1、 負責客戶內(nèi)網(wǎng)建設和管理，進行網(wǎng)絡架構的規(guī)劃、設計、調(diào)整、性能優(yōu)化；
2、 網(wǎng)絡環(huán)境的管理，配置，排錯，維護；
3、 網(wǎng)絡設備的安裝、配置、管理，提供網(wǎng)絡設備維護方案；
4、 網(wǎng)絡安全，網(wǎng)絡質(zhì)量及網(wǎng)絡設備的監(jiān)控；
5、 建立完整的網(wǎng)絡系統(tǒng)文檔；
6、 協(xié)助辦公網(wǎng)絡環(huán)境的維護，終端設備的維護。
按行業(yè)：
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安保員
2000-2300元
1小時內(nèi)
趙小姐招聘1、完成上級分派的工作任務，確保所管區(qū)域內(nèi)的安全；
2、認真完成值班巡邏任務，認真填寫當班記錄；
3、不允許閑雜人員進入樓層和客房，檢查客房樓層是否有不安全因素，發(fā)現(xiàn)問題，及時報告和解決；
4、若發(fā)生事故，要沉著冷靜，立即報上級，安定住客。
5、完成上級分派的 其他任務。 -
餐廳領班（民主路）
2700-3500元
2024-10-22
吳女士人事1、了解管理階層設立的要領和服務標準，熟知餐廳提供之菜式及飲品；
2、負責協(xié)助值班經(jīng)理檢查員工每天出勤，儀容儀表及衛(wèi)生情況；
3、做好人員分工情況表并公平合理調(diào)配下屬工作；
4、協(xié)助經(jīng)理檢視餐前的各項準備工作及餐后的收尾工作；
5、在餐廳當班時負責招待顧客，與客戶建立良好關系， 跟進上菜速度協(xié)助下屬完成工作；
6、協(xié)助值班經(jīng)理對服務員開展相關的業(yè)務培訓，不斷提高服務員的服務技能與技巧，做好餐廳人才培養(yǎng)工作。
7、完成領導安排的其他工作事宜。
1.年齡20-30歲，具有良好服務精神，有責任心。
2.對待工作認真負責，品德良好，無任何不良記錄。
3.具有一定的英語溝通能力，有良好的語言表達能力和處理問題能力。
4.有過2-3年類似工作經(jīng)驗，高星酒店工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。 -
值班經(jīng)理（夜班）
4000-5500元
2024-10-22
李女士HR負責處理夜間客訴等工作，協(xié)調(diào)酒店對客服務，發(fā)掘和滿足客人需求，記錄和反饋客人意見和建議，不斷促進服務質(zhì)量的提高，確保賓客獲得滿意的服務。 -
保安
2000-3000元
2024-10-22
周經(jīng)理店長酒店夜班值班保安，工作時間23:00-7:00，酒店包吃，周末單休，上班期間配合前臺工作，安排入住客人停車，對酒店樓層的訓樓安全負責，配合開餐前的工作。年齡不限， -
餐廳領班
3000-4000元
2024-10-22
鄒蘭玲1、了解管理階層設立的要領和服務標準，熟知餐廳提供之菜式及飲品； 2、負責協(xié)助值班經(jīng)理檢查員工每天出勤，儀容儀表及衛(wèi)生情況； 3、做好人員分工情況表并公平合理調(diào)配下屬工作； 4、協(xié)助經(jīng)理檢視餐前的各項準備工作及餐后的收尾工作 …… ； 5、在餐廳當班時負責招待顧客，與客戶建立良好關系， 跟進上菜速度協(xié)助下屬完成工作； 6、協(xié)助值班經(jīng)理對服務員開展相關的業(yè)務培訓，不斷提高服務員的服務技能與技巧，做好餐廳人才培養(yǎng)工作。
約 5 個崗位
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桂林酒店值班招聘最新投遞
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白先生投遞了 桂林畔江國際酒店有限公司 的 保安 職位2024-10-23 -
全先生投遞了 桂林畔江國際酒店有限公司 的 保安 職位2024-10-22
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黃先生投遞了 陽朔碧玉國際大酒店有限責任公司桂林分公司 的 安保員 職位2024-10-16 -
潘先生投遞了 廣西陽朔縣世熙天悅酒店有限公司 的 值班經(jīng)理（夜班） 職位2024-10-13 -
溫先生投遞了 陽朔碧玉國際大酒店有限責任公司桂林分公司 的 安保員 職位2024-10-12 -
張先生投遞了 陽朔碧玉國際大酒店有限責任公司桂林分公司 的 安保員 職位2024-10-11
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桂林 運維工程師招聘工資
￥
4378
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 7K，最多人拿：4K
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2.6%小于2K
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7.7%2K
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20.5%3K
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30.8%4K
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15.4%5K
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23.1%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷39%
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中專9.8%
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大專31.7%
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本科19.5%
桂林運維工程師招聘需要什么學歷？不限學歷占39%，中專占9.8%，大專占31.7%，本科占19.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗56.1%
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1-3年43.9%
桂林運維工程師招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占56.1%，1-3年占43.9%。
相關企業(yè)
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一般項目：汽車銷售；小微型客車租賃經(jīng)營服務；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機動車充電銷售；代駕服務；汽車拖車、求援、清障服務；停車場服務；非融資擔保服務；國內(nèi)貨物運輸代理；裝卸搬運；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務；會議及展覽服務；運輸貨物打包服務；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：道路旅客運輸經(jīng)營；道路貨物運輸（不含危險貨物）；網(wǎng)絡預約出租汽車經(jīng)營服務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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餐飲 10-30人 -
房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā) 50-100人 -
一般項目：房地產(chǎn)經(jīng)紀；房地產(chǎn)咨詢；房地產(chǎn)評估；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；不動產(chǎn)登記代理服務；市場營銷策劃。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
房地產(chǎn)居間代理，行紀、房地產(chǎn)信息咨詢，房地產(chǎn)營銷策劃。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；會議及展覽服務；企業(yè)形象策劃；市場營銷策劃；市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；咨詢策劃服務；房地產(chǎn)經(jīng)紀；企業(yè)管理咨詢；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；軟件開發(fā)；軟件銷售；電子產(chǎn)品銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：建筑勞務分包；旅游業(yè)務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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許可項目：住宿服務；食品經(jīng)營；餐飲服務；煙草制品零售；旅游業(yè)務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：酒店管理；商務代理代辦服務；票務代理服務；會議及展覽服務；物業(yè)管理；停車場服務；日用百貨銷售；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；家政服務；養(yǎng)生保健服務（非醫(yī)療）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
對酒店項目的投資及策劃;提供住宿服務、餐飲服務、洗浴服務(以上憑有效許可證經(jīng)營);洗滌服務、KTV服務、停車場服務、休閑健身服務、會議及展覽展示服務、信息咨詢服務、療養(yǎng)服務(不含許可、審批項目);廣告經(jīng)營;場地、汽車租賃;食品生產(chǎn)、銷售(憑有效許可證經(jīng)營);圖書音像制品出租(憑有效許可證經(jīng)營);零售煙(憑有效許可證經(jīng)營)。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。) -
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酒店管理；餐飲服務（憑有效許可經(jīng)營）；攝影服務；商務信息咨詢（證券、期貨、認證咨詢除外）；市場營銷策劃；住宿服務（憑有效許可經(jīng)營）；保健按摩服務（憑有效許可經(jīng)營）；會議會展服務；停車場服務；銷售：食品（憑有效許可經(jīng)營）、日用百貨、工藝品；零售：煙草制品（憑有效許可經(jīng)營）；旅游信息咨詢服務；對酒店業(yè)、餐飲業(yè)的投資。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
