桂林成本分析招聘（有項(xiàng)目提成）

共找到 10條桂林成本分析招聘（有項(xiàng)目提成）職位。好工作，上桂聘

按城市：

南寧(256) 桂林(46) 柳州(43) 貴港(27) 玉林(20) 北海(19) 梧州(16) 河池(12) 崇左(11) 防城港(10) 欽州(10) 百色(10) 來賓(9) 賀州(5)

按地區(qū)：

不限(46) 七星區(qū)(14) 秀峰區(qū)(8) 臨桂區(qū)(5) 疊彩區(qū)(4) 靈川縣(4) 象山區(qū)(2) 雁山區(qū)(2) 荔浦市(2) 灌陽縣(2) 興安縣(1) 全州縣(1) 龍勝縣(1)

按商圈：

不限(26) 萬象城(5) 信息產(chǎn)業(yè)園(4) 創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園(2) 桂林吾悅廣場(2) 盛景中心(1) 七星新城(1) 湖畔山莊(1) 八里街(1) 英才科技園(1) 彰泰天街(1) 桂林客世界廣場(1) 桂林國際會展中心(1) 恒大廣場(1) 萬鑫商貿(mào)廣場(1) 靖江王城(1) 桂林萊茵生物科技股份有限公司(1) 桂林市體育中心(1)

按福利：

不限(209) 五險(xiǎn)(36) 崗位晉升(30) 工作餐(21) 年終獎(21) 節(jié)日禮物(21) 周末雙休(18) 培訓(xùn)提升(18) 加班補(bǔ)貼(14) 項(xiàng)目提成(10) 公積金(8) 提供住房(7) 接受畢業(yè)生(4) 期權(quán)(1)

產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)理

12000-15000元·13薪

桂林貳拾壹克科技有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人 5年以上本科以上電子商務(wù) 家居用品外貿(mào)

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

1小時前

黃經(jīng)理

人事經(jīng)理

一、崗位職責(zé)
1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃及市場需求，組織制定公司未來1-3年的產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃；
2. 根據(jù)市場調(diào)研和供應(yīng)鏈能力，組織新產(chǎn)品立項(xiàng)及相關(guān)的事宜，對全產(chǎn)品生命周期進(jìn)行管理，及時解決產(chǎn)品在開發(fā)，生產(chǎn)，上市，迭代，退市中遇到的一系列問題；
3. 制作產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度計(jì)劃并監(jiān)管執(zhí)行情況，同時做好成本和利潤控制；
4. 協(xié)調(diào)供應(yīng)鏈，銷售，市場部與開發(fā)小組之間的溝通，并不斷改進(jìn)產(chǎn)品；
5. 組織產(chǎn)品開發(fā)成果的評審和復(fù)盤等相關(guān)工作；
6. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品推薦會和每個季度產(chǎn)品推介會。
二、任職資格
1. 具備本科或以上學(xué)歷，專業(yè)不限，CET-4或以上英語能力，英語讀寫流利；
2. 具備五年以上家居或?qū)櫸镉闷坊驊敉忸惍a(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立負(fù)責(zé)過至少兩條不同新品線的開發(fā)，熟悉塑料、鐵件、竹木、藤等材質(zhì)，熟悉車縫、編制、壓鑄等常見工藝；
3. 具備跨境電商產(chǎn)品開發(fā)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟悉跨境電商產(chǎn)品開發(fā)的模式和相關(guān)環(huán)節(jié)，有至少一個自己作為負(fù)責(zé)人統(tǒng)籌的產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目案例；
4. 具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)收集和數(shù)據(jù)分析能力，了解至少兩種市場數(shù)據(jù)收集、分析的渠道和方法；
5. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能很好地完成跨部門溝通協(xié)同工作，并主導(dǎo)新品開發(fā)相關(guān)會議的召開；
6. 具備供應(yīng)商資源或熟悉供應(yīng)商開發(fā)者優(yōu)先考慮。
三、薪酬福利
1. 薪酬架構(gòu)：月基本工資7-10K，全年13薪，年終獎、項(xiàng)目提成另計(jì)，綜合收入約20W；
2. 工作時間：9:00-18:00（夏令時）/9:00-17:30（冬令時），周末雙休；
3. 入職繳納社保，轉(zhuǎn)正購買公積金。

預(yù)算員

3000-5000元·13薪

廣西堅(jiān)鴻建筑工程有限公司

桂林-七星區(qū)-盛景中心 1人 2年以上建筑

五險(xiǎn)
周末雙休
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

4小時前

蔣小姐

1、能獨(dú)立完成土建、安裝、市政、公路等專業(yè)工程預(yù)結(jié)算，能獨(dú)立完成投標(biāo)預(yù)算；專業(yè)知識扎實(shí)，了解項(xiàng)目施工流程；
2、熟悉工程造價市場情況、材料設(shè)備的市場價格；
3、熟悉現(xiàn)行工程造價規(guī)范及操作規(guī)程具有良好的預(yù)結(jié)算編制、審核能力，優(yōu)秀的成本分析和控制能力，責(zé)任心強(qiáng)，工作積極主動。
4、熟練掌握預(yù)算軟件，博奧、廣聯(lián)達(dá)、AutoCAD。
5、嚴(yán)謹(jǐn)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，保密性強(qiáng)；善于與人溝通，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和職業(yè)操守。

銷售總監(jiān)

6000-12000元

桂林壯美農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司

桂林-興安縣 2人農(nóng)業(yè) 批發(fā) 食品

五險(xiǎn)
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

6小時前

唐先生

老板

工作職責(zé)：
1、根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，制定并實(shí)施市場銷售策略、銷售計(jì)劃及市場布局，確保銷售目標(biāo)的達(dá)成。
2、領(lǐng)導(dǎo)并管理銷售團(tuán)隊(duì)，培訓(xùn)、考核及激勵，提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)能力和凝聚力。
3、主導(dǎo)公司產(chǎn)品的市場推廣活動，包括展會、促銷、廣告等，提高產(chǎn)品知名度和銷量。同時，負(fù)責(zé)大客戶的開發(fā)與維護(hù)，促成大額銷售合同的簽訂。
4、密切關(guān)注行業(yè)動態(tài)及競爭對手情況，進(jìn)行市場調(diào)研與分析，為公司決策提供數(shù)據(jù)支持。預(yù)測市場趨勢，及時調(diào)整銷售策略。
6、負(fù)責(zé)銷售預(yù)算的制定與控制，監(jiān)控銷售成本，提高銷售利潤率。
薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成，上不封頂
福利待遇:五險(xiǎn)、年終獎、節(jié)日福利、項(xiàng)目提成等諸多福利
任職要求：
1、有1年以上銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)，有過食品相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
2、熟悉農(nóng)產(chǎn)品市場趨勢，具備敏銳的市場洞察力和判斷力。
3、出色的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通能力和談判技巧，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)克服挑戰(zhàn)，達(dá)成目標(biāo)。
4、具備良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

研發(fā)經(jīng)理

9000-12000元

桂林裕祥家居用品有限公司

桂林-荔浦市 1人 5年以上大專以上家居家居用品

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

9小時前

周女士

招聘專員

負(fù)責(zé)產(chǎn)品成本分析，開展精益生產(chǎn)和產(chǎn)品價值工程不斷優(yōu)化成本和提高效率以提高產(chǎn)品競爭力。 2. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃的組織實(shí)施，確保按時完成新品開發(fā)。 3.

市場營銷員

4000-8000元·13薪

桂林市紅星化工有限責(zé)任公司

桂林-秀峰區(qū) 2人應(yīng)屆畢業(yè)生 20-45歲大專以上制造業(yè) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
崗位晉升
項(xiàng)目提成

2024-10-21

李文治

公司辦公室主任

1、開展市場調(diào)研，收集市場信息，分析用戶需求和行業(yè)動態(tài) 2、提出產(chǎn)品的優(yōu)化建議，提出新產(chǎn)品的開發(fā)建議 3、評估預(yù)算、成本、收益等因素，提出產(chǎn)品的定價和調(diào)整建議 4、制定營銷策略，策劃并執(zhí)行產(chǎn)品的宣傳促銷

分析儀器銷售工程師

3000-8000元

桂林合盛實(shí)驗(yàn)設(shè)備有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 5人儀器

五險(xiǎn)
提供住房
期權(quán)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-10-20

黃生

人力資源主管

1、化學(xué)分析及儀器分析相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，根據(jù)企業(yè)整體銷售計(jì)劃與戰(zhàn)略，制定自身的銷售目標(biāo)與策略 2、實(shí)時把握客戶需求，向客戶傳遞專業(yè)的行業(yè)知識、技術(shù)知識 3、整合區(qū)域內(nèi)客戶資源，疏通銷售渠道，結(jié)合產(chǎn)品和服務(wù)的特性和核心價值 …… ，負(fù)責(zé)產(chǎn)品的推廣與銷售，促成客戶的購買行為 4、建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系，定期拜訪客戶 5、評估、預(yù)測和控制銷售成本，使銷售利潤最大化 6、增加產(chǎn)品銷售范圍，開拓新市場 7、能適應(yīng)出差，包含大桂林

家裝市場主管

4000-12000元

廣西波濤波瀾建筑工程咨詢有限公司

桂林-疊彩區(qū)-萬鑫商貿(mào)廣場 1人 3年以上裝飾

五險(xiǎn)
崗位晉升
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-10-17

鄧女士

人事

裝飾預(yù)算員

5000-6000元

廣西浩鵬建筑裝飾工程有限公司

桂林-七星區(qū)-七星新城 1人 5年以上 25歲以上建筑裝飾

項(xiàng)目提成

2024-10-16

羊先生

總經(jīng)理

市場信息收集與分析? ?市場信息收集?：收集、分析市場信息，編制工程預(yù)結(jié)算單，建立相關(guān)數(shù)據(jù)資料庫。? ?價格調(diào)整?：掌握預(yù)算價格和市場價格，及時對預(yù)算、結(jié)算進(jìn)行調(diào)整。 …… 成本核算?：協(xié)助財(cái)務(wù)進(jìn)行成本核算，參與每月及階段性的成本分析會，提供成本分析報(bào)告。

溫泉經(jīng)理

6000-10000元

桂林市桂海旅游開發(fā)有限公司

桂林-全州縣 1人 6年以上 30-45歲大專以上旅游投資

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

2024-10-12

唐麗萍

招培專員

3.分析設(shè)施項(xiàng)目的客人要求，營業(yè)結(jié)構(gòu)，消費(fèi)狀況及發(fā)展趨勢，研究并提出部門收入成本與費(fèi)用等預(yù)算指標(biāo)，報(bào)總經(jīng)理審批。 4.研究審核各崗位的服務(wù)程序、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)程。 …… 并檢查各崗位人員的貫徹實(shí)施情況，隨時分析存在的問題，及時提出改進(jìn)措施，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。 5.隨時收集、征求客人意見，處理客人投訴并分析溫泉部服務(wù)質(zhì)量中帶傾向性的問題，適時提出改進(jìn)措施。 …… 6.分析客源動向，積極拓展生意，為總經(jīng)理策劃業(yè)務(wù)、拓展意見。 …… 11.審核各部門主管的物品采購、領(lǐng)用、費(fèi)用開支計(jì)劃，按部門預(yù)算控制成本開支，提高經(jīng)濟(jì)效益。 12.做好各部門經(jīng)理、主管工作考核，適時指導(dǎo)工作，調(diào)動人員積極性。

品質(zhì)部經(jīng)理

6000-9000元

桂林光華科技有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 3年以上 25-36歲本科以上醫(yī)療器械制造業(yè)

五險(xiǎn)
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-10-09

秦先生

主管

編制并優(yōu)化質(zhì)量檢驗(yàn)、檢測標(biāo)準(zhǔn)等相關(guān)文件； 2、負(fù)責(zé)全員品質(zhì)的推行,對各部門工作進(jìn)行內(nèi)部質(zhì)量稽核；供應(yīng)商審核及輔導(dǎo)，建立供應(yīng)商的質(zhì)量管理體系，對供應(yīng)商的質(zhì)量保證能力進(jìn)行評估； 3、品質(zhì)信息的收集、提倡、回復(fù),品質(zhì)成本等做出相應(yīng)的分析報(bào)告 …… 具備較強(qiáng)的質(zhì)量統(tǒng)計(jì)、分析、改進(jìn)的工作能力與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；