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桂林臨桂區(qū)電子公司服務(wù)工作招聘

共找到 3條 桂林 臨桂區(qū) 服務(wù)工作 招聘 職位。好工作,上桂聘
崗位職責(zé):
1、參與活動(dòng)的前期籌備及現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行工作;
2、在項(xiàng)目執(zhí)行過程中與各部門保持有效溝通,并提出合理化建議;
3、協(xié)助會(huì)務(wù)經(jīng)理負(fù)責(zé)各種宣傳活動(dòng)的策劃工作,并收集市場(chǎng)活動(dòng)信息。
4、協(xié)助把控活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)制作物及外協(xié)單位的工作品質(zhì),嚴(yán)格按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)進(jìn)行工作;
5、協(xié)助負(fù)責(zé)聯(lián)系活動(dòng)場(chǎng)地、設(shè)備、車輛、現(xiàn)場(chǎng)搭建及會(huì)場(chǎng)布置等工作,善于及時(shí)解決現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的各種問題;
6、了解客戶需求,把握服務(wù)客戶原則與尺度,可以為客戶提供合理化建議;
7、輔助其他部門工作。
任職要求:
1、會(huì)展、旅游、市場(chǎng)、設(shè)計(jì)專業(yè)優(yōu)先。
2、年齡:18-25歲,中專以上學(xué)歷,能力突出者可放寬要求。
3、具備團(tuán)隊(duì)精神,不怕吃苦,有上進(jìn)心,敢于突破自己。
4、積極主動(dòng)、自信、充滿活力、具有團(tuán)隊(duì)合作精神及出色的溝通、表達(dá)能力。
5、一經(jīng)錄用,企業(yè)提供專業(yè)培訓(xùn)。提供良好的發(fā)展平臺(tái)和機(jī)會(huì)。
6、能適應(yīng)出差
2024-10-20
邱先生
總經(jīng)理
1、計(jì)算機(jī)軟硬件的日常維護(hù)與管理;
2、負(fù)責(zé)門禁及監(jiān)控系統(tǒng)管理及維護(hù)
3、負(fù)責(zé)優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),規(guī)劃調(diào)整設(shè)備配置;
4、負(fù)責(zé)機(jī)房服務(wù)器和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的運(yùn)維
1、全日制大專以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè),2年以上工作經(jīng)驗(yàn),可接受應(yīng)屆生;
2、具有良好的服務(wù)意識(shí)、學(xué)習(xí)能辦、處理問題能力;
3、工作嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)意識(shí),良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能接受出差;
4、了解局域網(wǎng)的搭建和掌握網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的基本維護(hù)。
5、薪資待遇:3000-4000。
無固定辦公點(diǎn) 10人 18-40歲 高中以上 電子 電力 電信
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 年終獎(jiǎng)
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-14
葉燕群
人事主管
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)移動(dòng)傳輸網(wǎng)設(shè)備的管理維護(hù)、故障處理等。
2.負(fù)責(zé)相關(guān)項(xiàng)目的傳輸線路的開通與驗(yàn)收。
3.完成公司的其他工作。
工作技能要求:
1.具備基本的學(xué)習(xí)與動(dòng)手能力;
2.工作積極主動(dòng)、態(tài)度認(rèn)真可靠、責(zé)任心強(qiáng)、具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神。
約 3 個(gè)崗位

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