職位描述

具體薪資待遇面談
1.負責(zé)員工的入職報到、轉(zhuǎn)正、調(diào)動、離職手續(xù)辦理。
2.負責(zé)員工資料的錄入、整理和歸檔工作。
3.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織實施員工培訓(xùn)及相關(guān)資料的收集整理。
4.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好員工績效考核、考勤統(tǒng)計、人員資料庫統(tǒng)計等。
5.按照公司招聘管理流程和審批流程、崗位職責(zé)、任職要求組織招聘工作,做好簡歷甄選,安排面試。
6.負責(zé)各項人事報表的填報及上報。

公司簡介

廣西陸海藥業(yè)有限責(zé)任公司,于2020年04月22日成立,經(jīng)營范圍包括生物藥品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售,Ⅰ類、Ⅱ類醫(yī)療器械、衛(wèi)生消毒用品(不含危險化學(xué)品)、化妝品、保健食品、醫(yī)療用品、中成藥生產(chǎn)、銷售,貨物進出口。
陸海藥業(yè)致力于廣西政府頒發(fā)的《廣西“雙百雙新”產(chǎn)業(yè)項目推進工作方案》的政策嚴(yán)格按照“強龍頭、補鏈條、聚集群”的發(fā)展思路,充分發(fā)揮“雙百雙新”產(chǎn)業(yè)項目支撐經(jīng)濟增長的龍頭帶動作用,切實把“雙百雙新”產(chǎn)業(yè)項目作為關(guān)系全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的重大戰(zhàn)略工程,著力推動傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級,著力培育新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式,著力優(yōu)化區(qū)域生產(chǎn)力布局,著力加快新舊動能轉(zhuǎn)換和融合發(fā)展,推動全區(qū)經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展邁上新臺階。

上班地點

工作地址: 防城港防城區(qū)云朗科技園6號樓一樓 查看上班路線

可能感興趣的職位

行政專員
3000-4000元
防城港-港口區(qū)
崗位職責(zé): 1、起草和修改報告、文稿等; 2、及時準(zhǔn)確的更新員工通訊錄;管理公司網(wǎng)絡(luò)、郵箱; 3、負責(zé)日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理,辦公室設(shè)備管理; 4、訂閱年度報刊雜志,收發(fā)日常報刊雜志及交換郵件; 5、員工考勤系統(tǒng)維護、考勤統(tǒng)計及外出人員管理 6、保證前臺所需物資的充足(如水、紙、設(shè)備、耗材及報銷單據(jù)表格等)及費用結(jié)算。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗; 2、有一定的文字寫作功底; 3、住宿地點在中心區(qū)附近最佳; 4、能適應(yīng)偶爾的加班; 5、可以參加接待的后勤工作。 薪資待遇:薪資3500,雙休,有工作餐,無住宿
衛(wèi)奕江
防城港-港口區(qū)
1.參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,參與編制公司年度“工作計劃”和“工作目標(biāo)”; 2.組織、監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施; 3.對公司重大人事問題向公司決策層提供意見; 4.按時向總公司提交公司發(fā)展現(xiàn)狀報告、發(fā)展計劃報告; 5.負責(zé)組織制定并不斷完善管理制度、工作流程,形成規(guī)范的制度體系; 6.做好人員配備、解聘和培養(yǎng)、團隊建設(shè)和工作指導(dǎo)等,保證整個組織系統(tǒng)健全高效; 7.負責(zé)做好政府部門、合作伙伴、上下游客戶的關(guān)系維護; 8.負責(zé)企業(yè)形象宣傳活動,指導(dǎo)各部門的開展工作; 9.負責(zé)重大活動的組織和接待工作; 10.定期組織各部門召開部門例會,總結(jié)工作,聽取匯報,及時處理應(yīng)急事項,監(jiān)督公司各項會議決議的實施; 11.負責(zé)內(nèi)控管理,提升各項工作規(guī)范化執(zhí)行; 12.完成總經(jīng)理及總部領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項。
趙興勝
行政專員
3000-4000元
防城港-港口區(qū)
崗位職責(zé):1、負責(zé)公司辦公用品、低值易耗品、辦公設(shè)備的采購、登記等工作。 2、負責(zé)公司食堂、宿舍、保安的監(jiān)督管理工作。 3、負責(zé)員工社會保險投保、申報,公司社?;鶖?shù)申報、調(diào)整、年檢等工作,及時掌握國家相關(guān)法律法規(guī)政策: 4、負責(zé)公司集體活動的策劃協(xié)助與活動實施 5、負責(zé)辦公室日常行政事務(wù)管理 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
防城港-港口區(qū)
辦公室日常管理工作,文件資料管理。
范冬琳
行政主管
3000-4000元
防城港-港口區(qū)-龍光·陽光海岸
工作內(nèi)容: 1、負責(zé)日常行政管理工作,包括但不限于文件處理、資料整理與歸檔; 2、參與公司內(nèi)部會議,協(xié)助準(zhǔn)備會議資料及記錄會議要點; 3、管理并維護公司固定資產(chǎn),確保資產(chǎn)的正常使用和保管。 崗位要求: 1、具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力,能夠高效地完成多任務(wù)并保持工作質(zhì)量; 2、熟悉基本的行政管理流程和規(guī)范,能夠獨立處理行政事務(wù); 3、具有良好的溝通能力,能夠與團隊成員進行有效的溝通和協(xié)作。
朱其永
防城港-港口區(qū)-龍光·陽光海岸
1.熟練使用excel、word等辦公軟件 2.定期物品采購,與廣告公司對接物料 3.負責(zé)公司人事招聘工作 4.做好辦公室各類文檔收集、整理工作 5.具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細心,責(zé)任心強,有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團隊協(xié)作精神; 崗位經(jīng)驗:2年
徐瑞平
防城港-港口區(qū)
人員管理:包括員工招聘、培訓(xùn)、考核、激勵等,確保員工隊伍的穩(wěn)定性和高效性。具體涉及簡歷篩選、面試安排、背景調(diào)查,組織定期的培訓(xùn)和團隊建設(shè)活動,以及通過績效考核和激勵機制激發(fā)員工的工作積極性。 日常事務(wù)管理:涵蓋企業(yè)日常運營的各個方面,如辦公用品采購、固定資產(chǎn)管理、文件檔案管理、會議組織、差旅安排等。行政人員需要確保企業(yè)正常運轉(zhuǎn)所需的各種物資供應(yīng),及時采購并合理控制成本,同時做好固定資產(chǎn)的登記、維護和報廢等工作,確保企業(yè)資產(chǎn)的安全和完整。 企業(yè)文化建設(shè):通過組織各種形式的員工活動,如團隊拓展、文化交流、文藝演出等,增強員工的歸屬感和凝聚力,同時關(guān)注員工的生活和工作狀況,及時解決員工面臨的問題和困難,提高員工滿意度和忠誠度。 公共關(guān)系管理:負責(zé)企業(yè)的公共關(guān)系管理,包括與政府機構(gòu)、合作伙伴、媒體等外部機構(gòu)的溝通和協(xié)調(diào)。行政人員需要積極與相關(guān)機構(gòu)建立良好的關(guān)系,及時了解政策法規(guī)和市場動態(tài),為企業(yè)的發(fā)展提供有力的支持和保障。 制度建設(shè)和執(zhí)行:負責(zé)企業(yè)制度的制定、修改和執(zhí)行,確保企業(yè)管理的規(guī)范化和科學(xué)化。這包括參與或主導(dǎo)公司規(guī)章制度的修訂、制定及檢查監(jiān)督,運用剛?cè)岵墓芾砟J?,制定一套符合企業(yè)自身的管理制度。
防城港-港口區(qū)-龍光·陽光海岸
崗位職責(zé): 1.負責(zé)全公司所有門店的工資核算,績效考勤核實; 2.組織統(tǒng)籌公司活動; 3.盤點核算公司所有門店的固定資產(chǎn); 4.公司所有門店的門店主管統(tǒng)一管理; 5.公司每月的實收業(yè)績核算; 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷; 2.本職位工作經(jīng)驗一年以上; 3.基本辦公軟件熟練操作; 4.社保、報稅等會報繳; 崗位福利: 1.底薪+提成+社保;
胡金華
行政主管
4000-8000元
防城港-防城區(qū)
崗位職責(zé): 1、公司人工成本、行政費用的預(yù)算與管理; 2、制度流程建設(shè)、各類會議活動組織、辦公環(huán)境管理、公司各類采購統(tǒng)籌、固定資產(chǎn)及車輛管理、公司倉儲及禮品庫管理; 3、行政管理體系搭建、辦公區(qū)域租賃裝修、行政采購體系搭建維護、大型年會及重要活動組織; 4、采購、管理公司固定資產(chǎn)與低值易耗品(非辦公用品和日常用品); 5、負責(zé)固定資產(chǎn)臺賬審核、組織固定資產(chǎn)盤點工作。 任職資格: 1、本科以上學(xué)歷,企業(yè)行政經(jīng)理工作經(jīng)驗兩年以上; 2、固定資產(chǎn)管理經(jīng)驗、資產(chǎn)管理合同管理、或有大型企業(yè)材料庫管經(jīng)驗; 3、有一定財務(wù)經(jīng)驗; 4、較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神,良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力,較強的分析、解決問題能力; 5、熟練使用辦公軟件和辦公自動化設(shè)備。
蘇經(jīng)理
行政主管
3000-4000元
防城港-港口區(qū)
行政主管(人事主管) 職位要求:18歲-35歲,形象好,氣質(zhì)好,有經(jīng)驗者優(yōu)先! 職位主要負責(zé)公司日常內(nèi)勤,人事考勤考核,人員招聘與人員檔案管理等, 試用期2個月,底薪2000+招聘獎勵,滿一個月按照200元/人獎勵, 試用期2月后,底薪2500+招聘獎勵, 入職半年后,3000+招聘獎勵 入職一年后,3000+招聘獎勵+開單獎! 能力決定收入!
張總
廣西陸海藥業(yè)有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西陸海藥業(yè)有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 法律/化妝品/化學(xué)
成立時間 4年(2020年4月22日)
企業(yè)性質(zhì) 民營企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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