2024-10-19
黃經(jīng)理
人事
1.負(fù)責(zé)銷售部日常管理工作
2.負(fù)責(zé)酒店品牌的宣傳和打造
3.酒店對內(nèi)對外銷售策劃工作的安排
4.酒店全年預(yù)算的完成及任務(wù)分解
5.線上網(wǎng)絡(luò)OTA熟練運(yùn)營,各類媒體及短視頻網(wǎng)站維護(hù)運(yùn)營
6.旅游、會(huì)議、商務(wù)公司銷售推廣
桂林-靈川縣-三金莊園 1人 5年以上 25-55歲 酒店
  • 五險(xiǎn)
  • 包吃住
2024-10-17
陳女士
經(jīng)理
工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)銷售酒店客房,接待會(huì)議,婚宴、餐飲等
2、有自己的客源,熟悉酒店銷售渠道。
3、根據(jù)部門制定的市場營銷計(jì)劃,具體執(zhí)行爭取商務(wù)、散客及團(tuán)體的銷售工作。 做好店內(nèi)客人銷售工作,收集、反饋、跟進(jìn)或處理客人住店意見,介紹并推銷酒店產(chǎn)品,增加收益。
4、正確運(yùn)用和選擇各種銷售渠道,不斷擴(kuò)大銷售網(wǎng)絡(luò),爭取的營業(yè)效益。
5、制定銷售計(jì)劃,確定銷售目標(biāo)、銷售重點(diǎn)和行動(dòng)方案;并對市場營銷計(jì)劃中所負(fù)責(zé)部分在執(zhí)行中所存在的問題提出改進(jìn)意見。
6、積極配合有關(guān)部門做好客人接待工作。關(guān)注銷售過程中產(chǎn)生的各種問題并妥善及時(shí)地處理。
約 2 個(gè)崗位

桂林酒店網(wǎng)絡(luò)商務(wù)招聘最新投遞

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桂林 網(wǎng)絡(luò)銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 15%
    2K
  • 45.1%
    3K
  • 17.3%
    4K
  • 14.3%
    5K
  • 5.3%
    6K-8K
  • 1.5%
    8K-1W
  • 1.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    61.7%
  • 初中
    4.5%
  • 高中
    9%
  • 中專
    9.8%
  • 大專
    13.5%
  • 本科
    1.5%
桂林網(wǎng)絡(luò)銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占61.7%,初中占4.5%,高中占9%,中專占9.8%,大專占13.5%,本科占1.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    75.9%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    3.8%
  • 1-3年
    20.3%
桂林網(wǎng)絡(luò)銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占75.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占3.8%,1-3年占20.3%。

桂林 網(wǎng)絡(luò)銷售百科

...崗位職責(zé)
1、定期完成添加QQ好友工作要求, 每天和客戶聊天,登記客戶的信息
2、通過電話、網(wǎng)絡(luò)與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績;
3、負(fù)責(zé)與客戶交流,找到客戶理財(cái)需求,提供咨詢服務(wù);
4、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力;
5、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶;
6、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系;
7、根據(jù)市場部營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo)

行業(yè)招聘

企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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