桂林項目經(jīng)理/主管招聘（有年終獎）

共找到 16條桂林項目經(jīng)理/主管招聘（有年終獎）職位。好工作，上桂聘

按城市：

南寧(174) 桂林(30) 柳州(28) 梧州(5) 賀州(4) 防城港(2) 欽州(2) 貴港(2) 玉林(2) 來賓(2) 百色(1)

按地區(qū)：

不限(30) 臨桂區(qū)(9) 七星區(qū)(7) 疊彩區(qū)(4) 秀峰區(qū)(3) 象山區(qū)(2) 雁山區(qū)(2) 靈川縣(2) 荔浦市(1)

按商圈：

不限(22) 桂林吾悅廣場(3) 聯(lián)發(fā)旭景(2) 八里街(2) 創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園(1) 信息產(chǎn)業(yè)園(1) 盛景中心(1) 七星花園(1) 金水灣境界(1) 匯榮·桂林桂林(1) 百貨大樓(1) 鐵山工業(yè)園(1) 火車站(1) 正陽門商場(1) 桂林客世界廣場(1) 萬象城(1) 萬鑫商貿(mào)廣場(1) 新安廈麒麟灣別墅區(qū)(1) 桂林福達股份有限公司(1)

按福利：

不限(156) 五險(24) 節(jié)日禮物(19) 崗位晉升(17) 工作餐(16) 年終獎(16) 培訓(xùn)提升(16) 公積金(12) 加班補貼(10) 項目提成(9) 周末雙休(8) 提供住房(5) 期權(quán)(2) 接受畢業(yè)生(2)

項目副經(jīng)理

4000-4500元

桂林桂康物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司

桂林-臨桂區(qū)-金水灣境界 1人 2年以上大專以上物業(yè)

五險
加班補貼
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物

1小時內(nèi)

莫女士

行政

1、拓展業(yè)務(wù)，參加物業(yè)項目招投標(biāo)及合同管理
2、進駐物業(yè)管理區(qū)域，設(shè)計管理方案，制訂風(fēng)險預(yù)案，直接參與緊急事件的處置
3、配合相關(guān)監(jiān)管部門進行物業(yè)設(shè)施和經(jīng)營的合規(guī)查驗
4、組織、管理商戶或業(yè)主入駐和裝修
5、對公共區(qū)域的設(shè)施設(shè)備、房屋、環(huán)境等進行維護和管理
6、維護與商戶或業(yè)主的關(guān)系
7、經(jīng)營管理物業(yè)資產(chǎn)
8、負(fù)責(zé)監(jiān)督、落實公司各項費用的收繳工作，完成公司下達的各項經(jīng)營指標(biāo)任務(wù)。
要求：
1、大專及以上學(xué)歷；專業(yè)不限，物業(yè)管理、旅游管理、酒店管理、工商管理優(yōu)先，持物業(yè)經(jīng)理上崗證優(yōu)先。
2、熟悉物業(yè)行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)，3年以上物業(yè)行業(yè)項目主管及以上管理工作經(jīng)驗；。
3、具有較強的溝通能力、協(xié)調(diào)能力以及抗壓能力。
薪資待遇4000-4500元/月、月休6天。繳納五險、帶薪年假，工齡工資、節(jié)日福利、績效獎金、年終獎金、定期團建活動、良好培訓(xùn)機制與晉升通道。

生鮮店主管

5000-18000元

廣西桂林市健康家園投資有限公司

桂林-象山區(qū)-百貨大樓 2人 3年以上大專以上健康民營環(huán)境優(yōu)美

五險
期權(quán)
加班補貼
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升

1小時內(nèi)

申女士

人事專員

1.門店的拓展、維護及管理工作。
2.門店的日常關(guān)系維護以及部分售后簡單溝通。
3.門店的推廣。
4.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。
1.具有良好的溝通協(xié)調(diào)以及執(zhí)行力。
2.為人誠懇，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，事業(yè)心強，能夠吃苦耐勞。
3.能夠熟練使用Office等辦公軟件。
4.做過超市、門店優(yōu)先。

品質(zhì)主管

7000-8000元

桂林科創(chuàng)精密模具制品有限公司

桂林-七星區(qū) 1人 2年以上 25-40歲電子模具醫(yī)療器械民營創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美

五險
加班補貼
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物

1小時前

吳小姐

招聘

1.熟悉機械加工工藝，對處理品質(zhì)異常具備較強的分析及溝通能力；
2.確保產(chǎn)品品質(zhì)，異常及時與相關(guān)部門召開會議進行檢討，降低客訴率；
3.建立和完善物料檢驗方法和抽樣方案；
4.部門工作的日常安排，檢驗報告的審核及批準(zhǔn)；
5.部門人員的培訓(xùn)，能力提升，資質(zhì)考核；
6.上級安排的其它工作任務(wù)。
任職要求：
1.大專或以上學(xué)歷；機械類專業(yè)優(yōu)先；
2.有品質(zhì)管理工作經(jīng)驗至少2年以上。

儲備主管

6000-21000元·13薪

中國人壽保險股份有限公司桂林市中山中路支公司

桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場 3人 3年以上 25-45歲大專以上保險咨詢

五險
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升

2024-10-22

李明峰

經(jīng)理

1、學(xué)習(xí)團隊管理方法，根據(jù)公司要求，組建并管理好團隊日常事務(wù)，達成相關(guān)要求； 2、根據(jù)公司提供的客戶資源，認(rèn)真做好客戶保單服務(wù)，用心維護客戶權(quán)益，積極做好公司產(chǎn)品宣傳，力爭為客戶提供更有價值、更加全面的理財與保障； 3、保持與客戶良好的溝通聯(lián)系，管理維護好客戶關(guān)系，認(rèn)真做好客戶服務(wù)和經(jīng)營，積極尋求開拓更多轉(zhuǎn)介紹。相關(guān)要求： 1:富有開拓精神和良好的團隊合作意識，有良好的學(xué)習(xí)和溝通能力 2：具有敬業(yè)精神，有強烈的競爭意識，能積極面對工作挑戰(zhàn) 3：有良好的職業(yè)素質(zhì)、服務(wù)意識及團隊精神 4：只要你有夢想、有意愿、有經(jīng)驗，對工作有激情就可以加入我們

土建項目經(jīng)理

8000-13000元

廣西人眾人力資源有限公司招聘部

桂林-臨桂區(qū) 2人 18-40歲本科以上人力資源

五險
周末雙休
加班補貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
項目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-10-22

馮經(jīng)理

人事

1、現(xiàn)場監(jiān)督管理工程質(zhì)量、安全、進度；2、組織協(xié)調(diào)各總包及甲方分包單位工工作；3、配合預(yù)算部進行招投標(biāo)工作；4、參與甲方分包單位合同的制定與審核；5、對甲方自行建設(shè)的項目進行全過程管理包括施工組織管理及建設(shè)管理；6、處理工程建設(shè)過程中遇到的各種技術(shù)問題；7、負(fù)責(zé)現(xiàn)場材料采購；8、組織圖紙會審工工作；9、負(fù)責(zé)項目前期報建工作、項目預(yù)測、實測、規(guī)劃測量，規(guī)劃驗收竣工驗收等工作薪資待遇綜合工資8000-13000 包含節(jié)日加班雙倍工資，全勤獎200，有工作餐，五險，工齡獎上班時間早上8:30-下午17：30，中午休息倆小時

創(chuàng)客專員（項目管理）

5000-7000元·13薪

桂林光隆科技集團股份有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上本科以上光電知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè)

五險
公積金
提供住房
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-10-21

閔女士

人事主管

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助組建項目團隊，制定項目進度計劃及目標(biāo)，負(fù)責(zé)項目全生命周期管理，包括項目啟動、項目計劃、項目執(zhí)行和進度管控等； 2、對項目上線后的結(jié)果進行跟蹤、收集、分析、優(yōu)化，確保相關(guān)業(yè)務(wù)的持續(xù)完善； 3、不斷優(yōu)化項目管理流程，發(fā)現(xiàn)、跟蹤、總結(jié)過程問題，推動各環(huán)節(jié)持續(xù)改進，最大化團隊效率； 4、組織編寫項目文檔，保證各環(huán)節(jié)按既定時間節(jié)點進行； 5、負(fù)責(zé)項目具體事務(wù)管理及跨團隊項目資源協(xié)調(diào)與組織，推動研發(fā)效率及產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)提升； 6、負(fù)責(zé)項目文檔的建立和管理，保證項目信息的完整性和準(zhǔn)確性。崗位要求： 1、本科及以上學(xué)歷，理工科專業(yè)背景； 2、有較強組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能...

社工項目主管

4000-5000元

桂林市博愛青少年社工服務(wù)中心

桂林-象山區(qū)-火車站 3人健康

五險
周末雙休
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升

2024-10-17

遲老師

總經(jīng)理

1.要求能夠撰寫服務(wù)項目書； 2.承擔(dān)項目督導(dǎo)功能，協(xié)助機構(gòu)做好項目管理和機構(gòu)管理工作。工作地址：臨桂區(qū)、七星區(qū)、靈川縣、全州鎮(zhèn)、文橋、廟頭、永歲、黃沙河、東山、白寶、龍水、大西江9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)招募一線社工開展困境兒童的關(guān)愛服務(wù)工作

項目經(jīng)理

8000-15000元·14薪

桂林聯(lián)發(fā)盛泰物業(yè)服務(wù)有限公司

桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)發(fā)旭景 2人 3年以上 18-45歲大專以上物業(yè) 國企

五險
公積金
周末雙休
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升

2024-10-15

李女士

人力資源

(一）基本職責(zé) 1.主持物業(yè)服務(wù)中心全面工作，貫徹執(zhí)行公司的質(zhì)量方針、品質(zhì)目標(biāo)、經(jīng)營管理方針及各項規(guī)章制度，確保客戶對物業(yè)服務(wù)的總體滿意率達90%以上； 2.制定符合項目的物業(yè)服務(wù)方案，落實決策、計劃、組織、實施、控制等管理程序，加強結(jié)果和關(guān)鍵節(jié)點控制，保證有效實施，滿足客戶需求； 3.組織制定項目預(yù)算和預(yù)算控制工作，監(jiān)督內(nèi)部費用的合理使用及支出，在滿足客戶需求的前提下，開源節(jié)流； 4.負(fù)責(zé)物業(yè)各項費用的收繳工作，物業(yè)費的收繳率達到公司指定指標(biāo)； 5.開展項目客戶服務(wù)、工程維護、秩序服務(wù)、環(huán)境管理等日常管理服務(wù)工作； 6.組織對保潔、電梯維保等專項外包服務(wù)監(jiān)督管理工作，確保外包專項...

系統(tǒng)集成項目經(jīng)理

5000-15000元

桂林先河信息技術(shù)有限責(zé)任公司

桂林-疊彩區(qū) 6人 2年以上 25-45歲大專以上安防電子創(chuàng)業(yè)公司高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險
加班補貼
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升

2024-10-15

王小姐

行政人事

政府機關(guān)等項目實施、交付管理工作經(jīng)驗； 4、熟悉項目管理流程和方法論，具有良好的技術(shù)能力和客戶服務(wù)意識，較強組織協(xié)調(diào)能力，能夠獨立擔(dān)當(dāng)項目，解決項目過程中出現(xiàn)的問題； 5、有PMP證書、信息產(chǎn)業(yè)部系統(tǒng)集成項目經(jīng)理證書或其他相關(guān)證書者待遇相應(yīng)提高

項目經(jīng)理

3000-10000元

桂林惠生活文化傳媒有限責(zé)任公司

桂林-秀峰區(qū)-正陽門商場 1人 3年以上 30-45歲大專以上傳媒電子廣告

五險
周末雙休
期權(quán)
加班補貼
工作餐
年終獎
項目提成

2024-10-11

黃先生

經(jīng)理

運營經(jīng)理/主管負(fù)責(zé)公司項目的整體規(guī)劃、運營、推廣和管理的人員。

暖通主管

6000-8000元

桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場 1人 2年以上 23-35歲本科以上房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 民營創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美

五險
公積金
周末雙休
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-10-11

謝小姐

1、負(fù)責(zé)本商業(yè)街區(qū)各類維修投訴的處理工作，接受客服對維修服務(wù)回訪的監(jiān)督； 2、負(fù)責(zé)按計劃進行的公區(qū)設(shè)施設(shè)備（給排水、強弱電、消防系統(tǒng)、公共設(shè)施）的定期維修保養(yǎng)工作； 3、對設(shè)備的大修和安裝進行有效的評估，嚴(yán)格控制人力、材料和設(shè)備設(shè)施的投入成本； 4、負(fù)責(zé)商戶報修及有償服務(wù)統(tǒng)計； 5、負(fù)責(zé)組織商鋪裝修巡檢，商業(yè)街區(qū)配電、照明、電梯、變電設(shè)備維修全面工作，確保各公用設(shè)備處在優(yōu)良的運行狀態(tài)； 6、負(fù)責(zé)本商業(yè)轄區(qū)內(nèi)商鋪二次裝修圖紙初步審核工作； 7、貫徹落實部門有關(guān)電氣設(shè)備節(jié)能運行方案、設(shè)備檢修方案、維保計劃，監(jiān)督和檢查各班組合理使用電氣設(shè)備，定期維護電氣設(shè)備，并記錄歸檔； 8、負(fù)責(zé)向工...

媒體主管/專員

5000-7000元

桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司

桂林-臨桂區(qū)-匯榮·桂林桂林 1人 2年以上 22-33歲本科以上房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 民營創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美

五險
公積金
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-10-11

謝小姐

1、負(fù)責(zé)地方商管公司所在地媒體的市場調(diào)查和評估，實時掌握媒體行業(yè)變動狀況； 2、負(fù)責(zé)全年廣告預(yù)算的具體執(zhí)行和具體媒體投放效果的評估總結(jié)； 3、負(fù)責(zé)與媒體關(guān)系的建立和維護，有計劃、有主題為項目形象、商品形象實現(xiàn)軟性報道； 4、負(fù)責(zé)媒體內(nèi)容的編制、上報與執(zhí)行。崗位要求： 1、大學(xué)本科及以上；廣告、設(shè)計、傳播、市場營銷等專業(yè)； 2、具有一定的廣告專業(yè)知識、文案功底和語言表達能力和溝通能力； 3、2年及以上工作經(jīng)驗，媒體資源熟悉； 5、有較好的溝通、協(xié)調(diào)能力，工作細(xì)致，有責(zé)任心。

活動主管/專員

4500-7000元

桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場 2人 3年以上 25-35歲本科以上房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 民營創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美

五險
公積金
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-10-11

謝小姐

1、負(fù)責(zé)外部資源的拓展，整合策劃促銷活動及公關(guān)活動； 2、負(fù)責(zé)媒體關(guān)系的建立和維護，有計劃、有主題為項目形象、商品形象做完整的媒體宣傳和軟性報道； 3、對競爭項目的市場調(diào)研和跟蹤并形成報告。

IT信息主管/專員

4000-7000元

桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場 1人 2年以上本科以上房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 民營創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美

五險
公積金
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-10-11

謝小姐

1、跟進籌備期廣場信息化建設(shè)進度（如信息機房建設(shè)、wifi、客流、導(dǎo)視、停車、銷售采集、辦公室網(wǎng)絡(luò)搭建），在開業(yè)前完成前端應(yīng)用系統(tǒng)及基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)搭建定期維護、檢查服務(wù)器保證網(wǎng)絡(luò)信息安全。 2、IT設(shè)備管理：對公司電腦實施軟件標(biāo)準(zhǔn)化對防火墻、交換機等配置做好備份每日做好服務(wù)器工作情況日志；公司網(wǎng)絡(luò)設(shè)備檢查（樓層交換機、各辦公場所交換機，光纖發(fā)射器等），并做好臺賬等設(shè)備管理工作；智能化設(shè)施配合；時刻關(guān)注電信專線（寬帶和銀聯(lián)），有問題立即報障，并立即啟動應(yīng)急預(yù)案；公司信息機房等IT設(shè)施管理。 3、商業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)管理：商業(yè)信息系統(tǒng)管理與日常維護，客流、銷售采集系統(tǒng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計及營運分析，停車場收費系統(tǒng)協(xié)...

項目經(jīng)理助理

6000-8000元·13薪

桂林聯(lián)發(fā)盛泰物業(yè)服務(wù)有限公司

桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)發(fā)旭景 2人 3年以上大專以上物業(yè) 國企

五險
公積金
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-10-09

李女士

人力資源

一、基本職責(zé) 1、協(xié)助項目經(jīng)理物業(yè)服務(wù)中心全面工作，貫徹執(zhí)行公司的質(zhì)量方針、品質(zhì)目標(biāo)、經(jīng)營管理方針及各項規(guī)章制度，確?？蛻魧ξ飿I(yè)服務(wù)的總體滿意率達90%以上； 2、協(xié)助項目經(jīng)理制定符合項目的物業(yè)服務(wù)方案 …… ，落實決策、計劃、組織、實施、控制等管理程序，加強結(jié)果和關(guān)鍵節(jié)點控制，保證有效實施，滿足客戶需求； 3、協(xié)助項目經(jīng)理開展項目客戶服務(wù)、工程維護、秩序服務(wù)、環(huán)境管理等日常管理服務(wù)工作； 4、負(fù)責(zé)物業(yè)各項費用的收繳工作

IT技術(shù)工程師（項目經(jīng)理方向）

6000-10000元·13薪

桂林電力電容器有限責(zé)任公司

桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 3年以上本科以上電子電力

五險
公積金
周末雙休
加班補貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物

2024-10-08

李女士

崗位職責(zé)： 1.統(tǒng)籌規(guī)劃IT系統(tǒng)或者業(yè)務(wù)需求，完成項目的立項，并及時匯報項目的完成情況，參與項目生命周期全過程管理工作。 2.處理系統(tǒng)和程序方面的問題，處理公司的軟硬件維護、網(wǎng)絡(luò)和服務(wù)器管理等工作。 3.能解決弱電相關(guān)問題（會議系統(tǒng)、門禁、一卡通等），參與過制造業(yè)OA、PLM、ERP系統(tǒng)開發(fā)、維護。崗位要求： 1.學(xué)歷及專業(yè)要求：本科及以上學(xué)歷，計算機、通信類相關(guān)專業(yè)； 2.熟悉oracle數(shù)據(jù)庫，熟練掌握PL/SQL語言；精通Java語言，熟悉J2EE體系架構(gòu)及MVC開發(fā)模式；熟悉Java Servlet/JSP開發(fā)及HTML Java Script語法； 3.熟悉面向?qū)ο笤O(shè)...

約 16 個崗位