桂林-臨桂區(qū)-天下桂林步行街 5人 18-45歲 服飾 服裝 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
4小時前
人資經(jīng)理
主要負責雅婧兒童服飾店的導購活動,開拓、維護客戶資源,完成公司的銷售任務(wù)。
1.在團隊的協(xié)作下,完成公司下達的個人及團隊銷售目標;
2.建立并完善VIP客戶的信息收集,整理工作;
3.做好售前、售中、售后工作,以客戶為中心。
工作時間:輪班制,7小時1班次,月休4天。
招聘店鋪:臨桂步行街F2-15,F(xiàn)3-19;臨桂吾悅3樓3022雅婧童裝店,有意向請直接進店面試。
2024-10-23
張經(jīng)理
人事經(jīng)理
1、組織制定本部門內(nèi)部各項規(guī)章制度及工作流程。
  2、根據(jù)公司總體目標和部門目標制定工作計劃并組織實施。
  3、負責根據(jù)設(shè)計師研發(fā)能力和研發(fā)方向分配工作任務(wù)。
  4、負責設(shè)計圖稿的最后審定,按時向技術(shù)部提供設(shè)計圖稿。
  5、負責組織訂貨會的準備和參會。
  6、負責組織相關(guān)崗位及時提供正確大貨樣和原輔料清單,責協(xié)調(diào)、解決在大貨生產(chǎn)中出現(xiàn)的設(shè)計問題。
  7、負責組織考核、評價部門員工的工作績效,組織部門技能培訓。
  8、負責提出部門招聘需求,對部門員工招聘面試。
1認真接待到店的每一個客戶,為其提供專業(yè)的理服務(wù)
2到店的客戶,問清楚投保的是哪家保臉公司,積極與保臉公司定損人員聯(lián)系,抓緊時間為客戶安排定損
3列清楚維修項目,與保臉公司人員合作為該車輛定損,盡可能達到客戶滿意,為公司爭取
更多的利益
4安排維修人員修理該車輛,確定配件的庫存情況,給客戶確定大概的修車時間
5.車輛維修結(jié)束后聯(lián)系保險公司確定定損金額,然后通知客戶提車,帶客戶結(jié)算時告知相關(guān)
的理賠事宜,必要時也可以給客戶提供代辦理賠服務(wù)
6對于保險公司發(fā)送的推修短信,第一時間給客戶聯(lián)系,確定車輛受損情況,事故處理方式,
是否需要救援,事故責任劃分等
7對于比較嚴重的事故在確定交警不需要拖車的情況下,第一時間趕赴現(xiàn)場幫助客戶處理事
故,安排拖車進行救援
8監(jiān)督與督促車輛維修進度,對于大事故車輛在維修結(jié)束后安排保險公司進行復(fù)勘
9做好進站車輛維修統(tǒng)計表,推修短信統(tǒng)計表,和月底的保臉公司送修比例表
10積極配合各部門的工作,與各部門積極協(xié)商從而使工作能夠順利完成,認真做好領(lǐng)導下達的
各項任務(wù),完成月度任務(wù)
11,C1以上駕照
職位招聘3人

人事經(jīng)理

4500-5800元
桂林-七星區(qū) 1人 2年以上 電子 服裝 美容
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 孝順金
2024-10-20
唐經(jīng)理
經(jīng)理
崗位職責: 1.建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效 考核等人力資源制度建設(shè) 2.建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同 3.執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制 度的實施 …… ,配合其他業(yè)務(wù)部門工作 4.執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù) 5.協(xié)同開展新員工入職培訓,業(yè)務(wù)培訓,執(zhí)行培訓計劃 6.負責辦理員工相應(yīng)社會保險 7.幫助建立員工關(guān)系
2024-10-10
潘先生
經(jīng)理
推薦旅游產(chǎn)品并促成訂單、處理訂單; 2、跟進訂單,做好售后服務(wù)等相關(guān)工作; 3、及時與客戶溝通,向配合部門反饋市場信息,提出建議; 4、維護好客戶關(guān)系,做好客戶留存,挖掘需求及訂單; 5、無須擔心客源,公司會投入大量資源獲客 …… ,客服主要負責提高成交轉(zhuǎn)化; 招聘要求 1、中專及以上學歷,年齡35歲以下,專業(yè)不限,男女不限; 2、普通話標準,需打字速度較快,熟悉excel、word等辦公軟件; 3、性格外向、頭腦靈活、有責任心
約 5 個崗位

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