1.嚴格遵守公司的工作規(guī)范和工作標準;
2.協(xié)助學員的入學辦理工作;
3.輔助教學部門對學生的學習進行引導和管理;
4.定期就學員的學習、生活、思想狀態(tài)與學生家長溝通;
5.監(jiān)督學生晚自習的學習(不能接受晚自習慎投);
6.全權負責學生的日常管理工作;
7.上級安排的其他工作內(nèi)容。任職要求:1.??埔陨蠈W歷,30周歲以上;
2.形象良好,有一定的教學管理經(jīng)驗優(yōu)先;
3..較強的親和力和人際交往能力,有比較好的客戶服務意識和團隊意識;
4.喜歡和學生相處,熱愛教育事業(yè);
5.熱情本職工作,良好的奉獻精神。
按商圈:
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幼兒園配班老師
2000-3000元1小時內(nèi)胡總總經(jīng)理有愛心有責任心有管理班級的能力和跟家長溝通能力,具備招生能力,最重要的是有執(zhí)行力。配合班主任和保育員的工作
有管理班級的能力和跟家長溝通能力,具備招生能力,最重要的是有執(zhí)行力。配合班主任和保育員的工作 -
教務/班主任
4000-9000元2小時前秦女士人事HR此崗位具有銷售業(yè)績要求
工作內(nèi)容:
1、主要負責學生排課,與學生及家長溝通
2、安排進行到期學員的續(xù)費、轉(zhuǎn)介紹工作
3、負責監(jiān)督學員的上課聽課效率 -
幼兒園老師
2500-5000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
2024-10-22羅老師總經(jīng)理幼兒園老師(班主任、配班老師、保育員) -
教質(zhì)專員--班主任
4000-6000元- 五險
- 公積金
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-22李富珍人事經(jīng)理1、全面負責班級學生總體管理工作,定時與學員溝通并解決問題; 2、處理學生就業(yè)前培訓、面試安排、就業(yè)統(tǒng)計等問題; 3、處理其他學生培訓相關事宜; -
教師
4000-5000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 節(jié)日禮物
2024-10-19楊經(jīng)理人事經(jīng)理2、協(xié)助班主任對學生進行思想輔導,行為習慣等。 3、服從安排及分配。 4、完成領導臨時分配的任務。 -
輔導員
4000-6000元2024-10-08文老師經(jīng)理職位描述: 1、思政類專業(yè)優(yōu)先,政治素質(zhì)良好,品德優(yōu)秀,作風正派,紀律嚴明,中共黨員; 2、語言表達、文字表達能力強,計算機操作熟練,應用能力強; 3、在校期間曾擔任過班長、黨、團支部書記或校、院級團學主要干部,有較強的組織管理能力,獨立承擔過集體活動的組織工作;熱心學生工作,有責任心和奉獻精神; 4、身體健康,具有良好的心理素質(zhì),有一定的體育文化藝術特長; 5、能很好地服從學校工作安排。 6、全日制本科及以上學歷。 7、要求一星期住校不低于四天; 8、參加考核,80分以上,學生不流失;
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桂林 班主任/輔導員招聘工資
¥
4021
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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28.6%2K
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35.7%3K
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28.6%4K
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7.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷28.6%
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中專7.1%
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大專14.3%
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本科50%
桂林班主任/輔導員招聘需要什么學歷?不限學歷占28.6%,中專占7.1%,大專占14.3%,本科占50%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗71.4%
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1-3年28.6%
桂林班主任/輔導員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占71.4%,1-3年占28.6%。