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貴港得物運營招聘

共找到 4條 貴港 得物運營 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-10-25
龐丹陽
財務(wù)核算與管理:負(fù)責(zé)公司的憑證審核、賬簿登記、納稅申報、會計檔案保管等工作;編制并執(zhí)行部門預(yù)算,對執(zhí)行中發(fā)現(xiàn)的問題提出建議和措施;按照會計制度審核記賬憑證,確保賬目健全、及時記賬算賬、按時結(jié)賬報賬、定期對賬
成本與費用控制:參與公司的成本核算、費用控制等工作,提供合理化建議或措施,降低公司運營成本;對付款進(jìn)行審核,登記臺賬,對合同執(zhí)行過程中的付款進(jìn)行審核
稅務(wù)處理:負(fù)責(zé)公司各項納稅申報,參與公司稅務(wù)籌劃;編制企業(yè)會計報表,完成憑證的編制、整理和裝訂,確保賬證相符、賬務(wù)合規(guī),并妥善保管會計資料
風(fēng)險管理與內(nèi)部控制:監(jiān)督、檢查公司各個部門的賬務(wù)收支等;監(jiān)督月末、年末倉庫存貨的盤點工作;對于財產(chǎn)清查中發(fā)現(xiàn)的盤盈和虧損,及時向主管財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)匯報,以保證賬物相符
報表編制與分析:及時正確編制會計報表,賬表相符,認(rèn)真分析,有情況要說明,按時上報;定期檢查分析財務(wù)、費用、預(yù)算的執(zhí)行情況,挖掘增收節(jié)支的潛力,考核資金使用效果和國有資產(chǎn)保值增值計劃的完成情況
法律與規(guī)章制度遵守:遵守《會計法》、《企業(yè)會計準(zhǔn)則》、《企業(yè)財務(wù)通則》及財經(jīng)紀(jì)律的有關(guān)規(guī)定;對主管部門和審計、財政、稅務(wù)等部門依照法律和有關(guān)規(guī)定進(jìn)行的監(jiān)督,要如實提供會計憑證、會計賬簿、財務(wù)會計報表和有關(guān)資料,不得拒絕、隱匿、謊報

儲備餐飲店長

4000-5000元
貴港-港北區(qū)-貴港新城吾悅廣場 1人
2024-10-24
楊金權(quán)
崗位職責(zé)∶1.全面主持店面管理工作,保持門店堂食及標(biāo)準(zhǔn)化體系,執(zhí)行統(tǒng)一制度,配合公司各項營銷策略的實施。2.做好每天開店前的各項準(zhǔn)備工作,安排好門店的分工,做好對門店物品管控,設(shè)備維護(hù),衛(wèi)生清潔,成本控制,定期盤點,做好補貨,上貨,驗收,等各項工作。3.熟知門店實操出品,做到每一份餐品的品質(zhì)保證。做好外賣平臺維護(hù)工作,實時關(guān)注訂單走向,以及客戶差評的處理。二.任職要求∶1.年齡∶24-40歲,男女不限。2.能吃苦耐勞,做事勤快,有良好的應(yīng)變能力和溝通能力。3.有至少一年以上餐飲工作經(jīng)驗,半年餐飲管理工作經(jīng)驗,熟知門店管理和運營經(jīng)驗,有較強(qiáng)的責(zé)任心和具備良好的團(tuán)隊意識以及良好的職業(yè)操守。
2024-10-24
黃一
1、督促各門店的管理、促銷的輔助工作,提升門店的業(yè)績。
2、新開門店前期準(zhǔn)備工作,1-3個月將新店帶入正常的營運工作狀態(tài)。
3、負(fù)責(zé)門店的日常運營管理,對門店的人、物、財負(fù)責(zé)。對公司各項制度、通知的傳達(dá)與執(zhí)行。
4、搭建新開店鋪人員組織框架,對門店員工/店長進(jìn)行不斷的培訓(xùn)和督導(dǎo),指導(dǎo)當(dāng)?shù)氐觊L能迅速接手門店的各項管理工作,督促各門店的管理、促銷的輔助工作,提升門店的業(yè)績。
5、對門店所處商圈、客群進(jìn)行定位分析并因店制宜,制定合適的促銷策略。
6、若公司有需要,針對老店長離職或其他原因需要整改的店鋪,須駐場進(jìn)行整改并培訓(xùn)新店長。
7、有效的控制門店的成本,對企業(yè)有忠誠度,處理門店突發(fā)事件。
8、服從上司的各項工作安排,適應(yīng)廣西范圍內(nèi)出差
【任職條件】
1、性別不限,中專及以上學(xué)歷;
2、女裝裝行業(yè)2年以督導(dǎo)工作經(jīng)驗,同時管轄8家店以上者、單店爆破能力強(qiáng)者
3、擅長終端員工培訓(xùn),懂得人才培養(yǎng)、具備良好的表達(dá)能力;
2024-10-20
許圣明
[崗位職責(zé)] 1、負(fù)責(zé)公司百度搜索廣告推廣賬戶搭建、運營、維護(hù); 2、負(fù)責(zé)付費推廣賬戶數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析,跟蹤推廣關(guān)鍵詞與關(guān)鍵字的質(zhì)量與轉(zhuǎn)化效果,監(jiān)測推廣效果; 3、每天合理的進(jìn)行賬戶優(yōu)化調(diào)整、逐步提高轉(zhuǎn)化效率 …… 、提高競爭力、不斷降低轉(zhuǎn)化成本; 4、每周每月賬戶整體數(shù)據(jù)的分析與總結(jié)、及時發(fā)現(xiàn)問題、提出或作出調(diào)整策略及方案; 5、獨立完成推廣物料、廣告封面、落地頁等物料內(nèi)容(有UI實施); 6、有營銷思維
約 4 個崗位
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貴港 國內(nèi)電商運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
  • 10.4%
    2K
  • 47.9%
    3K
  • 8.3%
    4K
  • 16.7%
    5K
  • 8.3%
    6K-8K
  • 4.2%
    8K-1W
  • 4.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
貴港國內(nèi)電商運營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
貴港國內(nèi)電商運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。

行業(yè)招聘

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