桂林聯(lián)發(fā)乾景it管理招聘

共找到 4條桂林聯(lián)發(fā)乾景 it管理招聘職位。好工作，上桂聘

按城市：

南寧(4991) 桂林(1052) 柳州(835) 玉林(751) 貴港(616) 北海(548) 梧州(458) 欽州(433) 百色(390) 防城港(293) 賀州(239) 崇左(237) 河池(212) 來賓(194)

按地區(qū)：

不限(1050) 七星區(qū)(326) 臨桂區(qū)(211) 秀峰區(qū)(117) 靈川縣(109) 象山區(qū)(104) 疊彩區(qū)(87) 永?？h(28) 陽朔縣(13) 全州縣(13) 龍勝縣(9) 雁山區(qū)(8) 興安縣(8) 恭城縣(7) 平樂縣(5) 荔浦市(3) 資源縣(1) 灌陽縣(1)

按商圈：

不限(50) 恒大廣場(17) 沃爾瑪(6) 虞山食品批發(fā)城(3) 聯(lián)坤家居建材市場(3) 桂林疊彩萬達(dá)廣場(3) 桂北億圣批發(fā)城(3) 清風(fēng)小區(qū)(2) 萬鑫商貿(mào)廣場(2) 智慧谷文創(chuàng)產(chǎn)業(yè)園(2) 聯(lián)發(fā)乾景(2) 陽光疊彩(1) 糧油小區(qū)(1) 聯(lián)發(fā)旭景(1) 鳳東小區(qū)(1) 五交機(jī)電綜合批發(fā)市場(1) 花千樹(1) 聯(lián)發(fā)御府(1)

按行業(yè)：

不限(4) 計(jì)算機(jī)(1) 批發(fā)(1) 網(wǎng)絡(luò)(1) 物業(yè)(1)

按福利：

不限(7) 五險(xiǎn)(1) 崗位晉升(1) 工作餐(1) 年終獎(jiǎng)(1) 節(jié)日禮物(1) 培訓(xùn)提升(1) 接受畢業(yè)生(1)

物業(yè)保潔主管

2800-3000元

桂林通力物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司

桂林-疊彩區(qū)-陽光疊彩 1人 18-55歲物業(yè)

加班補(bǔ)貼
崗位晉升
節(jié)日禮物

1小時(shí)前

王女士

人事專員

1、制定每周工作計(jì)劃，安排部門每日工作內(nèi)容，管理小區(qū)環(huán)境及巡檢；
2、制定各保潔項(xiàng)目的工作流程和驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，保證工作質(zhì)量和成效；
3、監(jiān)督檢查保潔開荒、日常保潔等現(xiàn)場清潔質(zhì)量，提出改進(jìn)措施；
4、培訓(xùn)及考核員工工作，不斷提高服務(wù)水平，提高業(yè)主滿意度；
5、協(xié)調(diào)與其他部門的關(guān)系，保證部門間的默契配合；

長期促銷員

3000-8000元

桂林長久博眾汽車銷售服務(wù)有限公司

桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)發(fā)御府 1人汽車汽車銷售民營環(huán)境優(yōu)美

2024-10-22

唐經(jīng)理

人力總監(jiān)

1. 根據(jù)年度/月度展廳銷售計(jì)劃，按照展廳銷售流程開展展廳銷售工作，完成銷售目標(biāo)；
2. 提升銷售滿意度，負(fù)責(zé)銷售滿意度改善和年度目標(biāo)達(dá)成；
3. 根據(jù)附件精品的工作計(jì)劃開展銷售工作，完成銷售目標(biāo)；
4. 按照標(biāo)準(zhǔn)銷售流程的要求開展展廳接待工作；
5. 按照一汽-大眾的展廳檢查標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行展廳日常維護(hù)、展車管理；
6. 執(zhí)行一汽-大眾的銷售/促銷政策，配合一汽-大眾或經(jīng)銷商組織的各類活動(dòng)；
7. 推進(jìn)試乘試駕工作開展，提高試乘試駕率。按照試乘試駕流程，為客戶復(fù)印駕照和準(zhǔn)備試乘試駕資料，陪同客戶試乘試駕，了解客戶試乘試駕感受和反饋；
8. 利用DS-CRM系統(tǒng)進(jìn)行客戶管理，負(fù)責(zé)客戶回訪，客戶檔案維護(hù)，開展客戶維系工作；
9. 收集并向市場與客戶關(guān)系管理部提供競品促銷、產(chǎn)品等信息，與市場與客戶關(guān)系管理部共同制定銷售話術(shù)；
10. 負(fù)責(zé)解決一般用戶投訴；配合解決重大客戶投訴；
11. 接聽銷售來電，記錄來電客戶信息，配合客戶顧問登記來店客戶信息。

人事主管/資深人事專員

4000-6000元

廣西維構(gòu)網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)發(fā)乾景 1人計(jì)算機(jī) 批發(fā) 網(wǎng)絡(luò)

2024-10-19

呂小姐

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé) 人資規(guī)劃、績效、考核、獎(jiǎng)懲、獎(jiǎng)金、福利、招聘、勞動(dòng)合同、考勤、檔案管理等人力資源工作；
2、根據(jù)企業(yè)發(fā)展階段，執(zhí)行完善公司的人事制度與計(jì)劃，包括崗位職責(zé)、薪酬體系、崗位晉升、職業(yè)規(guī)劃與發(fā)展；
3、推動(dòng)企業(yè)文化的建設(shè)；
4、組織、安排面試，并且進(jìn)行初試篩選；
5、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職等相關(guān)政策及流程；
6、收集相關(guān)勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī)；
7、其他臨時(shí)日常工作。
任職要求：
PS:請(qǐng)認(rèn)真閱讀招聘要求后，確認(rèn)與需求匹配度較高，再投遞噢！
1、人力資源崗位從業(yè)3-10年；
2、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，人力資源、工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)，或有參與過人資規(guī)劃、績效制定改革經(jīng)驗(yàn)；
3、對(duì)人力資源六大模塊有系統(tǒng)性認(rèn)知，并有實(shí)際組織或執(zhí)行，除招聘外其他人力資源模塊的經(jīng)驗(yàn)；
4、對(duì)于企業(yè)整體發(fā)展規(guī)劃有較高的認(rèn)知，具備向上管理的能力；
5、具備較強(qiáng)的自驅(qū)能力、自主學(xué)習(xí)能力、責(zé)任感，事業(yè)心，優(yōu)秀的溝通能力，耐心細(xì)心，以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力；
6、有HRBP經(jīng)驗(yàn)或軟件行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

電工（疊彩區(qū)）

3100-3500元·13薪

桂林聯(lián)發(fā)盛泰物業(yè)服務(wù)有限公司

桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)發(fā)乾景 1人高中以上物業(yè) 國企

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-10-17

李女士

人力資源

2.所管理的物業(yè)本體及設(shè)施設(shè)備完好率達(dá)標(biāo)，確保維修及時(shí)率達(dá)標(biāo)。 3.熟悉小區(qū)環(huán)境及公共設(shè)施設(shè)備的使用情況，參與新建樓盤的承接查驗(yàn)工作，跟進(jìn)解決工程建設(shè)中的工程遺留問題。 …… 6.執(zhí)行政府、行業(yè)安全法規(guī)，加強(qiáng)安全管理和安全教育，建立各級(jí)安全制度、杜絕發(fā)生安全事故。 7.對(duì)業(yè)主專有部份的設(shè)施、設(shè)備提供有償維修服務(wù)。

約 4 個(gè)崗位

桂林相關(guān)熱門崗位

it管理

疊彩區(qū)附近熱門公司

桂林好事花生商業(yè)管理有限公司

一般項(xiàng)目：商業(yè)綜合體管理服務(wù);個(gè)人商務(wù)服務(wù);文化娛樂經(jīng)紀(jì)人服務(wù);禮儀服務(wù);商業(yè)、飲食、服務(wù)專用設(shè)備銷售;銷售代理;互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）;市場營銷策劃;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;城鄉(xiāng)市容管理;咨詢策劃服務(wù);企業(yè)管理咨詢;供應(yīng)鏈管理服務(wù);商務(wù)代理代辦服務(wù);企業(yè)形象策劃;物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用服務(wù);廣告設(shè)計(jì)、代理;廣告發(fā)布;旅游開發(fā)項(xiàng)目策劃咨詢。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）