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桂林批發(fā)公司銷售團隊管理招聘(有項目提成)

共找到 5條 桂林 銷售團隊管理 招聘 (有項目提成)職位。好工作,上桂聘

食品店長

4000-9000元
桂林-疊彩區(qū)-虞山食品批發(fā)城 1人 批發(fā) 食品
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時前
丁女士
老板
工作職責(zé):主要工作管理門店銷售和老板娘工作助理
要求:1.有一定的店長做事方式方法.對待工作要認(rèn)真負(fù)責(zé).做事干脆利落.要有團隊合作精神.
2.男女均可.年齡25歲一38歲.品貌端正.自身形向要佳.禮貌待客.
3、熟悉電腦軟件系統(tǒng)操作
上班時間上午8點半點到一下午6點.月休3天.不包吃住.
工資待遇.試用期為一個月.第一個月3600元.第二個月4800元+能力獎.年總獎金每月200元一個月.
有意者先打電話溝通.182--7839--3098丁姐.面試地點.虞山食品批發(fā)城外.小蔣炒貨零食店 
*注:平常比較忙,沒什么時間線上溝通,有意者可投遞簡歷后電話聯(lián)系,或者到面試地點
(桂林疊彩區(qū)虞山食品批發(fā)城外7一6號門面)面試時間(早上10點一下午6點)

銷售總監(jiān)

6000-12000元
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
5小時前
唐先生
老板
工作職責(zé):
1、根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略,制定并實施市場銷售策略、銷售計劃及市場布局,確保銷售目標(biāo)的達(dá)成。
2、領(lǐng)導(dǎo)并管理銷售團隊,培訓(xùn)、考核及激勵,提升團隊整體業(yè)務(wù)能力和凝聚力。
3、主導(dǎo)公司產(chǎn)品的市場推廣活動,包括展會、促銷、廣告等,提高產(chǎn)品知名度和銷量。同時,負(fù)責(zé)大客戶的開發(fā)與維護,促成大額銷售合同的簽訂。
4、密切關(guān)注行業(yè)動態(tài)及競爭對手情況,進行市場調(diào)研與分析,為公司決策提供數(shù)據(jù)支持。預(yù)測市場趨勢,及時調(diào)整銷售策略。
6、負(fù)責(zé)銷售預(yù)算的制定與控制,監(jiān)控銷售成本,提高銷售利潤率。
薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成,上不封頂
福利待遇:五險、年終獎、節(jié)日福利、項目提成等諸多福利
任職要求:
1、有1年以上銷售管理工作經(jīng)驗,有過食品相關(guān)管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
2、熟悉農(nóng)產(chǎn)品市場趨勢,具備敏銳的市場洞察力和判斷力。
3、出色的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通能力和談判技巧,能夠帶領(lǐng)團隊克服挑戰(zhàn),達(dá)成目標(biāo)。
4、具備良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神。
桂林-七星區(qū)-桂林高新萬達(dá)廣場 2人 2年以上 22-45歲 中專以上 批發(fā) 婦嬰用品 零售
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-21
陽小姐
1、為顧客提供產(chǎn)后恢復(fù)服務(wù),做好客情管理;
2、帶領(lǐng)團隊達(dá)成公司制定的月度、年度銷售任務(wù);
3、協(xié)助店員達(dá)成業(yè)績目標(biāo);
4、協(xié)助主管完善和細(xì)化工作流程;
5、督察員工日常工作,不定期進行培訓(xùn)。
1、有三年以上美容或養(yǎng)生館相關(guān)管理工作經(jīng)驗,專業(yè)知識扎實;
2、較強的溝通能力,服務(wù)意識強,工作耐心,抗壓能力強。
3、親和力強,責(zé)任心強,良好的職業(yè)素養(yǎng);
4、具有產(chǎn)后恢復(fù)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
備注:績效+提成+獎金+節(jié)假日+年休假+學(xué)習(xí)晉升+入股分紅
工作時間: 9:30-18:30
招聘門店:臨桂世紀(jì)店、客世界店、梧桐墅店

俏娃娃店長/店助

3000-6000元
無固定辦公點 3人 3年以上 25-45歲 中專以上 批發(fā) 婦嬰用品 零售
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-21
陽小姐
1、監(jiān)督審核門店員工銷售和毛利目標(biāo)、跟進數(shù)據(jù),督促目標(biāo)的達(dá)成; 2、監(jiān)督店內(nèi)員工考勤和排班、關(guān)注員工的銷售動向、情緒和心態(tài)及時面談; 3、監(jiān)督門店營運規(guī)范,促進商品銷售,完成業(yè)績指標(biāo);關(guān)注線上銷售和當(dāng)?shù)甑臏N商品和高庫存商品 …… 監(jiān)督和檢查店內(nèi)的陳列、衛(wèi)生、商品的缺貨補貨情況,關(guān)注商品周轉(zhuǎn)率和高庫存商品消化,收集商品市場信息反饋 6、監(jiān)督檢查門店活動氛圍營造,活動POP規(guī)范、賣場5S的整理、整頓、清潔、清掃 任職要求 1、具有良好的團隊溝通和協(xié)調(diào)能力 …… ,統(tǒng)籌能力 2、具有較強的組織和管理能力,能以身作則 3、具有專業(yè)零售知識,零售業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗,有母嬰行業(yè)或大型超市管理工作經(jīng)驗優(yōu)先 市區(qū)店及臨桂區(qū)店都招人

白酒銷售總監(jiān)

8300元·13薪
桂林-秀峰區(qū) 1人 5年以上 大專以上 批發(fā) 酒業(yè) 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-19
周小姐
辦公室主任
1、調(diào)研和考察市場,制定公司市場戰(zhàn)略、拓展目標(biāo)、銷售策略,并組織實施; 2、組建、輔導(dǎo)及管理銷售團隊,控制部門回款,達(dá)成銷售業(yè)績指標(biāo); 3、了解行業(yè)動態(tài),分析和報告月度、年度經(jīng)營情況,制定和調(diào)整產(chǎn)品或服務(wù)價格 …… ; 4、把握公司的營銷政策,提高市場占有率; 5、開拓區(qū)域內(nèi)目標(biāo)客戶,維護管理客戶,建立良好的客戶關(guān)系; 6、有高端酒類銷售經(jīng)驗5年以上,了解酒類知識; 7、有政府關(guān)系優(yōu)先。
約 5 個崗位

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桂林 團隊經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:5K
  • 6.5%
    3K
  • 19.4%
    4K
  • 25.8%
    5K
  • 9.7%
    6K-8K
  • 22.6%
    8K-1W
  • 16.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    54.8%
  • 高中
    3.2%
  • 中專
    3.2%
  • 大專
    35.5%
  • 本科
    3.2%
桂林團隊經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占54.8%,高中占3.2%,中專占3.2%,大專占35.5%,本科占3.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    54.8%
  • 1-3年
    41.9%
  • 3-5年
    3.2%
桂林團隊經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占54.8%,1-3年占41.9%,3-5年占3.2%。
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