桂林培訓(xùn)大專招聘（有崗位晉升）
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桂林 培訓(xùn)大專 招聘
（有崗位晉升）職位。好工作，上桂聘
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交通銀行直銷客戶經(jīng)理（南寧）
5000-15000元2024-10-23
謝小姐人事崗位職責(zé)：
1.銀行網(wǎng)點(diǎn)大堂駐點(diǎn)，企業(yè)批量拓客營銷，開拓個人銀行信用卡、現(xiàn)金貸業(yè)務(wù)，開展客戶關(guān)系管理；
2.開發(fā)新客戶，并通過持續(xù)的優(yōu)質(zhì)服務(wù)有效實現(xiàn)客戶資質(zhì)的提升；
3.收集客戶需求，為產(chǎn)品開發(fā)和營銷活動提供合理化建議；
4.發(fā)掘客戶需求與合作機(jī)會，向客戶營銷相關(guān)產(chǎn)品、服務(wù)或產(chǎn)品服務(wù)組合，不斷提高交叉銷售；
5.開展合作訪渠道駐店營銷，并做好合作方的維護(hù)支持工作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，年齡22至38歲之間（有經(jīng)驗可開放至大專）。
2、熱愛銷售工作，具有良好的溝通能力、敏銳的市場洞察力和較強(qiáng)的開拓精神。
3、強(qiáng)烈的團(tuán)隊協(xié)作意識，身體健康，能夠承受較強(qiáng)的銷售工作壓力，吃苦耐勞，踏實勤奮。
4、具有信用卡、個人金融產(chǎn)品、保險、快速消費(fèi)品等行業(yè)銷售管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
薪酬考核體系：①人性化的無責(zé)底薪+業(yè)績補(bǔ)貼；②極具市場競爭力的月薪+工齡工資+績效獎金+綜合獎金+福利+……），多勞多得，上不封頂。
2、目標(biāo)薪資：平均收入5000-15000元。
福利待遇：
（一）依法全額繳納“五險一金”
（二）特定節(jié)假日和生日慰問禮品；
（三）夏季、冬季等特色慰問補(bǔ)貼；
（四）定期組織員工療休養(yǎng)活動
（五）可享受帶薪專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、進(jìn)階培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等；
（六）提供工作行服；
交通銀行廣西壯族自治區(qū)分行現(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，公開向社會誠聘優(yōu)秀人才。我們期待你的參與，我們也希望你能成為我們這個優(yōu)秀團(tuán)隊中的一員，共同分享成功的碩果。
工作地址: 南寧 -
區(qū)域銷售經(jīng)理（廣西）
3000-8000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
2024-10-23
廖女士HR崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的任務(wù)指標(biāo)；
2、制定銷售計劃，并按計劃開展銷售活動，完成銷售報告；
3、搜集和尋找客戶資料，建立客戶檔案；
4、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等工作，以及協(xié)調(diào)處理各類市場問題；
5、與公司及關(guān)聯(lián)公司各部門聯(lián)系、協(xié)調(diào)、溝通工作；
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，理工類專業(yè)優(yōu)先；
2、身體健康，無不良工作記錄；
3、能夠接受長期外派及出差；
4、有制造業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷或銷售相關(guān)崗位經(jīng)驗者優(yōu)先。
公司福利：
五險一金，帶薪年假、出差補(bǔ)貼，績效獎金，完善的培訓(xùn)機(jī)制及晉升渠道。 -
營銷總監(jiān)
8000-10000元
- 五險
- 崗位晉升
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-10-23
吳老師人事處干事1、根據(jù)集團(tuán)營銷總體目標(biāo)，制定集團(tuán)年度營銷計劃和費(fèi)用預(yù)算，并負(fù)責(zé)銷售目標(biāo)的達(dá)成；
2、負(fù)責(zé)公司各個房地產(chǎn)項目的銷售工作，并參與管理和督導(dǎo)現(xiàn)場銷售；
3、參與各項目的營銷推廣、活動舉行；
4、參與公司各個房地產(chǎn)項目所在區(qū)域的市場調(diào)研、競爭分析、數(shù)據(jù)研究等系統(tǒng)的市場研究工作；
5、負(fù)責(zé)各項目銷售團(tuán)隊的人員招聘、工作培訓(xùn)、績效考核等相關(guān)工作。
6、參與跟顧問公司、銷售代理公司、廣告公司、活動公司等合作單位的工作對接，參與銷售拓展。
崗位要求：
1、專業(yè)不限，全日制正規(guī)院校大專及以上學(xué)歷；
2、六年以上房地產(chǎn)營銷經(jīng)驗，三年以上樓盤的銷售管理經(jīng)驗，至少有過3個項目的操盤經(jīng)驗；
3、具備豐富有效的團(tuán)隊管理經(jīng)驗及房地產(chǎn)樓盤的銷售經(jīng)驗；
4、具有較高的承壓能力，以結(jié)果為導(dǎo)向，能夠?qū)崿F(xiàn)公司的年度銷售目標(biāo)。 -
月子中心護(hù)士
3000-4000元
2024-10-22
王總總經(jīng)理對產(chǎn)婦和家屬進(jìn)行母嬰護(hù)理知識的培訓(xùn)和指導(dǎo)，包括母乳喂養(yǎng)技巧、新生兒護(hù)理方法、產(chǎn)后飲食注意事項等。 7.?負(fù)責(zé)護(hù)理區(qū)域的清潔、消毒工作，保持環(huán)境整潔衛(wèi)生，預(yù)防交叉感染。 8.? …… 護(hù)理專業(yè)大專及以上學(xué)歷，持有有效的護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書優(yōu)先考慮。 2.?具有1年以上婦產(chǎn)科、兒科或新生兒科的臨床護(hù)理工作經(jīng)驗，有月子中心工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3.? -
生產(chǎn)線組長
3500-4500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2024-10-22
吳女士人事5、組織展開安全生產(chǎn)文化教育、產(chǎn)品作業(yè)指導(dǎo)書及實操的培訓(xùn)。 6、積極深入了解員工的思想動態(tài)，采取合理的措施確保車間的穩(wěn)定。 7、根據(jù)返工程序要求及返工流程進(jìn)行返工、記錄、保存單據(jù)。 …… 任職要求： 1、要求大專及以上學(xué)歷，生產(chǎn)經(jīng)驗豐富可放寬至中專學(xué)歷。 2、工作認(rèn)真，接受能力強(qiáng)，有好學(xué)精神，熟練使用計算機(jī)常用辦公軟件。 3、有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力。 -
農(nóng)業(yè)技術(shù)員
4000-10000元
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-22
袁先生總經(jīng)理崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)種植技術(shù)的指導(dǎo)、咨詢與培訓(xùn)工作，提高農(nóng)戶的種植技術(shù)水平。 深入田間地頭，了解農(nóng)業(yè)生產(chǎn)實際情況，為農(nóng)戶提供個性化的技術(shù)指導(dǎo)方案。 …… 任職要求： 對農(nóng)業(yè)種植有濃厚興趣，具備相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷或同等農(nóng)業(yè)工作的實踐經(jīng)驗。 熟練掌握農(nóng)業(yè)種植技術(shù)，能夠獨(dú)立完成技術(shù)指導(dǎo)與咨詢工作。 -
人事行政專員
3800-4500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-22
馬小姐招聘主管任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，一年以上工作經(jīng)驗； 2、身高160CM以上，形象氣質(zhì)佳，能熟練使用辦公軟件； 3、工作細(xì)心、主動，溝通表達(dá)能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，做事有原則。 …… 福利：周末雙休、五險一金、法定節(jié)假日、帶薪年假、全勤獎、餐飲補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、節(jié)假日福利、免費(fèi)培訓(xùn)、崗位晉升、定期免費(fèi)體檢等。 -
護(hù)士
4000-10000元
- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2024-10-21
莫經(jīng)理人事經(jīng)理4、參加醫(yī)療培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流活動，不斷提升自己的專業(yè)水平。 5、具備專業(yè)的知識和細(xì)心的護(hù)理，為患者提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)美體驗。 任職要求 1、相關(guān)專業(yè)，大專及大專以上學(xué)歷； 2、有醫(yī)美工作經(jīng)驗。 -
人事經(jīng)理
4500-5800元2024-10-20
唐經(jīng)理經(jīng)理崗位職責(zé): 1.建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險、福利、績效 考核等人力資源制度建設(shè) 2.建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動合同 3.執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制 度的實施 …… ，配合其他業(yè)務(wù)部門工作 4.執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù) 5.協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，執(zhí)行培訓(xùn)計劃 6.負(fù)責(zé)辦理員工相應(yīng)社會保險 7.幫助建立員工關(guān)系 …… ，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織 員工的活動 任職資格: 1.人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷 2有半年以上人力資源工作經(jīng)驗 -
區(qū)域服務(wù)經(jīng)理
8000-20000元·13薪
2024-10-20
姚經(jīng)理經(jīng)理年齡：28-45歲 學(xué)歷：大專學(xué)歷以上 1??工作時間： 上午8：30-12：00，下午14：00-17：30（時間彈性，周末休息） 2??工作內(nèi)容: 1.維護(hù)公司老客戶; 2.提醒客戶續(xù)期交費(fèi) …… ，為客戶辦理相關(guān)信息變更服務(wù); 3.邀請客戶參加公司各項活動; 4.收集客戶需求，給出合理的解決方案，進(jìn)行二次開拓； 5.管理團(tuán)隊及培訓(xùn)員工做市場開拓 3??待遇: 年薪12萬以上 公司有帶薪培訓(xùn) -
酒店總經(jīng)理助理
4000-10000元
2024-10-19
周經(jīng)理人事部負(fù)責(zé)團(tuán)隊建設(shè)與培訓(xùn)，激勵員工，營造積極向上的工作氛圍。 維護(hù)客戶關(guān)系，處理賓客投訴，提升品牌形象。 與當(dāng)?shù)卣块T及合作伙伴保持良好溝通，確保酒店合法合規(guī)運(yùn)營。 …… 任職要求： 女性優(yōu)先，大專及以上學(xué)歷，酒店管理、旅游管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 具備至少2年以上酒店行業(yè)管理經(jīng)驗，有連鎖酒店店長工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 …… 福利待遇：五險、帶薪年假、節(jié)日福利、員工培訓(xùn)、職業(yè)晉升機(jī)會等。 工作環(huán)境：優(yōu)雅舒適的辦公環(huán)境，和諧融洽的工作氛圍。 -
電商網(wǎng)絡(luò)銷售專員
3000-8000元
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-10-19
唐佩玲HR我們有獨(dú)立電商商城平臺，微信商城，京東，天貓，淘寶都有旗艦店，客戶可多方面了解公司產(chǎn)品） 2、做好售前售后的服務(wù)，開發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力； PS：（放心，面試通過入職會有主管專業(yè)的知識培訓(xùn) …… 職位要求也來看看： 1、男18-28歲，女18-26大專學(xué)歷以上，（中專，高中可面試，擇優(yōu)錄用）； 2、熱愛銷售行業(yè)，喜歡跟別人交流，基本抗壓能力，樂觀開朗； 3、對電腦使用操作熟練; 公司有: -
電子商務(wù)專員/助理
3000-8000元
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 公費(fèi)團(tuán)建旅游聚餐
2024-10-19
唐佩玲HR我們有獨(dú)立電商商城平臺，微信商城，京東，天貓，淘寶都有旗艦店，客戶可多方面了解公司產(chǎn)品） 2、做好售前售后的服務(wù)，開發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力； PS：（放心，面試通過入職會有主管專業(yè)的知識培訓(xùn) …… 職位要求也來看看： 1、18-26歲，大專學(xué)歷以上，（中專，高中可面試擇優(yōu)錄用）； 2、熱愛銷售行業(yè)，喜歡跟別人交流，基本抗壓能力，樂觀開朗； 3、對電腦使用操作熟練; 公司有: 1、生日會（ -
銷售文員
3000-6000元
2024-10-17
張經(jīng)理人事經(jīng)理任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先: 2、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識，能夠妥善處理客戶咨詢; 3、熟悉房地產(chǎn)市場動態(tài)，具備一定的房地產(chǎn)基礎(chǔ)知識； 4、熟練使用辦公軟件 …… 薪資福利： 底薪+高提成+節(jié)日禮物+年終獎 等 適應(yīng)崗位后月平均工資不低于6000 公司提供專業(yè)崗位指導(dǎo)培訓(xùn)，崗位晉升，歡迎應(yīng)往屆優(yōu)秀畢業(yè)生。 -
醫(yī)院護(hù)工主管
5000-6000元
2024-10-17
遲老師總經(jīng)理負(fù)責(zé)制定并優(yōu)化護(hù)工團(tuán)隊的管理制度和工作流程，確保護(hù)工工作的規(guī)范性和高效性； 負(fù)責(zé)護(hù)工團(tuán)隊的招聘、培訓(xùn)、考核和激勵工作，提升團(tuán)隊整體服務(wù)水平； 監(jiān)督護(hù)工工作執(zhí)行情況，確?；颊叩玫郊皶r、專業(yè)的生活護(hù)理服務(wù) …… 任職要求 大專及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、護(hù)理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 具備3年以上護(hù)工管理或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗； 熟悉醫(yī)院工作流程，了解護(hù)工服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)； 具備較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力，能夠妥善處理各類突發(fā)事件； -
全州招募一線社工
2500-4000元
2024-10-17
遲老師總經(jīng)理下鄉(xiāng)入戶建檔了解服務(wù)對象的需求 崗位要求 1、認(rèn)同社會工作理念，通過學(xué)習(xí)能增強(qiáng)對民政政策的理解和把握，靈活運(yùn)用社會工作理念和方法開展服務(wù)； 2、社會工作、社會學(xué)、法學(xué)、心理學(xué)，行政管理，師范類等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，大專及以上學(xué)歷 …… 3、每月有資深督導(dǎo)進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)。 …… 二、其他福利待遇： 1、各項員工福利：區(qū)內(nèi)外學(xué)習(xí)培訓(xùn)、定期團(tuán)隊建設(shè)等一系列豐厚的員工福利； 2、健全的員工成長、晉升體制：機(jī)構(gòu)結(jié)合員工成長情況，支持員工不斷學(xué)習(xí)，穩(wěn)健成長。 -
一線社工
2500-4000元
2024-10-17
遲老師總經(jīng)理有良好的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德品行，組織紀(jì)律觀念強(qiáng)，服從安排、聽從指揮; 2、熱愛社會工作事業(yè)，具備履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì); 3、能熟練使用辦公軟件，具有較好的文案功底、熟悉公文寫作； 4、具有大專及以上文化程度 …… 1、月薪3000-5000元（含保險），根據(jù)個人貢獻(xiàn)和能力提供發(fā)展平臺； 2、帶薪年假與節(jié)日福利，依據(jù)國家法定節(jié)假日休息或調(diào)休； 3、享受機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)及督導(dǎo)支持，同時可參與機(jī)構(gòu)或政府組織的各項培訓(xùn)及相關(guān)活動 -
人資主管
4000-6000元
2024-10-16
磨女士人事行政專員1、起草、修改人力資源相關(guān)管理制度和工作流程，協(xié)助制定人力資源整體規(guī)劃 2、協(xié)助統(tǒng)籌招聘、薪酬福利、培訓(xùn)、績效、員工關(guān)系等主要人力資源業(yè)務(wù)模塊的管理與優(yōu)化 3、開展人力資源數(shù)據(jù)分析，定位人力資源管理中的問題 …… ，并提出有效解決方案 4、協(xié)助提煉及打造公司愿景和企業(yè)文化 5、收集、學(xué)習(xí)人力資源領(lǐng)域相關(guān)法律法規(guī)及政策文件，協(xié)助公司完成用人合規(guī) 6、負(fù)責(zé)部門的日常管理，招募團(tuán)隊并進(jìn)行培訓(xùn) 任職要求 1、5 …… 年以上行政或人事管理崗位工作經(jīng)驗，大專及以上學(xué)歷； 2、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力，溝通表達(dá)能力，服務(wù)意識和親和力，有一定抗壓能力； 3、能發(fā)揮主觀能動性認(rèn)真做好本職工作，服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作； 4 -
萬象城電商專員
2300-5000元2024-10-16
黃金秋人事專員我們有獨(dú)立電商商城平臺，微信商城，京東，天貓，淘寶都有旗艦店，客戶可多方面了解公司產(chǎn)品) 2、做好售前售后的服務(wù)，開發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力; PS:(放心，面試通過入職會有主管專業(yè)的知識培訓(xùn) …… 職位要求也來看看: 1、18-26歲，大專學(xué)歷以上，(中專，高中可面試擇優(yōu)錄用); 2、熱愛銷售行業(yè)，喜歡跟別人交流，基本抗壓能力，樂觀開朗; 3、對電腦使用操作熟練; 公司有: 1、生日會( -
項目經(jīng)理
8000-15000元·14薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-10-15
李女士人力資源環(huán)境管理等日常管理服務(wù)工作； 6.組織對保潔、電梯維保等專項外包服務(wù)監(jiān)督管理工作，確保外包專項服務(wù)品質(zhì)； 7.定期組織各類社區(qū)文化活動和員工活動，豐富業(yè)主和員工文化生活； 8.實施物業(yè)服務(wù)中心員工日常培訓(xùn)工作 …… （二）任職要求 1、全日制大專及以上學(xué)歷，物業(yè)管理、旅游管理、酒店管理、工商管理優(yōu)先,3年以上物業(yè)標(biāo)桿企業(yè)管轄面積為20萬㎡以上同崗位管理經(jīng)驗； 2、具有物業(yè)管理全周期管理經(jīng)驗，具備獨(dú)立運(yùn)作項目管理能力 …… （三）薪資福利 8000-15000元/月、季度獎、年終獎（年薪10萬至18萬），繳納五險+商業(yè)險，帶薪年假，司齡工資、節(jié)日福利、定期體檢、定期團(tuán)建活動、良好培訓(xùn)機(jī)制與晉升通道 （四）工作地點(diǎn) 廣西桂林
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林培訓(xùn)大專招聘（有崗位晉升）最新投遞
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易先生投遞了 桂林智神信息技術(shù)股份有限公司 的 人事行政專員 職位2024-10-27 -
鄧先生投遞了 桂林市博愛青少年社工服務(wù)中心 的 一線社工 職位2024-10-26 -
劉先生投遞了 桂林市博愛青少年社工服務(wù)中心 的 一線社工 職位2024-10-26 -
黃先生投遞了 桂林市博愛青少年社工服務(wù)中心 的 一線社工 職位2024-10-26 -
何小姐投遞了 桂林智神信息技術(shù)股份有限公司 的 人事行政專員 職位2024-10-26 -
尹小姐投遞了 桂林禧寶母嬰護(hù)理服務(wù)有限公司 的 月子中心護(hù)士 職位2024-10-25
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培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：汽車銷售；小微型客車租賃經(jīng)營服務(wù)；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設(shè)施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機(jī)動車充電銷售；代駕服務(wù)；汽車拖車、求援、清障服務(wù)；停車場服務(wù)；非融資擔(dān)保服務(wù)；國內(nèi)貨物運(yùn)輸代理；裝卸搬運(yùn)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；運(yùn)輸貨物打包服務(wù)；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設(shè)計、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：道路旅客運(yùn)輸經(jīng)營；道路貨物運(yùn)輸（不含危險貨物）；網(wǎng)絡(luò)預(yù)約出租汽車經(jīng)營服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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餐飲 10-30人 -
人力資源/咨詢/中介 10人以下 -
許可項目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運(yùn);勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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景區(qū)開發(fā);文化、藝術(shù)、學(xué)術(shù)交流;生物標(biāo)本展覽(不含許可項目);會議組織、接待;獨(dú)秀峰、靖江王城景區(qū)的管理;廣告策劃;停車場服務(wù);旅游信息咨詢;房屋租賃;物業(yè)服務(wù);住宿;餐飲服務(wù)。 -
一般項目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學(xué)品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設(shè)備制造；移動終端設(shè)備銷售；電子專用設(shè)備制造；工業(yè)機(jī)器人制造；工業(yè)機(jī)器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進(jìn)出口；道路貨物運(yùn)輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
一般項目：市場營銷策劃；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)咨詢、電子商務(wù)信息咨詢、商務(wù)信息咨詢（證券、期貨咨詢除外）；電子產(chǎn)品（許可審批項目除外）、機(jī)電設(shè)備及配件（許可審批項目除外）、機(jī)械設(shè)備及配件、儀器儀表銷售；國家允許經(jīng)營的進(jìn)出口業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目:勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目:職業(yè)中介活動。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
