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貴港工藝技術(shù)招聘

共找到 4條 貴港 工藝技術(shù) 招聘 職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
2024-10-17
朱小姐
崗位職責(zé);
1、新品導(dǎo)入:參與工藝評審、工模檢具設(shè)計評審;組織試產(chǎn)、量產(chǎn)評審并跟進(jìn)整改進(jìn)度;開展線平衡率提升工作
2、工藝管理:負(fù)責(zé)對車架制程過程中的工藝文件制定、刷新,工藝紀(jì)律的檢查及問題的跟蹤改進(jìn);
3、現(xiàn)場改善:負(fù)責(zé)車間布局規(guī)劃、物流料架的設(shè)計評審與實施,組織推動車間各類工藝改善工作;
4、團(tuán)隊建設(shè):培養(yǎng)工藝技術(shù)隊伍,確保團(tuán)隊高效完成工作任務(wù)。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷;機(jī)械相關(guān)專業(yè);
2、有5年以上IE或工藝方面工作經(jīng)驗以及管理經(jīng)驗;
3、有能力組織現(xiàn)場改善及項目改善工作;
4、能熟練使用辦公軟件應(yīng)用、CAD繪畫;
5、具有較強(qiáng)的溝通能力和人際交往能力,團(tuán)隊協(xié)作精神及較強(qiáng)的責(zé)任心。

提取車間工藝員

3000-4000元
貴港-港北區(qū) 1人 化學(xué) 批發(fā) 制藥 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
2024-10-16
韋女士
1、負(fù)責(zé)車間的生產(chǎn)工藝技術(shù)管理工作。
2、貫徹執(zhí)行工藝規(guī)程,加強(qiáng)管理,使產(chǎn)品生產(chǎn)過程始終處于受控狀態(tài)。
3、按車間及公司培訓(xùn)計劃,協(xié)助車間主任完成對車間員工的培訓(xùn)工作。 4、對車間出現(xiàn)的工藝技術(shù)問題,組織班組研究解決,未能解決的技術(shù)問題,應(yīng)及時向車間主任報告。
5、負(fù)責(zé)檢查車間的工藝規(guī)程、崗位標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程、工藝紀(jì)律等的執(zhí)行情況。
6、負(fù)責(zé)參與新產(chǎn)品的試制和產(chǎn)品工藝驗證工作。
7、負(fù)責(zé)車間批生產(chǎn)記錄的整理與審核工作。
8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)中發(fā)生的異常情況和偏差,參加質(zhì)量事故分析會,并提出處理意見。
崗位職責(zé):
一、日常工作:
1、技術(shù)BOM維護(hù)。
2、接收新圖紙進(jìn)行審圖(必要的加工尺寸是否完備、公司的現(xiàn)有工藝設(shè)備能否實現(xiàn))。
3、完善圖框信息。
二、制圖:
1、工裝設(shè)計。
2、編制產(chǎn)品加工流程圖。
3、零件加工過程圖。
三、工藝/質(zhì)量管理:
1、審核圖紙工藝。
2、編制工藝路線。
3、編制工藝流程卡。
4、參與復(fù)雜工藝方案的制訂。
5、編制機(jī)加工工序作業(yè)指導(dǎo)書。
6、熟練運(yùn)用質(zhì)量手法,GB2828抽檢。
四、培訓(xùn)指導(dǎo):
1、指導(dǎo)操作人員現(xiàn)場培訓(xùn)指導(dǎo)。
任職要求:
1.三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
2.機(jī)械相關(guān)專業(yè),熟練使用Protel、Office等軟件。
3.服從工作安排,工作主動,有責(zé)任心,團(tuán)隊意識強(qiáng)。
崗位職責(zé): 一、日常工作: 1、技術(shù)BOM維護(hù)。 2、接收新圖紙進(jìn)行審圖(必要的加工尺寸是否完備、公司的現(xiàn)有工藝設(shè)備能否實現(xiàn))。 3、完善圖框信息。 二、制圖: 1、工裝設(shè)計。 2、編制產(chǎn)品加工流程圖。 3、零件加工過程圖。 三、工藝/質(zhì)量管理: 1、審核圖紙工藝。 2、編制工藝路線。 3、編制工藝流程卡。 4、參與復(fù)雜工藝方案的制訂。 5、編制機(jī)加工工序作業(yè)指導(dǎo)書。 6、熟練運(yùn)用質(zhì)量手法,GB2828抽檢。 四、培訓(xùn)指導(dǎo): 1.指導(dǎo)操作人員現(xiàn)場培訓(xùn)指導(dǎo)。 任職要求: 1.三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。 2.機(jī)械相關(guān)專業(yè),熟練使用Protel、Office等軟件...
約 4 個崗位
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