1.主要負責客戶咨詢;
2.幫助點單、打掃衛(wèi)生等一般服務,懂得運用禮貌用語可以耐心、禮貌、熱情接待顧客。
按城市:
按地區(qū):
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餐廳服務員
2000-3000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
3小時前吳女士人事兼職崗位
1、負責餐廳用餐客人接待服務工作;
2、負責菜品酒店的傳送,侍餐及餐桌清理善后工作;、
3、負責餐具整理、擺放、清理、養(yǎng)護工作;
4、餐具日常護理工作;
5、領導交待的其他工作。
1、男女不限
2、普通話標準,形象端正
3、有一定服務意識
2、有相關經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 -
餐廳服務員
2500-3500元·13薪10小時前粟歡招聘專員崗位職責:
1、負責餐廳用餐客人接待服務及餐后清理工作;
2、負責餐具整理、擺放、清理、養(yǎng)護;
3、負責會廳接待及桌椅擺放等工作;
4、領導交待的其他工作。
任職要求:
1、男性,處事靈活,吃苦耐勞;
2、具備服務意識,有經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、有酒店餐飲工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
餐廳領班(民主路)
2700-3500元11小時前吳女士人事1、了解管理階層設立的要領和服務標準,熟知餐廳提供之菜式及飲品;
2、負責協(xié)助值班經(jīng)理檢查員工每天出勤,儀容儀表及衛(wèi)生情況;
3、做好人員分工情況表并公平合理調(diào)配下屬工作;
4、協(xié)助經(jīng)理檢視餐前的各項準備工作及餐后的收尾工作;
5、在餐廳當班時負責招待顧客,與客戶建立良好關系, 跟進上菜速度協(xié)助下屬完成工作;
6、協(xié)助值班經(jīng)理對服務員開展相關的業(yè)務培訓,不斷提高服務員的服務技能與技巧,做好餐廳人才培養(yǎng)工作。
7、完成領導安排的其他工作事宜。
1.年齡20-30歲,具有良好服務精神,有責任心。
2.對待工作認真負責,品德良好,無任何不良記錄。
3.具有一定的英語溝通能力,有良好的語言表達能力和處理問題能力。
4.有過2-3年類似工作經(jīng)驗,高星酒店工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。 -
酒店客房服務員
2000-4000元20小時前歐女士人事主管1.負責做好房間衛(wèi)生清潔,配送各種客房用品; 2.查退房,及時報告客人遺留物品、客房物品損壞、丟失和索賠; 3.做好各類臨時對客服務工作; 4.服從領導各類工作安排。 -
酒店前臺主管
3000-4000元2024-10-14吳女士人事2、負責本部服務員招聘工作的面試和員工的培訓、調(diào)配、考勤等日常管理工作,狠抓酒店正規(guī)化管理服務規(guī)范的落實,把建立正規(guī)化的管理秩序當作自己的重要職責。
約 5 個崗位
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桂林象山區(qū) 服務員招聘工資
¥
2608
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 4K,最多人拿:2K
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2.6%小于2K
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60.5%2K
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34.2%3K
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2.6%4K
學歷要求分析
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不限學歷87.2%
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初中5.1%
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高中3.8%
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中專3.8%
桂林象山區(qū)服務員招聘需要什么學歷?不限學歷占87.2%,初中占5.1%,高中占3.8%,中專占3.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗91%
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1-3年9%
桂林象山區(qū)服務員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占91%,1-3年占9%。