1.負(fù)責(zé)原材料倉收,發(fā),存,管理;
2.定期執(zhí)行盤點(diǎn),及時(shí)更新核對(duì)庫存;
3.原材料存放區(qū)的合理規(guī)劃及庫存原材料的安全保管;
4.負(fù)責(zé)倉庫\"5S\"工作的具體開展及維護(hù);
5.執(zhí)行部門主管所安排的臨時(shí)性的工作。
桂林倉庫招聘
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桂林 倉庫 招聘
職位。好工作,上桂聘
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電商倉庫主管
4000-5000元2024-10-22王女士HR工作地址:秀峰區(qū)陽江路29號(hào)
工作時(shí)間:平時(shí)工作時(shí)間:8:30-12:00(含工作餐) 13:00-18:00 旺季:A班8:00-16:30(含工作餐) B班14:00-22:30(含工作餐) 工作餐+單休+國(guó)家法定節(jié)假日+五險(xiǎn)
任職要求: 2年倉庫主管經(jīng)驗(yàn) 電腦熟練 懂ERP系統(tǒng) 年齡40歲以下 良好的組織協(xié)調(diào)能力,和抗壓能力
薪資范圍:3600-4500
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)倉庫的日常工作,包括:商品入庫、擺放、揀貨、打包、發(fā)貨;
2、使用ERP系統(tǒng)管理倉庫數(shù)據(jù),保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確與及時(shí);
3、負(fù)責(zé)與運(yùn)營(yíng)、客服的良好溝通,配合運(yùn)營(yíng)的活動(dòng)策劃,配合客服處理售后;
4、定期盤點(diǎn)、清倉查庫,并及時(shí)匯報(bào);
5、完善倉庫管理的各項(xiàng)制度、流程和標(biāo)準(zhǔn);
6、負(fù)責(zé)倉庫人員日常工作的安排和監(jiān)督, 并對(duì)倉庫人員進(jìn)行工作指導(dǎo)、培訓(xùn)和考核。 -
財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人
5000-8000元2024-10-22劉女士行政人員1、依據(jù)國(guó)家、企業(yè)的財(cái)務(wù)政策和制度,對(duì)本公司的財(cái)務(wù)工作負(fù)主要責(zé)任;?
2、應(yīng)組織編制好企業(yè)經(jīng)營(yíng)過程中的資金預(yù)算、資金計(jì)劃安排,確保公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的正常進(jìn)行;?
3、應(yīng)組織編制好應(yīng)予上報(bào)的各種報(bào)表,做好各項(xiàng)財(cái)稅申報(bào)工作,做好資金的日常安排;?
4、負(fù)責(zé)對(duì)公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)過程中的資金缺口采取一定的措施予以解決或緩解;?
5、以公司經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)最大化為目標(biāo),做好財(cái)務(wù)管理工作;
6、審核、控制日常的付款支出、包括費(fèi)用報(bào)銷、貸款及固定資產(chǎn)支出等合理安排公司資金付款計(jì)劃,做好資金的日常安排;
7、做好藥品交付過程中的一切票據(jù)的交接及處理工作、與往來單位的對(duì)賬工作、催促業(yè)務(wù)人員和業(yè)務(wù)單位的貨款回籠工作、客戶單位退貨、換貨的賬務(wù)處理等工作;?
8、負(fù)責(zé)管理企業(yè)職工的工資發(fā)放工作;
9、負(fù)責(zé)對(duì)下屬人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及檢查考核工作;?
10、負(fù)責(zé)實(shí)施質(zhì)量損失的核算和管理,定期向領(lǐng)導(dǎo)提供質(zhì)量損失的財(cái)務(wù)報(bào)告;?
11、審核每月會(huì)計(jì)憑證及財(cái)務(wù)報(bào)表;
12、負(fù)責(zé)銷售開票醫(yī)院業(yè)務(wù)審核;
13、負(fù)責(zé)重要對(duì)內(nèi)對(duì)外審計(jì)活動(dòng)的組織與實(shí)施,正確協(xié)調(diào)、處理好財(cái)務(wù)部與企業(yè)內(nèi)其他部門、外部業(yè)務(wù)往來單位以及與銀行、稅務(wù)、財(cái)政等上級(jí)主管單位的工作關(guān)系。
14、負(fù)責(zé)倉庫盤點(diǎn)表與總帳金額審核工作。
15、負(fù)責(zé)對(duì)本部門及本人所涉及的企業(yè)機(jī)密、國(guó)家機(jī)密及客戶單位、供應(yīng)商的機(jī)密實(shí)施必要的保密措施,負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)部門的一些不能被外界知悉的事項(xiàng)實(shí)施必要的保密措施,并對(duì)上述保密工作負(fù)責(zé),當(dāng)出現(xiàn)泄密現(xiàn)象時(shí)應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任,直至追究法律責(zé)任;
?16、負(fù)責(zé)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)工作任務(wù),并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào); -
倉庫管理員
3000-5000元2024-10-22蔣成霞人事職位描述:
1、負(fù)責(zé)日常訂單配貨,發(fā)貨及庫存的整理;
2、負(fù)責(zé)倉儲(chǔ)庫存的整理工作,包括分揀、陳列、包裝;
3、負(fù)責(zé)倉儲(chǔ)區(qū)域的衛(wèi)生整潔工作;
4、及時(shí)完成上級(jí)交辦的其他工作;
5、負(fù)責(zé)倉庫物品的進(jìn)出庫登記管理。任職要求:1.中專及以上學(xué)歷,具有一定倉儲(chǔ)物流配貨經(jīng)驗(yàn);2.吃苦耐勞,頭腦靈活,能夠熟練使用電腦及軟件;3.性格開朗積極;4.有一定駕駛技能優(yōu)先;薪資標(biāo)準(zhǔn):3000-5000,每周單休,法定節(jié)假日調(diào)休,團(tuán)建聚會(huì)福利,培訓(xùn)機(jī)會(huì),(女士?jī)?yōu)先考慮) -
倉管員
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2024-10-22吳女士人力資源一、主要崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)原輔材料及成品收發(fā)管理; 2.倉庫庫容管理、整理。 二、任職要求 1. 生產(chǎn)制造業(yè)倉管相關(guān)經(jīng)驗(yàn)2年以上 2、熟悉辦公軟件、倉庫管理相關(guān)軟件 3. -
倉庫管理員
3200-3800元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-10-22于先生總經(jīng)理負(fù)責(zé)食品倉庫的日常管理,包括貨物的收發(fā)、存儲(chǔ)、盤點(diǎn)等工作,確保倉庫的運(yùn)作有序、高效。 2. 嚴(yán)格遵守食品存儲(chǔ)的相關(guān)規(guī)定,保證倉庫環(huán)境符合食品安全標(biāo)準(zhǔn),做好防潮、防蟲、防鼠等措施。 3. …… 合理安排貨物的存放位置,提高倉庫空間利用率,遵循先進(jìn)先出的原則進(jìn)行貨物出庫。 6. 協(xié)助制定和優(yōu)化倉庫管理制度和流程,提出改進(jìn)建議,提高倉庫管理水平。 7. …… 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與倉庫管理相關(guān)的工作任務(wù)。 任職要求 1. 年齡25周歲以上,40周歲以下,男女不限,身體健康,能夠適應(yīng)一定的體力勞動(dòng)。 2. …… 具備1年以上倉庫管理工作經(jīng)驗(yàn),有食品行業(yè)倉庫管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4. 熟悉倉庫管理流程和相關(guān)軟件操作,具備良好的數(shù)據(jù)處理能力。 5. -
倉庫管理
3100-5000元2024-10-22劉經(jīng)理經(jīng)理熟悉鋁合金門窗工廠倉庫流程,懂電腦,懂倉庫庫存管理。有1年以上門廠工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 -
分揀系統(tǒng)管理員
3000-6000元2024-10-22于經(jīng)理總經(jīng)理主要職責(zé): 管理倉庫分揀系統(tǒng),確保高效運(yùn)行。 分析數(shù)據(jù),優(yōu)化流程,提升效率。 處理系統(tǒng)故障,保障穩(wěn)定運(yùn)行。 培訓(xùn)新員工,提升團(tuán)隊(duì)水平。 …… 至少1年倉庫管理或分揀系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)。 熟悉系統(tǒng),了解數(shù)據(jù)分析。 良好的問題解決能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 我們提供: 競(jìng)爭(zhēng)薪資,福利優(yōu)厚。 廣闊發(fā)展空間,個(gè)人成長(zhǎng)機(jī)會(huì)。 -
倉庫統(tǒng)計(jì)員
4000-5500元2024-10-22張經(jīng)理人事經(jīng)理崗位描述 1. 負(fù)責(zé)客戶賬單制作,每月系統(tǒng)賬單生成與核對(duì)并將對(duì)賬單及時(shí)發(fā)送給上級(jí); 2. 做好統(tǒng)計(jì)資料的保密和歸檔工作; 3. 負(fù)責(zé)公司每日產(chǎn)品發(fā)貨數(shù)量統(tǒng)計(jì),并對(duì)每個(gè)訂單進(jìn)行對(duì)接溝通,保證每個(gè)訂單及時(shí)發(fā)貨、到達(dá)客戶手中,如出現(xiàn)物流異常,與公司各部門、快遞公司及時(shí)溝通做好相關(guān)工作; 4. 在規(guī)定時(shí)間范圍內(nèi)整理好每日發(fā)貨統(tǒng)計(jì)、核對(duì),及匯總工作; 5. 涉及部分的打包工作; 6. 統(tǒng)計(jì)匯總及報(bào)表制作,獨(dú)立且高效地完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作,統(tǒng)計(jì)表要求準(zhǔn)確、及時(shí); 7. 相關(guān)單據(jù)的整理與歸檔保管,完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 相關(guān)要求 1. ??萍耙陨蠈W(xué)歷,有1年以上數(shù)理統(tǒng)計(jì)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者/... -
司機(jī)兼業(yè)務(wù)
3500-4500元2024-10-22周經(jīng)理網(wǎng)絡(luò)銷售管理1、負(fù)責(zé)將公司倉庫貨物運(yùn)送到指定位置; 2、負(fù)責(zé)貨物的裝卸,貨物的領(lǐng)??; 3、負(fù)責(zé)票據(jù)的簽收和交接工作; 4、按標(biāo)準(zhǔn)送貨程序。 -
膩?zhàn)臃坌聫S叉車工
3000-5000元2024-10-22廖女士人力資源負(fù)責(zé)人1、負(fù)責(zé)按照要求在確保安全的情況下操作叉車,輔助車間工人完成托盤貨物裝卸、整理等鏟運(yùn)叉舉作業(yè)任務(wù); 2、負(fù)責(zé)核貨物標(biāo)示,確保裝卸、堆存信息準(zhǔn)確一致性,以及其他倉庫庫存管理工作; 3、負(fù)責(zé)叉車的日常清潔保養(yǎng) …… ,保證叉車的使用性能、故障申報(bào)及維修; 4、嚴(yán)格按照叉車駕駛要求和倉庫作業(yè)流程開展工作。 -
倉庫主管/經(jīng)理
4000-6000元2024-10-22陳先生經(jīng)理負(fù)責(zé)倉庫整體工作事務(wù)及日常工作管理,協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作。 2.?制定和修訂倉庫收發(fā)存作業(yè)程序及管理制度,完善倉庫管理的各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn)。 3.? …… 組織倉庫盤點(diǎn)工作,確保賬、物、卡一致。 5.?對(duì)倉庫布局進(jìn)行合理規(guī)劃,提高倉庫空間利用率。 -
行政文員
3000-4000元2024-10-22李小姐人事6、有懂點(diǎn)財(cái)務(wù),IT或OA同行開單出單倉庫工作經(jīng)驗(yàn),或者批發(fā)零售文職工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。 -
行政人事主管
4000-5000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
2024-10-22李小姐人事6、有點(diǎn)財(cái)務(wù)處理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,IT或OA同行開單出單倉庫工作經(jīng)驗(yàn),或者批發(fā)零售文職工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。 -
行政專員/總經(jīng)理助理
2600-5000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-22劉總負(fù)責(zé)人1、負(fù)責(zé)公司日常工作開展行政管理工作; 3、負(fù)責(zé)管理和協(xié)調(diào)公司設(shè)備倉庫儲(chǔ)存各方面的事宜; 4、負(fù)責(zé)協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)公司活動(dòng)項(xiàng)目統(tǒng)籌和執(zhí)行安排; 5、負(fù)責(zé)員工工作安排管理,工作執(zhí)行情況考勤等相關(guān)事宜; -
倉庫班長(zhǎng)
3000-5000元2024-10-22王經(jīng)理人事1、負(fù)責(zé)倉庫日常物資的驗(yàn)收入庫、質(zhì)量監(jiān)督、指導(dǎo)和現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)管理 2、安排物資的存放地點(diǎn),登記出入庫憑證,保管與存檔憑證和物資編號(hào)等單證信息 3、定期盤點(diǎn)、清倉查庫,并及時(shí)匯報(bào)、處理積壓、殘損、變質(zhì)等物資 …… 4、負(fù)責(zé)倉庫日常物資的揀選復(fù)核,登記、存檔簽發(fā)出庫憑據(jù) 5、巡查、維護(hù)物資存儲(chǔ)設(shè)施及環(huán)境,確保物資安全 6、使用信息系統(tǒng),管理倉儲(chǔ)物資 7、部門其他日常管理; -
倉庫主管
3900-8500元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-10-22丁女士老板崗位職責(zé) 1、主要工作管理倉庫采購(gòu)和廠家溝通對(duì)接 2、負(fù)責(zé)組織倉庫盤點(diǎn)工作 上班時(shí)間上午8點(diǎn)到下午6點(diǎn).月休3天.包中午工作餐. -
普工、辦公室文員、倉庫物料員、煮飯炊事員
3000-6000元2024-10-22劉倩財(cái)務(wù)主管(目前已招滿) 三,倉庫物料員,年齡18-55歲,男,身體健康,工資3500-4500元。(目前已經(jīng)招滿) 四,煮飯炊事員,男女不限,身體健康,工資面談。 -
倉管員
4000-4800元2024-10-22王女士招聘專員1、做好出入倉庫快件的交接驗(yàn)收工作; 2、做好分部?jī)?nèi)物料的首理工作; 3、做好異??旒牡怯洝⑸蠄?bào)工作; 4、做好滯留快件的登記、上報(bào)、跟蹤、處理工作; 5、做好快件質(zhì)量檢查工作; 6、做好倉庫防火 …… 、防盜工作; 7、做好倉庫衛(wèi)生清潔工作; 8、做好快件包裝的檢工作; -
倉管專員
3100-4000元2024-10-22陳先生經(jīng)理需要負(fù)責(zé)倉庫陳列 揀貨 驗(yàn)貨 入庫登記 -
財(cái)務(wù)崗
3000-5000元2024-10-22蔣總老板1. 1.負(fù)責(zé)倉庫日常開票工作:根據(jù)客戶要貨的品種、批號(hào)、規(guī)格、數(shù)量及單價(jià)做錄入并打印銷售單,做到準(zhǔn)確無誤; 2.負(fù)責(zé)倉庫日常票據(jù)整理工作:做好票據(jù)的整理與歸類,各類數(shù)據(jù)、報(bào)表準(zhǔn)確無誤; 3.與其他部門的溝通協(xié)調(diào)
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元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:3K
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17.8%4K
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0.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷50.3%
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初中4.7%
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高中15%
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中專14.1%
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大專15.3%
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本科0.6%
桂林倉庫管理員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占50.3%,初中占4.7%,高中占15%,中專占14.1%,大專占15.3%,本科占0.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)53.1%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年44.4%
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3-5年1.9%
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5-10年0.3%
桂林倉庫管理員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占53.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占44.4%,3-5年占1.9%,5-10年占0.3%。