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物業(yè)主管

6000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場 1人 本科以上 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2024-10-11
謝小姐
1.領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)察、審查、評估及修訂物業(yè)管理的職能及工作;
2.負責與業(yè)委會、政府部門及相關(guān)業(yè)務(wù)部門的溝通與協(xié)調(diào),與有關(guān)各部門保持良好關(guān)系;
3.制定項目年度物業(yè)管理預(yù)算方案,管理日常物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)、操作管理流程及適當?shù)呢攧?wù)運行情況;
4.妥善處理一切緊急及突發(fā)事件;
5.負責樓宇、設(shè)施、設(shè)備的驗收及設(shè)備設(shè)施的維修,安排各項維修工程和專業(yè)的發(fā)標工作;
6.負責監(jiān)管項目資產(chǎn)(如會所、車位、房屋等)的運行情況;
7.負責協(xié)調(diào)和管理綠化、保安等相關(guān)工作;
8.負責處理租戶、業(yè)主投訴,保持小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及維持治安秩序。

客服員(疊彩區(qū))

3200-3500元·13薪
桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)發(fā)乾景 2人 大專以上 物業(yè) 國企
  • 五險
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-09
李女士
人力資源
(一)基本職責
1、負責服務(wù)中心日??蛻魜碓L、接待、投訴等工作,辦理業(yè)戶辦理房屋入伙、裝修等手續(xù);
2、負責對轄區(qū)的各類費用的收取;
3、負責責任片區(qū)日常報事報修、投訴、回訪的跟進和處理;
5、負責責任片區(qū)空置房、公共區(qū)域的巡查;
6、負責收集分析業(yè)主投訴的意見,反饋相關(guān)部門,并跟進處理情況;
7、協(xié)助參與房屋驗收、移交,辦理業(yè)主/物業(yè)使用人交接房、二次裝修、房屋(車位)租賃等相關(guān)手續(xù)的辦理,配合對二次裝修進行監(jiān)管;
8、協(xié)助開展特約服務(wù)、小區(qū)文化、體育活動,協(xié)助開展對小區(qū)(管理處)的各種宣傳活動;
9、定時檢查項目內(nèi)保潔、綠化工作質(zhì)量,制定保潔、綠化維護方案并確保實施,對于突發(fā)保潔、綠化問題,及時有效地處理。
10、熟悉轄區(qū)業(yè)主的情況,全面與業(yè)主溝通并建立良好的關(guān)系;
(二)任職要求
1、全日制大專及以上學(xué)歷;專業(yè)不限,物業(yè)管理、旅游管理、酒店管理、工商管理優(yōu)先;
2、工作經(jīng)驗不限,1年以上物業(yè)行業(yè)或酒店行業(yè)客服工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、具有較強的溝通能力、協(xié)調(diào)能力以及抗壓能力。
(三)薪資福利
3200-3500元/月,繳納五險+商業(yè)險,帶薪年假,司齡工資、節(jié)日福利、年終獎、定期體檢、定期團建活動、良好培訓(xùn)機制與晉升通道
(四)工作地點
桂林市疊彩區(qū)站前路聯(lián)發(fā)乾景
約 2 個崗位
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桂林 縫紉工招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
  • 7.1%
    2K
  • 50%
    3K
  • 28.6%
    4K
  • 14.3%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.4%
  • 中專
    3.6%
桂林縫紉工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.4%,中專占3.6%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    75%
  • 1-3年
    21.4%
  • 3-5年
    3.6%
桂林縫紉工招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占75%,1-3年占21.4%,3-5年占3.6%。

桂林 縫紉工百科

...崗位職責
1、主要負責所有定制技術(shù)相關(guān)事宜,
2、負責為客戶解答所有技術(shù)相關(guān)問題,
3、精通成交客戶的量體和試衣事宜,
4、負責處理所有成品的細微修改和調(diào)整,
5、精通所有定制行業(yè)的相關(guān)知識,
6、熟練掌握睿智標準定制流程。
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