1、日常生活保健護(hù)理。對(duì)嬰幼兒生長發(fā)育進(jìn)行縱向監(jiān)測,合理調(diào)配膳食營養(yǎng);對(duì)嬰幼兒的常見疾病進(jìn)行預(yù)防和家庭護(hù)理,防治嬰幼兒鉛中毒,對(duì)嬰幼兒意外傷害進(jìn)行現(xiàn)場救助;能指導(dǎo)育嬰員、育嬰師進(jìn)行接種反應(yīng)處理。
2、生活照料。設(shè)計(jì)嬰兒食譜和配制嬰兒膳食,安排與處理特殊情況下的三浴鍛煉,營造和選擇有益嬰兒健康和生長的環(huán)境;能識(shí)別嬰兒脫水。
3、教育。根據(jù)嬰幼兒各領(lǐng)域發(fā)展水平編制綜合性個(gè)別化教學(xué)計(jì)劃;指導(dǎo)育嬰員育嬰師實(shí)施綜合性個(gè)別化教學(xué)計(jì)劃,對(duì)其進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)和評(píng)估。
桂林七星區(qū)帶小孩阿姨招聘(有公積金)
共找到
1條
桂林 七星區(qū) 帶小孩阿姨 招聘
(有公積金)職位。好工作,上桂聘
按城市:
按地區(qū):
按行業(yè):
按福利:
-
總經(jīng)理健康助理
6000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
1小時(shí)前廖女士HR一、崗位職責(zé)
1. (25%)負(fù)責(zé)家庭成員(主要是總經(jīng)理)的健康飲食服務(wù)工作,包括健康菜譜、食材采購、健康早餐配制等工作。
2. (25%)負(fù)責(zé)家庭成員的健身醫(yī)療服務(wù)工作,包括健身計(jì)劃、體檢安排、日常各項(xiàng)身體健康指標(biāo)及病例的整理分析、陪同長輩小孩去醫(yī)院等工作。
3. (15%)完成總經(jīng)理交辦的家務(wù)管理工作,將家務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)化、流程化并督促家務(wù)阿姨和司機(jī)按標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)(助理無需做家務(wù))。
4. (25%)幫助接送小孩(兩位小女孩),迎來送往應(yīng)酬、過節(jié)送禮等一些事務(wù)性工作。
5. (10%)其他總經(jīng)理交辦的公司或家庭事務(wù)。
6. 工作中做到的“心到、身到、力到”,忠誠、勤奮、穩(wěn)重。
7. 每周工作六天,工作時(shí)間分為早2中3晚2三段,每周42小時(shí)工作時(shí)間。
二、崗位要求:
1.女性,年齡20-35左右;
2.大專以上學(xué)歷,上不封頂;
3.熟練駕駛家用及商務(wù)車輛;
4.舉止大方得體;
5.家庭簡單干凈,底色上進(jìn)、善良。
6.衛(wèi)校護(hù)理、教育、理工科類專業(yè),優(yōu)先考慮;
7.喜運(yùn)動(dòng)、有特長、學(xué)歷高者、適應(yīng)北方語言及生活習(xí)慣者優(yōu)先考慮。
工資待遇:6000-10000(桂林),另加五險(xiǎn)一金,具體待遇取決于個(gè)人學(xué)歷、能力、工作時(shí)長和服務(wù)質(zhì)量;如前往北京工作超1個(gè)月,則包單間住宿另加3000元大城市補(bǔ)貼。
約 1 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林七星區(qū)帶小孩阿姨招聘(有公積金)最新投遞
-
李先生投遞了 桂林云璟科技有限公司 的 總經(jīng)理健康助理 職位2024-10-23
-
何先生投遞了 桂林云璟科技有限公司 的 總經(jīng)理健康助理 職位2024-10-17
-
趙小姐投遞了 桂林云璟科技有限公司 的 總經(jīng)理健康助理 職位2024-10-13
-
范先生投遞了 桂林云璟科技有限公司 的 總經(jīng)理健康助理 職位2024-10-10
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林 月嫂招聘工資
¥
4612
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
-
14.3%2K
-
21.4%3K
-
28.6%4K
-
21.4%5K
-
7.1%6K-8K
-
7.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷85.7%
-
初中7.1%
-
高中7.1%
桂林月嫂招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占85.7%,初中占7.1%,高中占7.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)78.6%
-
1-3年21.4%
桂林月嫂招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占78.6%,1-3年占21.4%。