桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 40人 20-45歲 人力資源
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)前
陽經(jīng)理
經(jīng)理
1、機(jī)修工
招聘人數(shù):機(jī)修工8人
薪酬:4500-6500元/月(含定級工資、績效、各類補(bǔ)助)
崗位描述:業(yè)務(wù)增量擴(kuò)招人員,主要負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng),保證生產(chǎn)正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
工作時(shí)間:12小時(shí)/班,長白班:8:00-20:00,夜班輪值,上6天休3天。
任職要求:不限學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)驗(yàn),持有低壓電工操作證,有機(jī)械設(shè)備、電路
設(shè)備日常維修、維護(hù)保養(yǎng)工作經(jīng)驗(yàn);具備團(tuán)隊(duì)合作精神,服從工作安排;身體健康,
無不良嗜好,無明顯紋身,無犯罪記錄,有其他特殊工種證件著有限考慮。
2、鍋爐工
招聘人數(shù):鍋爐工5人
薪酬:4000-5000元/月(含定級工資、績效、各類補(bǔ)助)
崗位描述:負(fù)責(zé)生物鍋爐房的鍋爐系統(tǒng)相關(guān)設(shè)備的運(yùn)行、維修保養(yǎng)等工作
工作時(shí)間:三班兩倒制,12小時(shí)/班,早班:8:00-20:00,夜班20:00-8:00,上6天休3天。
任職要求:不限學(xué)歷,3年以上鍋爐實(shí)操經(jīng)驗(yàn),持有鍋爐證,對于鍋爐的運(yùn)行和和日常數(shù)據(jù)
3、生產(chǎn)操作工30人
薪  酬:3700-5000元/月(含定級工資、績效、各類補(bǔ)助)
崗位描述:負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)設(shè)備操作及相關(guān)工作,保證生產(chǎn)正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
工作時(shí)間:三班兩倒制,12小時(shí)/班,早班:8:00-20:00,夜班20:00-8:00,上4天休2天。
任職要求:不限學(xué)歷;具備團(tuán)隊(duì)合作精神,服從工作安排;身體健康,無不良嗜好,無明顯紋身,無犯罪記錄,適應(yīng)倒班工作,有機(jī)械操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
男生:20-45歲
女生:20-40歲
福利待遇:1、先吃后扣,公司提供早、中、晚、夜宵; 
2、公司宿舍:四人間、配備上床下桌、電熱水器、空調(diào)等用品;
3、節(jié)日福利:職員在每年的春節(jié)、中秋節(jié)等節(jié)日,都會享受現(xiàn)金補(bǔ)貼或公司產(chǎn)品、紀(jì)念性禮品等各種福利; 
4、帶薪假期:公司員工可享受產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、年休假、工傷假、法定假日等福利假期; 
5、購買社會保險(xiǎn)(含養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、醫(yī)療和生育保險(xiǎn))。
6、固定桂林銀行卡

機(jī)械維修工

5500-6500元
桂林-靈川縣 2人 28-45歲 中專以上 電機(jī) 冶金 材料
  • 五險(xiǎn)
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  • 月度績效獎(jiǎng)
3小時(shí)前
秦女士
人事主管
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)對企業(yè)現(xiàn)有的機(jī)器設(shè)備的設(shè)計(jì)改進(jìn)工作;
2.診斷和處理機(jī)械故障,并及時(shí)進(jìn)行維修,保證設(shè)備能夠正常運(yùn)行;
3.負(fù)責(zé)制定機(jī)械設(shè)備的運(yùn)行以及維護(hù)保養(yǎng)制度,負(fù)責(zé)設(shè)備的保養(yǎng)工作;
4.負(fù)責(zé)設(shè)備的安裝調(diào)試工作,為相關(guān)部門操作人員提供咨詢指導(dǎo),確保能正確使用相關(guān)設(shè)備;
6.熟練使用機(jī)械制圖軟件,進(jìn)行機(jī)械制圖。
任職要求
1.機(jī)械制造及其自動化、機(jī)械設(shè)計(jì)與制造相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷;
2.持焊工證,在大型生產(chǎn)制造業(yè)有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
3.精通機(jī)械設(shè)備的性能,能對其進(jìn)行改進(jìn)和維修;
4.具備指導(dǎo)能力,能對相關(guān)操作人員進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),保證按照正確的操作流程操作設(shè)備;
5.工作認(rèn)真,具有良好的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
6.無不良嗜好,無犯罪記錄。
桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 2人 3年以上 35歲以下 本科以上 生物科技 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
3小時(shí)前
王女士
HR
合成生物方向1人、食藥生產(chǎn)方向1人
崗位職責(zé):
1、制定合理的生產(chǎn)計(jì)劃,指導(dǎo)生產(chǎn)、協(xié)調(diào)處理生產(chǎn)相關(guān)工作,保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù);
2、制定并規(guī)范生產(chǎn)相關(guān)制度、操作流程及現(xiàn)場管理流程,提高生產(chǎn)效率;
3、制定并完善生產(chǎn)工藝流程,分析生產(chǎn)相關(guān)數(shù)據(jù),有效降低生產(chǎn)成本;
4、嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)安全管理制度,確保人身安全和設(shè)備的正常運(yùn)行;
5、定期開展生產(chǎn)安全、生產(chǎn)技能等相關(guān)培訓(xùn),提高人員素養(yǎng);
6、及時(shí)學(xué)習(xí)行業(yè)內(nèi)生產(chǎn)技術(shù),對現(xiàn)有生產(chǎn)進(jìn)行改進(jìn)創(chuàng)新,解決生產(chǎn)技術(shù)難點(diǎn);
7、協(xié)助上級做好其他工作。
任職要求:
1、微生物學(xué)、發(fā)酵工程、食藥生化等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,35歲以下,優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬;
2、從事過發(fā)酵/食藥/保健品相關(guān)生產(chǎn)管理工作3年以上經(jīng)驗(yàn),或從事生產(chǎn)管理5年以上經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉車間管理工藝流程、生產(chǎn)成本控制、生產(chǎn)質(zhì)量管理、ISO質(zhì)量管理體系、GMP管理體系等;
4、具備較強(qiáng)的現(xiàn)場管控能力、生產(chǎn)組織協(xié)調(diào)能力,具備良好的計(jì)劃與執(zhí)行能力、領(lǐng)導(dǎo)力。
桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 30人 人力資源 咨詢 中介
  • 五險(xiǎn)
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  • 周末雙休
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  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
5小時(shí)前
盛女士
經(jīng)理
1、機(jī)修工 招聘人數(shù):機(jī)修工8人 薪酬:4500-6500元/月(含定級工資、績效、各類補(bǔ)助) 崗位描述:業(yè)務(wù)增量擴(kuò)招人員,主要負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng),保證生產(chǎn)正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 …… ,3年以上工作經(jīng)驗(yàn),持有低壓電工操作證,有機(jī)械設(shè)備、電路 2、鍋爐工 招聘人數(shù):鍋爐工5人 薪酬:4000-5000元/月(含定級工資、績效、各類補(bǔ)助) 崗位描述:負(fù)責(zé)生物鍋爐房的鍋爐系統(tǒng)相關(guān)設(shè)備的運(yùn)行 …… ,3年以上鍋爐實(shí)操經(jīng)驗(yàn),持有鍋爐證,對于鍋爐的運(yùn)行和日常數(shù)據(jù) 3、招聘要求 招聘崗位:生產(chǎn)操作工30人 薪  酬:3700-5000元/月(含定級工資、績效、各類補(bǔ)助) 崗位描述:負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)設(shè)備操作及相關(guān)工作
桂林-七星區(qū) 1人 1年以上 大專以上 化學(xué) 醫(yī)藥 制藥 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
2024-10-22
江女士
招聘主管
工作職責(zé) 1、據(jù)生產(chǎn)前、生產(chǎn)后的清場情況,確認(rèn)是否達(dá)到產(chǎn)品清場標(biāo)準(zhǔn),并在房間、設(shè)備狀態(tài)牌和房間記錄簽字。 2、根據(jù)生產(chǎn)指令核對每批次產(chǎn)品物料并填寫記錄。 …… 如檢測結(jié)果發(fā)現(xiàn)有接近中控標(biāo)準(zhǔn)限度的趨勢時(shí),應(yīng)立即反饋給操作人員進(jìn)行調(diào)整,若檢測結(jié)果超出中控標(biāo)準(zhǔn)限度,則應(yīng)立即暫停生產(chǎn)并報(bào)備上級。 …… 4、監(jiān)督本區(qū)域公用記錄、批記錄填寫,檢查、復(fù)核現(xiàn)場各類生產(chǎn)記錄、狀態(tài)標(biāo)識,督促操作人員規(guī)范完成各類生產(chǎn)記錄、狀態(tài)標(biāo)識,保持記錄的完整、真實(shí)及可追蹤性,對記錄完整、真實(shí)及可追蹤性負(fù)責(zé)。 …… 5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)前規(guī)定的各類檢查、確認(rèn)工作,包括設(shè)備在線檢測剔除的挑戰(zhàn)性測試、調(diào)試產(chǎn)品質(zhì)量的復(fù)核確認(rèn)等,認(rèn)真履行確認(rèn)后放行的職責(zé)。 6、定期向上級進(jìn)行工作匯報(bào),完成其它臨時(shí)性工作。 …… 任職資格 1、大專及以上學(xué)歷,藥學(xué)及相關(guān)專業(yè) 2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),條件優(yōu)異者考慮在藥廠有一線生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)人員。

酒店客房主管

3000-3500元
桂林-七星區(qū)-漓東休閑小區(qū) 1人 3年以上 50歲以下
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2024-10-21
唐女士
人事主管
每天安排客房服務(wù)員的工作,合理調(diào)配好人員使用,檢查服務(wù)員儀容儀表,督導(dǎo)服務(wù)員按操作標(biāo)準(zhǔn)及實(shí)施衛(wèi)生工作。 5. 制定酒店各區(qū)域的衛(wèi)生清潔、設(shè)施設(shè)備清潔保養(yǎng)計(jì)劃

電工

5500-6500元
桂林-靈川縣 1人 28-45歲 中專以上 電機(jī) 冶金 材料
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-16
秦女士
人事主管
對公司范圍的機(jī)械設(shè)備進(jìn)行維護(hù)與保養(yǎng),定期進(jìn)行檢修,負(fù)責(zé)機(jī)械設(shè)備的安裝、拆除工作;? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 2、做好水、電等設(shè)備和線路等的巡回檢查工作并進(jìn)行記錄 …… ,保證公司范圍區(qū)域內(nèi)的設(shè)備完好,確保設(shè)備可以正常運(yùn)轉(zhuǎn);? ? ? ? ? ? ? ? ?? 3、為設(shè)備的配件、材料做好替換準(zhǔn)備,并做好登記,妥善保管; 4、指導(dǎo)和幫助相關(guān)工作人員進(jìn)行正確操作,對違規(guī)操作的人員及時(shí)制止
桂林-恭城縣 1人 2年以上 24-48歲 大專以上 家具 生物科技
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-15
李勤
人事主管
1、熟悉本廠污水處理工藝流程、工藝參數(shù)、厭氧數(shù)據(jù)及發(fā)電設(shè)備、掌握有關(guān)構(gòu)筑物設(shè)備,儀表,管路系統(tǒng)的功能和用途。 2、熟練掌握有關(guān)機(jī)械設(shè)備,儀表等基本操作方法和安全操作規(guī)程。 …… 3、按照工藝操作程序,準(zhǔn)確控制運(yùn)行過程,按時(shí)進(jìn)行規(guī)定的操作。確保工藝正常運(yùn)行,使水處理效果和質(zhì)量達(dá)到技術(shù)要求。 4、了解水質(zhì)情況及其與設(shè)備運(yùn)行的關(guān)系,能按工藝要求調(diào)整運(yùn)行狀態(tài)。 …… 5、運(yùn)行人員每一小時(shí)巡視一次, 作好巡查記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真做好運(yùn)行記錄,數(shù)據(jù)要正確。及時(shí)填報(bào)各種表格,不缺項(xiàng)、漏項(xiàng),不虛報(bào)。 …… 6、堅(jiān)持文明生產(chǎn),精心維護(hù)設(shè)備,儀表和操作控制系統(tǒng),保持其干凈潔潔,保持良好的環(huán)境衛(wèi)生。 7、注重安全生產(chǎn),確保設(shè)備人員安全。謝絕未批準(zhǔn)的無關(guān)人員上崗上池。

儲備店長

3000-5000元
桂林-七星區(qū)-三里店區(qū)域 1人 1年以上 大專以上 交通 企業(yè)管理
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-08
楊經(jīng)理
人事經(jīng)理
1.店面招生,線下宣傳、活動籌備和運(yùn)營,推進(jìn)新媒體與垂媒等線上平臺的營銷 2.團(tuán)隊(duì)組建,人員賦能~指導(dǎo)店員完成相應(yīng)的業(yè)績指標(biāo) 3.VR模擬器設(shè)備輔導(dǎo)學(xué)員進(jìn)行操作 4.店面設(shè)備管理,5S管理,嚴(yán)格制定規(guī)章制度 …… 包括不限于門店人員賦能、培訓(xùn)。 …… 崗位職責(zé)是負(fù)責(zé)所屬門店的招生吸引學(xué)員來報(bào)考駕照,招門店的兼職人員來協(xié)助招生并且做好兼職人員的管理,偶爾再做一些活動策劃來吸引學(xué)員報(bào)考 任職資格: 擁有C1駕駛證(此為硬性條件) 大專以上學(xué)歷 該崗位可以接受無行業(yè)經(jīng)驗(yàn)
約 9 個(gè)崗位

桂林設(shè)備操作人員招聘(有加班補(bǔ)貼)最新投遞

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桂林 普工/操作工招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 16K,最多人拿:4K
  • 0.3%
    小于2K
  • 6.4%
    2K
  • 31.9%
    3K
  • 49.1%
    4K
  • 9.6%
    5K
  • 2.1%
    6K-8K
  • 0.4%
    8K-1W
  • 0.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    83.7%
  • 初中
    9.1%
  • 高中
    3.6%
  • 中專
    2.7%
  • 大專
    0.9%
  • 本科
    0.1%
桂林普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占83.7%,初中占9.1%,高中占3.6%,中專占2.7%,大專占0.9%,本科占0.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    93%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.4%
  • 1-3年
    6.2%
  • 3-5年
    0.4%
桂林普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占93%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%,1-3年占6.2%,3-5年占0.4%。

桂林 普工/操作工百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)通信光纜的鋪設(shè),獨(dú)力完成光纜的搶修以及通信搶通等任務(wù);
2.負(fù)責(zé)所在區(qū)域日常巡檢、修障、搶修、光纖熔接、設(shè)備跳纖等;
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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