23小時(shí)前
姚女士
行政人事主管
1、4S店駐店汽車延保業(yè)務(wù)顧問,負(fù)責(zé)在店內(nèi)接待到店交車客戶,面銷崗位,無需外跑拓展客戶,無需電銷邀約,無需自主開發(fā)客戶,客戶來源穩(wěn)定。
2、有銷售、保險(xiǎn)、汽車、客服、商務(wù)、市場等相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、具有良好的語言溝通能力,敢于挑戰(zhàn)高薪、有責(zé)任心。喜歡汽車行業(yè),和到店客戶建立良好的接待圍,更好的服務(wù)客戶
4、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),個(gè)性樂觀開朗,積極進(jìn)取,不膽怯,敢于嘗試新事物,有較強(qiáng)的責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感。
薪酬福利:
1、薪酬:無責(zé)任底薪+個(gè)人業(yè)績提成+激勵(lì)獎(jiǎng)。綜合月薪資6k--10k+。轉(zhuǎn)正員工平均薪酬7000+,半年以上同崗位收入趨于穩(wěn)定,平均8K-15K:
2、公司福利:五險(xiǎn)+節(jié)日福利+生日福利+團(tuán)建活動(dòng)+職業(yè)培訓(xùn)師完善體制的培訓(xùn)+老帶新一對一帶教。
3、公司不定期舉行團(tuán)建活動(dòng),團(tuán)建類型豐富,注重人文關(guān)懷,給員工打造愉快的工作氛圍。
4、行業(yè)處于發(fā)展普及期,不用擔(dān)心升職、薪酬問題,我們團(tuán)隊(duì)有完善的培訓(xùn)體系,培訓(xùn)經(jīng)理為每個(gè)新員工實(shí)行帶教培訓(xùn),輕松上手,無須擔(dān)心。員工上崗后能很快實(shí)現(xiàn)崗位穩(wěn)定及高薪穩(wěn)定。
5、工作時(shí)間:8:30-17:30
2024-10-20
閆三福
工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)手機(jī)產(chǎn)品的銷售與推廣
2、為客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品咨詢與服務(wù)
3、維護(hù)客戶關(guān)系,確??蛻魸M意度
任職要求:
1、具備良好的溝通技巧和客戶服務(wù)意識
2、能夠快速掌握產(chǎn)品知識,有效推廣產(chǎn)品
3、積極主動(dòng),具有團(tuán)隊(duì)合作精神
崗位福利:生日福利。年終福利。
本公司主要經(jīng)營休閑食品、飲料(屬快銷品行業(yè)),因深耕細(xì)分市場,現(xiàn)需招聘防城港,東興區(qū)域業(yè)務(wù)數(shù)名,以前負(fù)責(zé)該區(qū)域優(yōu)先,待遇方面真正實(shí)行付出與收入成正比,適合有沖勁有思路,富于挑戰(zhàn)一切困難的你,如果你正尋找這樣一個(gè)平臺展現(xiàn)自我,歡迎加入我們的大家庭,讓時(shí)間與結(jié)果來證明一切。
公司主營飲料,休閑零食,現(xiàn)需招聘送貨人員,負(fù)責(zé)撿貨,配送貨品,送貨到店擺陳列,做到合理、整齊,工作責(zé)任心強(qiáng),細(xì)心認(rèn)真,能吃苦耐勞,需要會開4.2米廂式貨車,以前做過快品配送人員優(yōu)先。
2024-10-18
姚女士
行政人事主管
崗位職責(zé): 1、招聘防城港五菱4S店駐店汽車延保業(yè)務(wù)顧問,負(fù)責(zé)在店內(nèi)接待到店交車客戶,面崗位,無需外跑拓展客戶,無需電銷邀約,無需自主開發(fā)客戶,客戶來源穩(wěn)定。 …… 2、有銷售、快品、商務(wù)、市場等相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、具有良好的語言溝通能力,敢于挑戰(zhàn)高薪、有責(zé)任心。喜歡汽車行業(yè),和到店客戶建立良好的接待氛圍,更好的服務(wù)客戶。
約 5 個(gè)崗位

防城港防城區(qū)會銷招聘最新投遞

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