1.負責管理區(qū)域內(nèi)治安、消防的安全管理
2.負責管理區(qū)域內(nèi)的安全巡視
3.負責各類突發(fā)事件的應急處理
4.負責完成領(lǐng)導交辦的其他臨時性工作
桂林督導/巡店招聘
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桂林 督導/巡店 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
按行業(yè):
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1、巡店檢查門店對總部通知、要求的落實情況。
2、對門店陳列、服務、衛(wèi)生進行監(jiān)督。
3、巡店檢查標準、流程的落實情況,修改不合理處。
4、反饋督導巡店發(fā)現(xiàn)問題,分析案例對門店進行引導。
需要女性,認真負責,30-45歲 -
內(nèi)保
2800-3000元2024-10-12徐女士董事長助理工作時間:07:00-10:00 16:30-21:30
工作內(nèi)容:負責園區(qū)驗票、保衛(wèi)、巡邏、安全員等與安保相關(guān)工作,退伍軍人優(yōu)先考慮,工作表現(xiàn)良好,可考慮換崗位及加薪。 -
2024-10-12熊先生經(jīng)理1、管理分配的轄區(qū)按著公司市場規(guī)范經(jīng)營
2、解決門店經(jīng)營困惑,重點幫助門店提升銷售,達成公司下達的銷售指標
3、完成區(qū)域招商加盟任務
4、凝聚區(qū)域團隊勢氣
1、高中以上學歷,有從事門店管理、終端銷售或市場營銷相關(guān)工作優(yōu)先
2、溝通能力突出,有較強的統(tǒng)籌與計劃性,重執(zhí)行
3、抗壓能力突出,對市場變化敏感能快速作出調(diào)整
4、熟悉一般的辦公軟件
5、能接受每月15天的出差要求
福利:年薪12萬左右
底薪+提成+年終KPI獎勵(7萬)+月休四天+節(jié)假日禮物+團建旅游
約 3 個崗位
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桂林 督導/巡店招聘工資
¥
3961
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
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7.7%2K
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53.8%3K
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7.7%4K
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15.4%5K
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15.4%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷61.5%
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中專7.7%
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大專23.1%
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本科7.7%
桂林督導/巡店招聘需要什么學歷?不限學歷占61.5%,中專占7.7%,大專占23.1%,本科占7.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗61.5%
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1-3年38.5%
桂林督導/巡店招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占61.5%,1-3年占38.5%。