車貸專員

工作內(nèi)容 1. 負(fù)責(zé)接聽客戶咨詢，確保服務(wù)質(zhì)量，滿足客戶需求； 2. 記錄并跟進(jìn)客戶的問題，確保問題得到有效解決； 3. 及時匯報服務(wù)過程中的異常情況，保證服務(wù)流程的順暢。 任職要求 1. 熟練掌握基本電腦操作； 2. 具備良好的普通話溝通能力； 3. 能夠有效處理客戶服務(wù)中的各類問題。

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品和業(yè)務(wù)的銷售和推廣 2. 負(fù)責(zé)開拓新客戶資源并進(jìn)行銷售推廣； 3. 根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃制定并實(shí)施拓展計劃； 4. 跟進(jìn)項目進(jìn)展及維護(hù)現(xiàn)有合作關(guān)系； 5. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1.語言要求：會普通話，最好會多種方言 2. 初中及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 3. 有2年以上相關(guān)通訊行業(yè)經(jīng)驗和兩年管理經(jīng)驗以上者優(yōu)先； 4.年齡27-40歲，（男女不限）看重勤奮度、穩(wěn)定性； 5.懂電腦基本操作。 上班時間：9:00-12:30、14:30-18:00、月休四天，保底7000。

1、負(fù)責(zé)全面的尾部工作，剪線、查貨、大燙、包裝等管理工作，嚴(yán)格控制產(chǎn)品質(zhì)量； 2、落實(shí)公司的各項管理制度，優(yōu)化部門管理工作; 3、有足夠的品質(zhì)把關(guān)意識、有較強(qiáng)的貨期觀念，能夠有效的協(xié)調(diào)尾部貨期的突發(fā)情況； 4、生產(chǎn)計劃安排，產(chǎn)前會議參與和落實(shí)，以及人員調(diào)配跟進(jìn)各工序生產(chǎn)進(jìn)度及異常處理； 5、有1年以上服裝工廠尾部管理經(jīng)驗，熟悉各品類服裝生產(chǎn)工藝；良好的團(tuán)隊管理及溝通協(xié)調(diào)能力； 6、年齡：女40歲以下，男45歲以下，懂常規(guī)電腦基本操作；

任職資格： 1、高中及以上學(xué)歷； 2、有零售行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗； 3、工作業(yè)績突出，目標(biāo)感強(qiáng)，性格開朗，較強(qiáng)責(zé)任心及團(tuán)隊管理經(jīng)驗； 4、具有較強(qiáng)的執(zhí)行力、良好的溝通能力和工作跟進(jìn)力度； 5、具有較強(qiáng)組織、溝通協(xié)調(diào)能力。 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)（周、月和年度銷售目標(biāo)）； 2、負(fù)責(zé)店鋪貨品的管理，上貨、補(bǔ)貨、調(diào)貨、退貨等相關(guān)工作； 3、帶領(lǐng)店鋪團(tuán)隊成員完成公司下達(dá)的各項工作任務(wù)（如庫存周轉(zhuǎn)、陳列標(biāo)準(zhǔn)、促銷活動等）； 4、負(fù)責(zé)店鋪人員管理：考勤、入離職、調(diào)升等相關(guān)人事管理工作； 5、負(fù)責(zé)店鋪帳務(wù)的核查，確保帳務(wù)日清月結(jié)，帳實(shí)相符，并安排月度盤點(diǎn)工作； 6、負(fù)責(zé)店鋪的人員管理、帶教、激勵和人員發(fā)展，打造積極、健康的團(tuán)隊氛圍，同時做好模范作用

崗位要求： 1、負(fù)責(zé)全面的尾部工作，剪線、查貨、大燙、包裝等管理工作，嚴(yán)格控制產(chǎn)品質(zhì)量； 2、落實(shí)公司的各項管理制度，優(yōu)化部門管理工作; 3、有足夠的品質(zhì)把關(guān)意識、有較強(qiáng)的貨期觀念，能夠有效的協(xié)調(diào)尾部貨期的突發(fā)情況； 4、生產(chǎn)計劃安排，產(chǎn)前會議參與和落實(shí)，以及人員調(diào)配跟進(jìn)各工序生產(chǎn)進(jìn)度及異常處理； 5、有1年以上服裝工廠尾部管理經(jīng)驗，熟悉各品類服裝生產(chǎn)工藝；良好的團(tuán)隊管理及溝通協(xié)調(diào)能力； 6、年齡：女40歲以下，男45歲以下，懂常規(guī)電腦基本操作；

崗位職責(zé)： 一、負(fù)責(zé)合理安排維修人員的工作及車間看板的管理、開展并控制車間6S的具體實(shí)施，并保證本部人員有良好的工作狀態(tài)。 二、負(fù)責(zé)督促員工對車間工具、設(shè)備的定期保養(yǎng)和維護(hù)，并作記錄。 三、負(fù)責(zé)車間安全生產(chǎn)環(huán)境衛(wèi)生的管理、物品規(guī)范擺放，監(jiān)督員工做到油、水、物件，“三不落地”。 四、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與各部門的關(guān)系，控制維修質(zhì)量及生產(chǎn)成本，確保車輛維修按時、按質(zhì)完成。 五、負(fù)責(zé)車間管理過程中的事務(wù)處理，并及時向管理層反映。 六、負(fù)責(zé)定期召開會議，使車間工作流程不斷優(yōu)化與改進(jìn)，以提高工作效率。 七、負(fù)責(zé)確定維修員工的培訓(xùn)需求及計劃制定，平時對本部人員崗位考核并及時上報和存檔。 八、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系中的相關(guān)工作。 任職要求： 1、中/大專以上學(xué)歷 2、有5年以上車間管理經(jīng)驗 3、有5年以上汽車維修技術(shù)

善于協(xié)調(diào)工作，溝通能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)

要求有生產(chǎn)管理經(jīng)驗五年以上，熟悉車縫工藝，具備生產(chǎn)計劃人員安排管理能力、成本控制，有手袋、箱包、護(hù)具廠工作經(jīng)驗優(yōu)先，工資***

會電腦，促銷，勤快，20到35歲

一、工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)全院的醫(yī)保工作， 負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行上級部門的醫(yī)保政策； 2、負(fù)責(zé)全院醫(yī)保管理規(guī)定并組織實(shí)施： 3、協(xié)調(diào)全院各相關(guān)科室的協(xié)作關(guān)系，解決 醫(yī)?；颊咴诮Y(jié)算中出現(xiàn)的各種問題； 4、協(xié)調(diào)醫(yī)院執(zhí)行醫(yī)保政策的相關(guān)問題； 5、負(fù)責(zé)醫(yī)保政策的培訓(xùn)，解釋； 6、熟悉DRG/DIP醫(yī)保付費(fèi)改革。 二、崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，醫(yī)療相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗2年以 上； 2、從事醫(yī)保崗位工作1年以上； 3、性格開朗，溝通能力較強(qiáng)，態(tài)度積極。