1、熟悉掌握產(chǎn)品原理、性能,場地設(shè)計要領(lǐng)和故障排除;
2、機(jī)械、電氣、模具專業(yè)或有機(jī)械工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,能出差進(jìn)行現(xiàn)場勘查或指導(dǎo)機(jī)械安裝;
3、吃苦耐勞,性格謙遜隨和,為客戶提供技術(shù)支持和技術(shù)解答;
4、試用期過后,能獨(dú)立頂崗。
桂林安裝售后招聘(有五險)
共找到
9條
桂林 安裝售后 招聘
(有五險)職位。好工作,上桂聘
按商圈:
按行業(yè):
-
充電樁技術(shù)員
3500-5000元桂林-七星區(qū)-桂林電子科技大學(xué)西校區(qū) 1人 1年以上 22-45歲 中專以上 計算機(jī) 網(wǎng)絡(luò) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 培訓(xùn)提升
1小時前沈雪明財務(wù)新能源汽車充電樁的安裝和售后維護(hù),有一定的電力施工的基礎(chǔ),有駕照能開車,持有中級電工證。 -
銷售經(jīng)理
5000-8000元2小時前劉建瓊經(jīng)理1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃,實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo)
2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求
3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系
4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作
5、分析客戶畫像,為銷售、采購、生產(chǎn)等決策的制定提供支持
6、制定考核目標(biāo),定期評估結(jié)績效,幫助下屬員工提高工作業(yè)績,增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力和合作精神 -
銷售經(jīng)理
3000-4000元2024-10-21李先生經(jīng)理1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃,實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo)
2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求
3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系
4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作
5、分析客戶畫像,為銷售、采購、生產(chǎn)等決策的制定提供支持
6、制定考核目標(biāo),定期評估結(jié)績效,幫助下屬員工提高工作業(yè)績,增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力和合作精神 -
銷售經(jīng)理
4000-6000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-10-21戴小姐人資經(jīng)理建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝 …… 、技術(shù)支持、售后維修等工作 5、分析客戶畫像,為銷售、采購、生產(chǎn)等決策的制定提供支持 6、制定考核目標(biāo),定期評估結(jié)績效,幫助下屬員工提高工作業(yè)績,增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力和合作精神 -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
5000-22000元- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-10-14邱小姐辦公室主任建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝 …… 、技術(shù)支持、售后維修等工作 5、分析客戶畫像,為銷售、采購、生產(chǎn)等決策的制定提供支持 6、制定考核目標(biāo),定期評估結(jié)績效,幫助下屬員工提高工作業(yè)績,增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力和合作精神 7、聯(lián)系電話1338-7738 -
電氣工程師
7000-8000元·13薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 接受畢業(yè)生
2024-10-14徐總總經(jīng)理工業(yè)自動化項(xiàng)目的售前和售后技術(shù)服務(wù)。 2. 負(fù)責(zé)設(shè)備中電氣系統(tǒng)設(shè)計、PLC/HMI編程和整個系統(tǒng)的調(diào)試工作。 3. 協(xié)助現(xiàn)場電氣安裝,驗(yàn)收階段的電氣資料整理和移交。 4. -
鉗工安裝及售后
4000-6000元·13薪- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
2024-10-11小唐崗位主要職責(zé): 1、看得懂機(jī)械圖紙,并要有一定的機(jī)械基礎(chǔ)理論。 2、有一定相關(guān)鉗工裝配的工作經(jīng)驗(yàn)。 3、有焊接操作證優(yōu)先。 4、有高度的責(zé)任心、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動。有較高的紀(jì)律性、責(zé)任心、執(zhí)行力,品行端正,服從安排,能吃苦耐勞,能加班,具有團(tuán)隊精神。 5、能適應(yīng)長期出差、經(jīng)常出差(工作地點(diǎn):全國各地、臺灣、歐洲、東南亞)。 -
技術(shù)員
2500-6000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
2024-10-10劉小姐經(jīng)理1.負(fù)責(zé)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的安裝、調(diào)試、及售后維護(hù)工作, 2.電器設(shè)備的使用及維護(hù), 3.弱電系統(tǒng)工程項(xiàng)目施工(廣播、多媒體、網(wǎng)絡(luò)工程及其他) 薪資說明:有績效提成 -
2024-10-09貿(mào)盛商貿(mào)辦公室主任建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝 …… 、技術(shù)支持、售后維修等工作 5、分析客戶畫像,為銷售、采購、生產(chǎn)等決策的制定提供支持 6、制定考核目標(biāo),定期評估結(jié)績效,幫助下屬員工提高工作業(yè)績,增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力和合作精神
約 9 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
售后技術(shù)支持工程師售前/售后技術(shù)支持售后技術(shù)支持專員售后技術(shù)支持經(jīng)理海外售后技術(shù)支持售后技術(shù)支持主管安裝售后安裝售后服務(wù)安裝售后專員安裝售后人員售后維修售后技術(shù)支持技術(shù)售后售后技術(shù)售后支持售后技術(shù)服務(wù)服務(wù)工程師工程售后售后工程師售后it工程師售后安裝維修軟件售后維護(hù)技術(shù)售后支持售后經(jīng)理機(jī)械技術(shù)支持儀器工程師現(xiàn)場工程師現(xiàn)場應(yīng)用工程師機(jī)械售后服務(wù)售后技術(shù)服務(wù)工程師售后總監(jiān)售后服務(wù)工程師售后維修服務(wù)安裝調(diào)試員技術(shù)調(diào)試員售后維修員售后技術(shù)員國際售后工程師售后維護(hù)工程師安裝維修工程師軟件售后工程師
桂林安裝售后招聘(有五險)最新投遞
-
黃先生投遞了 桂林綠之源米業(yè)有限公司 的 銷售經(jīng)理 職位2024-10-21
-
匡先生投遞了 桂林迪納泰電子科技有限公司 的 銷售經(jīng)理 職位2024-10-20
-
韋先生投遞了 桂林智工科技有限責(zé)任公司 的 電氣工程師 職位2024-10-19
-
陽先生投遞了 桂林宏聯(lián)信息技術(shù)有限公司 的 充電樁技術(shù)員 職位2024-10-17
-
馬先生投遞了 桂林特邦新材料股份有限公司 的 鉗工安裝及售后 職位2024-10-17
-
譚先生投遞了 桂林特邦新材料股份有限公司 的 鉗工安裝及售后 職位2024-10-17
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林 售后技術(shù)支持招聘工資
¥
4536
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:3K
-
12.6%2K
-
40%3K
-
12.6%4K
-
13.7%5K
-
11.6%6K-8K
-
5.3%8K-1W
-
4.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷58.9%
-
初中3.2%
-
高中13.7%
-
中專9.5%
-
大專13.7%
-
本科1.1%
桂林售后技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占58.9%,初中占3.2%,高中占13.7%,中專占9.5%,大專占13.7%,本科占1.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)75.8%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生2.1%
-
1-3年20%
-
3-5年2.1%
桂林售后技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占75.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.1%,1-3年占20%,3-5年占2.1%。