QA主任

4500-5500元
桂林-七星區(qū) 1人 5年以上 25-40歲 大專以上 投資 制藥 知名企業(yè) 高潛公司 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
2024-10-22
羅小姐
主管
1 負責建立本科室的工作機制,使本科室成為高效團隊;對本科室QA人員及留樣觀察人員的工作行為和工作結(jié)果負責。
2 負責安排好本科室的各項工作,時時跟進,使本科室的各項工作有序、高效、快速、高質(zhì)量的完成。
3 有責任保證本公司的產(chǎn)品是在《藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范》要求下生產(chǎn)的。
4 在公司的集體辦公會議上,提出關(guān)于產(chǎn)品質(zhì)量意見,并提出改進建議。
5 對公司有關(guān)質(zhì)量事宜負有實施、監(jiān)督、改正及阻止的責任。
6 負責組織本科室人員對本科室的各種標準文件的新訂、修訂,以及初審,積極參與公司相關(guān)文件的新訂、修訂工作。
7 負責審核本科室的記錄。
8 積極參與或安排QA人員參與全公司定期GMP自查,在總結(jié)會議上提出符合實際的改進措施。

包裝間副組長

3000-3500元
桂林-臨桂區(qū) 2人 25-45歲 電子 電子商務(wù) 農(nóng)業(yè)
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
2024-10-22
吳經(jīng)理
主要工作內(nèi)容:協(xié)助車間組長完成工作
人員要求:
1、有一定的管理經(jīng)驗
2、手腳靈活,要匯報當日報表
3、監(jiān)督及管理員工
4、協(xié)助組長完成本職工作

測試工程師

10000-15000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 5人 金屬制品 醫(yī)療器械 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-22
楊小姐
人力資源專員
崗位職責:
1、根據(jù)產(chǎn)品需求進行系統(tǒng)、模塊測試,包括測試方案設(shè)計、執(zhí)行、異常反饋和追蹤解決,測試報告等 。
2、定位和協(xié)助解決產(chǎn)品(模塊)測試過程中出現(xiàn)的異常問題。
3、改進測試流程,提高項目的交付效率。
4、調(diào)研、開發(fā)、使用測試工具,提升測試效率。
5、負責公司產(chǎn)品電磁兼容(EMC)測試及整改(電子類)。
6、負責公司產(chǎn)品安全規(guī)范(安規(guī))測試及整改。
7、學習和研究新技術(shù)以提高測試的效率和質(zhì)量,滿足質(zhì)量保證的需求。
任職要求:
1、 電子、機械及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,本科及以上學歷;
2、 熟悉模擬電路,數(shù)字電路等,能獨立進行電路分析(電子類);
3、 熟練掌握機械原理和機械設(shè)計基本知識(機械類);
4、 熟悉測試環(huán)境、測試計劃編寫、編寫測試方案;
5、 熟練測試工具,有大型的平臺測試經(jīng)驗優(yōu)先;
6、 良好的學習能力、溝通能力、適應(yīng)能力,責任心強;
7、 穩(wěn)重、踏實、積極進取、具有較強的溝通能力及團隊合作精神。

測試員

4000-7000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 制造業(yè) 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-22
陽先生
人資專員
1、負責公司伺服驅(qū)動器、電機產(chǎn)品的測試; 2、對實驗室檢測設(shè)備、儀器儀表做日常維護保養(yǎng)、維修。 1、本科以上學歷 2、有電子電氣自動化類相關(guān)企業(yè)測試、維修、調(diào)試類相關(guān)工作經(jīng)驗

QA

3000-4000元
桂林-靈川縣 3人 2年以上 本科以上 制藥 民營 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2024-10-22
韋冬玲
崗位描述 1、有2年以上QA工作經(jīng)驗,熟悉《藥品管理法》、GMP等相關(guān)法規(guī); 2、負責車間生產(chǎn)過程中的偏差、變更、OOS、投訴、不良反應(yīng)等工作; 3、參與驗證工作; 4、完成領(lǐng)導交辦的臨時性任務(wù)。 崗位要求: 1、藥學相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷; 2、五官端正、性格開朗、表達能力強、理解及思維能力強; 3、能吃苦耐勞,有較強的責任心,工作細致認真; 4、有較強的自學能力及一定的文字功底。
桂林-七星區(qū) 1人 1年以上 大專以上 化學 醫(yī)藥 制藥 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
2024-10-22
江女士
招聘主管
工作職責 1、據(jù)生產(chǎn)前、生產(chǎn)后的清場情況,確認是否達到產(chǎn)品清場標準,并在房間、設(shè)備狀態(tài)牌和房間記錄簽字。 2、根據(jù)生產(chǎn)指令核對每批次產(chǎn)品物料并填寫記錄。 3、 根據(jù)工藝要求檢查外觀、細度、比容、片重/裝量差異、脆碎度、硬度、厚度、崩解時限、分散均勻性等項目,打印相應(yīng)數(shù)據(jù)出并具相應(yīng)報告,填寫記錄。如檢測結(jié)果發(fā)現(xiàn)有接近中控標準限度的趨勢時,應(yīng)立即反饋給操作人員進行調(diào)整,若檢測結(jié)果超出中控標準限度,則應(yīng)立即暫停生產(chǎn)并報備上級。 4、監(jiān)督本區(qū)域公用記錄、批記錄填寫,檢查、復核現(xiàn)場各類生產(chǎn)記錄、狀態(tài)標識,督促操作人員規(guī)范完成各類生產(chǎn)記錄、狀態(tài)標識,保持記錄的完整、真實及可追蹤性,對記錄完整、真實...

SQE工程師

8000-15000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達股份有限公司 1人 20-45歲 本科以上 汽車 知名企業(yè) 上市公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2024-10-22
楊女士
招聘專員
崗位職責 1、熟悉質(zhì)量管理體系(IATF16949),熟練運用質(zhì)量工具開展供應(yīng)商管理工作; 2、能獨立策劃并實施供應(yīng)商審核、績效評價等工作,推動供應(yīng)商內(nèi)部質(zhì)量改善及質(zhì)量目標的達成; 3、有汽車制造業(yè)質(zhì)量管理、供應(yīng)商管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 福利待遇 1、六險一金:繳納社會五項保險和住房公積金,另外繳納意外保險。 2、崗位基金:入職滿一年進入崗位基金庫,享受崗位基金。 3、餐費補貼:公司設(shè)有食堂,提供工作餐伙食補貼。 4、提供住房:宿舍均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。 5、休假:按國家法定節(jié)假日休假,滿一年后享受帶薪休假。 6、評優(yōu)評先:公司每年底進行優(yōu)秀員工、先進工作者、勞動模范、...
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達股份有限公司 1人 本科以上 汽車 知名企業(yè) 上市公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
2024-10-22
楊女士
招聘專員
崗位職責: 1、負責所管生產(chǎn)線生產(chǎn)過程質(zhì)量監(jiān)控,對產(chǎn)品加工過程的首檢、巡檢,工藝紀律情況進行監(jiān)督檢查。 2、負責分管產(chǎn)品制造過程中產(chǎn)生的不合格品進行處理,對質(zhì)量事故、質(zhì)量問題進行分析、攻關(guān)和改進。 3、了解和掌握產(chǎn)品工藝的適應(yīng)性及合理性情況,并對員工的操作工藝進行指導,為產(chǎn)品科提供完善標準化依據(jù),使之更加合理。 4、協(xié)助領(lǐng)導收集過程質(zhì)量數(shù)據(jù),做技術(shù)攻關(guān)計劃和持續(xù)改進計劃。 任職資格: 1、大專及以上學歷,機械、材料成型及控制工程類等相關(guān)專業(yè)。 2、熟悉質(zhì)量管理方法和工具,熟悉質(zhì)量體系。 3、具有解決問題,協(xié)調(diào)沖突的能力,英語口語優(yōu)秀者優(yōu)先考慮。

軟件測試員

2500-5000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 3人 軟件 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 帶薪年假
2024-10-21
李小姐
1、公司產(chǎn)品(PC,Web,iOS,Android)的功能測試; 2、設(shè)計測試用例,執(zhí)行用例,記錄缺陷; 3、跟蹤分析、推動解決測試過程中問題及線上問題。 1、計算機或相關(guān)專業(yè)大專及以上學歷; 2、熟悉常用軟件測試流程和測試用例設(shè)計方法,了解常見問題的處理方案; 3、有良好的邏輯分析能力和溝通能力,快速學習能力,有責任感主動性強,良好的團隊合作精神。

過程品控

2800-3800元
桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園 2人 2年以上 中專以上 食品 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2024-10-21
戴小姐
人資經(jīng)理
1.生產(chǎn)工藝規(guī)范控制及管理; 2.員工操作流程管理; 3.食品質(zhì)量相關(guān)質(zhì)量編制;
桂林-荔浦市 1人 5年以上 大專以上 家居 家居用品
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
2024-10-21
周女士
招聘專員
1、負責質(zhì)量體系全面管理和應(yīng)對第二方或第三方體系審核; 2、負責外購及生產(chǎn)過程中原材料、半成品、成品不合格品的評審,并提出處理方案; 3、負責監(jiān)督、檢查質(zhì)量記錄,組織分析質(zhì)量數(shù)據(jù); 4、負責品質(zhì)部日常工作管理; 5、進行團隊建設(shè)。

品質(zhì)主管

4000-10000元
桂林-龍勝縣 1人 3年以上 25-40歲 本科以上 食品 塑料 飲料
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 包吃包住
  • 培訓
  • 直系親屬免費度假
2024-10-20
蘇自權(quán)
總助
崗位職責: 1、 公司質(zhì)量規(guī)劃、質(zhì)量方針、質(zhì)量KPI的制定及推進; 2、 產(chǎn)品全生命周期的品質(zhì)管控、分析、改善的推進及不良數(shù)據(jù)庫的管理; 3、熟悉ISO90001, ISO14001, SA8000, 16949等質(zhì)量管理體系,以及對品質(zhì)控制、品質(zhì)策劃、品質(zhì)改善有實際操作經(jīng)驗; 4、公司質(zhì)量保證體系建設(shè)及有效性維護; 5、參與新品研發(fā),做好部門團隊建設(shè),員工帶教、考核等管理工作。 任職要求 1、年齡:40歲以下。 2、學歷要求:本科及以上學歷。 3、專業(yè)要求:化工、食品等相關(guān)專業(yè)。 4、經(jīng)驗要求:5年以上工作經(jīng)驗或3年以上質(zhì)量管理經(jīng)驗。
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 1人 18-25歲 大專以上 人力資源 中介
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2024-10-18
戴先生
HR
能適應(yīng)倒班、大專及以上學歷,食品、藥學、化工、檢驗等相關(guān)專業(yè),有食品、飲料質(zhì)檢等相關(guān)經(jīng)驗。(只招實習生) 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。

質(zhì)量管理員

4000-6000元
桂林-七星區(qū)-英才科技園 1人 5年以上 25-45歲 高中以上 印刷廠 民營 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2024-10-18
吳女士
人力資源
一、崗位職責 1、印刷生產(chǎn)過程中質(zhì)量體系管理; 2、質(zhì)量問題的預防、處理措施; 3、質(zhì)量事故調(diào)查、分析、整改; 4、實施保密品控策略,保持印刷產(chǎn)品質(zhì)量的高標準。 二、任職標準 印刷相關(guān)專業(yè),或印刷行業(yè)從業(yè)5年以上 三、福利待遇 社保五險+包工作餐+出勤補助+節(jié)假日禮品等

測試工程師

5000-8000元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 3年以上 高中以上 電子 大學
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
2024-10-18
呂剛杰
1、編寫測試計劃、規(guī)劃詳細的測試方案、編寫測試用例 2、根據(jù)測試計劃搭建和維護測試環(huán)境 3、執(zhí)行測試工作,提交測試報告 4、對測試中發(fā)現(xiàn)的問題進行詳細分析和準確定位,與開發(fā)人員討論缺陷解決方案 5、提出對產(chǎn)品的進一步改進建議,評估改進測試方案
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 3年以上 25-38歲 電子 大學
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
2024-10-18
呂剛杰
1、編制質(zhì)量管理規(guī)劃,建立質(zhì)量管理體系并監(jiān)督其實際運行情況 2、研究經(jīng)典質(zhì)量管理模型、方法和工具,根據(jù)機構(gòu)實際情況和業(yè)務(wù)特點,有針對性地實施和優(yōu)化 3、建立質(zhì)量策劃、評價、控制和改進機制 4、建立質(zhì)量管理信息系統(tǒng),進行質(zhì)量統(tǒng)計分析、考核和培訓 5、調(diào)解質(zhì)量糾紛,調(diào)查、分析、處理質(zhì)量事故 6、開發(fā)質(zhì)量管理產(chǎn)品,提供質(zhì)量管理咨詢服務(wù)

smt品質(zhì)組長

4800-7000元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上 初中以上 電子 大學
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
2024-10-18
呂剛杰
1、編制質(zhì)量管理規(guī)劃,建立質(zhì)量管理體系并監(jiān)督其實際運行情況 2、研究經(jīng)典質(zhì)量管理模型、方法和工具,根據(jù)機構(gòu)實際情況和業(yè)務(wù)特點,有針對性地實施和優(yōu)化 3、建立質(zhì)量策劃、評價、控制和改進機制 4、建立質(zhì)量管理信息系統(tǒng),進行質(zhì)量統(tǒng)計分析、考核和培訓 5、調(diào)解質(zhì)量糾紛,調(diào)查、分析、處理質(zhì)量事故 6、開發(fā)質(zhì)量管理產(chǎn)品,提供質(zhì)量管理咨詢服務(wù)

品質(zhì)主管

4000-6000元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 3年以上 大專以上 光電 檢測 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
2024-10-17
劉女士
人事專員
上班時間:8:30-12:00,13:30-18:00. 雙休,法定節(jié)假日休。 1.負責制定公司質(zhì)量管理各項規(guī)章制度、品質(zhì)管控體系、質(zhì)量管理目標及相應(yīng)的實施方案;2.負責制定、審核各類檢驗工藝和方法,并不斷優(yōu)化改善;3.負責公司產(chǎn)品質(zhì)量的考核工作;4.負責對內(nèi)、對外質(zhì)量信息的收集,整理,分析,處理及反饋工作;5.負責客戶投訴,客戶抱怨的處理;6.負責對公司質(zhì)量事故的調(diào)查,分析,跟蹤,處理,結(jié)果呈報及資料存檔;7.負責對公司品質(zhì)持續(xù)改進工作的發(fā)展; 4、工作經(jīng)驗:1年以上工作經(jīng)驗 5、基本技能:1.熟悉 ISO 質(zhì)量管理體系之運作和質(zhì)量管理工作經(jīng)驗;2.熟悉品質(zhì)保證系統(tǒng)和抽樣方法,有品管管...

質(zhì)量工程師

4000-6000元·13薪
桂林-靈川縣 3人 3年以上 大專以上 化學 建筑
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓提升
2024-10-15
金女士
綜合辦主任
1.熟悉化學實驗操作,熟悉常用檢驗儀器; 2.有獨立的實驗?zāi)芰Σ⒕邆湟欢ǚ治瞿芰Γ?3.熟悉氣相色譜儀或GC-MS聯(lián)用儀、原子吸收等精密儀器; 4.熟悉SC或ISO22000體系,或參與過相關(guān)工作; 5.985、211畢業(yè)院校優(yōu)先,理工類專業(yè)優(yōu)先; 6.能力高者直面Boss談薪資!

質(zhì)量工程師

3500-5000元·13薪
桂林-雁山區(qū) 1人 3年以上 30-40歲 大專以上 制造業(yè) 材料 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 國有控股
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-10-11
小唐
1、嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度,堅決服從上級領(lǐng)導,認真履行工作職責,認真執(zhí)行工作指令,認真貫徹執(zhí)行公司的各項質(zhì)量方針,以“質(zhì)量第一,顧客至上”為指導思想開展工作;2、協(xié)助公司領(lǐng)導制定并組織實施公司質(zhì)量工作綱要,組織質(zhì)量體系管理文件的編寫和修訂,制定和完善質(zhì)量管理目標責任制,確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定提高;制定各種檢驗標準,為科學、準確的做好產(chǎn)品檢驗提供理論依據(jù);3、與生產(chǎn)現(xiàn)場管理人員共同商討生產(chǎn)過程中品質(zhì)問題的解決方案;負責現(xiàn)場質(zhì)檢人員績效考核以及技術(shù)指導與技能培訓;4、協(xié)助公司領(lǐng)導對來料、在制品、成品品質(zhì)規(guī)范的制定與執(zhí)行;對生產(chǎn)全過程的質(zhì)量、工藝、現(xiàn)場管理進行檢查監(jiān)控;不合格品的預防措施的訂立與執(zhí)行;過程...
約 21 個崗位

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桂林 測試工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 6.9%
    2K
  • 31%
    3K
  • 17.2%
    4K
  • 13.8%
    5K
  • 13.8%
    6K-8K
  • 6.9%
    8K-1W
  • 10.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    72.4%
  • 高中
    3.4%
  • 大專
    17.2%
  • 本科
    6.9%
桂林測試工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占72.4%,高中占3.4%,大專占17.2%,本科占6.9%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    79.3%
  • 1-3年
    17.2%
  • 3-5年
    3.4%
桂林測試工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占79.3%,1-3年占17.2%,3-5年占3.4%。

桂林 測試工程師百科

...崗位職責
1.負責研發(fā)產(chǎn)品的硬件測試;
2.根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計規(guī)劃,設(shè)計測試方案,編寫測試計劃,開發(fā)測試用例;
3.按項目管理規(guī)范的要求編制相關(guān)技術(shù)文檔。;
4.負責產(chǎn)品的維修、現(xiàn)場調(diào)試等;
5.負責施工人員的培訓及時做好產(chǎn)品反饋;
6.對原有產(chǎn)品的優(yōu)化、升級等工作。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
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