可等編寫工作。
視能力情況，薪資待遇可面談。
環(huán)境工程、環(huán)境科學等專業(yè),有相關工作經(jīng)驗優(yōu)先。 -
技術研發(fā)
3000-6000元·13薪
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時前
劉先生現(xiàn)有設備的用戶培訓；定型產(chǎn)品改進的設計，新產(chǎn)品的設計開發(fā)；配合銷售部門與用戶進行技術交流； 機械結(jié)構(gòu)，電子類相關專業(yè)，有工作經(jīng)驗優(yōu)先。 -
手機包裝工廠小時工190/天
5500-6000元
2小時前
盛女士經(jīng)理桂林深科技招聘正式工 臨時工 20一小時 做滿三個月發(fā)放一元穩(wěn)崗補貼 工作內(nèi)容：生產(chǎn)手機等電子產(chǎn)品，工作簡單輕松，易上手 招聘崗位：產(chǎn)品包裝、組裝、檢測、貼標簽等 崗位輕松 管理人性化 招聘要求：16-47歲，無需經(jīng)驗 工作時間：早上8點到晚上8點，兩班倒，中間吃飯休息2小時 臨時工薪資待遇：18一小時，每月20號發(fā)工資，發(fā)建行卡 正式工薪資待遇：底薪1990+加班費+180餐補+200全勤+200-500崗位補貼+夜班補貼+五險一金（入職購買） 福利待遇：工廠有公寓宿舍，食堂。包住，水電平攤，餐補180 宿舍配套：空調(diào)，冷熱水，免費高速網(wǎng)絡，洗衣房。... -
華為手機工廠高價小時工免體檢
4800-5500元
2小時前
盛女士經(jīng)理臨時工薪資待遇：19塊錢/時 包住 正式工薪資待遇： 正式工：綜合底薪2090+加班費+崗位補貼+夜班補貼+180餐補 廠齡補貼0-200元/月，星級補貼0-320元/月.夜班補貼20元/晚 平時加班 …… 17/小時 周末加班22/小時 夜班補貼20/晚 綜合月薪 4000-5000 面試完當天安排住宿 公寓式住宿 健身館 乒乓球館 配套設施齊全 離職工資三個天內(nèi)全部結(jié)算 -
電話銷售
3000-6000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時前
張女士人事經(jīng)理定期員工獎勵:優(yōu)秀個人和優(yōu)秀團隊獎勵,現(xiàn)金獎勵,禮品獎勵,電影票,活動基金,季度旅游獎勵,年度旅游獎勵等； 11、地理位置優(yōu)越:公司坐落于桂林市七星區(qū)體育館體育中心北樓5層 工作時間： 朝九晚六，周末雙休 -
藥店營業(yè)員（可接受實習生/無經(jīng)驗可培訓）
2200-4500元
1小時前
劉經(jīng)理人事部1、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成銷售； 2、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作； 3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作； 4、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 5、完成上級領導交辦的其他任務。 1.高中或職高以上學歷，年齡在40歲以內(nèi)，五官端正，普通話標準。 2.性格活潑開朗，有較強的溝通能力及表達能力，極具親和力。 3.具有較強的自律性、責任心和吃苦耐勞的精神。 4.熱愛銷售，并從事銷售工作2年以上者優(yōu)先考慮。 -
OPPO小米手機組裝包裝檢測
4300-5800元
1小時前
宋經(jīng)理經(jīng)理工作內(nèi)容：主要負責小米、oppo手機生產(chǎn)制造（普通工衣） 年齡要求：18-45歲，男女不限，無大面積紋身，無犯罪記錄，全坐班，兩班倒 工資待遇：綜合工資4000 小時工工資待遇：:17元/小時，做滿十天以后預支。 上班時間：8:00-20:00、一個月倒一次班 福利待遇：包住、有飯卡，6-8人間，有空調(diào)，熱水器，洗衣機 -
充電器廠普工
4200-5500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時前
宋經(jīng)理經(jīng)理崗位輕松，管理人性化，加班穩(wěn)定。 上六休一，八點對八點，每天只加兩小時，每周休息一天，保證充足的休息時間，帶薪培訓。 -
財稅電話客服
3000-8000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時前
張女士人事經(jīng)理禮品獎勵,電影票,活動基金,季度旅游獎勵,年度旅游獎勵等； 四、工作地點： 地理位置優(yōu)越:公司坐落于桂林市七星區(qū)體育館體育中心北樓5層 五、工作時間： 朝九晚六（夏季），早九晚五點半（冬季），周末雙休 -
普工-顯微鏡單雙休
4000-4500元
2小時前
唐主管經(jīng)理七星區(qū)光隆封裝招聘崗位——封裝產(chǎn)品線普工： 1、按部門要求學習并完成電子產(chǎn)品的制作； 2、有專人帶教，操作自動化設備； 3、工作環(huán)境舒適，全年恒溫； 4、上班時間：兩班倒8:30-20:30、20：30-8:30。 招聘要求:男（18-35歲），女（18-40歲） 【薪資待遇】 1、計時工資：第一個月，底薪（2500/月+加班費）；第二個月，底薪（3000元/月+加班費）（加班費12元/小時，夜班補貼25元/晚，綜合薪資4500-5000） 2、用餐：中餐1小時（4元/餐）、晚餐1小時（免費） 3、月休6天 -
廠區(qū)直招正式工
4000-8000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時前
安主管經(jīng)理離職三天內(nèi)人走賬清，3~7天到賬 正式?薪工?資待遇：綜?底合?薪2090+加班費+崗位補貼+夜班補貼+180餐補 廠齡補貼0-200元/月，星級補貼0-320元/月 .夜班補貼20元/晚 平時加班 -
七星區(qū)長白班
4000-5500元
1小時前
安主管經(jīng)理七星區(qū)長白班線束廠招聘 男女不限18-40 綜合薪資4000-5500 可長期可短期 試用期薪資1990+加班費+全勤100+崗位工資+超產(chǎn) 加班1.5倍薪資，周末雙倍 吃飯3.5兩葷一素， -
學徒工技術工
5000-8000元
1小時前
安主管經(jīng)理桂林福達正式工因新建生產(chǎn)線需要大量補充人員！ 一、操作工(10人) 1、崗位:數(shù)控車工、數(shù)控磨工、車工、銑工等。 2、薪資待遇：試用期2600-3000元/月，上崗后可達4000-8000元/月，計件多勞多得。 3、崗位要求:22-44歲，男女不限，初中及以上學歷，身體健康適應倒班(兩班/三班倒)。 二、女工質(zhì)檢員(10人) 1、崗位:檢外觀、終檢、分組、包裝、探傷、油孔拋光清洗、擦黑。 2、薪資待遇：試用期2600-3400元/月，上崗后可達4000-8000元/月。 3、崗位要求:22-42歲，初中及以上學歷，身體健康適應倒班(兩班/三班倒)。 三、自動化設備操作員（10... -
手機包裝廠普工
5000-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2小時前
劉小姐人事主管報備格式（名字+電話+小時工）自離不安排面試 試用期18元/小時，5000-5500，餐補，包住，免費體檢 正式工：底薪2270+加班補貼+夜班補貼+全勤+績效+節(jié)日獎金+工齡補貼+住房補貼+五險一金 -
好崗位多，操作工
4900-6000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2小時前
楊主管招聘主管綜合月工資：4500-6000元 19塊一個小時，包住宿 臨時工，人走賬清，臨桂上班，不用去外地培訓學習，面試當天就安排住宿 —————————— 3.正式工薪資： 工資計算方式：底薪＋平時加班費＋周末加班節(jié)假日 …… +加班費＋全勤獎＋崗位津貼＋工齡獎， 正式工底薪2270 元/月，平時加班18元/時，周末加班24元/小時，法定加班36元/小時，工齡補貼0～200元/月，星級補貼40元/星(最高8星)，高溫補貼150 -
臨桂手機廠質(zhì)檢普工
5000-6500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時前
李主管銷售主管也可以做長期 底薪2190+加班補貼+生產(chǎn)獎金+工齡補貼+節(jié)日補貼，月薪4500-6500，交五險一金 學歷不限，年齡16一47歲，身體健康，無經(jīng)驗，學歷要求！ -
工廠直招普工無套路實招24/h
4500-7000元
1小時前
安主管經(jīng)理臨桂新能源招聘 裝配工作內(nèi)容：負責箱體裝配，裝配、撕膜、上下掛、包裝 普工：14/小時+300餐補 噴漆工：24/小時+300餐補 打磨工：15/小時工+300餐補 焊工：24/小時+300餐補+夜班補貼15/晚，綜合工資6000+7000，可預支工資 福利待遇：包住，面試當天就可以安排住宿，直接發(fā)到飯卡吃飯 工作時間：早八晚八 工作地址：臨桂區(qū)秧塘工業(yè)園 -
曲軸廠機電修/電氣工程師
4500-10000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2小時前
楊主管招聘主管桂林福達技術工正式工直招 一：機電修/電氣工程師 1:4500~8000 中專及以上學歷，有相關工作工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 二：副廠長/廠長 1、5000~10000 2、本科以上學歷。 3:5年以上智造行業(yè)管理工作經(jīng)驗。 三：質(zhì)量技術員/工程師 1、薪資待遇：4500-10000 2、崗位要求：本科及以上學歷，機械類相關專業(yè)；熟悉質(zhì)量管理方法和工具，熟悉質(zhì)量體系；具有解決問題，協(xié)調(diào)沖突的能力，英語口語優(yōu)秀者優(yōu)先考慮。 四、產(chǎn)品技術員/工程師 1、薪資待遇：5000-10000 2、崗位要求：本科及以上學歷，機械類或材料類相關專業(yè)；兩年以上產(chǎn)品工藝、設計相關工作經(jīng)驗。 ...
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桂林周末加班招聘（有接受畢業(yè)生）最新投遞
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韋先生投遞了 桂林市臨桂區(qū)燕飛勞務服務部 的 曲軸廠機電修/電氣工程師 職位2024-10-28 -
呂先生投遞了 廣西愛賺人力資源有限公司 的 學徒工技術工 職位2024-10-27 -
莫小姐投遞了 桂林寧桂企業(yè)服務有限公司 的 財稅電話客服 職位2024-10-27 -
李先生2024-10-27 -
唐小姐2024-10-26 -
邱小姐2024-10-26
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：汽車銷售；小微型客車租賃經(jīng)營服務；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機動車充電銷售；代駕服務；汽車拖車、求援、清障服務；停車場服務；非融資擔保服務；國內(nèi)貨物運輸代理；裝卸搬運；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務；會議及展覽服務；運輸貨物打包服務；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：道路旅客運輸經(jīng)營；道路貨物運輸（不含危險貨物）；網(wǎng)絡預約出租汽車經(jīng)營服務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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餐飲 10-30人 -
人力資源 10人以下 -
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：市場營銷策劃；網(wǎng)絡技術咨詢、電子商務信息咨詢、商務信息咨詢（證券、期貨咨詢除外）；電子產(chǎn)品（許可審批項目除外）、機電設備及配件（許可審批項目除外）、機械設備及配件、儀器儀表銷售；國家允許經(jīng)營的進出口業(yè)務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：企業(yè)管理;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;物業(yè)管理;大數(shù)據(jù)服務;社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;安全系統(tǒng)監(jiān)控服務;會議及展覽服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）;停車場服務;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務;數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設備制造；移動終端設備銷售；電子專用設備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉(zhuǎn)讓、技術推廣（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
人力資源 10人以下
