平臺運營

3800-8000元
桂林-秀峰區(qū)-南方大廈 2人 21-30歲 大專以上 電子商務(wù) 日化 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
黃經(jīng)理
CEO
[崗位職責(zé)]
1、主要負責(zé)公司(抖音、小紅書、頭條)公眾號推廣,編輯視頻文案;
2、負責(zé)平臺更新與維護,發(fā)布相關(guān)信息
福利待遇:
1、月綜合收入:底薪+現(xiàn)金獎勵+提成+年終獎+綜合薪資4k-8k上不封頂
2,上班時間:9:00-18:00,午休一個半小時不定期下午茶,禮品,團建,法定節(jié)假日休息,帶薪年假
[任職條件]
男女不限,會基本電腦操作就可,接受無經(jīng)驗,提供一對一教學(xué)
注:接受應(yīng)屆生

新媒體運營

3000-10000元
桂林-秀峰區(qū)-金桂國際 1人 1年以上 大專以上 旅行社 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
2024-10-17
葉先生
人事經(jīng)理
1、完成小紅書、抖音、視頻號等平臺的內(nèi)容創(chuàng)作及后臺運營維護;
2、根據(jù)公司年度目標(biāo)制定運營策略,拆解目標(biāo),布局運營渠道;
3、根據(jù)營銷以及品牌宣傳需求,策劃宣傳推廣方案,并執(zhí)行落地。實現(xiàn)線上拓客,線下私域留存,結(jié)合私域流量和新媒體運營變現(xiàn),達到最終營收;
4、及時捕獲行業(yè)熱點,結(jié)合公司品牌調(diào)性,進行事件營銷、話題營銷等相關(guān)活動 策劃
任職要求
1.廣告?zhèn)鞑?、計算機、新聞或文學(xué)相關(guān)專業(yè);
2.熱愛社交媒體,如微博、微信、抖音、小紅書等;了解各新媒體平臺的運營規(guī)則,包含但不限于各種神曲、推薦機制、算法機制等等;
3.有很強的營銷理念和執(zhí)行能力;
4.愿意挑戰(zhàn)高薪;
5.責(zé)任心強、親和力,有良好的溝通、實施能力及團隊合作精神。

抖音直播運營

8000-12000元
桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕 1人 大專以上 旅行社
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2024-10-09
田女士
1、熟悉抖音直播平臺的運營細則和擁護需求,能夠制定并且執(zhí)行相關(guān)的運營策略;
2、負責(zé)直播間的維護和管理,包括直播間的設(shè)置、問題處理等,確保直播間正常運作;
3、推廣并提升直播間的人氣和粉絲數(shù)量,增加直播間流量和用戶粘性;
4、定期進行數(shù)據(jù)分析和市場調(diào)研,對直播運營策略進行調(diào)整和優(yōu)化。
約 3 個崗位

桂林秀峰區(qū)抖音推廣招聘(有年終獎)最新投遞

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桂林秀峰區(qū) 網(wǎng)絡(luò)推廣招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 9K,最多人拿:3K
  • 5.9%
    2K
  • 52.9%
    3K
  • 29.4%
    4K
  • 5.9%
    6K-8K
  • 5.9%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    70.6%
  • 大專
    23.5%
  • 本科
    5.9%
桂林秀峰區(qū)網(wǎng)絡(luò)推廣招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占70.6%,大專占23.5%,本科占5.9%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    82.4%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    5.9%
  • 1-3年
    11.8%
桂林秀峰區(qū)網(wǎng)絡(luò)推廣招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占82.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占5.9%,1-3年占11.8%。

桂林 網(wǎng)絡(luò)推廣百科

...崗位職責(zé)
負責(zé)公司英文網(wǎng)站的SEO推廣、以及日常推廣工作的指導(dǎo)、管理。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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