桂林行政辦公人員招聘

按職能類別按關(guān)鍵詞

共找到 4條桂林行政辦公人員招聘職位。好工作，上桂聘

按城市：

南寧(39) 北海(5) 百色(5) 柳州(4) 桂林(4) 梧州(4) 玉林(4) 貴港(2) 賀州(2) 崇左(2) 欽州(1)

按地區(qū)：

不限(4) 靈川縣(2) 七星區(qū)(1) 疊彩區(qū)(1)

按商圈：

不限(2) 天翎苑(1) 八里街(1)

按行業(yè)：

不限(11) 化學(xué)(2) 電子(1) 電機(jī)(1) 環(huán)保(1) 家居(1) 門窗(1) 涂料(1) 五金(1) 冶金(1) 材料(1)

按福利：

不限(8) 五險(xiǎn)(1) 公積金(1) 周末雙休(1) 提供住房(1) 崗位晉升(1) 工作餐(1) 節(jié)日禮物(1) 培訓(xùn)提升(1)

人事行政文員

3000-5000元

廣西雅爾惠涂料有限公司

桂林-靈川縣-八里街 1人化學(xué) 涂料

2024-10-22

周生

人事行政經(jīng)理

行政人事部是負(fù)責(zé)本公司的行政管理和日常事務(wù)，做好各部門之間的綜合協(xié)調(diào)，落實(shí)公司規(guī)章制度，加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)工作的督促和檢查，溝通內(nèi)外聯(lián)系，保證上情下達(dá)和下情上報(bào)，負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議文件決定的事項(xiàng)進(jìn)行催辦，查辦和落實(shí)，加強(qiáng)對(duì)外聯(lián)絡(luò)，拓展公關(guān)業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)全公司組織系統(tǒng)及工作職責(zé)研討和修訂。
相關(guān)要求
:接受過(guò)行政管理、禮儀、文書寫作、公共關(guān)系等方面的培訓(xùn)，持有證書秘書、計(jì)算機(jī)證書
工作經(jīng)驗(yàn):2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
技能和素質(zhì)
1．做事細(xì)心、耐心、有條理，性格溫和、親切，溝通能力強(qiáng)；
2．能夠在高壓下有效地完成多項(xiàng)工作；
3．熟練使用辦公軟件（如Word、Excel、PPT）；
4．良好的溝通協(xié)調(diào)能力及解決問(wèn)題的能力；
其他備注
1.組織并督促部門人員全面完成本職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)；積極主動(dòng)地完成上級(jí)公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)事宜，負(fù)責(zé)公司的日常事務(wù)，認(rèn)真將公司的各項(xiàng)決定及時(shí)準(zhǔn)確地下達(dá)、并落實(shí)到具體部門或人員；
2.負(fù)責(zé)日常行政人事事務(wù)，做好人員的招聘和管理，檔案的管理；公司人員的考核，組織做好公司可行性成本核算方案并執(zhí)行落實(shí)。做好會(huì)務(wù)接待和辦公自動(dòng)化系統(tǒng)管理工作。
3.協(xié)助公司人力資源規(guī)劃工作，協(xié)助制定人力資源管理各項(xiàng)規(guī)章制度，并負(fù)責(zé)各項(xiàng)制度落實(shí)情況的檢查、督辦。
4.協(xié)助公司員工隊(duì)伍建設(shè)，組織開(kāi)展員工選拔錄用、考核、獎(jiǎng)懲等工作，指導(dǎo)各管理各部門做好人事管理的日常工作。
5.積極溝通協(xié)調(diào)好部門內(nèi)部及相關(guān)部門之間的關(guān)系，充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的積極性，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，保證各項(xiàng)工作順利開(kāi)展。
6.做好相關(guān)設(shè)備、器具、辦公用品的采購(gòu)、供應(yīng)、維護(hù)、保養(yǎng)管理。
7.負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)清理及統(tǒng)計(jì)工作，會(huì)同使用部門，做好公司固定資產(chǎn)的詢價(jià)、采購(gòu)、驗(yàn)收、登記、發(fā)放和調(diào)配等工作。
8.協(xié)助做好公司園區(qū)內(nèi)安全、衛(wèi)生、美化、工作。
9.協(xié)助做好教育培訓(xùn)管理，開(kāi)展教育培訓(xùn)工作。
10.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它相關(guān)工作。

行政公關(guān)助理

4000-8000元

廣西桂康新材料有限公司

桂林-靈川縣 1人 21-35歲本科以上電機(jī) 冶金材料

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-10-17

秦女士

人事主管

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司級(jí)會(huì)議和上級(jí)部門召開(kāi)的各類會(huì)議的會(huì)務(wù)工作；
2.負(fù)責(zé)接待上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、外賓和來(lái)公司聯(lián)系工作的有關(guān)人員；
3.負(fù)責(zé)公司的行政、技術(shù)檔案管理，按規(guī)定對(duì)檔案進(jìn)行歸檔、銷毀等工作；
4.負(fù)責(zé)公司申報(bào)項(xiàng)目所需相關(guān)材料準(zhǔn)備；
5.負(fù)責(zé)公司對(duì)外平臺(tái)維護(hù)工作（如網(wǎng)站、公眾號(hào)等）。
崗位要求：
1.熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程；
2.熟悉公文寫作格式，熟練運(yùn)用相關(guān)辦公軟件；
3.熟知商務(wù)禮儀，酒量較好（這很重要），五官端正，個(gè)人形象較好。

行政

2000-4000元

桂林良物造環(huán)境科技有限公司

桂林-七星區(qū) 1人環(huán)保化學(xué) 家居

2024-10-17

李小姐

行政專員

崗位職責(zé)：
1、起草和修改報(bào)告、文稿等；
2、及時(shí)準(zhǔn)確的更新員工通訊錄；管理公司網(wǎng)絡(luò)、郵箱；
3、負(fù)責(zé)日常辦公用品發(fā)放、登記管理，辦公室設(shè)備管理；
4、訂閱年度報(bào)刊雜志，收發(fā)日常報(bào)刊雜志及交換郵件；
5、員工考勤系統(tǒng)維護(hù)、考勤統(tǒng)計(jì)及外出人員管理
6、保證辦公室所需物資的充足（如水、紙、設(shè)備、耗材及報(bào)銷單據(jù)表格等）及費(fèi)用結(jié)算等。
任職資格：
1、文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；
2、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程，熟悉公文寫作格式，具備基本商務(wù)信函寫作能力，熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件；
3、有攝影、修圖、視頻剪輯技能可加薪；
4、有行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
5、有銷售及跨境電商、國(guó)際貿(mào)易經(jīng)驗(yàn)技能可加薪；
6、有駕照且駕齡3年經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄??；
7、有酒量者可加薪；
8、英語(yǔ)4.6級(jí)擇優(yōu)錄??；
9、日語(yǔ)技能可加薪；
10、熱愛(ài)生活、有上進(jìn)心、責(zé)任心、愛(ài)思考、愛(ài)自我反省、誠(chéng)實(shí)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、工作有激情，工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直，具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力；
11、綜合能力強(qiáng)可提升儲(chǔ)備干部；
12、形象好，氣質(zhì)佳，年齡在25-35歲、男女不限。
13、可接受領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
13、試用期1-3個(gè)月
工作時(shí)間：周一至周五、雙休。
上午8:30-12:00，下午13:00-17:30。

人力資源專員/助理

10000-11000元

桂林振信商貿(mào)有限公司

桂林-疊彩區(qū)-天翎苑 1人電子門窗五金

2024-10-11

龍濤

負(fù)責(zé)公司來(lái)訪人員的接待、指引工作；2、辦公室電話的接聽(tīng)、轉(zhuǎn)接工作等；3、考勤、辦公用品訂購(gòu)與記錄等日常行政事務(wù)、公司證件延期、繼續(xù)教育培訓(xùn)、變更等事宜和公章,工程合同的管理；4、合約的簽訂、檔案管理； …… 負(fù)責(zé)辦公室日常辦公制度維護(hù)、管理，協(xié)助總經(jīng)理制定行政規(guī)章制定5、管理使用復(fù)印機(jī)，打印機(jī)，傳真機(jī)及耗材；6、會(huì)議記錄及辦公室臨時(shí)性的文字錄入工作；7、維護(hù)辦公場(chǎng)所的衛(wèi)生、電源關(guān)閉工作；8、傳達(dá)公司制度、通知 …… ；9、辦公室傳真、信件刊物等簽收和發(fā)送10、協(xié)助辦公室人員完成各項(xiàng)行政工作；11、完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)及臨時(shí)事務(wù)等工作